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理货员 年龄：18-50岁，12小时长白班，负责鞋服仓库的打包理货等工作。 会使用扫码枪，简单电脑。 薪资:18/小时+600(绩效)+120(交通补贴)，免费工作餐。 综合薪资6000左右 包吃，

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岗位职责: 1-系统集成与开发： 负责CAD插件的日常维护及桌面端应用的功能开发；实现设备部件清单、CAD工程图纸与电气物流程序之间的高效转换，提升自动化水平，降低人工干预。 2-技术难题攻关： 深入理解CAD插件开发机制（例如IFoxCAD用于校验CAD图与设备清单一致性）； 熟练运用C#进行Winform与WPF开发，掌握Graphs图块处理算法，具备WPF界面构建能力； 具备基础的电气与机械知识储备（如大规模仓储环境下的最优路径计算、动态波次策略设计等）。 3-指导与协作： 协助指导初级及中级开发人员，开展代码评审，传递物流领域内的技术实践与经验积累； 与产品经理、业务分析师、实施顾问及测试团队密切配合，保障产品功能高质量交付； 为售前与售后技术支持团队提供必要的技术支撑与解决方案支持。 任职要求: 5年以上软件开发工作经验，其中至少3年聚焦于仓储管理系统（WMS）或物流自动化相关领域的开发实践。 必须完整参与过不少于2个中大型物流自动化项目的落地实施或产品版本迭代，有深入理解WMS核心业务流程与产品设计思想者优先考虑。 技术能力： 编程语言：精通C#、.NET Core、API开发，能熟练操作Visual Studio开发环境。 架构与框架：扎实掌握C#桌面应用程序开发，精通WPF框架与XAML语言。 数据库：熟悉SqlServer、Mysql、Sqlite等主流数据库中的至少一种。 前端基础：具备Web前端基础知识（HTML/CSS/JavaScript, Vue.js/React等），可高效协同前端开发人员。 工具：熟练使用Git或SVN等版本控制与开发协作工具。 核心素质： - 深度物流行业认知： 了解西门子、欧姆龙、汇川等品牌PLC的编程逻辑与控制原理； 熟悉常用仓储管理策略（如ABC分类法、FIFO/FEFO/LIFO规则、波次拣选机制）的技术实现方式； 掌握条码、RFID、PDA、打印机等仓储现场硬件的工作原理及其系统集成方法； 对物流自动化设备（如AS/RS立体库、AGV小车、分拣线系统）有一定认知，具备实际对接经验者优先； 具备优秀的业务抽象与逻辑分析能力，能将复杂的物流场景需求转化为清晰、可扩展的技术架构模型。

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职位描述： 1、负责公司产品（含变频器、永磁电机等）在技术层面的日常支持工作，通过远程或现场方式协助客户解决设备应用过程中的各类技术问题。 2、与客户保持有效沟通，跟进项目中产品运行情况，及时收集并响应客户反馈，提供售前及售后技术支持，并按要求提交定期报告。 3、组织开展面向内部员工及外部客户的各类技术培训活动。 4、持续维护良好的客户关系，积极参与并落实客户服务方案的执行。 5、完成公司安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、机电一体化、自动化或电气类相关专业，具备大专及以上学历； 2、具有1年以上电气自动化行业工作经验； 3、能熟练阅读产品技术文档及工程图纸，具备PLC编程能力者优先； 4、具备较强的技术问题分析处理能力及团队合作精神； 5、能够适应短期出差安排。

【江苏大型电子蓝思】5月6号面试起 年龄:18-45 周岁（23 岁以内查学信网并提供非学生证明） 离职返厂需满三个月. [红包]员工政策:（总工期6个月） [红包]5月26元/时 [红包]6月-工期结束27元/时 （以上非CNC降3元/时,次月15日不在职只发保底20元/时；次月15日在职发放保底20元/时+差价3元/时，次月22日在职发放上个月计薪周期所有差价） 放单规则详情： 1.下车间开始计算工时；工价含所有津贴、旺季奖励及餐补，个人所得税依法缴纳。 2. 3.。 4. 需提供本人平安、中信银行卡作为工资卡 或卡异常人员无法安排

