
管道安装
广东广州广东陆丰核电项目部《年前储备,年后进人》上班地址在广东陆丰市
招聘管工组长:30名
普工:90名
监护:6名
工资:电话面试后定岗定薪,技术过硬有华龙核电机组施工经验的价格绝对让你满意
待遇:公司提供上下班通勤班车、职工宿舍有空调,每天工作九小时制加班1:1,加班多,每天生活补贴20元,工资(统一上卡)
年龄:18周岁至50周岁
以上工种必须是无前科及体检合格(身体健康无传染病)
注:入职人员本人,身份证正反面照片及其它相关证件
联系人:赵:
广州黄埔区学历达到高中以上,身体健康,思想积极向上,吃苦耐劳,肯学,诚信的年轻人。有在船厂
6000-8000元/月
管道安装长期3-5人月结点工吃苦耐劳
学历达到高中以上,身体健康,思想积极向上,吃苦耐劳,肯学,诚信的年轻人。有在船厂上班经验、有特种作业操作证优先。
管道安装
因生产量增加,现招聘船厂车间内场管子预制以下工作岗位:
1.内场管道装配工10名(能熟练看懂小样图)管工师傅工价430-480
2.内场弯管师傅2名
工价360-400
3.管子打磨工2人260-280
友情提示:以上工种年龄50以下,只招有船厂经验的!捣江湖的勿扰!都很忙!不浪费大家时间!工作地点广州
工资按月发放,活稳钱稳!
具体私聊
联系电话:()
波纹管管道维修管道安装
广州市白云区招管道安装/维修,200波纹管维修,管道被压扁,现场已经完成好路面,需要专业人员做导管疏通,
管道安装3-5人
因公司扩大生产招工
管工内场预制大师傅5名:大师傅 420一天8小时
每个月底开工资,工资准
管住宿舍 有空调洗衣机
吃苦耐劳,服从管理,干过船厂
地点: 广州南沙
电话:
管道安装月结
广东广州南沙区因公司发展需要诚聘精英人才多名:管工生熟手均可,薪资待遇优厚,每月底准时发放,每日有餐补,公司内福利多多!
地址:南沙黄埔造船有限公司,工资面议
联系电话:
广州海珠区招装修木工,隔墙,做木饰面,微改,自带工具,350元/天,非专业勿扰
300-400元/天
隔墙板装修木工木饰面1-2人
广州市海珠区招装修木工,隔墙,做木饰面,微改,自带工具,350元/天,非专业勿扰
衡水景县招聘:干金属软管成手、半成手各两名,杂工,各两名,杂工工作地址:县城8000-90
管道安装小工
招聘:干金属软管成手、半成手各两名,杂工,各两名,杂工工作地址:景县县城8000-9000元/月
济南历城区招安装给水衬塑管,有个不到1000米,包出去,不招天工,
300-390元/天
水电工管道安装建筑承包1-2人
济南市历城区招安装给水衬塑管,有个不到1000米,包出去,不招天工,
污水处理员
6000-7000元/月
污水处理1-2人
1.高中以上学历,环境工程或化学工程
2.掌握污水处理工艺流程
3.有相关污水处理工作经验三年以上
4.负责公司内部污水处理设施正常运行是处理后的污水达标排放
日结保底6300+上不封顶计件分拣员
1-1.1万元/月
打包分拣免费培训包住20人以上月结全职
#分拣可日结,可短期28元/时,年前工临时工天天发
涨价了,25元~28/时,290-350元/天。
电商直招临时工,当天直接安排宿舍!日收入290-350元左右!
住仓库内公寓宿舍4-6人间,环境好。
每月可选择做长期小时工或转正
强调:不用体检,不用体检!
【每周可以预支300~500元】
【年龄】:18-40岁
【性别】:性别不限,空调热水器齐全。
【岗位】:小件日用品打包、分拣、扫描,上架一些简单的工作,岗位自选!!
高薪,空调仓库打包员!
