武汉市蔡甸区招钢结构安装/打板，测量员/测绘员/放线，工地从事预埋安装，一名，需要专业的人士，电焊工3名，

武汉市蔡甸区挖树栽树

武汉市东西湖区轻工大学常青校区招绿化种植、绿化修剪、园林养护，工作时间6.5小时，不包吃住。具体内容可电话咨询。

工作地点金缔华城。招测量员/放线助手。包吃包住。西陵区招放线员

武汉市汉阳区招测量员/测绘员/放线

武汉市武昌区招绿化种植

年纪小于50岁！

岗位职责： 1、主导100㎡以内小花园及空中花园的全流程设计：现场测绘→概念方案→施工图→落地验收 2、制定低成本且美观的设计方案：控制单方造价 重点构建3大功能区域： 休憩区：配置兼具遮阳与防雨功能的洽谈座椅组合 景观区：搭配四季可观赏的植物组合 3、负责项目落地执行：监督施工团队按图纸施工，重点把控： 隐蔽工程（排水坡度不低于3%） 植物成活率（验收时达到95%及以上） 硬质景观收口处理（缝隙不超过3mm） 编制《花园使用手册》：涵盖植物养护时间表、设施保修明细 任职要求： 1、园林或景观设计相关专业，具备3年以上实际项目经验（需提供小尺度空间设计案例） 2、擅长小微型空间规划设计：可优化10㎡级角落景观，熟练应用立体绿化技术（如墙面、廊架绿化） 3、熟练操作设计工具：SketchUp与Lumion（需提供动态方案展示）；能独立完成CAD施工图绘制（含材料标注） 4、具备成本控制能力：了解本地苗木市场价格（例如：Φ15cm乔木单价不高于800元）；善于利用废旧物品进行景观再造（如回收托盘、容器造景） 5、具有功能布局思维：可规划企业品牌元素融入点（如设置LOGO景墙或使用品牌色系花卉） 6、掌握生态化技术应用：布置自动滴灌系统（实现节水30%以上）；设计透水铺装结构（渗透率不低于80%） 加分项： 1、具备屋顶花园或阳台绿化项目经历 2、了解园艺疗法基础知识，可规划减压型植物空间 3、持有景观工程师或花卉园艺师职业资格证书

荆门市沙洋县招测量员/测绘员/放线

孝感市孝南区招园林养护、绿化种植

.姐妹们有没有玩着的指挥在伍家岗指挥代班一天。180一天。如果有加班的话管吃。加班费20块钱一小时。电话

宜昌市枝江市招工地小工/杂工、电焊

局部喷油漆，要带工具

招临促 伊利奶粉临促若干名 工作地点：国贸胜利三路店，国贸绿萝路店，国贸水岸天城店（西坝），世纪摩尔店（西坝）北山星光天地店，北山东门店，北山东山店，北山东辰心语店，好宜购香格里拉店 以上可就近安排上班地点。 工资：120元/天 临促上岗日期:-16日 -23日 -3日 共计15天 临促上岗时间: 早晚高峰班8:00-12:00,16:30-21:00 要求：（25岁-55岁）从事过超市促销工作，热爱销售，热情大方，认真负责。 联系电话：

农夫山泉招聘周末临促！！ 宜昌夷陵区，西陵区，伍家区就近安排北山雅斯国贸门店 120元一天。要求50岁以内，会促销，会拍照使用打卡。有快消品销售经验的优先 有意者联系：

**岗位职责：** 1.辅助完成项目前期设计整理工作； 2.在主创设计师指导下独立完成小规模景观方案设计； 3.配合完成其他设计相关工作。 **任职要求：** 1.园林、环艺、美术等相关专业大专及以上学历； 2.应届生及以上工作经验，需熟练掌握Sketchup、AutoCAD、Lumion、Photoshop、InDesign等制图软件； 3.对设计有高度热情，具备一定审美能力及图纸表现力； 4.能高效完成领导交办任务； 5.工作态度踏实，具备沟通能力、责任心与团队合作精神。

熟悉园林绿化市政工程设计，单休，早8点半一一下午5点半，试用期3个月。

**岗位职责：** 1.辅助完成项目前期设计整理工作； 2.在主创设计师指导下独立完成小规模景观方案设计； 3.配合完成其他设计相关工作。 **任职要求：** 1.园林、环艺、美术等相关专业大专及以上学历； 2.应届生及以上工作经验，需熟练掌握Sketchup、AutoCAD、Lumion、Photoshop、InDesign等制图软件； 3.对设计有高度热情，具备一定审美能力及图纸表现力； 4.能高效完成领导交办任务； 5.工作态度踏实，具备沟通能力、责任心与团队合作精神。

1.负责室内/景观方案设计及相关图纸绘制； 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、PS等设计软件； 3.具备良好的沟通能力。 薪资待遇:底薪+绩效提成+社保+房补 接受本科/硕士应届生实习，待遇优良

1、景观园林、园艺、艺术设计等相关专业背景； 2、熟练掌握CAD、PS、SU、LUMION等设计软件，具备良好的绘图能力及手绘表现功底； 3、具备市政工程、室外景观等项目设计经验，能够独立承担景观方案设计者优先； 4、依据企业项目整体规划与设计管理要求，开展景观规划与设计方案执行； 5、熟悉园林景观设计全流程，可完成效果图制作及植物配置方案设计； 6、具备良好沟通能力，性格积极乐观，工作认真负责，作风严谨务实； 7.联系电话：刘先生：***********

