岗位职责: 1、负责洗碗机产品的研发工作及项目全过程跟进，完成技术文档的编写与优化 2、处理洗碗机生产过程中的异常问题，提供客户所需的技术支持服务 3、深入掌握洗碗机的工作原理，主导产品结构设计、性能优化及噪音控制技术研发 任职要求: 1、本科及以上学历，机械类或相关专业背景 2、熟练操作二维、三维设计软件及常用办公软件 3、具备3年以上洗碗机产品结构设计经验，同时拥有项目管理实践经验

具体岗位如下： 1. 生产储备：协助主管开展车间内售后维修管理、成本控制、人员调配及设备维护等相关工作。 2. 品质储备：负责现场产品质量检验、异常问题跟进与处理，推动流程优化，监督生产作业规范执行情况。 3. 工程储备：配合主管完成产线售后问题应对，参与工艺改进及生产效率提升等技术支持工作。 二、职业发展： 管理路线：储备干部»助拉»组长»副主管»主管»经理»高级经理»总监 技术路线：储备干部»技术员»工程师助理»工程师»高级工程师»资深工程师 三、岗位要求： 1、应往届本科毕业生，理工类专业背景； 2、具备较强的逻辑分析能力，积极主动，富有进取心，具有良好的沟通表达能力； 3、性格乐观，价值观端正，踏实肯干，愿意扎根基层，具备一定抗压能力；

岗位职责： 1、负责项目方案的规划及可制造性设计（DFM）的编制； 2、完成3D模型深化设计、2D工程图输出及相关BOM清单的整理； 3、解决生产加工环节中的各类技术问题； 4、提供装配调试阶段的技术支持，并说明相关规范与注意事项。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.具备一年以上工装夹具或治具类设计工作经验； 3.熟练掌握2D制图软件（CAD）及3D设计软件（SolidWorks/Pro-E/UG）； 4.能够准确进行常用标准件的选型与应用； 5.项目需要时，可接受短期外地出差安排； 6.具备良好的团队协作意识，动手能力强，学习积极，能适应一定工作压力。

岗位职责： 1. 负责生产现场日常运营协调与执行，保障生产流程顺畅高效 2. 参与设备操作、物料管理及基础质量检查工作 3. 严格遵守安全生产规范，及时报告并协助处理异常情况 4. 配合班组长完成生产计划、数据记录及交接班任务 5. 积极参与岗位培训与技能提升，支持团队协作目标达成 任职要求： 注意️我司目前校招只收2025-2028毕业生。 1. 学历不限，具备基本读写算能力及学习意愿 2. 工作认真负责，能适应生产环境及轮班安排 3. 无不良从业记录，身体健康，符合岗位安全要求 4. 有制造业或相关行业经验者优先，应届生亦可培养 5. 具备良好沟通意识和团队协作精神

岗位职责： 1. 需求精准传达：与客户对接，梳理技术需求、设计优化方向及关键技术难题，搭建高效沟通桥梁； 2. 产品设计突破：借助专业软件完成PCB产品设计优化，输出满足生产要求的图形文件及加工资料； 3. 技术试验推进：针对产品重点难点开展专项试验，全程跟踪并持续优化设计方案； 4. 设计规范管理：负责审单类设计规则的审核与维护，确保设计流程标准化与规范化。 任职要求： 1. 2026届本科及以上学历，化学、材料、机械等相关专业； 2. 英语CET-4及以上水平； 3. 具备较强的逻辑思维与数据分析能力，工作细致严谨，具备良好的职业素养； 4. 熟练操作Office办公软件，善于沟通协作，对设计类工作充满热情。 薪资福利： 待遇高薪：具有竞争力的薪酬体系、年度两次调薪机会。 激励可心：效率奖、质量奖、新产品开发奖、节能奖、研发奖、成本控制奖。 保障放心：五险一金、带薪休假、健康体检、党团关系接收、户口落户支持、各类津贴补贴。 生活温馨：提供南北风味食堂、免费公寓式住宿、餐费补贴、节日慰问福利。 事业有兴：身处国家战略性重点产业领域，提供多通道晋升路径、导师带教机制、职业生涯发展规划支持。 活动欢欣：组织趣味运动会、定期团队建设、表彰晚宴、生日派对、图书免费订购、丰富文娱活动。

【岗位职责】 1. 牵头公司3M方向高性能新材料（含特种胶粘剂、功能涂层、高分子复合材料等品类）的研发战略规划，锚定行业技术趋势与下游客户需求制定技术路线图，搭建核心产品技术壁垒。 2. 统筹研发团队的日常管理与项目调度，主导核心配方研发、性能测试、工艺优化全流程，攻克材料耐候性、粘接强度、环保合规性等关键技术卡点，保障研发项目按节点交付。 3. 打通研发与生产、供应链、市场端的协同链路，推动实验室配方向量...

