岗位职责: 1. 负责园林景观中植物配置设计，保障设计方案的质量与视觉效果 2. 配合团队推进项目进程，确保植物设计内容顺利落地实施 3. 持续学习先进的植物设计技术与理念，提升专业水平 4. 协助完成方案阶段的植物设计专项说明编制 5. 指导方案人员绘制植物相关的效果表现图 6. 熟练使用id、d5软件者优先录用 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队高效配合 2. 能够在规定时间内完成上级安排的设计工作任务 3. 学习能力强，具备主动优化和改进设计流程的意识 薪资待遇：月发工资8-10k左右；另外计算项目奖金；（其他福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、年度旅游、子女福利、三节福利、优秀员工奖、定期体检、商业保险、扁平管理、免费午餐（有食堂））

岗位职责: 1. 负责园林景观中植物配置设计，保障设计品质与落地效果 2. 配合项目团队推进设计工作，确保植物方案顺利实施 3. 持续学习植物设计相关新技术与理念，提升专业水平 4. 协助完成方案阶段的植物设计专项内容编制 5. 指导团队成员完成植物效果图的绘制工作 6. 熟练使用id、d5软件者可优先考虑 任职要求： 1. 具备良好的表达与沟通能力，能与团队高效配合 2. 能够在规定时间内完成上级安排的设计任务 3. 有较强的学习意识，善于总结并优化设计流程与方法

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备一线城市（上海、杭州、深圳）地产景观方案设计领域5年以上工作经历。 3、具备高效且高质量的模型深化能力，精通CAD、Sketchup、Lumion、Enscape、D5、ID等设计软件。 4、具备良好的美学素养，重视模型细节打磨，追求设计品质的极致；对设计充满热情，善于钻研与提升。 5、品行端正，责任心强，能积极配合管理安排，具备主动的利他意识和团队合作精神。 6、具备较强的抗压能力，心态积极向上，不传递消极情绪（此项尤为关键）；在重要节点能承受高强度工作压力并按时完成任务。 7、年龄范围******。 8、试用期薪资为转正薪资的80%。 岗位职责： 1、主导景观设计项目的创意方案策划与落地执行； 2、协同团队推进项目，确保设计方案兼具创新性与可实施性； 3、参与方案评审环节，持续优化和完善设计成果。 备注：简历投递时请务必附上个人作品集文件。 薪资待遇：1.2-1.3w；16-20w年薪，项目奖金另计；（其他福利按公司统一标准执行）。

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备5年以上地产景观施工图设计工作经验。 4、品行端正，责任心强，能积极配合管理与工作调配，具备良好的团队协作意识及集体荣誉感。 5、具备较强的抗压能力，情绪稳定，不传递消极情绪；在重要节点能承受高强度工作压力，确保任务顺利完成。 6、年龄要求：25-33岁。 其它要求： 1.试用期薪资按转正薪资的80%发放。 薪资待遇：年薪10-12万（不含项目奖金）；福利包含五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、年度旅游、子女福利、三节福利、优秀员工奖、定期体检、商业保险、扁平化管理、免费午餐（设有食堂）。 备注：应聘时请务必随简历提交个人作品集图纸附件（限地产类项目）。

岗位职责: 1.负责园林景观中植物部分的设计工作，保障设计品质与视觉效果 2.与项目团队协同推进设计任务，确保方案顺利落地执行 3.持续学习植物设计相关的新技术与知识，提升专业水平 4.配合完成方案阶段的植物设计专项内容编制 5.指导团队成员完成植物效果图的绘制工作 6.熟练使用id、d5软件者可优先考虑 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队高效配合 2.能在规定时间内高质量完成上级安排的设计工作 3.具有较强的学习意识，能够持续优化和改进设计流程与方法

岗位职责: 1. 协助主创完成园林景观设计相关项目工作。 2. 参与设计方案的策划与落地执行。 3. 配合团队推进设计任务，保障成果质量。 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能高效协调项目各项事务。 2. 学习能力强，可迅速掌握并运用新知识于实际设计中。 3. 富有团队协作意识，能与成员协同推动项目进展。 4. 有实习经历及个人作品集者优先录用。 5. 具备较强的抗压素质和积极心态，不抱怨，不传播消极情绪。 公司福利：免费午餐（食堂）、五险一金、一年三节、孝顺金、团建活动、公司院假、国家法定节假日休假，年假等。

岗位职责: 1.协助主创完成园林景观设计相关工作。 2.参与方案策划及具体执行环节的配合。 3.协同团队推进设计任务，保障成果质量。 任职要求: 1.沟通能力良好，能高效协调项目各项事务。 2.学习能力强，可迅速掌握并运用新知识于实际设计中。 3.具备团队协作意识，能与成员共同推动项目进展。 4.有实习经历及个人作品集者优先录用。 5.抗压能力强，具备积极心态，不抱怨，不传播负面情绪。 公司福利：免费午餐（食堂）、五险一金、一年三节福利、孝顺金、团建活动、公司院假、国家法定节假日休假，年假等。

