对接各种团餐业务

杭州业务岗位，为了公司发展需要年前带薪招聘来年岗位，待遇保底5000加提成，有经验丰富可谈，待遇更优。

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众鑫会展 城市市集1号线 ————————————— 萧山 市心广场 马路边外场 ～30日 平口900转角1000 ————————————— 城市市集2号线 ————————————— 西溪欢乐城 马路边外场 ～30日 平口900转角1000 —————————————— 进场要求 1.所有商家须持有健康证上岗，并且打印好贴在摊位前面。 2.所有在售商品必须提前报备，得到主办方同意才可以上架并保证所有手续证照齐全并且打印好贴在摊位前面。 3.会场内严禁和顾客发生争执或打架事件，百分百服从主办方的安排。 4.严禁销售假冒伪劣产品或者有缺斤少两行为。 5.为准，严禁刷脸 6.坚决服从主办方的要求。 7.如遇到台风阴雨天气或者不可抗力因素导致活动取消，导致个人经济损失或货品损失后果自负与主办方无关，所有在售产品不限制独家，但是必须报备主办方，否则视为无效。 8.本条招商信息同时视为合作协议，所有报名者违反合作协议规定者直接清场，损失自负。 温馨提示： 生意有风险，投资要谨慎 众鑫出品，必出精品 联系电话 汪祥：

1.调研社区内居民加装电梯的意愿，宣讲政策，解答问题；2.收集名单和签署材料，协调各方需求，统一思想；3.联系社区组织业主会议，确定方案，签约立项；4.做好项目跟踪和其他服务。

招聘：油品作战团长（全国区域内出差） 薪资：9000-11000元 1.协同服务站油品品类业绩有序推进； 2.懂油品专业知识，有油品行业运营经验； 3.帮助加盟门店进行日常门店运营管理，经营分析，销售活动的制定与落地； 4.能接受长期特定区域内出差工作性质。

品牌：品牌特卖 工作地点:杭州市 招聘人数 : 3名 招聘年龄:23至45岁 档期时间:一年 立即上岗 上班时间:9点--9点 工资待遇:200/天 2个点(包住) 招聘要求:特卖经验的优先 有销售经验 会做连单 天天迷恋手机勿扰 、冰美人、鸽子党勿扰 联系电话:妍

品牌：品牌特卖 工作地点:杭州市 招聘人数 : 2名 招聘年龄:30至45岁 档期时间:一年 立即上岗 上班时间:9点--9点 工资待遇:200/天 2个点(包住) 招聘要求:特卖经验的优先 有销售经验 会做连单 天天迷恋手机勿扰 、冰美人、鸽子党勿扰 联系电话:妍

东大楼二楼招聘岗位2名销售必须熟练，吃苦耐劳，待遇面谈！ 东大楼二楼号电话同步

杭州市上城区招装修木工自己有个小班组这里有3一4个店铺和一个办公商铺须木工

工资可一日一结、每日薪资不低于300， 1小时：30-50，8小时:300-500、周薪:2100-3000 工作时间自由 薪资可日结、周结!!! 提供住、无住宿提供公寓式住宿 有无经验都可入职，有人带

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急招工人，300到500一天，踏实干活、能吃苦、有力气就可以，随时上岗，可长期干也可以短期，有需要的老乡看过来！ 地址：安徽芜湖。

杭州市萧山区招木门安装80一个

七匹狼欧亚长新店 位置:外场特卖 年龄:55岁以下 销售经验3年以上 特卖人数:1人 时间:4月7- 工作时间:早9.00-晚8.00 薪资:140元/1 提成:1提+达成奖励 电话:

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

【高薪急招】旅you卡项目合伙人，不限经验，手机即可操作！ 还没找到工作的看过来! 看得懂的来!不懂别来!! 全国都可以做！ 在家一部手机就可以做! 全程陪跑! 旅you卡项目， 轻松开启“线上旅xing舍”！ 无需门店、不雇人工，自己就是老板。 持卡用户免费出游，你同步赚取收益！ 轻资产、易操作，一步到位当老板。 【怎么做？】 【对于客户：】一卡畅游全国数十条热门线路（如云南、三亚、哈尔滨等），持卡享受六天五晚全程免费服务：全程住宿、每日餐饮、当地交通、景区门票、旅游保险、接送机服务；。 【对于合作伙伴（您）：】 1、直接零售，利润全享：您可将旅you卡直接销售给客户，单张定价自主灵活（建议599-1299元区间），销售额即您的利润。 2、赋能实体商家，批量批发 例如，与足浴店等商家合作：客户充值满5000元，商家即赠给客户“六天五晚双人游”卡，助力提升客单与储值。您可以50-100元/张的价格批发给这些商家，单张利润明确，商家通常批量采购，收益可持续、可复制。 （注意：具体合作模式与收益细节可进一步详谈，感兴趣的朋友可私聊。）

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

周末休息，学习享受2500 !招聘年龄:25-55周岁 工作时间:22天9.00-11.30每天两个半小时.岗前培训四天有免费午餐!周末休息 不耽误接孩子

【任职要求】： 1、年龄28-45周岁，性别不限 2、具备本科及以上学历（经验与能力突出者可放宽至大专），学历可通过学信网查询 3、上一年度收入不低于15万元 4、具有3年以上工作经验 5、在杭州连续居住满3年 6、品行端正，具备空杯心态，勤奋踏实，坚持长期主义，性格坚韧，积极乐观，拥有良好的应变能力和抗压能力 7、过往从业背景不限，公司提供系统化专业培训；有大客户经理、客户总监或销售相关经验者优先（如医美、汽车、教育、房产、金融、管理等行业）；（温馨提示：本岗位具有一定销售属性） 【高端养老规划岗位职责】： 1、负责养老社区的宣传推广，涵盖线上渠道运营及线下客户参观组织 2、带领客户实地参访养老社区，讲解服务内容，通过体验式营销推动签约达成 3、通过电话邀约、社区活动及客户互动等方式开发、服务并持续经营客户关系 4、结合公司资源与客户养老需求，协助客户进行养老资金与资源配置规划 5、策划并组织高端小型沙龙活动，维护客户关系并挖掘二次合作机会 6、为中高净值客户提供资产配置建议，协助开展财务与税务筹划，整合养老及高端医疗资源服务 7、深入学习公司战略方向、养老行业发展趋势及产品专业知识 【薪资范围】： 年收入20万至50万，收入与业绩表现直接挂钩。 部门经理岗位年收入可达50万至300万，晋升空间不受限。 【薪资构成】： 底薪+学习津贴+战略津贴+业绩提成+季度奖金+持续服务奖励 【这里】： 1、职场氛围简单纯粹，聚焦业务发展与成果产出，无复杂人际纠葛，团队协作融洽，成员来自多元行业，交流开放活跃 2、晋升机制公开透明，每三个月组织一次晋升评估；可选择深耕个人业绩的专业化路径，也可发展团队管理方向；单兵作战可快进，团队协作能远行 3、工作时间灵活自主，强调目标导向；自由源于自律，节奏由自己掌控 4、配备完善培训体系，前期安排专人带教，助力新人快速成长 5、凭实际业绩赢取多重激励（含新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英奖、团队奖等），享有国内清北武大深造机会及国内外旅游团建权益 【员工福利】： 生日关怀、团队聚餐、员工旅游 【欢迎联系沟通，或预约参观考察养老社区】