上班时间：9：30-12：0013：30-18：30周末双休 15号前入职当月购买五险一金 小家电细分类目头部品牌 预研方向3HC 岗位职责： 1.根据产品功能与需求，开展系统级需求分析，制定可行的技术路线并输出可实施的结构设计方案； 2.承担产品细化设计任务，对设计成本、质量及项目进度全面负责； 3.主导新品开发初期功能样机的结构设计与技术攻关，依据定义需求完成零部件选型，并输出功能样机及相关性能指标； 4.按照专利技术方案要求完成结构端设计落地，协同专利团队推进专利申报工作； 5.在产品设计全流程中提供专业技术支持，配合结构、电子及ID工程师推动设计方案高效实现。 任职资格： 1.本科及以上学历，具有3年以上机械结构相关工作经验，具备扎实的结构力学基础，有风扇或同类产品开发经验者优先； 2.熟练掌握机械结构设计技能，熟悉常用材料特性及加工工艺； 3.具备产品失效分析能力，掌握热仿真与力学仿真方法，了解EMC、EMI防护设计等基本电子知识，熟练使用UG/Creo软件； 4.具备良好的沟通协作意识，能有效融入团队协同作业。

【岗位职责】 1. 系统方案设计：负责液冷CDU（冷却分配单元）及液冷系统的整体方案设计，包括系统架构规划、P&ID流程图设计、控制逻辑框图制定，完成热力与水力计算、系统流阻计算与设计优化。 2. 器件选型与集成：主导CDU核心功能件的技术选型与评估，包括水泵、板式换热器、控制阀、膨胀罐、过滤器、传感器、接头与管路等，确保器件性能、可靠性与成本竞争力。 3. 仿真分析与优化：负责液冷系统热流体仿真分析与性能优化（如Flotherm、Ansys Fluent等），通过CFD仿真结果进行多轮次设计迭代，解决热阻、流阻等问题。 4. 样机制作与测试验证：对接供应商及内部生产部门完成原型样机制作与调试，制定CDU整机及核心部件的性能、可靠性测试方案，完成温升、流阻、压降、泄漏、耐压等全维度验证。 5. 技术文档输出：输出原理图、布局图、计算书、BOM清单、产品规格书等技术文档，编制并维护设计标准、零部件选型规范等标准化文件。 6. 跨部门协作：对接生产、供应链、质量等部门，解决液冷产品试制及量产中的技术问题；参与客户需求调研与技术沟通，根据应用场景定制液冷解决方案。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，热能与动力工程、工程热物理、流体力学、制冷低温工程、暖通、机械工程等相关专业。 2. 3年以上液冷系统或CDU产品专项研发经验，必须具备数据中心液冷（冷板式/浸没式）垂直领域从业背景，有完整的CDU产品开发到量产项目经历者优先。 3. 精通液冷系统架构设计、流体回路仿真与优化。熟悉水泵、板换、控制阀、传感器等核心器件特性与选型逻辑。掌握流体压降、流速、换热量等设计理论计算方法。了解ODCC、OCP等行业标准及液冷二次管网设计要求。 4. 熟练使用热流体仿真软件（Flotherm/Ansys Fluent/Icepak等）及三维设计软件（SolidWorks/ProE/Creo等）。 5. 具备良好的系统思维能力、跨部门沟通协调能力及技术文档编写能力。