20-30元/时
打包免费培训1-2人日结兼职
联系人:杨生
地址:白云区同和天健广场B栋6006房
时薪:20/小时,优秀者可长期,可涨薪
要求:手脚勤快,会用胶纸打包,积极,认识字
工作内容:空调房打包电商小件,偶尔需要搬搬抬抬,不重
时间:9月28号-11月,早10点-晚7点半左右
后勤分拣
5000-6000元/月
分拣包住3-5人月结全职
海珠分拣包住,快递分拣装卸
卸车:主要职责为网点4.2卸车
分拣:主要职责为网点快递分拣
上班时间2:30-8:30下午12:30-4:00(早干完早下班)
广州市福思特科技...招聘物流运营
150-200元/天
物流运营经验不限本科物流/供应链专业
需求专业:
物流管理/物流工程/其他物流相关专业
岗位职责:
1.参与物流管理类课程产品开发及案例分析工作;
2.协助推进高等院校教材的编写任务;
3.配合完成教学配套资源的制作与优化;
4.加入数字化物流管理等创新性课程的研发项目。
岗位要求:
1.物流管理相关专业背景,本科及以上学历,专业功底扎实,有志于在本学科领域深入发展,研究生学历者优先。
2.具备较强的书面表达能力和学术研究能力。
3.熟练操作办公软件,掌握数据分析与统计工具者优先考虑;
4.曾获物流相关学科竞赛或行业类竞赛奖项者优先。
车队长
8000-10000元/月
运输经理/主管5-10年学历不限车队管理经验B或A驾照货车保养保修自营车安全管理
1、安全管理:负责货车安全驾驶及车辆机械状态的检查,确保车况良好,保障行车过程的安全可靠;做好车辆与货物的日常管理,落实车辆维护保养措施,确保车辆完整性和货物安全无损。
2、人员管理:统筹安排车队司机、押运等岗位人员的日常工作,监督任务执行进度;负责车队财务事务管理,包括日常开支、差旅报销等内容,严格执行预算控制,杜绝经费浪费与不合理使用。
3、安全管理:向驾驶员及相关员工传达企业安全政策与管理规范,提升全员安全生产意识,制定并实施安全防范措施,强化安全监管力度;按时完成车辆日、月、年度报表编制,确保与其他部门的信息畅通与协作顺畅。
4、成本控制:承担车队运营成本管控职责,定期核查车辆使用状况,推进车辆保养与维护工作;审核维修费用支出,严控预算执行,避免资源浪费和资金滥用。
5、应急处理:主导交通事故应对工作,组织事故调查,分析成因,落实“四不放过”原则;高效处置突发安全事件,事故发生后迅速组织救援,并按规定及时上报相关情况。
6、培训与考核:组织实施员工培训计划,开展驾驶员日常安全教育,监督安全制度与措施的落实情况;实施油耗、卫生、事故率等方面的绩效考核;每月至少召开两次安全培训会或安全例会,每周至少开展一次车辆违章检查。
7、其他职责:完成上级交办的其他工作事项;完善出车记录体系,推动车队整体运营效率与效益持续提升。
岗位要求
1、管理经验:一般需具备3年以上运输管理相关工作经验,具有大型物流企业车队管理背景者优先考虑。
2、驾驶经验:拥有货车驾驶经历,至少掌握蓝牌货车操作技能。
3、沟通能力:具备良好的沟通技巧,熟练操作常用办公软件,具有较强的协调能力和团队协作精神。
4、应急处理能力:具备突发事件应对能力及交通事故风险防控经验。
5、安全意识:负责车辆与驾驶员的安全风险管理,参与交通事故处理工作。
6、成本控制:全面管控车队运营支出,涵盖车辆自检、维修、保险、油电消耗等环节。
7、团队管理:负责司机的招聘、培训与考核工作,统筹其日常任务分配,并实施绩效评估。
8、法规熟悉:了解交通运输行业相关政策法规及运管规定。
9、其他技能:熟练运用办公软件,具备成本管理实践经验,持有A2驾驶证者优先录用。
栏目概述
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