常州市武进区雪堰镇招强电工 潘家长白班招强电工 工作内容：会看图纸，会拼装 薪资待遇：35每小时 上班时间：8.00-17.00加班到八点 管饭，厂区有食堂，中午先吃后补 工作简单

7号晚上10点后需要一个电工给商场220付配电箱个220付电表 。150块钱。电表钱需要电工去五金店采购

宿迁泗洪招强电

1. 负责高压配电设备的日常巡检、操作、维护与故障排查，确保供电系统稳定运行； 2. 严格遵守高压电工安全操作规程，执行设备定期检测、保养计划，做好值班记录； 3. 维护值班区域的环境卫生，妥善保管工具、备件及相关资料。 任职要求： 4. 持有有效高压电工特种作业操作证，1年以上高压值班相关工作经验； 5 熟悉10KV及以上高压配电系统原理，独立操作高压柜、变压器等设备； 6. 具备较强的安全意识和责任心，工作认真细致，能适应值班工作要求； 7. 无不良从业记录，身体健康，服从工作安排。

招聘岗位：电力技术员/现场电工 岗位职责： 负责现场电力设备的安装、接线、调试与维护工作。 熟练掌握高低压配电系统的二次接线及控制回路安装。 能够独立或配合完成外出施工任务，适应现场作业环境。 服从公司工作安排，接受跨区域调配及临时性任务。 遵守安全规范，确保作业过程符合电力行业标准。 任职要求： 必备证件：持有国家认可的高压电工证和低压电工证（复审合格）。 技能要求： 熟悉电力接线基础，能独立完成一次、二次线路安装与故障排查。 了解配电柜、控制箱等设备的装配与调试流程。 具备基本的图纸识图能力（如电路图、接线图）。 工作态度： 吃苦耐劳，能适应户外作业及阶段性高强度工作。 责任心强，安全意识高，服从团队管理与工作调剂。 优先条件： 有电力工程、工厂配电或设备安装相关经验者优先。 能适应短期出差或跨区域调配者优先。年龄不超过50岁。 待遇优厚，工资可以面谈。能胜任的师傅打我电话

强弱电学徒工 岗位要求 1. 18-25周岁，初中及以上学历，电力、机电相关专业优先，零基础但对电工行业感兴趣也可投递。 2. 身体健康，能接受户外、高空作业。 3. 安全意识强，服从管理，吃苦耐劳，具备良好的学习能力和责任心。 4. 会看简单电气图纸者优先。 岗位职责 1. 协助师傅完成强电（配电、照明、动力系统）、弱电（监控、门禁、网络布线）的安装、调试与维修。 2. 学习识别电气元器件、弱电设备，掌握常用工具的使用和维护方法。 3. 严格遵守施工现场安全规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违规操作。 4. 做好工作记录，维护施工场地整洁，做到工完场清

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南京市雨花台区招强电，今天晚上6-9点施工，一根电缆接到配电柜上面铜排上面

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扬州市高邮市招工地小工/杂工

天天我要人，谁帮我。

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扬州一苏南，扬州一南通，扬州一浙江，工资按趟结算。

项目地点 ‌岗位名称‌：电力工程师（施工方向） ‌招聘类型‌：全职，需常驻工地 ‌岗位职责‌ 负责工地现场高低压电力设备（如变压器、开关柜）的安装、调试及验收，确保符合《GB50150电气装置验收规范》。 编制施工技术方案，协调土建、电气班组作业，解决现场技术问题（如电缆敷设冲突、设备接地异常）。 监督安全规程执行，落实防触电、防高空坠落措施，保障零事故作业环境。 参与图纸会审，优化施工流程（如采用BIM技术减少管线碰撞），缩短工期。 对接业主、监理单位，完成工程资料整理与竣工验收。 ‌任职要求‌ ‌教育背景‌：本科及以上学历，电气工程、电力系统自动化或相关专业。 ‌工作经验‌： 5年以上电力工程现场经验，熟悉变电站、输电线路施工，有110kV项目经验者优先。 能独立处理设备故障（如继电保护装置误动、GIS设备漏气）。 ‌技能资质‌： 精通AutoCAD、ETAP软件，具备基础BIM应用能力。