岗位职责： 1、负责新产品开发阶段的样品及图纸审核，结合新项目评审checklist与历史客户投诉记录进行风险识别，并输出潜在问题点，跟踪风险闭环情况。 2、制定并推进新产品的品质控制计划，明确产线关键工序及管控措施，提前预防制程异常。 3、编制新产品的品质标准与测试方案，确保内外部客户需求被准确转化为清晰、完整的技术规范。 4、跟进新产品试产全过程并作出质量判定，验证外观、尺寸、功能及可靠性是否满足既定标准。 5、主导新品阶段质量问题的原因分析与改善对策，确保量产前所有异常有效关闭，提升良率水平。 6、提供量产初期的技术支持，完成相关资料移交，保障新项目平稳转入批量生产。 7、接收并评估来自业务或客户的投诉信息，第一时间收集现场数据，核实客户反馈问题的真实性。 8、牵头开展客户投诉问题的分析与整改，组织厂内在库产品排查，并验证改善措施的实际成效。 9、撰写8D报告并提交至业务端，保证报告提交时效及问题闭环质量，防止客诉进一步升级。 10、整理和更新标准化作业文件，建立预防机制，避免同类问题重复发生。 11、配合并支持SQE对供应商改善行动的监督，确认其整改措施落实到位，杜绝问题再现。 任职要求： 1. 具备3-5年相关领域工作经验 2. 思维条理清晰，具备良好的沟通协调能力，责任心强，能承受一定工作压力 3. 熟练掌握品质管理工具的应用，如QC七大手法、QCP、8D、DFMEA、MSA等 4. 熟悉塑胶、玻璃、锌合金等材料的成型工艺及表面处理流程

岗位职责： 1. 负责与客户沟通，确认产品3D图与2D图、尺寸及公差、性能与外观要求，并完成BOM编制。 2. 协调客户与工艺团队，明确产品制造流程，制定流程图（FLOWCHART）及标准作业指导书（SOP）。 3. 主导新产品开发项目管理工作，核实变更信息，处理并跟进研发过程中的异常问题。 4. 根据生产工艺需求，设计配套的工装夹具，确保生产符合产品技术规范。 5. 承担新产品生产成本测算，推动生产成本管控与持续优化。 6. 在新产品研发全周期中识别有害物质风险，保障原材料及制程无有害物产生。 7. 参与新产品相关专利申报，整理并提供所需技术资料。 8. 完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 教育背景：本科及以上学历，机械工程及自动化、3D打印等相关专业 专业资格证书：通过CET-6者优先，具备中级及以上职称者优先 工作经验：三年以上相关行业从业经历，有3C行业产工或制工经验者优先 技能要求： 1. 熟练操作常用机械设计软件，掌握设计手册及工具书应用，具备扎实的机械设计基础。 2. 精通常见结构设计类型及其原理，包括传动机构、标准件选型等。 3. 熟悉机械加工工艺全过程，涵盖测量、加工、生产及设备维护环节。 4. 了解所属技术领域的质量标准体系，具备基本的项目管理知识。 5. 掌握产品尺寸与公差分析方法 个人素质：具备良好的沟通协调能力与抗压能力；工作细致认真，责任心强，品行端正；具有团队协作精神、集体荣誉感和积极进取的态度

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

东莞大岭山 物流园 招聘普工 20-45岁 安装设备 可以借支 300-310/天

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-39岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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陶瓷后处理 工作内容 1、陶泥 3D 打印成品釉下彩绘画上色 2、陶瓷素坯砂纸打磨、修坯、坯体瑕疵清理等后处理工作， 3、陶瓷素坯吹釉、浸釉施釉作业，把控釉层厚薄 4、坯体前期打磨清理、釉后简单修整、坯体归类整理 5、做好工位工具、环境清洁，完成分配的生产任务。 岗位要求 1、有绘画、陶艺、手工基础，陶瓷施釉、吹釉浸釉实操经验优先；动手能力强愿意学习也可 2、做事细心耐心，手稳，能做细致手工活 薪资：全职：4-5 K 餐补 五险一金 兼职 时薪15元/小时 公司名称：景德镇衍器维造科技有限公司 工作地点：湘湖工业园区（景龙特种陶瓷厂区内） 工作时间：9：00-17：30 大小周 法定节假日 五险一金 ️联系方式：人事经理（于女士）微信同号/

3D打印陶瓷后处理工作内容1、陶泥3D打印成品釉下彩绘画上色2、陶瓷素坯砂纸打磨、修坯、坯体瑕疵清理等后处理工作，3、陶瓷素坯吹釉、浸釉施釉作业，把控釉层厚薄4、坯体前期打磨清理、釉后简单修整、坯体归类整理5、做好工位工具、环境清洁，完成分配的生产任务。岗位要求1、有绘画、陶艺、手工基础，陶瓷施釉、吹釉浸釉实操经验优先；动手能力强愿意学习也可2、做事细心耐心，手稳，能做细致手工活大小周休息薪资：全职：4-5K餐补五险一金兼职时薪15元/小时，电话：