不只是枯燥上班~ 1:豪华团建+各类大型团建活动、不定期团队聚餐； 2:员工关怀：生日、节假日礼品发放，提供团建经费，员工文娱活动及年 3:功勋值奖励机制:入职优秀员工可享受功勋值发放，分红，我们做的可不是一份工作，是一辈子的事业! 关于福利： 1：早九晚六单双休（可冲刺全双休） 2：入职缴纳社保； 3：超高阶梯提成薪资，除了保底上限不固定； 关于技能免费培训 1、职后有全维度培训和拓展训练，一对一老员工帮带让你全面发展;每季度有考核晋升机会!超高发展前景; 2、培训机会:入职一个月之内，专业部门组织开展完整的新人培训; 3、公司提供完善的行业专业、销售技能培训和职业发展规划 4、带薪培训:专业带薪培训，让你更懂专业和销售 关于晋升 1、晋升通道:凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生:专员 →主管→区域经理→区域总监→集团副总裁 2、晋升调薪：公平公开公正的考核调薪机会，只要努力，就会有回报! 4、每半年一次竞聘机会，2-3年晋升合伙人校长，年薪百万， so easy; 5、公司特色：行业内提成最高！透明化晋升机制，针对不同岗位制定对应晋升规则，升职加薪你说了算！ 关于薪资 1、薪资:专员无责底薪4000-8000元(额外餐补、交通补贴)+高额提成最高20%提成比例+月度/季度奖金+年终分红，综合收入10000-30000元/月 2、管理无责任底薪7000—25000元(额外餐补、交通补贴)+个人最高20%提成+团队最高5%提成+月度/季度奖金+年终分红，综合收入20000—50000元/月 3、薪资结构:底薪+绩效+提成+奖金，公司平均综合收入10000-30000元/月 团队氛围： 1、00后年轻人为主，，没有尔虞我诈，没有勾心斗角，团队氛围轻松活跃。 2、工作氛围舒适，同事之间和睦相处，不存在利益冲突，没有勾心斗角的办公室政治，淡化职级 3、团队氛围融洽，交流0障碍，代沟什么不存在的，我们包容每一个独特的存在和有趣的灵魂。 公司地址 1、办公环境：杭州临平华元大厦13楼，紧邻地铁，交通便利，周围大型商场。 生活不止眼前的苟且。我们只是一群为了生活美好而奋斗的年轻人！

wind资讯 万得资讯（Wind资讯）是中国领先的金融数据、信息和软件服务企业，总部位于上海陆家嘴金融中心。在国内市场，Wind资讯的服务覆盖超过90%的中国证券公司、基金管理公司、保险公司、银行及投资机构等金融企业；在国际市场，已获中国证监会批准的合格境外机构投资者（QFII）中，有75%选择使用Wind资讯的服务。同时，国内众多权威金融学术研究机构与监管单位也是其客户，大量中英文媒体、研究报告及学术论文常引用Wind提供的数据。 招聘职位： 大客户经理 工作内容： 1. 负责浙江地区现有客户的日常维护，主要通过产品操作培训、数据分析指导等方式开展服务（客户涵盖银行、证券公司、上市公司、各类资产管理公司、投资集团及高等院校等学术机构） 2. 借助公司已有资源推动客户转介，积极拓展新客户群体 3. 主导意向客户的签约流程及老客户的续签工作，包括商务沟通、合同签署、回款跟进等全流程事务 4. 及时响应并解决客户在日常使用中遇到的产品问题，持续提升客户满意度与合作关系 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备销售背景者优先，有金融领域工作经验者优先考虑 2. 外表得体，具备良好的心理承受能力，踏实进取，乐于学习 福利待遇： 1. 底薪7500＋提成（6%）＋绩效奖金、五险一金 2. 拥有系统化的培训机制，可深入学习债券、基金、股票、投资分析等金融专业知识 3. 周末双休，享受法定节假日及带薪年休假 4. 节日礼品，定期举办福利周活动 5. 日常工作无需应酬；团队成员年轻化，工作氛围轻松融洽

