工作内容：物流快递自动化设备的维护与保养。 职位要求： 1.具备机械设备及电气设备相关工作经验，机电一体化、电气、装配等专业优先。熟悉电脑操作，可远程查看设备运行数据。 2.需驻场作业，负责快递自动化设备的日常维保及故障处理，掌握自动化设备基础知识，如伺服系统、变频器、电机等原理与应用。 3.工作认真负责，公司提供系统培训，需具备较强的学习能力，能较快适应岗位需求。 4.持有低压电工证或机电一体化专业背景者优先考虑。 5.要求年龄较轻，熟练使用计算机，薪资待遇优厚。 6.设有夜班值守安排，共两人轮岗，实行两班倒制度，请仔细阅读岗位要求后再决定是否投递简历。入职即缴纳社保及商业保险。

PLC程序开发，电气系统设计及装配

岗位职责： 1.负责机电系统的设计、安装、调试与日常维护，保障设备高效稳定运转； 2.参与机电工程项目的前期调研、技术方案拟定及现场实施，及时处理施工中的技术难题； 3.定期巡检机电设施，编制并落实维保计划，降低设备故障率； 4.配合团队完成工程相关技术文档的编写与资料归档工作； 5.与各专业技术人员协同配合，确保项目按进度推进且质量符合标准。 任职要求： 1.具备机电工程、自动化或相近专业本科及以上学历； 2.熟悉机电系统设计原理与维护流程，具有较强的实操经验； 3.具备良好的沟通能力和现场协调能力，能快速响应并解决技术问题； 4.工作认真负责，富有团队意识，能适应项目现场的高强度工作节奏； 5.持有相关职业资格证书者优先录用。

工作内容：物流快递自动化设备的维护与保养。 职位要求： 1.具备机械及电气设备相关工作经验，机电一体化、电气、装配等专业优先。熟练操作电脑，可远程查看设备运行数据。 2.驻场作业，负责快递自动化设备的日常检修、保养及突发异常问题的处理。熟悉自动化设备技术，掌握伺服系统、变频器、电机等相关知识。 3.工作认真负责，公司提供系统培训，需具备较强的学习能力，能迅速适应岗位需求。 4.持有低压电工证或机电一体化专业背景者优先考虑。 5.要求年龄较轻，能熟练使用计算机，薪资待遇优厚。 6.设有夜班值守，共需两人，实行两班倒工作制，请仔细阅读岗位要求后再决定是否投递简历。入职即缴纳社保及商业保险。

PLC程序开发，电气系统设计及装配

岗位职责： 1.负责机电系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护，保障系统安全高效运行； 2.参与机电项目的前期调研、技术方案拟定与实施过程，及时处理施工中的技术难题； 3.定期巡检机电设备，编制并落实维保计划，降低设备故障率； 4.配合团队完成项目相关技术文档的编写与资料归档工作； 5.与各专业工程师协同配合，确保工程进度和质量符合标准要求。 任职要求： 1.本科及以上学历，机电工程、自动化或相近专业； 2.熟悉机电系统的设计原理与维护流程，具备较强的动手实践能力； 3.具备良好的沟通能力和现场协调能力，能快速响应并解决突发问题； 4.工作认真负责，具有团队意识，能适应阶段性高强度工作节奏； 5.持有相关职业资格证者优先录用。

岗位职责： 1、负责机电设备的方案设计、现场安装、调试及日常维护，保障设备稳定高效运转； 2、参与编制机电系统的技术规范与作业指导书，提升系统运行的稳定性与安全水平； 3、协助处理生产过程中出现的机电技术故障，及时提供有效的技术支持与解决方案； 4、对项目执行过程中的机电施工质量进行全程监督，确保满足设计图纸及相关标准要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，机电工程、自动化、电气工程等相关专业； 2、具有3年以上机电工程领域实际工作经验，有项目管理经历者优先考虑； 3、熟悉机电设备的选型方法、安装工艺及调试流程，掌握国家相关技术标准与行业规范； 4、具备较强的沟通协作能力和现场应变能力，能适应一线工作条件并独立解决问题。

