
山东青岛公司地点市北,招聘维保人员2名,带维保证,福利待遇丰厚,工资面谈,有无经验均可。
消防维修1-2人
公司地点市北,招聘维保人员2名,带维保证,福利待遇丰厚,工资面谈,有无经验均可。
维修消防1-2人月结
招聘消防维护人员1名,要求
1、熟悉消防各系统工作原理,有消防系统日常保养维护经验,能排除日常消防系统的各种故障,能及时发现消防隐患,消除隐患;
2、熟悉消防水系统的工作原理,能对系统进行维修和备件更换,有一定的施工现场工作经验者优先;
3、消防设备的接电安装和维护。
工资面议,五险一金
联系人吕女士
地址:城阳夏庄,持消防维保国证
山东青岛招聘要求:中级操作员(维保),有维保工作经验工作地点及待遇:胶南,单休,五险一金,
5000-7000元/月
消防维修月结
招聘要求:中级操作员(维保),有维保工作经验工作地点及待遇:胶南,单休,五险一金,薪资5000-7000。联系人:
山东青岛市北区招聘消防维保技术人员。要求持有以下证书之一:一级注册消防工程师证书,或建构筑
5000-7000元/月
维修消防月结
招聘消防维保技术人员。要求持有以下证书之一:一级注册消防工程师证书,或建构筑物消防员证书(中级或高级)。需具备专科及以上学历,学习能力强,吃苦耐劳,为人正直,执行力强,工作认真负责且积极主动,具有良好的语言组织和沟通能力。熟悉消防各系统工作原理,有消防系统日常保养维护经验,能排除日常消防系统的各种故障,及时发现并消除消防隐患。熟悉消防水系统工作原理,能进行系统维修和备件更换,有施工现场工作经验者优先。负责消防设备的接电安装和维护。薪资为5K-7K。福利包括五险一金、周末双休、带薪休假、年终奖金、定期体检、晋升机会。工作地址位于山东省青岛市市北区山东路168号时代国际广场509室。
青岛黄岛区招消防水、消防安装、水,消防维修中工,中工两人
100-330元/天
消防水消防维修消防安装3-6个月1-2人
青岛市黄岛区招消防水、消防安装、水,消防维修中工,中工两人
消防维修1-2人月结
青岛市北区招聘消防设施操作员,2名(维保方向)年龄40以下,男女不限,试用期满保底工资4000+。工作时间午8.30--12.30,下午2点---6点。有懂财务者优先考虑。电话:姚经理。
山东青岛消防维保公司招聘:全职维保人员(持维保证书)1.工作区域:青岛地区;2.工作时间:
5000-6000元/月
消防维修月结
消防维保公司招聘:全职维保人员(持维保证书)1.工作区域:青岛地区;2.工作时间:上六休一(基本周末双休,偶尔加班);国家法定节假日正常休息;3.待遇从优,5000元-6000元,五险,具体详谈;4.提供午餐,餐费实报实销;5.年龄45周岁以下优先考虑。联系电话:田总
青岛市北区现在去,市逸景园,4座沙发清洗到手140,只清洗沙发框架,专业清洗师傅联系
家电清洗
现在去,市北区逸景园,4座沙发清洗到手140,只清洗沙发框架,专业清洗师傅联系
保洁开荒保洁3-5人月结
崂山区云岭路33号佳源华府小区招聘保洁男女不限3名身体健康,年龄60岁以内,上班时间早7:30,下班时间17:00,节假日三薪月休4天工资3400元/月联系电话
维修消防
招聘消防设施维保保养师傅(熟手)工作内容及要求:1、会使用消检宝2、各项目的维保报告3、各项目检测报告4、懂消防电气图纸、能独立排查线路故障5、3年以上消防维保检测全职工作经验,有大型综合体、厂房项目经验优先。,有消防中级证(监控/维保方向)有一消注册消防工程师证书优先熟悉消防设施设备维修维护保养。上班:8:30-12:0014:00-18:00,双休,节假日跟国家薪资面议工作地址:增城区荔城大道271号联系人电话:钟小姐
水电工维修消防
◆-◆-◆-◆-◆-◆三、安徽省熙和物业服务有限责任公司福利:社保、年终奖金、绩效奖金、大病补助、节日福利等1、保洁(万锦国际二期、奥园、耳街):65岁以下,工资1800-22002、消防设备维保:63岁以下,工资4000-4500元,有相关证书优先3、维修工(水电工):3500-4000元地址:巢湖市区,就近安排电话:
