
软装设计专员
1.2-1.6万元/月
装修/室内设计3-5年学历不限家居设计PhotoShopCAD设计师装饰装修
岗位职责
1、与客户保持良好沟通,准确理解需求并独立完成软装设计方案及提案工作;
2、编制详细深化方案、软装报价明细以及项目执行进度计划;
3、参与室内软装各环节的选型与实施,包括家具(款式与材质)、装饰品、窗帘、灯具等的挑选、采购与落地跟进;
4、现场指导布置人员开展陈设摆放,确保设计效果完整呈现;
5、协同团队共同推进并达成中心年度产值目标。
要求
1、具备别墅及住宅空间整体软装配饰设计经验;
2、陈列设计、环境艺术等相关专业背景,具有扎实的美学素养;
3、熟练使用PHOTO SHOP、草图大师等设计软件,具备一定手绘能力者更优;
4、性格积极外向,具备较强的沟通协调能力,富有创新思维和团队协作意识;
5、精准掌握色彩搭配原理及国际家居饰品流行趋势,熟悉各类主流家居风格;
6、拥有硬装设计或软装陈设相关项目经验者优先考虑。
家装设计部经理
2-4万元/月
装修/室内设计5-10年大专及以上五险一金年终奖客户跟进销售面销室内设计
岗位职责:
1、负责客户资源的梳理与管理,科学分配资源,配合设计师完成商务沟通及合同签订;
2、定期组织会议,优化设计师团队资源储备,提升整体签约转化效率;
3、高效统筹设计师团队的工作行程,涵盖过程跟进与成果追踪;
4、协助分总整合客户数据,分析需求并制定针对性洽谈签约策略,聚焦目标达成,完成公司下达的业绩任务
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、五年以上室内装饰行业或面向同类客户群体行业的从业经历;
3、具备三年以上团队管理经验;
4、具备良好的表达与沟通能力,服务意识强,具备全局思维;
5、市场敏感度高,洞察力强,逻辑分析能力扎实;
6、熟悉家装业务流程,了解室内设计相关专业知识者优先。
职业晋升通道:分公司总经理
薪资详情
薪资结构:底薪+绩效+提成
薪资范围:20000-40000元/月
底薪:6000-8000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成
公司简介:
统帅装饰是一家专注于水电隐蔽工程的装饰企业,拥有业内唯一的独立水电工程公司。
公司在行业中具备三大核心优势:
水电隐蔽工程专家:作为业内唯一设立独立水电公司的品牌,统帅实行水电工雇佣制,确保全员持证上岗,并选用行业内最高标准的材料体系。
工艺研发:公司率先建立自主工艺研发中心,是业内最早成立此类机构的企业之一,累计获得国家专利数量居行业前列。
质量管控体系:独创八大质量管控机制,可提前识别潜在风险,全面保障施工质量与安全。
同时,公司设有同辰学堂,作为专业人才培育基地,致力于打造专业化、职业化、敬业化的团队,秉承“成就员工梦想”的理念,助力员工实现职业发展目标,推动家装领域的高品质发展。
统帅装饰服务涵盖现代简约、轻奢、新中式、简美混搭等多种风格,业务覆盖上海及周边区域,如黄浦区、徐汇区、普陀区等。始终坚守“负责任·做精品”的品牌承诺,感恩每位业主将重要装修托付,以责任为名,用心守护每一份信赖。通过个性化服务方案,包括推荐匹配案例、对接合适设计师、指引在建工地参观等,为客户提供全流程专业支持
加分项
有以下行业经验:装修装饰
室内设计专员
2-4万元/月
装修/室内设计5-10年大专及以上别墅熟悉施工工艺SketchUp独立完成施工图PS普通住宅AutoCAD独立完成效果图复式良好的方案沟通能力熟悉装修材料3Ds MAX
岗位职责:
1、依据公司及设计中心的工作部署,承担客户维护、咨询与服务工作,与客户保持良好互动,增强客户对企业的信赖;
2、结合客户需求,提供装修量房、平面方案设计及图纸绘制等专业服务,推动客户与公司达成合作;
3、为所负责客户提供材料选购建议,协助解决装修设计中的各类问题,提升客户体验与满意度;
