汽车维修工，学徒工

主要修货车、半挂车、 9米6单车和4米2货车为主。

上海嘉定马陆青浦华新。4S店。招聘机修大工，中工、。联系电话

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

本公司主要从事货车钣金喷漆，整形修复，中工，二把刀都可以，学徒若干名

担任职位： 质量检验员 工作描述： 主要负责原材料检验，过程巡检，成品检验。 1.原材料直流电阻，直径，拉伸强度，电阻率，塑料密度强度伸长，卷绕，扭转，弯曲，锡层质量等的检验； 2.巡检对电缆生产是否符合工艺，单丝直径，外观，f值，绞线节距外径F值等，绝缘厚度与外径，护套厚度与外径外观，成缆节距，外径，椭圆度，搭盖率，间隙等，电缆米标，电阻及电阻率试验，拉伸试验，老化试验，热延伸试验，热收缩试验，绝缘电阻试验等； 3.成品进行耐压试验及局放试验以及成品直流电阻试验等； 4.检验设备与检验工具的维护保养。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

纯长白班坐班作业，免费工作餐，提供宿舍 薪资待遇：时薪23元/小时 年龄要求：18-45周岁

岗位职责： 1.依据食品安全标准及企业规范，对生鲜商品（蔬菜、水果、鲜肉、蛋奶、冻品等）进行全链条质量检验与验收 2.定期巡检仓储环境（温湿度、卫生、标识、分区等），确保符合GMP及冷链管理要求 3. 主导客诉质量问题分析，协同运营、采购等部门制定整改措施并跟踪闭环 4.整理退货数据，识别质量薄弱环节，推动供应商质量改进与内部流程优化 5. 规范填写质检记录，维护质量档案，配合内外部审核工作 任职要求： 1. 大专以上学历，食品、生物、农学等相关专业优先 2.1-3年食品行业QC/QA工作经验，熟悉生鲜品类检验流程及国标要求 3.熟悉HACCP、ISO22000等质量管理体系基础内容者优先 4. 具备较强责任心、细致度及跨部门沟通协调能力 5.能适应仓内作业环境，服从排班安排 岗位职责： 1.依据食品安全标准及企业规范，对生鲜商品（蔬菜、水果、鲜肉、蛋奶、冻品等）进行全链条质量检验与验收 2. 定期巡检仓储环境（温湿度、卫生、标识、分区等），确保符合GMP及冷链管理要求 3. 主导客诉质量问题分析，协同运营、采购等部门制定并落实改进措施 4. 整理退货数据，识别质量趋势，输出月度质量分析报告，推动供应商质量提升 5.参与质量体系文件维护与内审工作，协助完成相关认证支持任务。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2.熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

早七晚七，长白班 愿意从事焊工工作 包三餐 学徒小白也要 油漆20人(小白也要) 只要没要没有高血压心脏病动过手术的，我来安排上班 年龄18-47岁

招装修木工，上海嘉定区安亭老街工作地址：上海嘉定区

【上海场地急缺保安】 人走账清！人数35+ 【要求】 18-57 周岁，要求无明显纹身，身体健康。 【工作】 平时商务楼岗亭坐着看看监控，偶尔巡逻下。 【薪资】 白夜班6500一月，形象好的7500一个月，监控岗：260/班 (具体待遇以实际面试项目个人形象为准) 【工作地址】 上海地区就近安排~(^з^)-♡

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

因小区安全管理工作的需要，现面向社会公开招聘保安人员。 应聘人员年龄需在18-60周岁之间，身体健康，无违法犯罪记录及不良行为记录，具备较强的责任心和安全意识。 主要工作职责包括日常巡逻、门禁管理、处理突发情况等。 薪资待遇优厚，月薪5000-7000元，包吃住情况面试时沟通确定。

有没有补胎的。

雪莲街汽服:诚招机修中工，徒工，薪资待遇面谈

【急招汽修师傅】想找稳定汽修工作的师傅看过来要求：30-50岁，身体健康会修汽油车+柴油车，有工作经验沟通能力强，做事细心负责福利：法定节假日正常休，工资面谈，待遇优厚！电话：地址：化州市长岐镇汽修站身边有合适的朋友也欢迎帮忙推荐~

