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招20名注塑工男女不限18-55岁以内 月综合工资7000-9000包吃两餐另有全勤奖绩效奖金

浙江宁波招聘启事：招聘工人两名及注塑带班师傅一名，工作地点位于高铁北站附近站南路117号智晟云谷南区，工资待面谈。详情可私信咨询了解。

招聘：注塑车间管理薪资：面议职位详情：1、制定生产部的管理规划、工作目标;2、分解工作目标，制定工作计划并监督实施3、本部门制度流程建设、培训、监督实施;4、制定本部门的预算计划目标，经审批后执行。5、生产管理6、按照计划协调和指导生产过程中的人、机、料、法、环的安排，确保生产能顺利进行招聘要求:1、管理过注塑车间，能看懂图纸，3年以上同岗位管理经验;3、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同的团队成员进行有效的沟通和合作;4、具有出色的数据分析和决策能力，能够对生产过程进行有效的监督和管理;

温州乐清急招！汽车/摩托车线束普工，福利齐全+岗位任选 不限经验，男女通招！50岁以内、会识字、无色盲就能来 ✨ 岗位任选：线束组装、配件生产、注塑、冲压等多岗位缺口大，新手也能快速上手 食宿：公司环境干净整洁，提供宿舍+食堂，不用为吃住费心 专属补贴： - 夫妻工凭结婚证享200元/月住房补贴，携手赚钱更划算 - 春节务工凭发票，减轻出行成本 工作地点：浙江省温州市乐清市清江镇 报名方式：（） 多一份工作选择，多一份收入保障，扫码直接对接！

注塑领班有注塑经验薪资福利:薪资面议招工人数:3名（）（）（）工作地址:浙江省金华市武义县牛背金金牛路三号嘉益股份

招聘：注塑车间主任薪资：面议职位详情：1、注塑车间生产管理，根据订单合理安排生产计划，保质保量完成；2、车间5s管理。3、其他车间工作。其他要求：1、中专以上文化，3年以上注塑生产管理工作经验；2、具备生产计划安排和组织管理能力，沟通能力良好；3、熟练操作注塑机，熟悉各类注塑原材料。待遇：1.单休，8小时2.食堂3.年终奖

有注塑经验，夫妻工更好，懂简单的机修技术

招聘：注塑班长 薪资：7500-11000元/月 有注塑工艺经验，适应两班倒

长白班 1⃣8⃣-5⃣5⃣ 【浙江文具包装厂】 初八面试 开始收名单 不体检➕不面试 夫妻房➕两人间 10天以上可预支 18-5⃣5⃣岁，男女不限 ，主要包装文具，质检文具。 印刷车间：长白班，1⃣8⃣元/时，一天2⃣1⃣6⃣元， 注塑车间：两班倒，白班1⃣8⃣元/时，夜班2⃣0⃣元/时 每天不低于12小时，8：00——21：00，吃饭时间半小时，，工时340左右，薪6000➕ 餐补150元，每餐5元一荤两素，员工每天承担5元，住宿两人间，夫妻房免费 ⚠工作。接人地址：丽水庆元站，黄田高速口。