门窗类销售专员，需扫楼，找客户，非诚勿扰

岗位职责： 负责新客户开发与老客户维护，确保回款顺利完成； 任职要求： 1、24-34岁，全日制大专及以上学历，具备1年以上销售工作经验 2、熟练使用OFFICE办公软件，形象良好，表达清晰流畅； 3、热爱销售工作，具备较强的客户服务意识及沟通谈判能力； 薪资待遇： 无责底薪9000，业绩提成上不封顶； 公司福利： 1、提供培训——安排入职培训、专业导师指导岗位技能，采用老员工带教模式快速融入，管理层定期开展内部培训； 2、行政专车——外出拜访客户可享受公司提供的免费行政车辆； 3、快速晋升——建立完善的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部竞聘；晋升路径：助理—专员—经理—总监—高监 4、薪资具有竞争力，晋升机制公开透明，中层管理岗位机会丰富。助理首年综合收入10W+，晋升至专员、经理后年薪20W-40W+，晋升至总监后年薪50-100W

岗位性质： 劳动合同员工制 岗位定级： 1、对公客户经理2级-4级； 2、储备干部计划（综合督训）。 岗位职责: 1、泰康养老率先在行业内推出职域销售服务模式。依托公司职域体系，面向金融（银行、证券、基金等）、高等院校、省市级三甲医院、通信、电力、互联网等企事业单位，为职工及其家属提供保险与医养咨询服务，并推荐商业保险产品及高端养老社区等相关解决方案。 2、根据公司规范参与专业培训学习，为客户开展标准化、专业化的一站式服务，涵盖咨询解答、产品演示、方案设计、销售促成及售后支持等环节。 3、经考核进入储备干部计划者，在完成前述工作基础上，同步参与大区行政事务管理相关工作。 任职要求: 1、年龄25至30周岁； 2、具备国家承认的大学本科或以上学历； 3、具备良好的思维能力与学习基础，自我驱动意识强，目标明确，执行高效，乐于从事人际沟通类工作； 4、拥有1年以上销售岗位实际工作经验； 5、职业规划清晰，稳定性高，无频繁更换工作的记录； 6、具备基本的服务意识和团队协作素养； 7、有保险行业或银行相关从业背景者优先考虑； 8、综合素质特别突出者，部分条件可适度放宽。 岗位福利: 1、正式员工享受六险二金待遇：法定五险一金+商业补充保险＋企业年金。 2、收入结构为合同制底薪加项目奖金：包含基本月薪、项目激励奖金、年终奖励及长期服务奖励；纳入储备干部计划后，额外享有月度绩效奖金。 3、广阔发展空间，蓝海赛道：依托丰富的机构客户资源与创新业务模式，区别于传统销售及保险展业方式，无需自行开拓客户资源。 4、配备导师带教机制与项目协作模式：助力新人快速上手，避免孤立作业，提升成单效率。 工作时间： 实行每周五天工作制，每日工作8小时（8:30-17:30） 周末双休，依法享有国家规定的各类节假日。

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、深入沟通并分析客户需求，协助客户完成下单流程； 3、开发并整合本区域客户资源，挖掘潜在客户群体，达成既定销售指标； 4、持续维护区域内客户关系，定期收集客户动态信息； 5、调研并整理竞争对手的市场动向，为公司战略规划及市场策略提供参考； 6、第一时间向客户传达公司产品更新及市场活动相关内容； 7、定期与客户进行账目核对，办理发票开具，并跟进货款回收； 任职资格： 1、具备1年以上销售岗位工作经验； 2、需自备交通工具（可自驾）； 试用期薪资待遇：6000+新开奖励，转正后按现行销售考核机制执行，综合收入=基本工资+行为绩效+提成+项目激励+油费补贴