高平龙渠京东养车招：洗车工，修理学徒，汽车修理技师，汽车洗美主管，有经验者优先，福利待遇优厚，联系电话：

招轮胎工维修工，主营轮胎底盘维修大车定位，工资6千到8千，招学徒山东省临沂市莒南县电话

1. 负责公司质量方针与质量目标的推进落实，参与质量管理相关制度的制定并监督实施； 2. 编制质量管理年度及月度工作计划，撰写质量分析报告； 3. 按照质量体系标准，组织并监督冲压各环节严格执行质量管理体系要求，持续提升产品品质； 4. 主导质量控制工作，组织实施供应商评估与来料检验，负责量具、检具及质量档案的规范管理； 5. 参与处理公司内外部发生的各类质量异常事件，制定纠正与预防措施，并跟踪落实执行情况； 6. 制定企业质量培训方案，指导并检查团队成员的工作执行情况； 7. 完成上级交办的临时工作任务； 8. 熟悉PPAP流程并能独立完成文件编制，掌握MSA、CPK基本原理与应用； 9. 熟悉汽车行业质量管理体系标准，如IATF-166946； 10. 组织制定本部门年度工作目标，并跟进目标达成进度； 11. 负责组织各供应商年度《质量协议》的签订，编制供应商月度绩效评估报告； 12. 依据质量月报内容，提出针对性整改计划与实施方案； 13. 参与新产品零件2D图纸及检具设计方案的技术评审； 14. 参与新开发零件关键特性尺寸的识别与评定； 15. 负责响应外来客户所需提交的所有报告、文件及相关资料； 16. 参与新项目《零件测量方案》的技术审查； 17. 编制新项目零件《问题点报告》，提出改进建议与解决对策； 18. 针对客户反馈的质量问题进行分析判断，监督永久性整改措施的实施； 20. 掌握新项目零件在组装、焊接等方面的工艺要求，结合装配需求优化尺寸控制重点；制定零件特殊特性清单，并将相关文档归入PPAP资料包； 21. 根据质量月报中缺陷排名前三的问题项，明确改进方向与具体方案，并追踪改善成效； 22. 制定部门内部培训计划，按计划组织实施培训与考核工作； 23. 具备图纸与报告的解读与分析能力，能够提出专业性、合理化的优化建议。

1 具备较强的沟通能力，能够全面负责项目进度、质量、安全等方面的工作。 2 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接甲方、监理以及工人班组，确保项目顺利进行。 3 制定项目计划和进度表，确保项目按时完成。 4 与甲方、监理及工人班组保持良好沟通，解决项目中出现的问题。 5 接触过汽车零配件和非标设备优先 6 欢迎应届毕业生，沟通协调能力强肯学习者投递

J4Y0004 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作； 2.完成质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，会清洗、抛光、打蜡、封釉优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3. 大工需熟练掌握各类项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中级底薪2000+项目提成30%；高级底薪3000元/月+项目提成30%；综合薪资5000-7000元/月（以实际区域为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店提供中晚餐； 2.高级享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日发放礼盒或现金福利。

职位描述 工作职责： 1、承担汽车外饰件结构建模设计任务，具备保险杠或外饰附件结构设计相关经验； 2、协助产品工程师完成保险杠及外饰附件等部件的结构设计方案； 3、掌握内外饰零部件的建模标准与技术要求； 任职要求： 1、具有4年以上结构设计领域工作经验； 2、熟练运用CATIA进行参数化建模； 3、了解外饰件制造工艺，熟悉设计规范与技术标准，知晓内饰开发流程； 4、工作积极主动，具备良好沟通能力，富有团队协作意识。

岗位职责： 1. 负责消防电气控制柜、成套给水设备等产品国内外认证（如CCCF/FM/UL/CE）的申报与获取，涵盖标准解析、材料整理、样机送检及后续整改跟进。 2. 主导厂内样机各项测试，协同研发与生产团队完成认证前的技术优化与整改（包括电气安全、EMC等项目）。 3. 对接消防主管部门及第三方检测机构，全面统筹工厂审查（FAT）的接待安排、资料准备及不符合项的闭环处理。 4. 保持企业质量管理体系文件（如ISO 9001）与消防产品认证规范的一致性与持续合规。 5. 关注GB 16806、GB 50974等消防相关标准的变更动态，推动研发与生产环节的合规升级。 6. 配合销售与客户进行技术沟通，提供认证相关的技术支持与文档输出（如差异分析表、合规证明文件）。 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业背景。 2. 具备2年以上消防类产品认证工作经验，精通CCCF认证全过程（含型式试验与工厂审核）。 3. 曾独立负责至少3个消防电气或给水设备类产品的认证落地项目。