30/小时.320一天.综合工资:8000-9000 招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的，厂里提供 任职要求： 1.年龄18-50周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉？五指是否俱全？ 3.上六休一 4.实际工作地址在江苏扬州

岗位 1： 普工 ，男女18一55岁。综合底薪3630元，。平时加班21.47元/小时，周末加班28.62元/小时，月加班费2500元左右。 薪资：月综合收入6500元以上。 招聘要求：上六休一、无尘车间、穿无尘服； [玫瑰][玫瑰]岗位 2： 手工焊接员（需有相关经验）:月薪：4K～5.5K左右， 18-35岁 面试要求：必须要有电子厂经验及穿无尘大褂 身高：158cm及以上。 [玫瑰][玫瑰][玫瑰]岗位 3： 1、SMT技术员～男女:22-40岁，有经验：月薪：6K～1W左右。 [玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]岗位 4： 仓管员～18-35岁有经验：月薪：4K～6K左右。 [玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]岗位 5： 质检员～18～35岁有检验：月薪：5K～6K左右，需看显微镜。 津贴补贴：节日福利、夜班津贴、岗位津贴等； 福利保障：1、免费工作餐。 2、缴纳五险一金。 厂址：位于新吴区锡坤路。 咨询热线：

岗位职责: 1. 电气设备制图：依据设备最终设计方案，使用Eplan/CAD完成电气原理图、接线图以及生产部门所需生产图纸的绘制； 2. 元器件选型及清单制作：负责伺服电机、电缸、气缸等气动元件的型号选定，并编制电气采购物料清单； 3. 程序编写：根据设备动作流程，进行PLC、触摸屏、机器人、伺服系统、视觉系统等可编程装置的程序开发； 4. 现场调试：协同售后团队赴客户现场开展设备调试与优化工作，并对客户相关人员进行操作指导与培训； 5. 问题反馈：将调试过程中发现的问题汇总并反馈至相关部门，组织会议研讨解决方案，配合销售完成设备验收； 6. 说明书制作：编制设备使用说明书及维修用电路图等技术文档； 7. 资料及程序归档：对电气相关图纸、程序文件等资料进行收集、整理与归档管理； 8. 方案协作：根据技术需求，与机械研发团队共同确认设备整体方案，制定电气部分技术方案。 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备良好的专业理论基础； 2. 电气、自动化、机电一体化等相关专业背景； 3. 3年以上非标自动化设备电气设计经验，有锂电池行业经验者优先考虑； 4. 熟悉倍福、欧姆龙、汇川等品牌PLC编程者优先，掌握EtherCAT通讯协议者优先； 5. 能接受长期出差至客户现场进行设备调试与优化，具备良好的沟通能力和团队协作意识。

（上二休二.免费体检）不压工资，工资5000-7000，盛合晶微半导体（江阴）有限公司 1、岗位:机台操作工，检验员，测试，品保，坐班，站班都有，工作轻松。 2、要求:适应无尘恒温车间，18-35岁，高中，中专，大专都可以 3、吃住:免费提供两餐工作餐，免费4人间住宿就在厂区， 4、上班时间:12小时两班倒，一个月一转班，上二休二，每月会有5-8天加班，每月出勤天数18-23天左右。 5、薪酬:底薪+加班费+绩效500到1200不等+白班补贴10元/天，夜班补贴80元/晚 到手工资5000-7000月左右！年度调薪！ 6、福利:享受五险，社保和公积金，带薪年假5天起，2月和8月双薪！ 不压工资，月底发放当月工资，20号以后入职人员，首月工资和次月工资月底一起发放

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梅村工厂长白班，8小时，单休 18-45，操作工，有流水线经验优先。 上班时间8:00-17:00，中午吃饭休息一小时，饭补每月250元。 薪资：4800。交社保。 适应偶尔加班。

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