4、按照公司总部及设计中心要求,开展客户业务咨询与洽谈,收取意向金,并完成设计合同、施工合同的签署,实现公司制定的业绩目标;
5、遵照公司规范,整理并归档客户合同、图纸及相关资料,确保档案管理的完整性与规范性;
6、按时参与现场交底工作,保障施工进度顺利推进并满足客户期望;
7、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、具备室内设计或相关专业教育背景;
2、具有擅长的设计风格,同时了解当前市场流行趋势;
3、掌握施工工艺流程,熟悉市面上主流装饰材料的性能特点;
4、具备出色的沟通能力,性格亲和,易于建立信任关系;
5、拥有良好的团队协作精神和服务意识;
6、在上海家装设计领域有3年以上工作经验,过往业绩表现优异;
7、持有中级及以上室内设计师资格证书;
8、精通3DMAX、AUTOCAD、PHOTOSHOP等常用设计软件操作。
设计专员
1-1.5万元/月
装修/室内设计5-10年本科及以上装修设计方案设计空间设计
5年以上的全案设计经验!
岗位职责:
1、具备5年以上全案设计实战经验,累计8年室内设计行业从业背景,拥有扎实的专业技能与理论素养;
2、精通施工工艺流程、装饰材料应用及项目全流程管理;
3、能依照公司标准化作业流程,独立高效完成室内设计项目的各个阶段,从方案构思到落地执行全程把控;立足专业视角,围绕客户需求展开深度沟通,准确捕捉客户意图,并以专业能力实现其理想居住空间;
4、具备优秀手绘能力者优先考虑;在色彩搭配、灯光设计、软装陈设方面有突出表现者优先录用;
5、擅长材料选配,能在客户预算范围内甄选最优材质,实现高性价比的视觉效果;
6、协调客户与公司之间的对接关系,熟悉企业运作机制、报价体系及人工成本结构,具备良好的客户引导能力;
7、施工过程中与项目经理及施工人员保持顺畅沟通,确保设计理念清晰传达,保障设计方案完整落地;
8、项目竣工后,及时收集客户反馈并上报公司,快速响应问题处理,持续维护客户关系,注重口碑传播与长期合作。
任职要求:
1、室内设计相关专业毕业,具备较强的方案理解与空间表达能力;
2、全日制本科及以上学历,设计类专业背景,具有3年以上在上海独立承担全案设计工作的实际经验;
3、性格开朗,富有创意活力,审美前沿,思维灵活开放,具备较强的创新意识;
4、具备良好的团队协作意识和强烈的责任心,职业操守优良;
5、沟通与协调能力出色,工作踏实勤奋,责任心强,具备良好的自我管理能力;
设计主管/负责人
2-3万元/月
装修/室内设计5-10年大专及以上设计经理
1.负责明确部门装修设计理念,制定装修设计规范并监督落实执行。
2.负责各项目装修设计方向的确定,跟进并审核设计方案的实施过程。
3.组织处理装修施工中的各类技术难题,提供必要的技术支持与指导。
5.完成领导交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.具备装修设计、工程类等相关专业背景。
2.拥有5年以上相关领域工作经验,其中至少3年从事装饰装修管理工作。
3.熟知装修设计管理流程及相关标准,掌握系统的装修设计专业知识;能熟练操作设计软件,了解国家设计规范、室内装饰施工工艺及常用材料特性。
4.具备较强的创意构思能力、分析判断力、逻辑思维能力和沟通协调能力;具备良好的职业操守、细致严谨的工作态度以及强烈的责任感和进取心。
5.具备较高的建筑美学素养;擅长协调沟通,能够有效解决工程报建及现场施工中的技术问题。
设计师
5000-10000元/月
装修设计师
1.能够熟练运用Cad,su,可独立完成设计方案图,具有良好的表达能力
2.有装饰经验,熟悉装修行业,接待客户,理解客户心态
3.具备独立谈单能力,有良好的沟通能力和表达能力
设计专员
1-1.5万元/月
装修/室内设计5-10年本科及以上装修设计方案设计空间设计
5年以上的全案设计经验!