公司名称：[悟空问界网络科技] 阿里巴巴1688官方授权公司 职位：阿里巴巴1688大客户电话营销专员 挑战高薪无上限，深入电商产业带 工作地点：杭州滨江区阿里巴巴中心3号楼 阿里园区环境优越、星巴克、瑞幸、园区餐厅、篮球场等，快乐工作。 关于我们： 我们是阿里巴巴集团1688平台的官方授权金牌服务商，专注于为平台上的优质实力商家提供专业的推广服务和运营支持服务。我们拥有稳定且优质的客户资源池，无需自己拓展客户，官方授予1688官方服务小二身份；我们致力于服务于平台合作商家，为商家提供生意增长的解决方案和专业服务； 职位描述： 1、通过电话，微信等方式触达公司提供的优质客户资源，进行专业的电话销售开发，向目标客户推广和销售阿里巴巴1688平台上的实力商家等增值产品。 2、深入了解所负责的实力商家产品特性、优势及市场价值，为客户提供专业的咨询和解决方案。 3、有效跟进潜在客户，建立并维护良好的客户关系，挖掘客户需求，促进成交。 4、 完成公司设定的销售目标和关键绩效指标（KPI）。 5、 完成记录销售过程和客户信息，及时反馈市场动态及客户需求。 我们为你提供： 1、官方授权平台背书：依托阿里巴巴1688强大的品牌影响力和平台资源，授权你成为客户官方小二；销售更加有信任感。 2、优质客户资源：公司统一分配精准的目标客户资源，无需自行盲目寻找客户，让你专注于销售本身！ 3、实力商家产品：销售1688平台认证的实力商家产品，商家做好1688必备服务。效果有保障，销售更有底气。 4、专业培训体系：完善的岗前产品知识、销售技巧及平台规则培训，阿里总部15年销售管理经验亲自教培，助你快速上手。 5、具有竞争力的薪酬：无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金，收入上不封顶，年薪30—50万不是梦。 6、完善的福利：公司为你缴纳五险、假期、节日福利、生日派对、团队活动、主打年轻人的开心赚钱。 7、清晰的晋升通道：提供明确的职业发展路径（销售精英->销售主管->销售经理），表现优异者晋升机会多多！你可以学习到更多电商生意之道。 总之：积极向上的团队氛围：年轻有活力的团队，互帮互助，有情有义，共同成长。 你赢，我陪你兵临城下 你输，我陪你东山再起 我们需要你： 1. 学历要求：大专及以上学历 2. 工作经验：具备1年以上电话销售或B2B销售经验，有互联网平台、电商服务、企业服务销售经验者优先考虑。 3. 核心能力： * 优秀的语言表达能力、沟通技巧和亲和力，能够通过电话清晰、自信地传递产品价值。 * 强烈的目标导向和结果导向意识，抗压能力强，勇于挑战高目标。 * 具备良好的学习能力，能快速掌握产品知识和销售流程。 * 积极主动，自驱力强，具备良好的团队合作和执行力。 * 熟练使用办公软件（如Excel, Word等）。 加分项： 了解阿里巴巴1688平台或相关电商平台运作模式者优先。 加入我们，你将获得： * 在阿里巴巴生态体系内发展的宝贵机会，只要你有能力，你就可以成为合作股东； * 一份收入可观、成长空间巨大的工作，1688生态空间巨大。 * 一个工厂，产业带，电商资源丰富、平台广阔的舞台，让你的销售能力得到充分发挥！