1、依据客户需求或提供的资料，完成线束图纸设计及BOM清单整理； 2、负责线材、连接器及相关配套物料的选型工作； 3、负责线束生产流程的设计，编制详细的工艺文件，并解决生产过程中的技术问题； 4、跟踪所负责项目样品的制作全过程； 5、参与不合格产品的评审，提出有效的改进建议和解决方案； 6、参与新产品的试验与新工艺的验证，提供必要的技术支持； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、具备2年以上线束行业工程岗位工作经验；

职位描述 工作职责 线束图纸完成，bom出具； VAVE方案提出，压着评价，客户的技术支援；不特定OEM相关的RFQ活动相关 任职要求 统招本科，英语四级以上，口语可交流，汽车低压线束设计经验8年以上 工作地址 上海-上海-嘉定区-南翔-蓝天创业广场

1. 具备3-5年汽车内外饰设计相关经验，熟练掌握CATIA参数化设计 2. 可独立承担零部件的开发与设计任务 3. 现有多个岗位空缺，熟悉保险杠、车灯等任一领域者均可咨询，薪资因岗而异，具体面议 4. 若未在当前招聘范围内，亦可联系进行人才信息登记，后续匹配到合适岗位将及时安排对接

岗位要求： 1、全日制本科及以上学历（含学位），计算机、软件工程、电子、电气工程、自动化、通信工程、车辆工程等相关专业； 2、3年以上功能安全概念/系统/软件领域工作经验，具备至少1个智能驾驶项目完整交付经历； 3、掌握FTA/FMEA/STPA等安全分析方法，熟练使用相关安全分析工具； 4、具备功能安全故障注入测试及安全验证相关的专业知识； 5、熟悉SOTIF开发流程，了解其在安全管理、安全分析、措施设计、安全验证与确认环节的应用； 6、理解整车横向、纵向及垂向车辆动力学基本原理； 7、熟悉ISO26262、ISO21448、ASILCE等相关标准或规范； 8、具备良好的团队协作意识和较强的责任感； 9、持有功能安全相关认证者优先考虑； 职位描述： 1、负责L2/L3级智能驾驶功能在概念阶段的开发工作，包括项定义、HARA分析，组织实施整车及系统级FMEA、FTA分析，提炼功能安全需求，编制功能安全概念（FSC）文档； 2、开展智驾系统Fail-Safe与Operational状态的可用性评估及安全故障分析，设计安全架构，制定应用层系统安全需求，并实施整车及系统层级的故障管理； 3、主导系统阶段安全需求评审，确保功能安全需求在系统、软件及硬件层面的措施有效性和测试验证结果的闭环； 4、执行安全管理相关任务，如与供应商签署DIA协议，制定项目功能安全计划，建立功能安全档案，推动安全议题进展及软件发布等工作； 5、负责智能驾驶功能售后问题的安全评估，提出或优化安全解决方案，并推动安全机制在平台或车型项目中的集成与落地； 6、制定智驾系统及其关联部件功能安全需求对应的整车故障注入测试策略，编写测试用例，推进测试问题闭环并完成报告编制； 7、对自动驾驶系统开展研究并实施SOTIF分析，完成SOTIF场景下的FTA/FMEA/STPA分析，明确SOTIF安全需求及相关KPI设定； 8、基于正向分析及开发过程中积累的不良案例，构建SOTIF场景库，识别弱势场景并进行归类分析，配合系统团队完成应对措施的设计与验证确认； 9、跟踪SOTIF安全需求及测试结果在项目中的闭环情况，明确验证与确认策略，推动仿真闭环方案实施并组织风险上报； 10、开展L2/AEB国家标准下的功能安全与SOTIF设计工作，推进验证与确认活动，监控测试过程与结果，编制符合国标的安全材料，完成法规符合性论证闭环；

职位描述： 1. 在客户现场使用CATIA软件完成公司及客户项目负责人下达的设计任务； 2. 负责相关技术文档与报告的编制工作； 3. 配合项目负责人解决外饰件（如前后保险杠/挡风玻璃/门槛踏板/外饰附件等）及相关部件在试制和试装过程中出现的技术问题； 岗位要求： 1. 具备3-4年及以上汽车门内饰或仪表板结构设计工作经验； 2. 参与过至少3个门内饰或仪表板主体零部件的结构设计项目，能够准确规范地绘制相关断面图； 3. 熟悉门内饰或仪表板常用材料性能及其生产工艺，掌握塑料件制造工艺流程； 4. 熟练运用CATIA进行参数化建模及工程图输出； 5. 能熟练使用办公软件完成文档编写与报告制作； 6. 具备较强的沟通协调能力； 7. 可接受出差安排，具备良好的团队协作意识与沟通素养；