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岗位职责： 1、对流延车间产品工艺流程熟悉，有TPU新材料行业同等职位2年以上工作经验； 2、按照生产主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 3、有品质意识，有责任心，按生产工艺要求进行安全生产操作； 4、从事过流延对压经验者优先。 福利待遇：薪资也可面议，提供食宿（空调宿舍，有夫妻房，有热水供应），可享受子女就读公办学位；购买五险一金等。 年龄要求：不限 语言要求：其他 所属部门：生产部

1.生产跟单，统计生产进度，协助出货，打单 2.仓库盘点，协助拿成品物料 3.录单对账，协助财务整理表单。 4有一定的抗压能力，具备良好的沟通能力，能与生产，采购，仓库等部门高效对接。 5.熟练使用办公软件，具备基本的数据整理与报表制作能力 6有相关跟单或文员经验优先。 7工作认真，责任心强

女装、童装 各一位 岗位Base：东莞—以纯研发总部 【工作职责】 1. 落实面料企划与设计企划的执行，围绕产品开发进行面料选型、资源匹配，并对成本及潜在风险做出初步判断，保障面料顺利转化并应用于品牌产品 2. 关注行业新工艺、新技术、新材料及流行趋势，组织面料推荐交流会 3. 明确核心战略面料与经典延续面料，制定并推进面料迭代优化方案 4. 整合内外部创新资源，搭建可复用的创新资料库，支持创新项目实施，参与材料库的建设与日常维护 5. 定期与设计团队对接产品方向与面料需求，准确解读开发意图，科学规划开发路径，筛选适配供应商 6. 主导研发阶段的面料供应商拓展及供应能力培育 7. 建立和完善材料技术规范体系，为新品牌、采购端及供应商提供技术支持，协助完成销售样面料制作与可行性评估 8. 处理面料相关突发问题，响应设计团队日常多样化面料需求 【岗位要求】 1. 具备快速反应开发经验 2. 非传统采购执行岗，需熟悉市场动态，具备主动提案与面料开发推动力 3. 具备良好的设计师协作与沟通能力 4. 对针织、梭织、牛仔、毛衫等全品类面料有一定认知 【福利待遇】 1. 每年设有晋升发展通道，提供涵盖服装专业、专项技能及通用能力的培训资源平台 2. 根据公司经营情况，享受年终奖金激励 3. 公司提供三餐，设有食堂，菜系包含粤菜、湘菜、粉面、西餐、汤品，每周三发放水果 4. 提供免费住宿，配备电梯公寓，房型包括双人间、2-4人间、单间及套房，房间配有阳台、空调、衣柜，水电享有免费额度

岗位职责： 1.负责销售订单的录入工作，确保订单准确无误； 2.需要对订单进行跟踪，确保订单按时完成； 3.需要与相关部门沟通，解决订单打单过程中的问题； 4.需要对订单数据进行核对，保证数据的准确性； 5.需要核对出货清单，打系统出货单；每月做出货对账单； 6.需要对订单及出货流程有一定了解，能够熟练操作相关软件。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对订单处理流程有一定的了解，能够熟练操作相关软件； 3.有责任心，能够准确无误地处理订单； 4.对工作细节有高度关注，能够处理好订单的每一个环节； 5.有ERP系统操作经验，有团队精神、能吃苦耐劳。 6.包吃，需外宿，单休，偶尔加班。

岗位职责： 1，对接公司市场与内部生产环节，确保客户样品需求得到满足，并制定合理的样品交付计划； 2，管理样品组的样品库备样工作，跟进投产样品及订制品样品的生产进度，直至完成交付； 3，负责样品承认信息的传递以及样品规格书的编制与审核工作； 4，执行公司对样品管理的相关规定，持续优化样品交付效率与质量水平。 任职资格： 1、本科及以上学历，电子、电气、自动化等相关专业优先； 2、了解被动元器件的基本特性、技术参数及其应用场景； 3、具备良好的沟通协调能力，能与生产、市场及内部团队高效协作； 4、动手能力强，具有问题分析与解决能力，工作细致认真，富有责任心。

仓库文员 1.认真完成上级领导安排的工作 2.工作内容简单 3.要求有仓库文员经验 福利待遇 1.包吃包住 2.薪资5K-6K

1.负责注塑生产，人员安排，每班产能报表2.本厂13台机海天+力劲3.会用机械手，双臂气缸4.机台90~400吨位5.年龄35~45岁6.配有上下模，料房有专人7，联系电话***********