外卖商家一站式推广引流服务平台，服务超300万美团/饿了么/京东商家，助力店铺提升经营业绩。 我们具备五大核心优势： 1，收入可观：新人前两个月到手收入普遍在4-6k，转正后稳定7K以上；目前70%销售岗位同事月入7K-2W（真实数据呈现）；从业时间越长，客户积累越多，收入持续增长；本地生活赛道，发展稳健，适合长期深耕！ 2，开单轻松：覆盖300万+平台商家，需求明确；每日有效电话量70-100通（无需盲打）；提供系统化培训，新人当天即可成单，零经验者及应届毕业生均可快速上手！ 3，休假制度完善：不强制加班；实行大小周休息制；法定节假日正常放假；春节享有15天长假。 4，交通便利：地铁2号线虾龙圩站A出口步行20米即达 5，社保保障：入职即按规定缴纳五险 薪酬福利体系： 1.带薪岗前培训＋绩效奖金＋五险＋阶梯提成＋成长发展机会 2.滚雪球式提成机制：合作商家每产生一笔订单均可获得持续性提成。新员工月均收入7K-10K，工作满三个月的成员多数稳定在10K-30K区间，努力者薪资上不封顶。（积累越久，客户资源越丰富，收入越稳定，远超传统行业） 3.入职当月即办理五险参保手续 主要工作职责： 1.通过电话、微信等渠道与商家建立联系，业务流程简单清晰，新人当日可实现成交 2.负责客户关系的维护与长期合作方案的推进 任职资格： 1.表达清晰，普通话标准，语言具亲和力与说服力 2.积极主动，具备良好的团队协作意识 3.拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧 4.无经验不限门槛，只要渴望高收入，愿意付出努力，我们都欢迎加入 晋升发展路径：商务专员 → 团队主管（岗位空缺多） → 区域经理 公司销售团队中，70%成员月收入稳定超过7000元，40%以上人员月薪破万，此为真实统计结果！达成如此整体水平实属不易，依托于优质行业前景与公司强大支撑。这里是一个激发潜能的创业型平台，诚邀有梦想、敢拼博、追求高回报的你，共同前行！若您符合，请务必联系我们！ 通勤信息： 地理位置优越，地铁2号线直达虾龙圩站，A口出站步行20米即到（全程室内通道，雨雪天气无忧） 团队氛围融洽，管理方式扁平高效，汇聚一群有目标、有激情的奋斗者。在消费降级趋势下，行业正处于快速增长红利期，期待志同道合、心怀理想的你加入！

招优秀股票证券【电销+网销】销售精英！ 我们顶点财经成立于2007年，深耕行业18年，专注股票咨询服务，是业内领先的金融服务机构。公司主营业务为收取客户服务费，为客户提供专业的股票买卖点操作建议，助力客户提升投资效率，加入公司会员体系后享受全程高品质服务体验。 【招聘公司】：杭州顶点财经 【公司坐标】：滨江华荣时代大厦13层（直达） 【招聘岗位】：销售精英 【薪酬待遇】：无责底薪6000+提成（6%-12%）+五险一金+（持证补贴400） 【招聘职业】：电销+网销 【基层薪资】：1万～12万以上，上不封顶！ 【岗位要求】 1、大专及以上学历，金融相关专业优先考虑。 2、具备电话销售工作经验者优先录用。 3、了解股票市场运作，持有证券从业资格证者优先。 4、热爱销售工作，沟通能力强，思维清晰，积极进取，能承受工作压力，富有拼搏精神。 【岗位职责】 1、无责底薪有证6000元/月（无证5600元，转正需考证）+高提成6%-12%+入职即缴五险+多重奖励，综合年薪30万起（可私聊查看薪资明细） 2、公司福利体系完善 (1)节假日、生日、节气均有礼品发放 (2)设立多项激励奖项，包括新人奖、开单奖、大单奖、周/月度优秀员工奖等 (3)免费系统培训：涵盖市场拓展、营销技巧、金融专业知识等内容，全面提升销售与管理能力 3、工作内容说明 (1)通过微信、老师公众号及电话渠道，与客户高效沟通，挖掘投资需求，促成签约达成业绩目标 (2)公司提供高质量股民资源，每月稳定分配300~500条，表现优异者资源持续加码，量不限！ (3)不限学历，无证也可入职，有行业经验者优先；年龄要求23-36岁，表达逻辑清晰，渴望高收入，抗压能力强，敢于挑战高薪目标！须确保在公司稳定工作一年以上，适合有2-5年杭州安家计划者 (4)根据业绩表现可晋升为主管（年薪50万-100万），或经理岗位（年薪80万-300万，具体收入可私聊查看工资单） 【薪资详情】 1、月薪范围：10000-50000元 2、底薪标准：持证6000元/月（无证5600元，转正前需考取证书），社保类型：五险一金，提成模式：按销售额计提 3、奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话费补贴、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 欢迎投递、推荐、转发 联系电话：***********

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