天津武清区招聘:消防维保(国考中级)人数:2人年龄:50周岁以下要求:无不良嗜好,无纹身,
4500-5500元/月
消防维修1-2人月结
招聘:消防维保(国考中级)人数:2人年龄:50周岁以下要求:无不良嗜好,无纹身,学历不限,国考证。岗责:消防维护班次:正常白班薪资福利:综合工资4500-5500元/月,。工作地点:天津市武清区开发区浩源道93号。联系电话:姜姐
青岛-地铁安检员-包吃包住,就近分配
5000-6000元/月
安检员包住包吃保险社保20人以上月结全职包吃包住,就近分配晋升空间大,入职快实习生可盖章,签三方岗位轻松,坐岗长短期均可,零元入职
青岛地铁安检员,长期工短期工都可以
【工作内容】进站口检查乘客行李物品,维持次序,工作轻松;
【岗位要求】男女不限,年龄18-35周岁,身体健康,有责任心,能服从安排;
【薪资待遇】
月均5000-6000元;8小时轮班制,免费包吃包住。
【其他待遇】
1、享受免费培训;
2、免费发工作服装;
3、法定大型节假日额外发放福利;
4、良好的晋升通道;
5、持工作证免费坐地铁。
【工作地址】多个工作地点,全市地铁线路站点均可合理就近分配
【晋升空间】:安检班长-队长-中队长-大队长-区域经理。
青岛城阳区岗位职责:1.负责消防电气系统(火灾自动报警、应急照明、疏散指示、消防电源监控等)的安装、调
7000-11000元/月
应急照明消防报警消防电消防安装1-2人月结
岗位职责:
1.负责消防电气系统(火灾自动报警、应急照明、疏散指示、消防电源监控等)的安装、调试与验收工作
2. 对在用消防电系统开展日常巡检、故障排查及维护保养,确保设备持续合规运行
3.配合消防检测机构完成年度检测及整改闭环,协助通过消防部门监督检查
4.编制消防电系统操作规程、维保记录及技术档案,确保资料完整可溯
5.参与新建/改造项目消防电设计交底、施工协调及竣工资料整理
任职要求:
1. 熟悉《火灾自动报警系统设计规范》《消防设施通用规范》等国家及地方标准
2. 具备消防电系统实操经验,能独立完成线路敷设、设备接线、主机编程与联动测试
3. 持有中级及以上电工证,具备建(构)筑物消防员(监控操作方向)职业资格者优先
4. 责任心强,安全意识突出,无不良从业记录
5. 身体健康,能适应现场作业及突发应急响应要求
AI人工智能开发工程师
2-3.5万元/月
弱电工程师1-3年本科机器学习深度学习多模态算法
岗位职责
1. 构建AI智能体系统
基于主流技术框架(LangChain、Dify、n8n、Coze)完成Agent系统的搭建,实现任务拆解、工具调用、记忆机制管理以及多智能体协同作业能力
2. MCP协议集成与性能优化
设计并落地MCP协议的AI功能扩展方案,实现大语言模型与外部工具系统的高效交互支持
3. 大规模模型应用开发
结合主流大模型技术,开展Prompt工程优化,构建RAG系统,持续提升向量检索效率与知识库运维水平
4. 效率类工具研发及内部赋能
负责自动化工具(如PRA应用、职能型配置工具)的开发,并提供技术支持与使用指导
任职要求
1. 具备扎实的面向对象编程基础,熟练掌握Python语言及常见设计模式
2. 精通LangChain、Dify、n8n、Coze等AI开发框架的实际应用
3. 深入理解MCP架构原理,拥有实际的协议对接与集成经验
4. 熟悉ChatGPT、通义、DeepSeek、混元、Gemini等大模型的接口调用方式,掌握Prompt工程与模型微调方法
5. 曾主导至少一个完整项目的交付落地(例如智能客服系统、自动化数据处理平台)
6. 具备多模态智能体实际落地经验者优先考虑
强电工电力工程长期6-10人月结
高压强电电力施工技工