园博园，6点半，B区10名保安，穿黑色鞋子，三天一结，12小时工资150，过年四天明天200，包俩餐，

招聘长期保安，一名，年龄62岁左右，工资3000元，地址瓯海郭溪街道兴瓯小区，联系电话

浙江永康烧烤店招一名东北菜师傅， 月薪1万，正月十五可以上班，工作时间，下午3半点到凌晨3半点，联系电话☎

9点半左右杭州东站帮忙装卸下货，活不重，一个小时左右，90有干的不，可干到初八

灶头 包吃住月休2天能吃苦耐劳！服从管理捣糨糊勿扰 薪资福利:6000 - 8000 招工人数:11名

井号井号 址山远阳塑胶招聘： 一、注塑领班 2名 职责： 1、2-3年以上注塑行业工作经验,熟悉各类塑料性能及调机技术,有较丰富的现场管理经验,正直勤勉,有高度的责任心和进取精神,较好的沟通和管理能力： 2、熟悉各类注塑机性能及快速准确处理生产异常的能力： 3、数据观及质量意识强,能适应倒班工作。 薪资：面议 二、巡检质检员 2名 要求：男女不限，有注塑经验优先。 薪资：面议 公司福利：社保、年终奖、带薪年假、房补、过年来回路费、包吃住。 地址：鹤山市址山镇万洋工业园A10栋【远阳塑胶】 ☎联系人： 李小姐

年后安徽大龄工主推企业： 初四免路费发车 岗位任意选 1⃣【安徽新能源】 年龄：18-53岁 男女不限 电池组配件 散热交换器 不体检 吃住在厂 4人间宿舍 综合工资 6000元 包两顿工作餐 工时稳定 2⃣【丹阳电器注塑厂】 年龄：16-53岁 男女不限 注塑机台+修毛边+外观检测 大龄工 +全下铺+吃住在厂 员工：综合工资6000以上 工时稳定 3⃣【铝合金配件厂】 年龄：18-56岁 男女不限 铝合金型材+挂件+压弯+机台操作 夫妻房+福利餐厅+8元/天+预支工资 员工：超产奖+20元夜班补贴综合工资6000元 4⃣【安徽新开关配套厂】 年龄：18-53岁 男女不限 开关配件 电池外壳托盘 不体检 吃住在厂 综合工资 6000元 包两顿工作餐 工时稳定

工作地址:安庆长白班汽车配件厂 月综合工资7500左右 注塑，装配，焊接，喷漆，活非常简单 18-48周岁（体态年轻可放宽50岁）

招聘:注塑工人一名，活不累。攒活工人一名(攒小窗，时间自由)有意者联系

长白班坐班 组装装配 注塑车间两班倒 18元/小时➕同工头筹 月工时300以上 综合工资5500-7000以上 组装装配

单六、年后初七大量上人 长白班 免费体检 免费工作餐 余姚电动工具配件厂大量招聘 ，，，（新疆）。 年龄16-45周岁 待遇：员工工资18元/小时，。 年龄46-50周岁 待遇：员工工资18元/时，。 组装电动工具配件，有坐有站，百分之90长白班，吃住在厂、工作轻松、环境优雅、免费工作餐两餐！ 注塑车间两班倒，每天计时12小时，吃饭不扣时间，工时特别高。 。 注：！每月员工需。 ➡ ➡ ☎驻厂联系电话：张丽

门面折弯熟练工薪资福利:计件+保底招工人数:1名（580032）工作地址:泉溪镇金岩山工业区纵三路13号

主要职责: 1、 负责注塑产品生产流程的持续优化，及时处理生产过程中出现的各类质量问题； 2、 制定注塑设备的周期性维护与保养计划，确保设备稳定高效运行； 3、 参与车间注塑设备的日常管理，为生产作业提供必要的技术支持； 4、 推进注塑设备改进项目，提升设备运行效率与稳定性； 5、 负责设备产能的评估与优化，跟踪新模具试模结果并落实改进措施； 6、 组织开展设备技术及工艺技术相关的培训工作； 7、 参与工艺技术规划与控制方案的编制及修订，完善工艺控制体系； 8、 根据工艺试验任务要求，监督实施过程，保障试验进度与成果质量； 9、 针对关键工艺难点开展专项技术攻关，并按时达成目标； 10、 编制工艺规程、参数设定等工艺文件，经审批后在车间推行并监督执行； 11、 深入生产一线班组，指导生产工艺执行与质量控制，规范操作流程，解决现场工艺问题； 12、 组织并带领团队完成生产技术人员及班组成员的技术标准培训； 任职资格： 1、 具备5年以上注塑车间领班或工艺工程师岗位工作经验； 2、 熟悉注塑工艺流程、塑料材料特性及模具管理，擅长工艺优化与工艺文件编制； 3、 熟知注塑模具结构与注塑机性能，能够独立完成新产品试模及工艺调整； 4、 擅长注塑工艺改进，掌握常用塑料材料性能，具备扎实的质量控制实践经验； 5、 了解注塑行业新技术发展动态，具备指导工艺实施的能力； 6、 工作积极主动，逻辑清晰，态度严谨，具备高度的责任心与职业热情； 7、 具备良好的沟通协调能力与问题分析解决能力，能适应高强度工作节奏。

