
机电一体化工程师
7千-1.4万/月
工厂机电工程师1-3年本科
【工作内容】
- 负责机电设备的设计、安装及调试工作;
- 参与自动化系统的开发与优化,提升生产效率;
- 对现有设备进行维护和故障排查,确保设备正常运行;
- 协助团队完成项目的技术方案制定与实施。
【任职要求】
- 本科及以上学历,机械工程、电气工程或相关专业;
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神;
- 对机电一体化系统有基本了解,能看懂相关图纸;
- 有较强的学习能力,能够快速适应新技术和新环境。
机电工程师
8千-1.2万/月
机电工程师5-10年大专维修/保养
【岗位职责】
1. 负责商业体高低压设备、水泵、电梯、弱电、消防联动等设备的日常巡检、保养及常见故障处理。
2. 制定设备操作规程,采集分析设备运行数据,控制维护成本。
3. 确保设备合规运行,配合完成特种设备年检,处理应急设备问题。
4. 配合内部部门及外部供应商对接,提供机电技术支持。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机电、电气工程等相关专业,持电工证等相关证书优先。
2. 5-10 年机电运维经验,有商业体机电维护经验者优先。
3. 熟悉各类机电设备工作原理,能独立排查故障,看懂相关图纸。
4. 居住于南京秦淮区、雨花区、江宁区附近,能接受应急值班。
【工作地点】
大明路地铁站口(交通十分便利)
【福利待遇】
1. 薪资:8000-15000元/月+绩效奖金+年终奖
2. 福利:餐补、带薪年假、节日福利、定期体检
电气设计工程师
1.5-2万/月
电气设计工程师1-3年本科自动化技术CADSolidWorks
1. 参与产品项目立项可行性调研,参与系统方案设计;
2. 参与设备的整体设计,与机械、软件等其他专业工程师协同工作,确保项目在设计、安装和运行过程中电气系统的稳定性和可靠性;
3. 负责项目的电气系统设计工作,包括设计电气原理图、BOM清单、编写电气控制系统程序等;
4. 负责项目所需的各类文件,包括编写技术规格书、设备操作手册、设备维护手册、SAT、FAT等文件;
5. 关注物料采购进度,防止影响项目进度;
6. 与生产制造团队进行技术对接,为设备的生产和装配提供技术支持;
7. 负责项目现场调试工作,与调试工程师协作完成调试任务;
8. 对项目中电气发生的问题进行跟踪、记录并处理;9. 负责对调试工程师进行培训,并交接项目相关资料;
10. 对客户电气领域的咨询需求提供技术支持;
11. 妥善处理人际关系,提高客户满意度,为客户留下良好印象;
12. 负责对电气系统设计文档的更新和归档工作,确保设计文档的完整性和可追溯性;根据项目相关进度,按时完成领导下达的工作任务以及领导安排的其它相关工作任务。
【岗位要求】
1. 电子自动化、自动化控制、工业自动化控制专业,本科及以上学历。
2. 至少3年以上相关工作经验。
3. 精通EPLAN电气设计,熟练运用各类报表(端子图表、箱规清单等)。
4. 熟悉西门子、汇川、倍福等PLC,精通汇川AM系列优先。
5. 独立编程调试过凸轮追剪和飞剪多轴插补等控制方案优先。
6. 有三轴机械臂和CDD的视觉配合调试经验优先;有3C行业经验优先。
7. 备注:至少5年以上实际程序设计及现场程序调试经验,有半导体或者3C、大型物流生产线经验,锂电行业优先。
机电维修工程师
1-1.5万/月
机电工程师3-5年本科机电相关专业设备维修/保养
【岗位职责】
1. 主要负责厂区西林瓶制剂线设备维修维护相关工作。
2. 负责制定维护保养计划,完成设备维保SOP文件优化升级,并按照计划与SOP相关要求开展维护保养工作。
3. 定期完成设备巡检,完成阶段设备故障分析并制定优化措施。
4. 负责完成责任区域备品管理,实施备件报买。
5. 协助完成厂区设备、厂房改造项目。
6. 完成领导安排的其他临时性工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械类、电气类、自动化类等相关专业。
2. 具备西林瓶联动线设备机械、电气维修相关工作经验,能独立解决生产过程中设备突发问题。有自动化程序相关维修经验可优先考虑。
3. 具备较好的动手能力和执行力,良好的沟通表达能力。
外企直签电气设计工程师20-30w
1.2-1.5万/月
电气设计工程师1-3年本科
薪资:12k-15k / 月,14薪,年薪 20-30W,优秀者薪资可谈
上班时间:早 8晚 5,单休,加班计加班费
福利:免费单人宿舍(水电自理);外租可享 500元 / 月住房补贴;五险一金(公积金 5%)