1、核心资质:必须持有 登高证、高压电工证、低压电工证 三证齐全,证件需在有效期内;
2、技能要求:
(1)具备登杆作业及线路架设、箱配变安装能力,熟练掌握 0.4-10kV 配网工程施工工艺;
(2)精通高低压电缆头制作、安装与调试,能独立完成电缆敷设、接线等关键工序;
(3)熟悉配网施工规范与安全标准,可精准执行施工方案,解决现场常见技术问题;
(4)年龄范围:28-50 周岁,身体健康,无恐高、心脏病、高血压等不适宜高空作业的疾病;
经验优先:有配网及电力建设工程施工经验者优先。工资360每天月结70%其余年末结清,只招长期短期勿扰,
演唱会工作人员230一天/下班结
220-230元/天
保安免费培训20人以上日结兼职假期工一天一结工作轻松不拖不欠
岗位职责:
1. 负责演唱会现场秩序维护、观众引导及入场检票协助工作
2. 配合舞台、灯光、音响等后台团队完成设备搬运、布场及撤场支持
3. 协助处理现场突发状况,保障活动安全有序进行
4. 按时到岗、服从现场调度,严格执行主办方各项操作规范
5. 完成其他临时交办的演出保障相关任务
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,能适应高强度、长时间户外/场馆作业
2. 无不良记录,责任心强,具备基本沟通与协作能力
3. 能接受弹性工作时间,包括夜间、节假日及临时加班安排
4. 有大型活动或演出服务经验者优先,无经验亦可培训上岗
5. 学历不限,踏实肯干,服从管理
消防水小工水电工长期6-10人月结
招水电工!招水电工,消防水大师傅,小工,不要团队,能独立施工安装,服从管理,对工作认真负责,工资360/天,月结70%,工作时间9.5小时,试用期14天
电力工程设计部经理
1.3-1.6万元/月
电力工程师5-10年本科电力设计电网工程输变电工程电气工程弱电工程强电工程
一、岗位职责
1. 部门管理:全面主持电力工程设计部的日常运作与团队管理工作,制定部门工作计划、绩效考核标准,并推动落实,保障部门高效有序运行。
2. 设计管理:主导公司电力工程项目的设计全过程管理,涵盖方案构思、初步设计、施工图编制及设计变更的审定与批准。
3. 技术审核:审查设计成果的技术合理性、安全性和合规性,确保设计方案满足国家与行业相关规范(如《电力工程设计规范》)以及客户具体需求。
4. 团队建设:组织开展专业技术培训和经验分享活动,持续提升团队的专业素养与设计能力。
5. 项目协调:对接市场、采购、工程等相关职能部门,推动设计环节的协同配合,及时解决项目实施中的技术障碍与协作问题。
6. 质量与风险控制:识别设计阶段潜在的技术风险与质量薄弱点,制定相应的防范与整改措施,有效降低项目执行风险。
7. 成本控制:在设计过程中优化技术方案,合理控制工程造价,确保在满足使用功能的基础上实现经济性最优。
二、任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,电力系统及其自动化、电力工程或相关专业背景
2. 工作经验:具有10年以上电力设计领域工作经验,其中至少5年从事设计团队管理工作,有电力设计院或电力工程企业从业经历者优先;具备新能源项目或1100kV以上电压等级项目经验者条件可适当放宽
3. 专业技能:熟悉电力工程设计全流程,熟练掌握变电站、输电线路等专业的设计规程与技术标准
4. 能够独立评审电力工程的设计方案、施工图纸及投资概算,具备处理复杂技术难题的能力
5. 熟练操作AutoCAD等专业设计软件
6. 持有注册电气工程师资格或高级工程师职称者优先考虑
7. 具备良好的成本管控意识、质量意识和风险管理意识,责任心强,抗压能力突出,能够带领团队严格遵守公司各项管理规定
栏目概述
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