场平项目，测量带施工

会技术放线测量施工工艺技术服从公司安排维护公司形象，适应长期项目上出差

宜昌点军区宜昌碧桂园阅江山项目物业现招聘 2.绿化员1人 要求:女性62岁，男性63岁以下2800/月，具体电话聊月休四天联系方式

设计部经理技能要求： 3DMAX，CAD，室内设计，效果图设计，设计师管理 工作职责： 1、制定并分解设计团队的业绩目标，组织实施过程，持续跟进执行进度，确保目标达成，并定期复盘优化策略； 2、统筹室内设计师的招聘选拔、培养发展、日常督导、激励考核、人员调配及淘汰管理，构建高绩效协作团队； 3、组织落实意向客户的接待安排、沟通洽谈、服务跟进、客户回访、异议应对、现场测量及合同签订等全流程，维护客户关系，及时掌握需求变化并反馈信息； 4、牵头完成客户设计方案的制定工作，并对方案内容进行审核把关； 5、统筹设计方案在项目实施中的落地执行与监督指导，确保交付质量与工期进度； 6、协调客户与施工方之间的对接事项，保障各项设计意图准确传达并有效执行； 7、负责部门内部团队的管理支持、业务指导及培训组织； 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、掌握家装领域内的设计规范、主材辅料、营销策略、套餐体系、施工工艺及相关行业知识； 2、了解本行业的运作机制，熟悉同类型及对标企业的市场布局与竞争态势； 3、具备敏锐的市场洞察力，拥有一定的战略规划视野和扎实的信息整合分析能力； 4、具有较强的营销方案推进力、高效执行力、跨部门沟通协作能力及问题解决能力； 5、事业心强，具备优秀的团队引领能力，能带领团队实现既定业绩指标。 福利待遇： 1.签订正式劳动合同，缴纳五险； 2.带薪年休，人性化的工作环境； 3.带薪参加各类专业培训，集团内业绩优异者可由公司全额资助带薪出国进修； 4.广阔的发展空间和晋升通道：雏鹰计划（基层员工晋升管理岗）和凤凰计划（中层管理者晋升高管层）； 5.提供多样化的员工活动、拓展训练、团队建设及定期组织旅游； 6.享有丰富的节日福利、生日礼金、年会奖项等员工关怀项目；

宜昌市西陵区招绿化养护工人若干人，年龄50-65岁，能吃苦耐劳，服从安排，男女不限，包吃包住，工资面议。

湖北宜昌柏临河公园招聘绿化工人(会骑电动三轮车)。绿化工(有驾照者也可以录用)。工资面议，要求能吃苦耐劳。年龄60岁左右。 联系电话:

宜昌市综合保税区招绿化工一名，用割草机打草，待遇面议

工作内容： 1、负责公司客户装修项目的平面布局与施工图纸的设计及绘制 2、按时完成现场量房，在规定周期内提交完整的设计方案供客户确认 3、推动客户签单，协同项目经理推进项目执行进度 4、将公司分配的意向客户转化为实际成交订单 任职资格： 1、具备1年以上相关设计工作经验 2、具备出色的沟通能力，真心认同以客户为中心的服务理念，并掌握有效的沟通方法 3、具有扎实的设计专业能力，且具备持续成长与提升的潜力 4、富有团队协作精神，认同共同目标、共享成果的价值观，责任心强 晋升方向： 实习生-设计师助理-主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计总监-营运总监-分公司总经理 因公司业务快速发展，现面向社会广泛招聘优秀人才。如果你正处于待业阶段或职业转型期，欢迎加入千思。在这里，没有空闲抱怨的时间，只有全力以赴创造价值，不断提升自我，与公司共同成长、同步前行

招 聘 启 事 一、清洁工、绿化员 岗位要求：男女不限，做事勤快、细致，服从安排，工作认真负责即可。有从事过绿化工作经验，懂得花草移植、修剪、病虫害防治者优先。体质特别好、身体特别强**者可适当放宽年龄限制。 二、保安 岗位要求：身高1.65米以上，20至60周岁，视力正常、五官端正、身体健康、有较强的观察、记忆、分析和辨别能力，尊敬领导、团结同事，服从工作安排。 三、客服助理 财务 岗位要求：负责所管辖区物业管理费的催缴、财务报表、各项数据的统计、汇总等工作、有前台客服及收费工作经验优先考虑。 联系人：杨先生

工作内容： 1、负责公司客户装修项目的平面布局与施工图纸的设计及绘制 2、在规定时间内完成现场测量，并向客户提供完整的设计方案 3、推动客户签约，协同项目经理推进项目进度安排 4、协助公司将潜在客户转化为实际订单 任职资格： 1、具备1年以上相关领域工作经验 2、具备出色沟通能力，真心认同服务客户理念，掌握有效沟通技巧 3、具有扎实的设计专业能力，并展现出良好的设计成长潜力 4、富有团队协作精神，认同共同成长的价值观，责任心强 晋升方向：实习生-设计师助理-主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计总监-营运总监-分公司总经理 因公司业务快速发展，现面向社会广泛招募优秀人才。如果你正处于待业阶段或职业转型期，欢迎加入千思。在这里，我们没有空闲抱怨的时间，唯有专注创收，持续提升自我，紧跟公司前进节奏