【岗位职责】
1. 负责低压配电产品电气设计:电气图纸绘制、电气部件选型;
2. 对接客户、设计院,完成技术方案沟通确认,按时完成项目报价;
3. 项目前期及执行阶段,确定技术方案、完成项目成本核算;
4. 电气设计资料归档,负责设计方案优化、标准化工作;
5. 参与新产品电气开发,配合销售做售前技术交流。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业;接受全日制专升本;英语四级不作硬性要求;
2. 1-3年低压配电产品 / 成套设备制造行业经验;
3. 熟悉电气控制柜设计、电气元器件选型;
4. 熟练使用 AutoCAD绘图、Office办公软件;
5. 良好沟通能力、责任心强,具备团队协作能力。
团队情况:电气团队 34人,汇报给组长 / 技术负责人;面试 2轮,线上面试 + 现场面试,候选人面试差旅可报销。
电气设计工程师
1.2-1.6万/月
电气设计工程师3-5年本科自动化技术
职位描述职位描述(有非标自动化,包装机工作经验优先)
作为包装机设备电气工程师,您将是设备电气控制系统的核心设计者和护航者。您需要负责从电气设计、编程调试到现场支持的全过程,确保我们的包装设备稳定、高效、智能地运行。
主要职责
1.电气系统设计与开发
负责非标自动化包装设备的电气系统规划、设计,包括电气原理图、接线图、柜体布局图等(使用EPLAN或AutoCAD Electrical)。进行PLC(汇川、欧姆龙、三菱、西门子等)的选型、程序编写和调试。负责伺服驱动器、步进电机、变频器等运动控制系统的设计、选型与参数整定。进行人机界面(HMI,如威纶通、西门子)的组态与画面设计。
2.程序编写与系统集成
编写稳定、高效的PLC控制程序,实现复杂的包装工艺流程(如定长送膜、色标跟踪、多轴同步等)。集成机器视觉系统(如基恩士、康耐视),用于检测、定位与识别。设计设备与上层MES系统的通讯接口(如Ethecat,Ethernet/IP, Profinet, Modbus TCP/IP等)。
3.调试与技术支持
在设备装配和客户现场进行电气调试,解决调试过程中出现的各类电气、软件及传感器问题。优化设备性能,提升设备速度、稳定性和良品率。为生产、质检和售后服务部门提供强有力的电气技术支持,编写相关技术文档。
4.技术文档与管理
编制完整的电气技术文档,包括BOM清单、操作手册、维修手册等。参与制定和优化电气设计标准与规范。
任职要求
必备条件
学历与专业:本科及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业。
工作经验:3年到5年及以上非标自动化设备或包装机械行业的电气设计、编程与调试经验。
核心技术能力:精通PLC编程,熟练掌握至少一款主流品牌PLC(如西门子S7 - 1200/1500、欧姆龙NJ/NX、三菱Q/L系列)的编程和应用。精通电气设计软件,熟练使用EPLAN或AutoCAD Electrical进行电气图纸设计。精通运动控制,具备丰富的多轴伺服系统(如三菱、安川、松下)应用经验,熟悉电子凸轮、G代码等高级功能者优先。熟悉人机界面,熟练进行HMI触摸屏程序的组态与设计。
专业知识:熟悉常用电气元件(传感器、断路器、接触器等)的选型与应用。了解现场总线(EtherCAT, Profinet等)和工业网络通讯技术。具备基本的机械知识,能够与机械工程师进行良好的技术沟通。
优先考虑
熟悉非标自动化设备优先。
熟悉包装工艺(如制袋、充填、封口、贴标、装盒等)者优先。
有成功主导或主要参与过完整设备开发项目经验者优先。
综合素质
具备出色的分析和解决复杂问题的能力,能承受一定的工作压力。
工作积极主动,认真负责,注重细节和流程规范。
具备优秀的团队协作精神和沟通能力。
能适应短期出差,进行客户现场的安装与调试工作。
我们为您提供
具有竞争力的薪酬体系:面议,提供“基本薪资 + 绩效奖金 + 项目奖金”的多元化激励模式。
机电技术员
8千-1.3万/月
机电工程师3-5年本科机电相关专业擅长AutoCAD熟悉PLC编程擅长SolidWorks中级职称及以上
岗位职责:
1、承担发电机组电气系统的设计及相关技术支撑工作
2、参与新产品在安装、调试及技术升级过程中的实施,持续优化设备运行效能
3、为生产线提供电气技术支持,针对现有产品电气部分提出改进方案,助力团队技术水平提升
5、参与行业相关展会,结合市场动态为公司新产品研发方向及技术选型提供建议
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化、机电一体化或相近专业