【岗位职责】 1. 有丰富的生产现场管理经验，对生产过程中出现的品质问题与生产工艺问题，能够及时控制与处理，提供技术支援以消除问题； 2. 负责产品组装效率，优化并解决组装时产生的问题； 3. 参与公司战略规划，协助总经理完成公司的年度、季度、月度、周及日工作任务； 4. 负责生产部门的日常直接管理，督促管辖部门工作达成； 5. 负责对下属主管、组长的专业管理技能及知识进行培训和教育； 6. 处理日常生产中制程异常问题，并进行跨部门沟通协调； 7. 负责生产区安全生产管理及6S管理，督促各部门执行公司安全管理要求并达成目标； 8. 负责完成公司或上级交办的临时性工作； 9. 负责公司新生产工艺的导入。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，男女不限； 2. 有3年以上管理工作经验； 3. 有管理过100人以上生产团队的经验； 4. 有很强的责任心，以及优秀的组织、协调及沟通能力； 5. 有良好的团队合作精神。

岗位职责： 1. 负责首件检验、产品装配与包装作业，处理现场异常情况，统筹人员调度、考勤管理、绩效考核及业绩评级工作； 2. 主导本班组员工的日常运营事务，科学调配人力资源，高效安排工作任务，监督员工执行作业流程与标准规范； 3. 深入生产一线，及时识别现场问题并开展分析、优化与复盘，联动上下游环节建立长效改进机制； 4. 具备基础的数据整理与报表制作能力，能够对团队成员进行业务培训与能力提升，持续输出正向价值观与人才储备； 5. 配合上级完成交办的其他工作事项。 应聘条件： 1. 具备高中及以上学历，熟练操作电脑办公软件，打字流畅，具备一定的数据分析能力，有电商仓组装/入库/库存/打包/出库等相关经验者优先考虑； 2. 拥有良好的沟通表达能力，对工作流程具备独立思考与优化意识，善于提出合理化建议； 3. 工作责任心强，细致认真，能适应高强度作业环境，具备较强的抗压能力； 4. 具备团队协作精神，服从工作安排，为人正直诚恳，积极主动，执行力突出； 5. 认同仓储物流行业发展方向，愿意在供应链领域长期发展，并具备明确的职业成长目标； 6. 有电商仓、保税仓或temu项目相关经验者，请直接提交简历并联系面试，将予以优先录用！ 福利待遇： 1. 舒适整洁的工作环境：区别于传统仓库的杂乱，我们提供宽敞明亮的操作空间，配备完善的降温设施； 2. 年轻活力的组织氛围：团队以90后、00后为主，倡导积极进取、互帮互助的学习型文化，不拘泥于资历层级； 3. 人性化的休假制度：享有带薪病假、带薪年假、婚假等各类法定假期； 4. 完善的保障体系：依法缴纳社会保险，为员工提供稳定保障，并协助解决住宿问题（提供免费宿舍或外住补贴）； 5. 温馨关怀机制：定期举办员工生日会、季度水果茶歇、夏季清凉饮品发放、节日礼品派送等，配置微波炉、冰箱等生活便利设备； 6. 透明公正的晋升通道：试用期通常为1-3个月，是新人展示能力的关键阶段，我们坚持结果导向原则，表现优异者可提前转正；同时为每位员工提供公开平等的晋升机会和调薪空间，助力职业成长； 7. 多维度培训支持：建立涵盖新员工入职、岗位实操、管理能力等多方面的培训体系，推行“传帮带”机制，帮助员工快速融入并持续提升； 8. 富有竞争力的薪酬结构：提供包含基本工资、全勤奖励、绩效奖金、年度奖金在内的综合薪资方案，确保付出与回报相匹配； 9. 鼓励创新与卓越：设立季度/年度评优、创新提案奖励等多项激励机制，欢迎勇于突破的你加入！ 面试地点：广东省东莞市常平镇水围湖街9号

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息实时同步至相关部门 2. 规范整理并归档BOM表、工艺单、出货资料等生产单据，维护文档系统完整性与可追溯性 3.协助制定生产计划、跟进物料到货情况，及时反馈并推动解决生产异常问题 4.高效对接车间、采购、仓库及品质部门，保障跨部门协作顺畅、响应及时 5. 定期汇总生产数据，独立完成日报/周报编制，为运营决策提供有效数据支持 任职要求： 1.具备良好沟通表达能力、高度责任心与细致耐心，抗压能力强 2. 熟练操作Excel、Word等办公软件，能高效完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速掌握生产流程及ERP系统基础操作 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先