
幕墙设计工程师
8000-13000元/月
幕墙设计3-5年大专及以上
岗位职责:
1、主导幕墙项目的设计方案策划,确保设计兼具创新性与实际应用价值;
2、协同项目团队推进设计工作,覆盖从初步构思到施工图纸的完整流程;
3、参与材料选型及成本评估,优化设计策略以符合项目预算目标;
4、对接施工单位,协调解决现场技术难题,保障设计理念有效落地;
5、监控项目执行进度,管理设计变更环节,确保项目按期完成交付。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑学、结构工程或相关专业背景;
2、具有2年以上幕墙设计工作经验,掌握幕墙行业相关规范与标准;
3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具;
4、具备良好的团队协作意识和跨部门沟通能力;
5、拥有较强的创意能力与问题解决能力,能应对多样化设计挑战;
6、有大型工程项目设计经历者优先录用;
7、可接受出差安排,具备较强的工作抗压能力。
幕墙设计帮手
6000-8000元/月
幕墙设计3-5年大专及以上
职位描述
岗位内容:
1.配合主设计师完成图纸的深化设计及下单相关工作;
2.提供现场技术支撑,及时处理施工中的实际问题;
任职要求:
1.具备工程或建筑设计等相关专业背景;
2.熟练掌握AutoCAD、Rhino等幕墙设计常用软件;
3.了解幕墙制作工艺流程及材料特性,具有较强的协调组织能力;
4.工作认真细致,具备良好的沟通表达能力和团队合作意识。
幕墙深化设计工程师
1-1.5万元/月
幕墙设计5-10年学历不限二级建造师方案设计AutoCAD注册造价师犀牛建模3D3S钢结构CATIT5年以上工作经验了解行业规范标准ANSYSRevit铝板幕墙三维激光扫描图纸绘制/审核金属
岗位职责:
1.负责铝板幕墙项目的现场深化设计,确保方案满足客户要求及工程实施目标。
2.参与项目初期技术调研,提供可行性设计建议。
3.协同客户与项目执行团队对接,保障设计方案的精准落地。
4.在施工过程中提供技术支持,及时处理设计相关问题。
任职要求:
1.拥有扎实的现场实践经验,能独立承担设计工作任务。
2.精通铝板幕墙深化设计流程及常用专业软件工具。
3.具备准确解读客户需求并制定合理设计方案的能力。
4.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。
5.工作认真负责,具备良好的抗压能力。
薪资福利:
1.月薪10k+,根据实际能力和项目需求调整。
2.工作地点:工厂(巩义回郭镇)、郑州办事处(东站附近),两地可选。
3.年龄要求在30岁左右。
幕墙设计工程师
8000-13000元/月
幕墙设计3-5年大专及以上
岗位职责:
1、主导幕墙项目的设计方案策划,确保设计理念兼具创新性与实际应用价值;
2、协同项目团队推进设计工作,覆盖从初步构想到施工图纸的完整流程;
3、参与材料选型及成本评估,持续优化设计方案以符合项目经济性需求;
4、对接施工单位,协助处理现场技术难题,保障设计效果准确落地;
5、监控项目执行进度,实施设计变更控制,确保项目按期完成交付。
任职要求:
1、本科及以上学历,建筑学、结构工程或相关专业背景;
2、具有2年以上幕墙设计工作经验,掌握幕墙系统相关设计规范与行业标准;
3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具;
4、具备良好的沟通能力与团队协作意识;
5、拥有较强的创意能力与问题解决能力,能有效应对复杂设计情境;
6、有大型工程项目设计经历者优先录用;
7、可接受出差安排,具备较强的工作抗压能力。
幕墙设计助手
6000-8000元/月
幕墙设计3-5年大专及以上
职位描述
岗位内容:
1.配合主设计师完成图纸深化及下单相关工作;
2.提供现场技术支撑,及时处理实施过程中的实际问题;
任职要求:
1.具备工程或建筑设计类相关专业背景;
2.熟练掌握AutoCAD、Rhino等幕墙设计常用软件;
3.了解幕墙施工工艺及材料特性,具有较强的协调与组织能力;
4.工作认真细致,具备良好的沟通技巧和团队合作意识。
幕墙设计负责人
1.2-1.5万元/月
幕墙设计5-10年本科及以上
岗位职责:
1.负责幕墙设计项目的统筹管理与落地实施
2.带领设计团队,把控设计质量并推进项目进度
3.与项目各方对接,明确需求并输出专业技术方案
任职要求:
1.具备优秀的项目统筹能力及良好的团队协作意识
2.能够快速识别并解决设计环节中的技术难题
3.精通幕墙设计原理,具备持续改进设计流程的能力
铝单板幕墙设计
1-1.5万元/月
设计师长期3-5年大专及以上施工下料图纸绘制/审核方案设计金属
1、有外装、内装设计经验(幕墙公司设计经验者优先);2、熟练掌握CAD/犀牛等三维钣金设计软件;3、能够根据分格、节点图进行立框排版、编号、下料及编制加工细目,加工图、展开图等;4、有相当的现场协调、管理能力
三门峡招几个能做到年底的320一天包吃包住坐班
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【一】入职要求:
1、男女不限,学历不限,经验不限,坐着上班,轻松容易一看就会。
2、招聘年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准,体检以厂区为准。
3、临时工、暑假工、都可以接收哈。
【符合以上要求、承诺100%录取】
【二】薪资:
1、工资:小时计算30每小时(30*12=360)每天工资
2、在厂实际工作时间10小时,按照12小时计薪
3、缴纳社保,在厂时间早8-晚8点(吃饭休息时间两小时)
4、月工时保障不低于280个,订单多,活稳定,工资稳定有保障!
