18岁至40岁之间，有经验者优先，无经验可免费代培

一、招聘岗位：销售代表二、岗位职责-负责公司产品的市场推广和销售；-开发新客户，维护现有客户关系；-完成销售目标和业绩指标；-提供市场反馈，协助产品改进。**四、任职要求**-学历要求：学历不限-工作经验：不限，有销售经验者优先；-具备良好的沟通能力和团队协作精神；-热爱销售工作，有强烈的责任心和事业心。五、我们提供免费学习-具有竞争力的薪资待遇和奖金制度；-完善的培训体系和职业发展路径；-畅通的职业晋升空间；-和谐的工作环境和团队氛围。

主要利用网络平台、网络工具和客户进行沟通和销售活动。‌有固定的客户群体，只需要给客户匹配适合的专利，上手超级快！

1.根据公司提供的优质客户资源，只需要电话跟进促成。每日电话量自己可控。2.无学历要求，只要你有能力，不甘平凡，均可来挑战。3.入职有师傅带，有经理传授经验。4.无工作压力，无领导压力，无同事压力。薪资待遇：1.高额提成！具体薪资面议，均工资15000+。2.每月都有各种实物奖励和公司团建。3.办公氛围活跃都是95.00后！团队氛围好午休12:00-13.30，早九点半晚七点半

网络销售（薪资1.5w）工作内容：1、根据公司提供的优质客户资源，只需要微信跟进促成。（上手快无压力，电话可以保证最多40个，一个两三分钟。电话也只是为了核实客户资质），和其他电销比这就是我们的优势！保证不邀约不面见客户！！最重要的是不推销！不推销！！！2、无学历要求，公司更看重的是你的能力，不甘平凡，均可来挑战。3、业绩不行，管理来凑，管理优秀者，机会多多，钱多多薪资待遇：1、高额提成！具体薪资面议，均工资15000+。2、每月都有各种实物奖励和公司团建。办公氛围活跃都是95.00后！团队氛围好。3、午休12:00-13.30，早九点半晚七点半，绝不加班！！！

岗位职责：1、利用网络进行公司产品的销售及推广；2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布；3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息；4、通过网络进行渠道开发和业务拓展；5、按时完成销售任务。18-26岁接受新手！接受大学生！接受应届生！工作时间：12:00--22:00薪资待遇：底薪5000+全勤300+600房补提成+开单奖+新人奖励每月1号发薪，不工资，（心动不如行动）不定期团建，不定期下午茶，工作环境轻松老板人好心善。还有各种福利。

本店位于双流区白家农产品批发市场，下半年生意忙不赢用人量大，需要6到10人。现提前招人入职，希望广大求职者踊跃报名！月薪4千～1万，早上中午一起吃，晚上吃住自理。欢迎实地考察了解，非诚勿扰！！！

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无不良嗜好，有责任心

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岗位职责:1、通过电话/微信等方式，售卖产品线上招聘套餐；2、服务并解决用户在使用产品中遇到的问题；3、通过专属服务转化为付费用户，促成交易。工作时间：朝9晚6，午休1.5小时，周末单双休+节假日正常放假薪资待遇：试用期2个月，可提前转正试用期：无责底薪3000+绩效500+高额提成+大单提成+个人优秀奖金转正：无责底薪3200+绩效500+高额提成+大单提成+个人优秀奖金综合薪资7k~20k以上任职要求：1、接受小白，会提供优秀培训及专人带教；2、如有销售相关经验者会优先考虑哦；3、会普通话，会基础电脑操作（打字快捷键等）4、想向销售方面发展的感兴趣的。公司亮点：1、大型互联网公司，公司在职人数1300人+，自研APP全国招聘排名第4；2、公司现金流充足，2021、2022年前后融资A、B两轮数亿元，经济稳健增长，准上市公司；3、平台用户体量大（注册用户数8000万以上），业务体系成熟；4、一线大厂（字节跳动、饿了么、满帮、美团等）大佬共事，实操落地最新运营玩法；5、双向职业发展，晋升空间大，内部管理岗、平台运营/产品/研发等公司核心岗位多样；6、期权、年终奖、年度评优现金激励，月度/季度额外现金，可获得薪酬福利多样化；7、额外福利，每年体检、季度团建、节日福利、生日福利、结婚礼金、节假日礼盒，周年礼物等等。