2、具备3年以上机电领域工作经验,掌握发电设备电气系统的运作原理
3、具备较强的技术分析与故障处理能力,能独立完成电气问题排查与解决
4、具有良好协作意识和沟通技巧,可有效指导团队成员开展工作
5、持有电气类相关职业资格证书者优先
电气设计工程师
1.2-1.6万/月
电气设计工程师5-10年本科
岗位职责:
1. 承担工业项目、厂房项目及市政项目等电气施工图纸的设计任务;
2. 协助完成项目前期可行性研究、初步设计等阶段的电气部分技术工作;
3. 参与施工图审查及现场施工支持,及时解决实施过程中的各类技术问题;
4. 与业主单位、设备供应商及相关协作方开展技术交流,保障项目顺利推进;
5. 完成上级部门安排的其他相关工作内容。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业,具备注册电气工程师(供配电)资格者优先考虑;
2. 熟练操作常用办公软件,掌握CAD、天正等绘图工具,具备PPT制作能力;
3. 具备良好的学习能力、逻辑分析能力和团队合作意识,能接受短期出差安排;
4. 工作认真负责,具备较强的抗压能力,可独立应对复杂技术问题并提出有效解决方案,具备一定的沟通协调能力。
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宿迁招|抖音视频分发 居家手机操作 供素材 周结
1-2万/月
视频运营经验不限学历不限
全国均可上岗,全程居家线上办公,手机即可完成!
【工作内容】:
负责新媒体平台短视频的发布,公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单,手机就可以完成
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长白班操作工配件厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
目前招聘日结工300一天,月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资!
一、薪资福利
【小时工】
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2、现在正处于公司生产旺季。
3。
4、月综合收入8800元以上,每月15日发薪。
。二、招聘要求
1、年满16-55周岁,学历不限。
2、持有本人身份证,真实有效有磁。
3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。
三、岗位情况
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。
3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
四、【住宿饮食】
1、厂区有食堂,入职后食宿免费。
2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。
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工作地点江苏泰州
长白班贴标签耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月报销
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
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【薪资福利】
·综合工资保底8000元/月
·小时工28元/小时,280元/天,离职随走随结。
·包吃住,
·缴纳五险一金,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
【岗位职责】
·包装,仓管等
*贴标签,QC,品保,巡检,物料员,普工,
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1、订单多,工资280/天!
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4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:保底8000
现在是旺季加班比较多,工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价280元一天!!!