【三】福利待遇:
1、提供免费住宿,标准1-4人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天可在我们厂里吃饭,不用自己充钱吃饭,全部免费,不掏一分钱!免费1日3餐、4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、水果等。
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施,工作地点在芜湖(年底带薪年假发奖金抽高端手机以及小汽车等)
三门峡小厂年前招几个打杂的月薪9500包吃包住+有意向的来
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一、薪资福利
【小时工】
①:小时工:28/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-47周岁,学历不限,经验不限早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:28/小时,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!小时工:28/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!小时工:28/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
二、招聘要求
1、年满16-52周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
厂区情况
1、厂区有食堂,入职后食宿工作在苏州免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天既可预支!+入职奖金5000!!!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,组装产品等简单的工作内容
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
工作地点:苏州异地招工,车接车送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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薪资待遇:
1、长期正式工:9500元以上,每月十号发薪,遇节假日提前发放;
享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
2、短期工:300-320一天,吃住都包。
(一)上班时间
(1)长白班
(2)每天上8-10小时
(3)上午4小时:08:00-12:00
(4)下午4小时:01:00-05:00
(5)晚上2小时:06:00-08:00
(二)工作环境
(1)一人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2)凭刷卡吃饭,自助餐形式。
(3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂
(4)工作地点:苏州异地招工,车接车送
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钢结构工程师
6000-8000元/月
钢结构设计师3-5年本科及以上二级建造师工业建筑民用建筑商业建筑
1、钢结构工程的设计:依据项目实际需求,开展钢结构体系的方案设计与结构计算,涵盖结构布局、构件规格及数量确定、材料选型等内容。
2、施工图纸的编制:按照设计方案,绘制钢结构施工图并编制相应的施工组织方案,保障施工过程的安全性与工程质量。
3、工程施工的管理和监督:全面参与钢结构现场施工管理,把控施工质量与安全,跟踪工程进度,及时协调处理现场技术与管理问题。
4、工程验收的管理:主导工程竣工验收及相关移交工作,确保项目成果满足质量与安全标准。
5、技术服务的提供:面向客户开展钢结构专业技术支持,协助解决工程实施中的复杂技术问题。
任职要求如下:
1、具有本科或以上学历,土木工程、建筑工程、钢结构工程等相关专业背景。
2、掌握结构力学、材料力学及钢结构设计等核心理论知识,具备较强的分析判断与问题解决能力。
3、具备一定工程项目实践经验,可独立承担钢结构设计及施工现场管理工作。
4、熟悉国家及地方现行建筑法规与技术规范,如《建筑钢结构设计规范》等相关标准。
5、具备良好的沟通协调能力,能够有效对接业主、施工单位及各协作部门。
6、熟练操作AutoCAD、PKPM、ETABS等专业设计软件。
工作认真负责,责任心强,具备优良的职业操守和团队协作意识
钢结构设计工程师
8000-12000元/月
钢结构设计师5-10年大专及以上AutoCAD隧道工程商业建筑
负责钢结构的设计、深化以及项目成本预结算等相关工作,能够独立开展钢结构分析与设计、施工图设计、深化设计及绘图,胜任钢构项目的成本核算、报价编制与结算等任务
钢/膜结构方案设计师(海外篷房)
8000-20000元/月
设计师5-10年本科及以上膜结构,钢结构,设计方案
核心产品:文旅野奢空间-栖星野奢
户外智能化空间-智能移动阳光房
应用场景:文旅行业、展会活动、婚礼庆典、体育赛事、户外/露天泳池、户外运动场等
岗位职责:
1.主导钢/膜结构项目的全程管理,确保设计符合行业标准和规范(海外项目涉及行业:活动篷房、仓储篷房、军工篷房、体育篷房等临时或半永久产品)。