岗位职责:
1、具备5年以上全案设计从业经历,累计8年室内设计领域工作经验,拥有扎实的专业技能与理论基础;
2、掌握各类施工工艺流程,熟悉装饰材料特性及项目整体运作管理;
3、依据公司标准化作业流程,独立高效完成室内设计项目的全流程执行,从概念方案到落地竣工;以专业视角出发,围绕客户需求开展深度沟通,准确捕捉客户意图,并运用专业知识助力其实现理想的居住空间;
4、具备优秀手绘能力者优先考虑;擅长色彩搭配、灯光布局及软装陈设者更受青睐!
5、精通材料选配,在客户预算范围内优选高性价比材质,实现优质视觉呈现;
6、衔接客户与公司之间的协作关系,理解企业运营机制、报价体系及人工成本结构,合理引导客户决策;
7、施工过程中与项目经理及施工人员保持顺畅沟通,确保设计理念被充分理解并精准落地;
8、项目交付后,及时收集客户反馈并上报公司,快速响应问题处理,维系良好客户关系,持续提升口碑与复购率。
任职要求:
1、室内设计相关专业背景,具备较强的方案理解与空间塑造能力;
2、全日制本科及以上学历,设计类专业毕业,具有3年以上在上海独立承担全案设计工作的实际经验;
3、性格积极开朗,富有创意活力,思维灵活,紧跟潮流趋势,具备较强的创新思维;
4、具备良好的团队协作意识和强烈的责任心,职业素养优良;
5、具备出色的沟通协调能力,工作踏实认真,自律性强,责任心突出;
室内设计师
1-1.2万元/月
装修设计师3-5年本科及以上
室内设计师
岗位职责:
1、负责项目方案及深化设计,能准确理解、把握项目需求及业主诉求;
2、对项目进行管理,对图纸产出进行审核,并保证项目质量控制;
3、项目过程中协调客户和各专业供应商等;
4、管理、组织和指导助理设计师等。
任职要求:
1、室内、环境艺术或相关专业毕业;
2、3年以上室内设计工作经验,具有项目各方直接沟通的协调能力,可独立负责项目方案设计或全程;
3、对室内设计有扎实功底,有较强的审美能力,并勇于创新;
4、熟悉室内设计的材料及工艺做法,对家具品牌和软装有深入了解,了解施工流程,有项目深化能力及施工现场相关经验;
5、具有较强的责任心和学习能力,抱有开放的工作态度和较好的抗压能力;
6、善于与人沟通,富有团队精神和职业道德;
7、熟练使用AutoCAD、Sketchup、Office、Adobe系列等软件,擅长Rhino者优先。
室内设计
5500-25000元/月
装修/室内设计3-5年学历不限远程办公AutoCAD小户型餐补复式其他良好的方案沟通能力熟悉装修材料车补熟悉施工工艺普通住宅独立完成效果图酷家乐商铺
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-08
福利待遇:提成5个点、设计费3-7分,如每月签单金额30w以上提成6个点
岗位职责:
1.主导室内设计项目的创意执行,保障设计方案兼具创新性与落地性。
2.与客户保持良好互动,准确理解并落实其设计需求。
3.协同团队高效推进项目进程,确保成果交付质量达标。
4.具备较强的责任意识及职业操守
任职要求:
1.拥有出色的沟通协调能力及项目统筹经验。
2.能快速融入协作环境,在团队中发挥积极作用。
3.热爱室内设计行业,积极面对挑战并持续精进专业能力
(上海)销售主管
1.2-1.8万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上面销/陌拜区域销售
岗位职责:
1. 全域商业空间拓展:负责写字楼、综合商圈等高端场景的业务布局,对接物业方及设计机构关键决策人,挖掘优质项目机会(提供行业头部客户资源支持);
2. 全周期业绩管理:主导商务洽谈、合同签订、回款跟进及项目交付全流程,执行阶梯提成机制(含首单激励+季度超额利润分享);
3. 客户价值深耕:依托个性化解决方案与专属服务标准,推动客户向长期战略合作关系转化(配备客户关系管理工具CRM);
4. 数字化营销协同:借助公司配置的短视频与直播平台,构建个人专业影响力,精准引流潜在客户。
任职要求:
1. 要求:具备2年以上B端销售经验,有商业空间或建材行业地面推广成功经历者优先;
2. 匹配:具备冲击高收入目标的强烈意愿(往期优秀销售年收入达80-150万);
擅长快速赢得高层级客户信任(提供大客户沟通话术支持及实地陪访辅导);
3. 成长保障:入职即接受系统化培训(涵盖商业空间开发流程+大客户攻坚策略);
晋升路径清晰:从专员起步,晋升区域经理至事业部负责人(最快18个月实现)。
亮点
◆ 资源赋能:直连设计师渠道网络+供应链成本优势
◆ 收入结构:高基础薪资+提成无上限(历史平均月薪3-6万)
◆ 团队氛围:年轻化精英团队,定期组织销冠海外研学激励活动
销售经理(商业整装)
1-2万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上展厅样板间面销/陌拜 地推销售会议/会展销售 饰面板材商装工装商业整装
岗位职责:
1. 全域商业场景拓展:聚焦综合商圈等优质业态的商务渗透(涵盖写字楼、酒店、餐饮、鞋服、医美康养、数码等领域),对接设计公司与装企核心决策层,挖掘高潜力项目机会(提供行业头部客户资源库支持);
2. 销售全周期管理:主导从线索跟进→商务沟通→合同签订→回款执行→项目落地全流程管控,享受阶梯型提成激励;
3. 客户价值深耕:依托个性化产品方案与专属服务机制,推动客户向长期战略合作关系转化(配备客户关系管理系统CRM);
4. 数字化营销助力:借助公司配置的短视频/直播工具,塑造个人专业影响力,高效引流精准客户。
任职要求:
1. 需具备2年以上B端销售外拓经验,拥有工装、商装或设计类公司资源者优先,具备商业空间或建材领域地面推广成功实绩者优先;
2. 特质契合
志在冲击高收入目标的进取者(公司头部销售人员年收入可达80-150万);
擅长快速赢得高层级客户信赖(提供大客户谈判话术资料包及陪访支持机制);
3. 保障支持
入职即享系统化培训(含商业空间开拓SOP与大客户攻坚策略);
晋升路径清晰可见:业务岗→区域负责人→事业部主管(最快18个月实现跃迁)。
亮点
◆ 资源赋能:企业直连设计师渠道网络+供应链成本优势,整装领域领军企业,饰面板品类全球第一品牌
◆ 收入结构:底薪+高额提成无封顶,当前销售经理平均月薪达18-25k
◆ 团队氛围:90后骨干团队,定期组织销冠海外研学激励活动
(上海)运营主管
1-1.3万元/月
运营经理/主管3-5年本科及以上门店运营产品运营销售运营人场货管理成本管控招聘管理
岗位职责:
1、协助直营城市负责人落实总部下达的非直接销售类各项内勤管理工作;
2、负责城市销售团队的日常运营,增强团队协作力与创新意识;
3、统筹人才发展工作,组织人员招聘与培训,推进员工晋升及各岗位人才梯队建设;
4、负责订单全流程服务管理、业务数据统计分析及售后情况评估,支持销售团队高效运作;
5、监督展厅与仓储现场运营管理,确保营业场所及工作环境整洁有序;