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低压电包吃加班补贴包住1-2人月结专业师傅二把刀勿扰技术好电子电器能看懂图纸电工证
要找一名低压电工,年龄45岁,工作地点在辽宁葫芦岛,在车间里面安装自动化设备,要有证,会接线焊接工艺,工期半年,工资12000吃住全管,干活细心,人品好责任心强,联系电话
维修员(有电工证)
5-6千/月
维修电工包吃加班补贴夜班补贴工龄奖包住1-2人月结要做感染四项(丙肝、乙肝、艾滋、梅毒)北京食品安全健康证(卡片的)技术好其他无纹身无伤疤持证健康证电工证
丰台区养老机构需要一名维修员
要求有电工证,有相关工作经验。
八小时工作制,包吃住,单休。薪资5500-6000
公司自用员工招聘 没有中介介绍费
过年不回家,年后调休
面试通过,入职自带北京食品健康证,自带被褥饭盒洗漱用品,其他没有任何缴费
在北京的,直接到公司面试就行。
维修电工包吃五险社保包住3-5人月结专业师傅化工持证保养维修有机械常识能看懂图纸健康证电工证
招 聘河南创越化工产品制造有限公司招聘以下人员:1、高压电工,年龄25岁-45岁,,本科学历以上,有经验优先。缴纳五险,带薪休假,年终奖金。公司地址:河南省鹤壁市山城区桐家庄村牟山大道丰鹤电厂300米东侧联系电话: (岳先生) 公司网址:
维修电工
6-7千/月
维修电工维修设备低压电电气工1-2人月结电工证
岗位职责:
1.天车维修电工
任职要求:
1.持有有效低压电工操作证,熟悉天车电气原理图及PLC控制逻辑者优先
2. 具备天车或起重设备维修经验,能独立处理常见电气故障
3. 熟悉常用电气元器件性能及选型,具备基本电路测量与分析能力
4.责任心强,安全意识高,适应车间环境及登高作业
5. 学历不限,中专/技校及以上学历、有相关从业经历者优先
维修电工
3-4千/月
电气工低压电维修电工社保1-2人月结技术好电子电器持证电工证
岗位职责:
1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修,保障供电系统稳定运行
2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养及升级改造工作
3. 按规范完成电气线路敷设、设备接线、接地检测及绝缘测试等作业
4.参与突发停电、短路、过载等应急抢修,及时恢复生产或运营用电
5.如实填写维修记录、备件使用台账,配合完成安全与质量检查
任职要求:
1.持有有效低压电工操作证(上岗必备),熟悉国家电气安全规程(GB/T13869等)
2. 具备维修电工相关工作经验,能独立完成常见电气故障分析与处理
3. 熟悉常用电气元器件(接触器、继电器、变频器、断路器等)原理与应用
4.具备基本识图能力,能看懂电气原理图、接线图及设备说明书
5.责任心强,安全意识高,服从安排,适应倒班或应急响应要求
电焊包吃完工结算
沭阳制造厂岗位:电焊工长白班7.30-17.30(旺季配合加班)24元/时(包吃)休息1小时员工需承担商保3.7元/天年龄:20-55周岁员工1、2、3、工期结束5-7天内结清工资。
行车工电焊
乐家冷弯招聘电焊工、行车工,要求年龄在53岁以内,长白班,入职即缴纳五险。工作地址位于泗阳县经济开发区文城东路,欢迎推荐合适人选。
泗阳气保焊工
8千-1.2万/月
焊接工厂焊工电焊气保焊包吃6-10人月结焊工证二保焊持证技术好二把刀勿扰吃苦耐劳
江苏长协工业设备有限公司,专业生产物流周转器具、仓储笼、货架、手推车、汽车部件周转器具等。
招聘要求:
1.初中以上学历,30-50岁
2.身体健康,接受加班/夜班
3.服从管理,能吃苦耐劳,有责任心
4.有同类工作经验的优先
5.公司负责中午午饭及加班情况下的晚饭
6.工资月结
电焊工/手工焊(需求5人)
1、负责小型物料架、托盘、网箱等焊接工作