2.与项目团队沟通,确保设计理念和要求得到准确传达和实施。
3.使用专业设计软件进行方案的力学分析和设计图纸的绘制。
4.对设计流程进行优化,以控制项目成本并提高工作效率。
5.在大型项目中提供现场技术支持,确保项目顺利进行。
任职要求:
1.具备优秀的项目管理和团队协作能力。
2.能够熟练运用专业设计软件进行设计工作。
3.对膜结构材料和设计技术有深入理解,能够根据项目需求进行合理设计。
4.具有良好的沟通能力和问题解决能力,能在多部门间进行有效沟通。
5.有良好的成本控制意识,能在设计和生产过程中控制项目成本。
加分项:
1、钢结构/膜结构公司经验
2、英语可做工作语言
凡是这2项工资可超出预算面谈
钢结构设计工程师
5000-7000元/月
钢结构设计师1-3年大专及以上AutoCAD甲级设计院经历土木工程相关专业
岗位职责:
1.负责钢结构产品的方案设计与技术开发,确保设计成果满足行业规范及客户实际需求。
2.参与项目初期现场勘查,为团队提供专业可行的设计支持与技术建议。
3.与项目各相关方密切配合,保障设计方案的精准落地与执行。
4.持续优化产品设计性能,兼顾实用性与外观表现。
5.及时处理设计环节中的各类技术难题,确保项目按计划推进。
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识,能与团队成员高效互动。
2.熟悉常用办公软件及CAD绘图工具,具备快速完成设计任务的能力。
3.深入理解钢结构设计原理,可独立应对设计过程中的技术挑战。
4.富有创新意识,能够提出具有前瞻性的设计思路与解决方案。
5.熟悉项目运作流程及施工管理要点,能科学规划设计与施工节奏。
工作地点:乳山市凤凰顶
电气工程师
5000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上自动化技术
岗位职责:
(1)、主导举升设备电气系统的研发与设计工作;
(2)、主导自制底盘电气系统的设计与优化;
(3)、主导整车电气系统故障诊断与处理,有效提升系统稳定性并降低故障发生频率;
任职要求:
(1)、本科及以上学历,电气工程及其自动化、汽车电子等相关专业;
(2)、具备扎实的电气系统理论基础,熟悉各类电气元器件的工作原理及构造,能够独立完成举升类设备电气故障的分析与排除;
(3)、在车辆或举升设备行业累计5年以上工作经验,掌握整车系统运行原理,精通CAN总线通信、PLC编程技术;
(4)、具备良好的团队协作意识和沟通能力,能积极配合并执行工作任务安排;
河南三门峡招聘:深化设计师(年底双薪,年终奖)薪资:3000-10000元/月年龄35岁以
3000-10000元/月
深化月结
招聘:深化设计师(年底双薪,年终奖)
薪资:3000-10000元/月
年龄35岁以下
岗位职责:辅助转设计师完工设计图纸深化,服从工作安排
认知资格:
1、装修设计等相关专业优先
2、熟练使用CAD画图软件
3、良好的沟通和表达能力,热情开朗,积极向上。
电气工程师
5000-7000元/月
电气设计工程师经验不限本科及以上自动化技术
岗位职责:
(1)、主导举升设备电气系统的研发与设计工作;
(2)、牵头自制底盘电气系统的设计与优化;
(3)、负责整车电气系统故障的诊断与处理,有效提升系统稳定性,降低故障发生频率;
任职要求:
(1)、本科及以上学历,电气工程及其自动化、汽车电子等相关专业;
(2)、具备扎实的电气系统理论基础,熟悉各类电气元器件的工作原理与内部结构,能够独立完成举升类设备电气问题的分析与排查;
(3)、在车辆或举升机械行业累计5年以上工作经验,掌握整车系统运行原理,熟练运用CAN总线技术及PLC编程;
(4)、具有较强的沟通协调能力,具备团队合作意识,能积极配合并执行工作安排;
幕墙设计工程师
6000-10000元/月
幕墙设计3-5年大专及以上门窗设计/施工经验石材了解行业规范标准AutoCAD玻璃钢结构图纸绘制/审核
熟悉幕墙工程,能够设计幕墙施工图纸,掌握幕墙项目的基本概算知识
幕墙设计工程师
6000-10000元/月
幕墙设计3-5年大专及以上门窗设计/施工经验石材了解行业规范标准AutoCAD玻璃钢结构图纸绘制/审核
熟悉幕墙工程,具备幕墙图纸设计能力,了解幕墙工程概算基本知识
幕墙设计工程师
8000-12000元/月
幕墙设计1-3年大专及以上门窗设计/施工经验石材AutoCAD施工下料图纸绘制/审核
岗位职责:
1、承担建筑幕墙项目的设计工作,涵盖方案构思、图纸绘制及深化设计环节;
2、与项目组密切配合,保障设计方案兼具可行性与创新性;
3、参与材料选型及现场施工支持,及时处理施工中的技术难题;
4、把控项目进展节奏,确保设计品质与时间节点相匹配;
5、持续追踪行业发展趋势,不断提升专业素养与设计能力。
任职要求:
1、具有幕墙设计相关专业基础,熟悉掌握幕墙设计规范及相关标准;
2、熟练操作AutoCAD等设计软件;
3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效整合各方资源;
4、责任心强,抗压能力佳,可独立完成项目设计任务;
5、对新型材料与先进工艺有钻研热情,乐于推动设计技术革新。
设计专员,钢结构机械工程师
5000-9000元/月
钢结构设计师3-5年学历不限工业制图建筑工程机械设计不接受居家办公
会绘制设计图,懂造价并能熟练操作相关软件,具备3-5年工作经验
栏目概述
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