6、开展财务监督与数据分析,维护物业及相关外部关系,妥善应对各类公共事务问题;
7、对接并协调总部各项事务的落地执行。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、管理学、统计学等相关专业优先考虑;
2、3年以上销售管理或销售支持相关经验,具备扎实的数据分析能力,有建材装饰行业店长或销售运营岗位经验者优先,熟练使用Office办公软件(PPT/Excel);
3、具备优秀的沟通协调能力、执行力及快速响应解决问题的能力;
4、拥有较强的团队管理经验,能够激励团队成员,提升整体凝聚力与稳定性,推动团队持续成长;
5、综合素质良好,心理承受能力强,能适应高强度工作节奏。
工装销售经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保3-5年大专及以上面销/陌拜装饰公司施工方地推销售设计师
【岗位职责】
1、主要负责商业空间场地的拓展,走访写字楼、综合商圈的物业或租赁部门,以及设计公司,获取潜在销售线索;
2、持续积累客户资源,根据客户需求推荐合适产品,并开展商务洽谈,推动项目落地;
3、全程跟进业务进展,包括合同执行、回款、产品交付及相关后续服务;
4、维护客户关系,建立长期稳定的协作伙伴关系。
【任职要求】
1、具备销售相关工作经验,有线下推广经历者优先考虑;
2、踏实肯干,对收入增长有强烈目标感;
3、性格积极主动,富有进取精神,具备优秀的沟通表达与协调能力。
工作时间:8.30-12.00,13.30-18.00,大小周休息
面试安排:一轮线下面试
社保福利:试用期即缴纳社保
薪资福利:无责底薪(最高7000)+提成(3-5%)。公司在整装行业属于龙头企业,饰面板全球第一品牌,客单价几万到上百万不等,目前在职销售经理平均月薪12-20w。
运营经理(商业整装)
9000-15000元/月
运营经理/主管3-5年大专及以上展厅运营商装工装运营服务中心
岗位职责:
1、协助直营城市负责人落实总部下达的非直接销售类各项内部管理工作;
2、负责城市销售团队的日常运营,增强团队协作力与创新意识;
3、统筹人才发展工作,开展招聘与培训,推进人员晋升及各岗位人才梯队建设;
4、负责订单全流程服务管理、业务数据统计分析及售后情况评估,支持销售团队高效运作;
5、监督展厅与仓库的现场运营,确保营业场所及工作环境整洁有序;
6、开展财务监控与分析,维护物业关系及其他外部公共关系,妥善应对各类突发公关事件;
7、对接并协调总部各项事务的推进与执行。
任职要求:
1、本科及以上学历,市场营销、管理类、统计学等相关专业优先考虑;
2、3年以上销售管理或销售支持相关经验,具备扎实的数据分析能力,有建材装饰行业店长或销售运营岗位经验者优先,熟练使用Office办公软件(PPT/Excel);
3、具备优秀的沟通协调能力、执行力及快速响应问题的能力;
4、具有较强的团队管理经验,能够激励团队成员,提升团队凝聚力与稳定性,推动团队持续成长;
5、综合素质良好,能适应高强度工作压力。
软装设计师
6000-10000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上方案设计家装设计家居设计家具灯具软装饰品工艺品住宅建筑
【急聘软装设计师】 2-5年经验可投,双休+高底薪+高提成,资深导师带教快速成长!
专注高端地产样板间设计,无需对接业主,专注纯粹美学创作,诚邀懂高奢、擅大户型搭配的你!