职位描述主要公司线上销售薪资待遇:底薪+提成阶梯式要求:有上进心，能在公司长期稳定发展年龄24岁以上工作时间:9:00-16:30双休+法休+五险+带薪年假15天可打电话立即投递

实体店招5名兼职销售，要求懂翡翠玉石基本知识。不用到店上班打卡，底薪加提成

出来上班就要把钱挣了，要不就要回去继承家产了...！周末固定双休，法定节假日全休，春节假15天起。我们虽然是电销，但没有通时要求，一切自觉工作，而不是只会打电话的机器人！关于薪资福利：1.无责底薪3500-5000，通提提成13.5-40.5%;【3w业绩即可月薪过万】2.开单奖100-1000、上门奖100-700、新人奖500—1500、回款奖励100-1000；季度涨薪600-2000。3.购买社保4.薪资参考:2022年全体业务员月均薪资1.8w，新人入职2-3个月后薪资1.2-1.5w。最高单月薪资25.4万（单个最高）5.接受无经验，入职带薪培训，包教包会，（所有课程全部免费，由公司提供，不收取任何费用，【需要交钱培训的都是骗子！】）签单放款成功率91.25%，放款周期1-7个工作日客户群体：18-75岁公民，资质困难和有资金需求的客户TOBTOC业务端，成交周期1-7天。晋升机制:年度内部团队培养出新团队10-15个，全部实行内部晋升(业务员-部门主管-部门经理-部门总监-合伙人)；2022年部门主管【平均年薪52.4万】。岗位职责:1、公司引流客户，审核其条件并通过电话、微信邀约的方式邀约客户上门，无通时通话要求！2、团队配合在公司进行面谈签约。任职要求:1、年龄在18-40岁以内2、学历不限3、积极，好学，自律，严谨，有求知欲望，学习动力。4、有强烈挣钱欲望，肯吃苦，有耐心，接受销售模式。5、表达能力清晰，拥有一定应变能力无需外出，空调奶茶炸鸡管够，无通时通量要求。绝不拖欠工资有想法你就来:成华发展大厦B座21楼整层【川银】

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根据公司提供的平台医院对接客户，了解客户需求，达成合作，做好客户维护，做好续签等工作

发放试吃品接待顾客促成下单

工作内容：公司提供客户资源，通过电话联系客户添加客户微信，通过微信给客户发送车险报价，客户如果有意向办理车险，负责给客户在线出单即可，微信客户有一定积累过后，负责维护微信客户以及微信朋友圈的一些产品活动优惠预告的发布！公司提供工作微信以及系统化办公。工作优势：工作简单，容易上手；工资稳定，车险属于车主刚需产品，相比其他销售行业成交几率更大，无需担心开单率。薪资待遇：2800底薪+200全勤+1000社保补助共计4000底薪，额外还有提成以及绩效和各种奖金，稳定收入7000及以上岗位要求：年龄:18-30岁（有相关经验可适当放宽年龄）上班时间：早上9:00-12：00下午1:30-5:30周末双休

成都新都招弱电/安防我公司长期回收求购弱电，安防，通信的线材和设备，网线，馈线，交换机，光模块，光交箱光缆等通信，弱电设备线材，客户有货联系后，量大上门现金求购，招聘通信弱电设备回收人员1，按照公司定价和客户沟通回收线材设备的价格2，熟悉各类回收网线，电源线，交换机，光模块，rru，bbu，服务器等弱电通信线材设备的型号参数，方便给客户报价。3.需要通信方面的从业人员

新开的游泳池需要销售员，卖游泳卡。工资4000～8000（底薪加提成），全周轮班分为早，中，午班。一个月4天休息。

本公司有大量有效装修订单需要处理

公司直招弱电工，包住，长期稳定，宿舍有空调哈。