汕头澄海区招装修木工招木工？点工380最好是四川的
200-300元/天
装修木工1-4天1-2人完工结算
汕头市澄海区招装修木工招木工？点工380最好是四川的
护工
急招:
招熟手专陪多名，到手工资225元/天➕40元/天生活补贴。要求:年龄60岁以下，性格温和，人品好，有耐心、爱心、责任心，项目点:汕头医学院第二附属医院
联系电话:
打胶门窗安装1-2人
汕头市招（家装）高端门窗品牌
《安装师傅/中工》要求绝对服从团队命令。
师傅要求个人打胶技术必须过关，有熟练的家装品牌安装经验，熟练安装各品牌门窗的配件，根据师傅的不同技术层次。月综合收入12000-14,000元左右
中工要求个人装框技术必须过关，熟练安装各品牌门窗的配件和了解门窗安装细节。勤快肯干，服从命令。
每月按时发工资，工作量饱和！
广东汕头明天凤新2路，需要打包贴标2名，有需要的联系我，工资170工作时间9小时，工作轻松
170元/天
临时工1-2人日结
明天凤新2路，需要打包贴标2名，有需要的联系我，工资170工作时间9小时，工作轻松，工资日结。。
消防安装消防电小工
安阳市龙安区招消防电、消防安装、工地小工/杂工1名，会安装底座的。 需要登高。55岁以上勿扰。偷奸耍滑的省点电话费， 每月有支款。。工资 面议 干过消防电的优先考虑。
弱电技术员
7000-12000元/月
弱电工程师1-3年学历不限经常外派AutoCAD智能照明系统
招聘岗位：灯光音响工程师/弱电工程项目施工员
公司业务：专注酒店/KTV声光电系统集成，LED屏安装调试、灯光音响系统部署、弱电工程线路预埋及配套设备施工
岗位要求：
1、具备酒店/KTV声光电系统施工经历，了解AV系统集成相关标准；
2、可独立识读CAD施工图纸，能进行现场技术沟通与交底；
3、熟悉主流品牌灯光及音响设备的调试操作；
4、掌握强弱电施工安全规范，持有电工证者优先考虑，需具备驾驶能力；
5、能适应全国范围内项目外派，接受弹性工作安排（含夜间调试任务）；
6、工作积极主动、有担当，能独立推进并完成现场实施任务。
岗位职责：
1、负责设备安装、线缆布设及系统整体联调工作；
2、与客户保持有效沟通，协同甲方完成项目验收流程；
3、承担施工现场管理职责，保障工程进度与工艺质量符合要求。
消防工程管理负责人
7000-12000元/月
消防工程师3-5年大专地产公司招投标消防工程施工管理天正建筑负责驻场施工
岗位职责:
1.全面统筹消防安装工程项目日常运营及现场监督管理；
2.确保工程按既定规范与进度计划有序推进；
3.参与项目前期规划，优化施工方案，提升执行效率；
4.统筹调配各类资源，及时应对并解决实施中的各类问题；
5.负责组织落实项目全过程的安全管理措施。
任职要求：
1.具备扎实的组织协调能力及项目管理实践经验；
2.沟通能力强，能有效对接各方关系，保障项目顺利实施；
3.富有团队协作意识，具备带领和激励团队的能力；
4.熟悉消防工程相关业务，能准确把握项目关键环节；
5.具备较强的现场问题分析与处理能力。
暖通工程管理专员
8000-13000元/月
暖通工程师1-3年本科市政工程了解常用空调系统中级工程师职称写字楼天正建筑
1.能熟练识读工程图纸并进行修改，具备独立与甲方对接沟通的能力。
2.年龄要求在50周岁以下。
3.需自行配备交通工具（相关费用可按规定报销）。
4.能够适应工地住宿条件，且目前本人已在汕头。
5.具备两年以上化妆品、食品行业净化工程或暖通工程的现场施工管理经验。
6.提供餐费补贴
消防工程管理负责人
7000-12000元/月
消防工程师3-5年大专负责驻场地产公司施工单位设计院（市政、建筑）招投标消防工程施工管理驾驶证天正建筑
岗位职责:
1. 负责消防安装工程项目全过程的日常管理与现场监督；
2. 确保工程实施符合既定规范，并按计划节点有序推进；
3. 参与项目前期策划，优化施工组织方案，提升整体执行效率；
4. 统筹调配各类资源，及时应对并处理施工过程中的各类问题；
5. 落实项目安全管理制度，组织开展安全相关工作实施。
任职要求：
1. 具备良好的组织协调能力及丰富的项目管理实践经验；
2. 擅长沟通对接，能有效联动各方关系保障项目顺利运行；
3. 具有较强的团队协作意识，能够带动和指导团队成员完成任务；
4. 熟悉消防工程基本知识，能准确识别项目关键环节与需求；
5. 具备较强的现场问题分析与解决能力。
汕头潮南区月薪7K-9K，包吃招消防维修，要有消防证招管理消防维修、有消防证等证件管理人员
6000-8000元/月
消防维修长期1-2人月结
月薪7K-9K，包吃招消防维修，要有消防证汕头市潮南区招管理消防维修、有消防证等证件管理人员，年龄在45周岁以内，工资待遇面议
1:有火巡查制度，定期检查用火用电、安全通道、消防设施等重点部位，及时发现并整改火灾隐患。
2:扑救初期火灾能力：强调火灾发生后，起火部位员工需在1分钟内形成第一灭火力量进行初期扑救；火灾确认后，单位应在3分钟内启动应急预案，组织第二灭火力量（如灭火行动组、通讯联络组等）协同处置。
3:组织人员疏散逃生能力：通过定期演练确保员工熟悉疏散通道和安全出口，掌握引导人员逃生的程序和方法，火灾时能有序组织疏散。
3:消防宣传教育培训能力：要求单位设置消防宣传标识，开展全员培训，确保员工掌握“四懂四会”等消防安全常识，提升整体防火意识。
栏目概述
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