我们懂你的期待——
薪资诚意十足:6k-12k底薪+高额设计提成,付出即有对等回报
工作生活平衡:灵活双休+法定节假日,拒绝无效加班文化
团队氛围轻松:定期团建不内卷,与优秀同事共同进步
实战成长平台:聚焦居住空间优化改造,资深设计师指导,近百套房源实操机会,经验快速积累
我们需要这样的你——
1、热爱设计、具备敏锐感知力:对室内美学有执着追求,注重细节且执行力强,态度与热忱是核心标准
2、懂落地、会控本:熟悉成本逻辑,能在预算范围内完成设计,掌握基础施工工艺与材料知识,能独立完成高奢软装全案设计,精准把控质感与细节,契合高端客户审美需求
3、愿深耕、求发展:对居住空间优化及提升出租价值有兴趣,期望与公司共同长期发展
加分项:愿意参与标准化设计模块与产品库建设,了解背景墙、微改、硬装改造等流程及执行标准。
你将负责——
1. 接洽托管房源,完成现场量房、户型分析及软装搭配方案(侧重软装优化)
2. 根据房源定位与预算,制定高性价比、易出租的空间改造方案
3. 输出完整软装清单,把控项目落地效果与成本控制
4. 协调跟进硬装、局部改造、背景墙等施工环节,解决相关设计问题
工作地点:汇景环球发展中心A栋1214-1215(交通便利)
如果你希望在设计领域加速成长,这里有资深导师全程指导,海量实战项目等你参与!
立即投递简历,让你的设计才华在居住空间中绽放
家装设计师.单量充足.客户资源丰富.提成高
8000-12000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上方案设计酷家乐
岗位职责:
1、负责公司客户装修项目的平面布局及施工图纸的绘制与设计工作;
2、参与方案构思、初步设计、施工图深化以及现场预算相关事宜;
3、对在建项目进行全程跟进,确保设计落地并实施有效监督;
任职要求:
1、室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历,具有一年以上设计行业工作经验;
2、能够独立完成不同类型空间的全案设计方案,并熟练绘制完整施工图体系;
3、具有良好的审美与色彩搭配能力,精通CAD、酷家乐等设计软件操作;
4、具备个性化的设计思维与创新手法,拥有较强的独立接单及客户沟通能力;
福利待遇:具体面议
晋升通道:主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计部组长-运营总监(股东合伙人)-分公司总经理(股东合伙人)
薪酬结构:底薪+设计提成+施工提成+绩效奖金+年度两次旅游+节日福利+年终奖励
主任设计师+7——11K+带薪休假+灵活调休
9000-18000元/月
装修/室内设计5-10年本科及以上家装设计硬装设计软装设计居住建筑家装设计师室内设计大平层,别墅
职责:
1、负责客户接待与沟通,准确把握客户设计需求,安排上门量房并完成平面方案设计。
2、独立完成家装设计全流程工作(包括平面确认、方案定稿、施工图绘制及预算报价)。
3、落实设计方案实施,监督施工进度,协调解决现场深化设计问题。
4、持续与客户保持高效沟通,收集反馈意见,优化设计方案。
5、主动学习行业新知,提升个人及团队的设计创新水平。
任职资格:
1、室内设计、建筑装饰等相关专业,本科及以上学历。
2、五年以上相关领域工作经验,具备大中型家装企业设计岗位经验者优先。
3、精通CAD、草图大师,掌握各类装饰材料与施工工艺。
4、具备良好的沟通技巧、抗压能力,工作细致,富有责任心。
职位福利:绩效奖金、无官僚风气、团队气氛活泼
家装设计部经理+6000+提成+带薪假+社保
9000-18000元/月
装修/室内设计5-10年本科及以上经理主管总监别墅小区住宅公寓家装设计经理经验室内设计经理别墅大平层经验
1、具备出色的沟通与表达技巧,能够清晰传达设计理念,准确理解并把握客户需求;
2、配合设计师完成客户洽谈、签约及合同审核工作,持续提升设计师的专业能力与业务水平;