2、按工艺及生产厂长要求进行生产操作
3、要求懂电焊,具备5年以上气保焊工作经验
4、熟悉焊接工艺,持有焊工证
要四个焊工学徒440一天包吃住不要证,不试焊来了就入职
420-450元/天
工厂焊工工龄奖社保包住加班补贴保险20人以上日结
焊工学徒450一天包吃住
嘉.兴年龄18-45以内都可以
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自动化设备组装调试工程师
8千-1万/月
自动化工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 按图纸 BOM完成非标自动化设备机械电气装配、接线及整机调试。
2. 现场装机调试,排查机电气动故障,完成设备验收。
3. 处理设备现场异常,提出优化改善建议。
4. 整理调试技术文档,配合售后出差处理设备问题。
【岗位要求】
1. 大专及以上,机电 / 自动化相关专业,2‑3年非标设备调试经验。
2. 能看懂机械、电气图纸,熟练使用PLC、伺服、变频器等自动化控制设备。
3. 可独立装配调试,故障排查动手能力强。
电气工程师
1.5-2.5万/月
电气工程师3-5年大专万用表示波器
1. 3年以上专注BMS领域的工作经验(动力电池或工业储能等),具备良好的沟通及协调能力;
2. 精通BMS电气架构设计,主导电池包内部高压、低压电气系统的拓补结构设计(含主回路、预充、加热),在动力电池管理系统、电池系统与整车控制系统匹配策略、及储能(便捷储、户储及工业储能)等方面非常熟悉且有应用经验;
3. 熟练掌握电气原理图,线束设计、电气元器件选型、测试、整机性能测试、功能测试、电气问题分析及对常见的电气故障诊断与排除分析;
4. 熟练使用测试设备及测试工具包括但不限于示波器、万用表等,熟悉BMS所在领域的相关标准和法规;
5. 熟练使用AutoCAD电气原理图绘制,能够运用三维软件CATIA V5等3D软件进行电气元器件的布置;
江苏宿迁招聘持有应急管理局颁发的高空作业证的人员,要求会切割,不需要焊接。共需三人。
气割外墙/滑板电焊工厂焊工水电
招聘持有应急管理局颁发的高空作业证的人员,要求会切割,不需要焊接。共需三人。
工厂焊工焊接餐补社保月结焊工证
招聘:焊工薪资:6000-9000元/月招聘:焊工三启金属科技有限公司岗位职责:按照图纸及工艺要求完成焊接作业,做好工件自检、设备保养,遵守车间安全操作规范。任职要求:1. 持有有效焊工证,焊接实操熟练;2. 服从管理,严格遵守公司各项规章制度;3. 吃苦耐劳,责任心强,配合生产安排;工作时间:7:30—17:30,**2天薪资待遇:试用期5500元,转正6000-8000元,加班工资另行核算员工福利:提供工作餐,入职缴纳社保,节日福利齐全
暖通机电工程师
2-2.5万/月
机电工程师1-3年本科数据中心暖通工程经验节能工程经验暖通工程施工管理经验空调工程经验1年内暖通工程经验有暖通工程经验制冷工程经验需要长期出差/驻场通风工程经验
【岗位职责】
1. 负责暖通及机电工程项目的技术管理与现场协调工作;
2. 参与施工图纸会审,提出专业优化建议并复核技术参数;
3. 监控施工现场质量、进度及安全,解决工程技术难题;
4. 配合项目调试与验收,分析运行数据以确保系统效能;
【岗位要求】
1. 具备扎实的暖通及机电专业知识,熟悉行业规范与标准;
2. 熟知工程建设全流程中的重点难点,具备独立解决问题的能力;
3. 拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识,能有效推进项目;
4. 具备较强的文字功底,能清晰编制技术方案与管理文档。
栏目概述
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