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备5年以上地产景观施工图设计工作经验。 4、品行端正，责任心强，能积极配合管理与工作调配，具备良好的团队协作意识及集体荣誉感。 5、具备较强的抗压能力，情绪稳定，不传递消极情绪；在关键阶段能承受高强度工作压力并高效完成任务。 6、年龄要求：25-33岁。 其它要求： 1.试用期薪资按转正薪资的80%发放。 薪资待遇：年薪10-12万（不含项目奖金）；其他福利包括：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、年度旅游、子女福利、三节福利、优秀员工奖、定期体检、商业保险、扁平化管理、免费午餐（设有食堂）。 备注：应聘时请务必随简历提交个人作品集图纸附件（需为地产类项目）。

「招聘 庭院景观设计师 1 熟悉庭院景观设计全流程，有独立方案设计能力。 2 能独立构思将创意，可实施性与项目特质匹配度三者 合而为一的方案。 3。精通CAD,Photoshop,SketchUp,InDesign,D5,Lumion等图形设计软件，具有良好的手绘平面图表达能力。 4.了解植物习性，或者会画施工图。

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备一线城市（上海、杭州、深圳）地产景观方案设计领域5年以上工作经历。 3、具备高效且高质量的模型深化能力，精通CAD、Sketchup、Lumion、Enscape、D5、ID等设计软件。 4、拥有良好的美学素养，重视模型细节打磨，追求设计品质的极致；热爱创作，善于钻研。 5、品行端正，责任心强，能积极配合管理与任务分配，具备良好的团队合作意识与奉献精神。 6、具备较强的抗压能力，心态积极向上，不传递消极情绪（此项尤为关键）；在紧要时刻能承受压力并按时完成工作任务。 岗位职责： 1、配合完成景观设计项目的方案图纸绘制及调整优化； 2、参与项目创意研讨，提供设计思路与技术支持； 3、协同团队推进项目进程，保障设计方案的质量与落地执行。 备注：简历投递时请务必附上个人作品集文件。 薪资待遇：保底年薪10W，（月发8K）；项目奖金另行核算；（其他福利按公司统一标准执行）。

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岗位职责: 1. 创造新颖的室内空间方案，贴合客户的实际需求与美学偏好。 2. 深入现场与客户交流，确保设计构思与客户期望精准对接。 3. 精通室内设计全流程，涵盖材质甄选、风格定位及色彩协调。 4. 参与设计方案中各类产品的筛选与评估，保障落地可实施性。 5. 协同项目组成员推进工作，保证设计进程高效有序并如期交付。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与创新意识，能准确捕捉并实现客户需求。 2. 熟练操作常用设计工具，如AutoCAD、Photoshop等专业软件。 3. 拥有良好的艺术感知力和视觉审美，能驾驭多样化设计风格。 4. 形象端正，工作踏实，具备独立承担设计任务的能力。 5. 富有协作意识，能与团队成员保持顺畅配合与信息互通。

任职要求： 1、风景园林、环境艺术、园林工程技术等相关专业本科及以上学历。 2、具备5年以上地产景观施工图设计工作经验。 4、品行端正，责任心强，能积极配合管理与工作调度，具备良好的团队协作意识及集体荣誉感。 5、具备较强的抗压能力，心态稳定，不轻易抱怨，不在团队中传递消极情绪；在重要节点能坚守岗位，高效完成工作任务。 6、年龄要求：25-33岁。 其它要求： 1、试用期薪资按转正薪资的80%发放。 薪资待遇：年薪10-12万元（不含项目奖金）；其他福利包括：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、年度旅游、子女福利、节日福利（三节）、优秀员工奖、定期体检、商业保险、扁平化管理、免费午餐（设有食堂）。 备注：投递简历时请务必附上个人作品图纸（限地产类项目）。

岗位职责: 1、负责客户厨房场景方案的制定与呈现（包括效果图设计及配套讲解内容） 2、门店解决方案资料的整合与优化 ①汇总各门店输出的解决方案案例 ②对门店提交的方案文案进行标准化梳理与提升 3、用户标签信息的归集与管理，持续完善场景化解决方案的用户标签体系 ①整理门店收集的用户标签数据 ②与总部用户标签研究团队协同，推动标签库的迭代更新 4、面向门店团队（店长、客户经理、厨电顾问）开展专项培训 ①指导厨电顾问（或客户经理）完成量房操作及厨房平面草图绘制 ②培训厨电顾问（或客户经理）掌握厨房设计核心理念与构思方法 岗位要求: 1、具备厨房设计相关经验者优先考虑； 2、具有需求分析与方案研究能力； 3、工作态度端正，责任心强，执行力佳； 4、熟练使用酷家乐软件； 5、大专及以上学历。