岗位名称：打磨工；装配工；折弯学徒工；激光学徒工；普工；业务助理；品质经理。岗位要求（打磨工）：1.限男；2.年龄50岁以下；3.具备工作内容相关的技能和经验。薪资待遇（打磨工）：月薪范围55006500元。岗位要求（装配工）：1.限男；2.年龄45岁以下；3.具备工作内容相关的技能和经验。薪资待遇（装配工）：月薪范围55006500元。岗位要求（折弯学徒工/激光学徒工）：1.限男；2.年龄35岁以下；3.对机械或工艺方面有基础兴趣和知识。薪资待遇（折弯学徒工/激光学徒工）：月薪范围45005000元。岗位要求（普工）：1.性别男女不限；2.年龄45岁以下；3.（特定技能要求，具备相关经验者优先）。薪资待遇（普工）：月薪范围45006000元。岗位要求（业务助理）：1.限女；2.年龄35岁以下；3.大专以上学历，熟练运用办公软件。薪资面议，额外加提成。工作地点在浙江宁波，每天工作8小时，单休，加班工资额外结算，节假日按照国家标准执行，提供免费工作餐，交五险。岗位职责：协助业务相关工作。品质经理 岗位要求：，年龄45岁以下，能看懂钣金图纸，建立品质体系，有外资企业管理经验者优先。具体待遇面议。岗位职责：负责品质管理工作。

1.精通注塑/吹塑类产品的结构开发，具备运用创新结构方案规避现有专利的能力，能够分析塑胶制品在成型过程中的形变与收缩特性。 2.熟悉注塑或吹塑模具的结构设计及开发流程。 3.擅长复杂或大型塑胶产品结构设计，了解模具开模与分模原理，掌握常用塑料材料的性能特点。 职位要求： 1.具备丰富实践经验，3-5年以上结构设计工作经验，其中至少3年独立主导项目经历。 大专及以上学历，年龄范围27-45岁，工作态度认真，性格细致严谨。 2.具备团队协作能力，可带领技术团队共同推进项目落地。 3.熟练使用ProE/Creo/CAD等设计软件，熟悉工程图档及输出文件的规范标准。

装配理发器剃须刀。

岗位要求： 1、具备扎实的服装生产及计划管理经验，工厂位于河南安阳； 2、有2年以上户外服装厂长工作经验，熟悉工艺流程，擅长冲锋衣品类； 3、熟练操作各类办公软件，具备团队规范化管理及跨部门协作经验； 4、工作认真负责，积极进取，能承受高强度工作压力； 5、能力达标者，薪资待遇可面议。

1、承担公司产品的优化与研发任务（涵盖材料、工艺、结构等方面）； 2、依据行业规范与标准，拟定整体设计方案，并组织团队开展设计细节的评审工作； 3、全程跟进产品开发进程，主导解决各阶段出现的技术难题； 4、制定产品验收规范，推进项目验证流程，优化验证手段，提升验证准确性； 5、建立相关产品设计标准，持续对产品结构进行改进与优化。 岗位要求 1、硕士及以上学历，机械类相关研究方向优先考虑； 2、具备钻研精神，主动性高，乐于学习与拓展能力边界； 3、拥有良好的组织协调能力和沟通协作能力。

20-45岁工资7000-10000

负责人机料法环管理，负责安全管理，负责质量管理