3、统筹安排设计师开展方案设计、技术交底及后续跟进,协调处理客户反馈,及时解决各类问题;
4、带领团队推进工作目标,合理分解任务,跟踪执行过程,监督计划进展与转化成效;
任职要求:
1、本科及以上学历,具有五年以上市场管理相关工作经验;
2、拥有良好的团队协作与沟通能力;
3、具有强烈的进取心与职业追求,执行力强,富有开拓意识,能适应高强度工作节奏;
4、学习主动性高,具备优秀的领导才能,能快速吸收新知识并应用于实践;
5、具备优秀的整体规划能力、协调沟通能力以及组织策划能力。
室内设计专员
6000-12000元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上家装设计总监
岗位内容:
1. 负责室内设计方案的整体构思、设计及图纸制作
2. 与客户对接,准确把握需求,提供专业的设计建议
3. 编制项目预算,把控成本支出,确保设计品质达标
4. 联动相关协作部门,跟进并监督施工执行进度
任职要求:
1. 室内设计或相关专业本科以上学历
2. 掌握室内空间布局与材料运用,具备基础的项目管理经验
3. 熟练操作AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计工具
4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识
5. 具备扎实的美学素养和设计表现力,了解当代艺术与设计潮流
软装设计专员
2-4万元/月
装修/室内设计3-5年大专及以上装修设计园林设计方案设计
优秀的软装设计师,3年以上相关经验!!
具备硬装设计背景者优先考虑!
设计助理
5000-8000元/月
装修/室内设计1年以下大专及以上CAD
任职要求:
1、熟悉CAD、su、酷家乐、ps、能单独绘制施工图纸;
2、热爱设计工作、吃苦耐劳;
3、按时按量完成工作,认真负责;
4、有团队精神,有一定的抗压能力,能适应加班,有相关经验者优先。
软装设计助理
3000-5000元/月
软装设计师1年以下大专及以上别墅SketchUpPS普通住宅AutoCAD复式
1 量房 放图 协助并配合方案主创设计师完成设计任务,熟练操作CAD PS OFFICE 等设计常用软件
2 具备较强的学习能力,对设计工作充满热情,富有创新意识
有责任感,积极进取
视觉陈列
1.3-1.5万元/月
陈列设计3-5年本科及以上3ds MAX主案陈列师PS周末双休AutoCAD陈列规划橱窗设计陈列指引区域划分五险一金陈列项目管理设计助理节日/主题设计
职责描述:
1、依据品牌整体视觉调性,完成线下门店视觉形象的落地执行。
2、主导每季度创意视觉内容的设计与输出。
3、策划并执行各类节日节点及营销活动方案(涵盖橱窗展示、DP点布置、陈列道具、视觉海报等)。
4、负责新品上市期间门店陈列的维护,统筹店铺物料配发及品牌宣传POP的跟进落实。
5、参与制定品牌终端门店的陈列标准与执行指引,并协同门店推进实际落地。
任职要求:
1、具备3年以上相同岗位相关工作经验。
2、本科及以上学历,熟练掌握常用设计软件。
3、具备良好的沟通协调能力及项目推动力。
4、熟悉服装领域,对年轻化潮流趋势有一定洞察力。
硬装设计专员
1.5-3万元/月
装修/室内设计3-5年学历不限PSAutoCAD熟悉施工工艺熟悉装修材料独立完成效
1、完成公司下达的产值目标;
2、承担所负责项目的勘测与设计工作,提交客户认可的完整设计方案及施工图纸,并编制项目预结算文件;
3、参与设计方案的技术交底,监督实施过程,把控各阶段施工进度与质量验收;
4、协同项目团队各岗位人员高效配合,确保项目顺利推进;
5、积极参与公司组织的相关专业培训与技能提升课程;
6、完成部门交办的其他临时性工作任务。
我们期待您:
1.具备本科及以上学历,5年以上家居或相关领域设计工作经验,室内设计、美术、环境艺术等相关专业背景;