任职要求： 1、年龄满18岁，大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽；欢迎应届毕业生加入（这里有广阔的学习空间和施展才华的平台） 2、具备良好的学习能力、沟通表达能力及语言组织能力； 3、工作细致认真，有耐心，富有责任感； 4、充满朝气与活力，性格开朗，具备一定幽默感； 5、欢迎优秀应届生投递，有客服或销售相关经验者优先考虑； 6、渴望高收入，追求高薪回报，薪资每日可结算，付出必有回报，努力就能收获。 福利待遇： 1、试用期底薪4000元+丰厚提成（综合薪资普遍在7-9k，表现优异者收入更高） 2、办公室固定办公，无需外勤，配备中央空调，环境整洁舒适； 3、培训支持：提供新员工岗前培训及定期专业技能提升培训； 4、发展通道：公司为员工提供职业发展规划，每季度组织考核，成绩优异者可获得晋升机会； 5、本次招聘名额共20人，机会有限，有意者请尽快联系咨询！

岗位职责： 1、落实责任区域内的市场方案，确保高质量潜在客户资源的获取及活动执行效果，并对相关数据成果负责； 2、开展区域内异业资源对接，包括社区、商场、球馆、学校及教育机构的合作沟通，推动渠道开发、协作落地与执行； 3、面向线下教育机构实施地面推广与客流引导； 4、负责线上推广渠道的拓展与日常维护； 5、协助总部市场活动的策划组织、交付推进与现场执行； 6、完成团队协作相关的其他支持工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上教育行业市场工作经验者优先； 2、了解教育领域发展动态，掌握家长群体基本需求，对体育培训市场具备一定洞察力； 3、具备良好的学习能力、沟通协调能力，能够应对突发情况并有效处理，拥有较强的谈判技巧； 4、性格踏实可靠，工作积极主动，执行力突出。 工作时间： 做五休二，法定节假日正常休息 周一二双休，周三至周五 9:00-18:00，周六日 10:00-19:00

职责及要求： 1. 熟练掌握CAD软件及制图规范（必备） 2. 能够独立完成项目量房、放图及SU建模工作（必备） 3. 熟悉CAD、SU、PS、PPT等常用设计工具的操作 4. 依据方案设计师的设计意图进行施工图深化 5. 按照企业标准规范完成整套图纸绘制 6. 具备基本的施工工艺知识 7. 配合方案设计师跟进项目现场实施情况 8. 有餐饮类空间设计经验者优先；不接受销售导向型家装公司背景人员 9. 具备良好沟通能力，团队协作意识强，富有创新思维，对设计工作充满热情，关注餐饮领域发展 工作时间：9:00-18:00 大小周 法定节假日休息

1.开拓国内外泛时尚、快消品、美妆及3C数码等领域的知名集团与品牌客户，开展商务沟通并推动合作落地； 2.主导项目的整体规划与执行协调，准确传达客户需求，及时应对执行中的突发状况，保障项目按期高质量交付，实现合同既定目标； 3.按计划开展客户实地拜访（含出差），持续加强客户关系维护； 4.深入了解客户的市场布局与广告投放趋势，敏锐捕捉其业务变化，主动挖掘潜在合作需求； 5.构建与客户长期稳定的合作机制，收集并分析主流媒体平台及竞品品牌的传播动态与市场走向，提出可持续的业务发展与客户维系策略； 6.统筹团队任务分配与人员管理，制定清晰的业绩考核指标，设定可量化的数据目标及相应的ROI评估标准。 任职要求 1.本科及以上学历，市场营销、广告学、传播学、媒体学、英语等相关专业优先考虑； 2.具备海外留学经历或英语专业八级水平者优先； 3.英语听说读写流利，能够独立完成英文商务交流； 4.具备出色的策略思维、项目统筹能力与商业分析能力，善于归纳总结； 5.能够准确把握客户需求，具备优秀的沟通说服与谈判技巧； 6.熟悉社交媒体生态（如B站、微博、小红书、抖音等），对时尚类品牌在社交平台的营销活动有一定认知； 7.对品牌客户及其所处行业市场具有较强的洞察力与理解力。

一、职位描述： 1、欢迎应届毕业生及在校生加入实习岗位，支持全职实习安排。 2、实习生将从基层岗位做起，深入各部门轮岗学习，了解公司运作流程，协助上级完成各项工作衔接。 3、公司为实习生免费提供住宿，并在实习结束后出具正式实习证明。 4、实习期间表现优异者，毕业后可直接转正，优先晋升至管理岗，拥有长期发展空间 二、薪资福利： 1、公司统一安排免费住宿（交通便利，配套齐全，家电家具一应俱全）； 2、无责任底薪4000元+绩效奖金+包住宿，综合收入6000元起，轻松实现高薪目标； 3、入职即享系统化专业培训，包含带薪学习期，阶段性能力提升支持； 4、团队以90后、00后为主，氛围活跃，定期开展聚餐、团建、户外拓展及旅游活动 工作时间： 8:00-12:00，14:00-18:00 公司地址： 南昌市青云谱区洪城路国贸广场A区巨豪峰29楼2901（王府井购物中心旁边的写字楼）

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