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一、文件事务1. 负责公司文件的收发、登记、归档和保管，确保文件的安全和完整。例如，收到文件后进行登记，按照规定的流程将文件分发给相关人员或部门，并将重要文件进行归档保存。2. 起草、编辑和打印各类文件，如通知、报告、备忘录等，保证文件的格式规范、内容准确。3. 对公司的文件资料进行整理和分类，建立清晰的目录和索引，便于查询和使用。例如，将各类合同文件按照年份、项目等进行分类整理，并建立相应的目录。4. 负责文件的传递和流转。二、办公事务1. 接待来访客人，提供必要的信息和引导，展现公司的良好形象。2. 负责办公用品和生产辅助用品的采购、发放和管理，确保供应和合理使用。例如，定期盘点办公用品库存，根据需求进行采购申请，并做好发放记录。3. 维护办公设备和生产辅助设备的正常运行，如打印机、复印机、传真机等，及时联系维修人员进行故障排除。4. 负责办公区域的清洁和整洁，保持良好的工作环境。包括定期清理办公区域、整理公共物品等。5. 做好会议记录，整理会议纪要，并跟进会议决议的执行情况。比如在会议过程中认真记录会议内容，会后及时整理成纪要并分发给相关人员，跟踪决议的执行进展。6. 负责公司邮件、报刊杂志的收发和管理。7. 协助处理员工的考勤、请假、报销等事务。例如，收集员工的考勤记录、请假申请等，按照公司规定进行处理；审核员工的报销单据，确保符合报销流程和标准。三、信息收集与沟通1. 收集、整理和传递公司内部的各类信息，确保信息的畅通和共享。例如，将公司的重要通知、政策等及时传达给员工。2. 关注行业动态和市场信息，为公司领导提供相关的参考资料和建议。比如定期收集行业相关的新闻、政策法规等信息，并进行整理分析后汇报给领导。3. 协助公司各部门之间的沟通和协调，促进工作的顺利开展。例如，当部门之间出现工作衔接问题时，文员要及时进行沟通协调，解决问题。4. 负责与外部单位（如客户、供应商、政府部门等）的联系和沟通，维护良好的合作关系。比如与客户进行日常的业务沟通，及时反馈客户的需求和意见；与供应商联系采购事宜等。四、其他职责1. 完成领导交办的其他临时性任务，积极配合公司的发展和变革。例如，领导安排的专项调研任务、协助组织公司活动等。2. 严格遵守公司的制度，妥善处理涉及公司机密的文件和信息，确保公司利益不受损害。3. 不断学习和提升自己的业务能力和综合素质，适应公司发展的需要。例如，学习新的办公软件操作技能、提高文字处理和沟通协调能力等。

行业经验：做过服务行业优先岗位职责：协助餐厅日常工作，接待领导，打扫公共区域以及副总经理及以上办公室卫生和会议室卫生，会场地布置任职要求：35-40岁以下，做事勤快细心上班时间：8小时，月休4天

文员工作内容1.负责范围内的接待、考勤、纪律、办公室消耗用品登记、、办公室人员资料档案管理、行政绩效考核、等2.负责协助经理对接外勤工作人员，行政考核、工资核对、离职申请、预支申请、情绪调节和管理等接受无经验免费上岗培训包吃住五险一金待遇：1.架构：无责底薪6000元+全勤500元+餐补20每天+管理绩效1000-2000元，综合薪酬6000-8000元2.福利：社保+住房公积金+年终奖励+不定期团建3.工作时间：13:00-21:00，双休，其他节假日正常调休或3倍工资4.实习学生或无经验人员应聘可通过免费岗前培训上岗，并签署正规合同或协议

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【岗位职责】资料整理、后台录入、复核后上传负责检查合同的完整、有效签署，以及相关资料上传等。协助起草公文、报告、通知等正式文件。处理公司内部文件、数据录入、报表制作等文职工作。

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