一、岗位职责 （一）技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作，制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等，确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备（主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等）的技术选型、验收、安装调试及投运工作，严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地，跟踪项目进度，解决施工过程中的技术难题，确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案，包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等，确保技术资料完整、准确、可追溯。 （三）团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系，制定技术培训计划，组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动，提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作，做好技术传承与帮扶，激励团队成员主动学习新技术、新设备，打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理，协调解决团队工作中的矛盾与问题，营造积极向上、严谨务实的工作氛围，提升团队凝聚力和执行力。 （四）其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作，及时整改检查中发现的问题，确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态，引入适合变电站的先进技术与设备，提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 （一）基本条件 1. 年龄45周岁及以下，身体健康，应急处置等工作需求，无职业禁忌症。 2. 品行端正，责任心强，具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力，抗压能力强。 3. 认同公司企业文化，遵守公司各项规章制度，具备较强的敬业精神和奉献意识。 （二）学历与专业 1. 本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业；具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者，学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准（如GB50057、GB50217等），掌握电力系统基本理论知识。 （三）专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力，能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师（中级及以上）职称证书者优先；具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作，能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力，能独立组织开展技术改造、等项目。 （四）工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验，有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先，具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 （五）其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录，无违法违纪行为记录。

一、岗位职责 •负责电力检测设备的生产制造工作，严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节，确保产品质量达标； •承担电力检测设备的日常维护工作，包括定期检查、故障排查、保养维修及校准，保障检测设备长期稳定运行； •负责户外输电线路相关设备的检测作业，含操作无人机携带检测设备开展现场检测，做好数据记录与初步整理，严格遵循作业规范及安全标准； •作业过程中需与团队成员协作配合（户外检测多为两人协作），高效推进各项工作； •负责作业现场与客户及相关方的沟通协调，及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题，解答基础技术疑问，保障工作顺利推进； •积极参与公司组织的技术培训、技能考核，主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能，持续提升专业能力。

招电力工程师，设备维修，有PLC

招电力工程师负责电气维修，设备维修，有PLc等

仪征市招渔光互补弱电、桥架/支架安装，弱电放线，打大小黄线，小工210/天不管吃住

江苏扬州电力工程技术团队招聘启事 我们正在组建一支专业电力工程技术团队，现诚邀各岗位技术人才加入，工作范围区域，具体需求如下： 一、招聘岗位及要求 1.继电保护岗 -人数：≥1人 -资质：需持有继电保护校验证 -职责：负责继电保护装置调试、校验等工作 2.电测仪表岗 -人数：≥1人 -资质：需持有高低压电工证 -职责：承担电测仪表的检测、维护等任务 3.高压电工岗 -人数：≥3人 -资质：需持有高压电工证 -职责：负责高压电气设备的操作、检修等工作 4.高压试验岗 -人数：≥1人 -资质：需同时持有高压电工证+高压试验证 -职责：开展高压设备的电气试验等作业 5.低压电工岗 -人数：≥3人 -资质：需持有低压电工证 -职责：负责低压电气系统的安装、运维等工作 6.电缆工岗 -人数：≥1人 -资质：需持有电缆操作证 -职责：承担电缆的敷设、检修等任务 二、岗位福利 -缴纳社保，带薪休假，节日福利； 三、应聘方式 -张经理

扬州市宝应县招水电、弱电/安防。中工，小工2人

所有人员必须有相关证件（高、低压电工证，继保实验证）

扬州市江都区招LED显示装屏技术人员一名，要求懂得贴板，一个星期左右活

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扬州市仪征市马集工业园招一名弱电师傅，装2个门磁力锁（刷脸主机，出门按钮已经装好，线路已经到位）

扬州市仪征市招弱电/安防

扬州市江都区招强电 渔光互补光伏发电