2.精通高端别墅的设计与施工全流程,具备大型别墅及家居设计项目的管理经验,拥有良好的美学素养与艺术鉴赏能力;
3.深入了解家居系统运作模式,熟悉家具、灯饰、地毯、壁纸、窗帘等软装配饰的应用,可独立完成整体方案的创意设计与深化落地;
4.具备优秀的方案创意能力,能提出富有创新性的设计理念,并具备组织团队针对专项课题开展深入研究的统筹协调能力;
5.责任心强,工作积极主动,具备出色的沟通技巧与团队协作意识,富有创新精神和坚韧执着的工作态度;
6.能够适应高强度工作节奏,热爱本职工作,具备良好的职业操守。
软装设计助理
4000-5000元/月
装修/室内设计1-3年本科及以上别墅熟悉施工工艺SketchUpPS普通住宅Aut
要求:
熟练掌握SU、CAD、PS,会使用酷家乐或3D者优先
具备较高审美水平,参与过软装全流程项目,熟悉相关工艺细节
了解家具品牌及市场情况
注:本岗位为设计师个人助理
商务设计师
8000-12000元/月
装修/室内设计1-3年大专及以上五险一金现场办公办公家具周末双休AutoCAD独立
岗位职责(此岗是一半设计+一半销售)有设计的工资+销售提成的工资
1、承担设计方案的制定与图纸绘制工作
2、对接客户需求并完成相应报价工作
3、开展新客户开发及公司提供资源的后续跟进
4、达成设计与销售双项业绩考核目标
任职资格
1、具备软装设计、室内设计等相关专业大专学历
2、拥有3年以上设计领域相关工作经验
3、熟练掌握CAD与SU软件操作
4、综合素养良好,形象端正,具备设计基础及商务沟通能力
小工装修木工木地板安装5-14天1-2人
上海市徐汇区招木地板安装、装修木工木地板维修小工会使用锤子切割机不能接受薪资待遇的不要联系活轻松不接受三天之内的
软装设计助理
4000-5000元/月
软装设计师经验不限本科及以上SketchUpPSAutoCAD
1.积极进取、具备责任感,对自身有明确的标准与追求。
2.精通CAD、SketchUP、PS、酷家乐等相关设计软件。
高级空间设计经理
2.5-3万元/月
装修/室内设计5-10年本科及以上独立完成施工图高级设计经理周末双休室内设计经理餐厅良好的方案沟通能力熟悉装修材料休闲娱乐熟悉施工工艺五险一金带薪假期年终奖现场办公酒店购物商场独立完成效果图设计经理商
【职位详情】
工作地点:上海
【工作职责】
1. 依据集团整体规划标准,独立承担公司门店设计方案的创意构思与优化调整,确保方案满足企业需求及行业规范;
2. 负责室内视觉效果图的设计制作以及施工现场落地执行的统筹协调;
3. 确保室内设计成果符合各项技术控制要求与执行指标;
4. 主导门店装修项目的设计图纸审查、施工组织方案制定,并对接设计单位与施工单位进行协同推进;
5. 参与门店工程项目中涉及施工方及材料、部品、设备类供应商的实地考察与综合评估;
6. 能够独立高效完成项目各阶段任务,保障交付进度与质量达标;
7. 与相关职能部门保持良好协作,及时沟通并解决项目实施过程中的各类问题。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,美术、环境艺术、室内设计等相关专业背景;
2. 具备5-10年或以上室内设计领域工作经验,有知名连锁品牌、潮流品牌或网红品牌项目经验者优先;
3. 具备独立完成施工图绘制及审核能力,熟悉设计规范、材料选型、施工工艺、表现技法、验收标准及全流程项目交付管理;
4. 具备较强的团队协作意识与沟通技巧,精通各类专业技能,对设计具有创新思维与深入理解;
5. 出色的汇报表达能力和敏锐的洞察力,善于通过交流推动跨部门协作达成一致;
6. 熟练使用AUTO CAD、SKETCH UP等主流设计软件及相关辅助工具。
栏目概述
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