岗位职责： 1、负责机电设备的方案设计、现场安装、调试及日常维护，保障设备稳定高效运转； 2、参与编制机电系统技术规范与作业指导书，提升系统运行的安全性与稳定性； 3、协助处理生产过程中出现的机电技术故障，及时提供有效的技术支持与解决方案； 4、对项目实施阶段的机电工程质量进行全程监督，确保施工符合设计图纸及相关标准要求。 任职要求： 1、本科及以上学历，机电工程、自动化、电气工程等相关专业； 2、具有3年以上机电工程领域实际工作经验，有项目管理经历者优先考虑； 3、熟悉机电设备的选型流程及安装调试技术，掌握国家相关技术标准与行业规范； 4、具备较强的沟通协作能力与现场应变能力，能适应工程项目现场工作条件。

岗位职责 电气设计工作：根据客户实际需求及行业规范，主导完成产品电气方案的规划与优化，熟练使用二维或三维工程设计工具完成详细图纸绘制，准确开展电气元器件选型，保障设计方案的科学性与稳定性。 项目推进与技术支持：依照项目进度安排，高效完成电气设计及相关选型任务，积极与供应商开展技术对接与沟通协作。 产品优化与技术文档编制：结合生产流程、工艺要求及客户反馈，持续改进产品电气设计内容，系统整理并归档相关技术资料，确保文档完整规范。 其他工作：配合上级完成临时交办的工作任务，主动参与公司组织的技术交流与团队协同项目。 任职要求 学历与专业：本科及以上学历，电气工程及相关专业背景。 软件操作能力：熟练掌握CAD、Eplan、Solidworks等2D及3D设计软件的操作与应用。 专业技能：可独立完成电气方案的设计与完善，熟练运用工程软件进行电气图纸绘制与元件选型；熟悉西门子、施耐德、ABB等主流品牌PLC，具备较强的PLC编程及人机界面开发调试能力。 问题解决能力：具备良好的技术分析与独立应对能力，能快速定位并解决设备调试与运行中的各类电气问题。 沟通协作能力：具有较强的沟通协调意识，责任心强，富有团队合作精神。

操作工，搬运工，包装工，工资6500-8000，管吃管住，2班倒，不压工资年龄20-55岁，招聘30人。

明天平度南村镇需要小工.

每天上午10点面试，带身份证。 有干过门窗加工或者木器厂者优先录用。 铝合金门窗加工:白班/夜班 周结:21元/小时（231元/天） 月结23元/小时（253元/天） 白班:7:00-19:00点，管吃带餐具。 夜班:19:00-7:00点，管吃带餐具 具体活:下料，组装，打玻璃胶。 工人:25-50岁。 。 辞职提前1周申请，急辞，，未发工资按18元/小时发放。。 每周四结上周工资。月结:每月25号结上个月工资。 棘洪滩，南万，提前半个小时发车。 地址:棘洪滩 报名电话:

即墨健身器材厂 (现主招：焊工 打磨工序） 年龄：18-50周岁 1、二保焊工（有证，两班倒）计件10000~15000元。 2.打磨工（两班倒）计件工资8000-15000元 以上岗位，①.26号准时发工资； ✅‼【面试须知】 1：携带身份证原件。 5：管吃住（老厂管两餐，新厂管三费） 面试时间：每周一至周五上午九点 联系电话

青岛市黄岛区招木地板安装

焊接机器人，10名 工作地址:山东省 青岛市 胶州市上合示范区闽江路95号 8:00-16:30（个别岗位除外） 薪资待遇：8千-1万

1. 负责本专业技术管理工作，编制电车检修维护规程、设备操作手册等技术文件并组织实施； 2. 统筹专业维保质量、生产检修、应急处理等工作，开展技术指标分析并推进优化改进； 3. 管理专业备品备件、资产日常事务，提报物资需求并组织配发； 4. 具有轮值工程师经验者优先； 5. 及时、高效完成上级交办的其他事项。 四、岗位要求 1. 年龄40周岁及以下，本科及以上学历，工程师及以上专业技术职称； 2. 8年以上轨道交通车辆相关工作经验，其中轨道交通运营经验不少于5年，2年以上专业技术管理经验； 3. 掌握车辆维保、安全生产管理等知识，具备较强的技术管理、业务执行与组织协调能力； 4. 须通过安全背景审查；特别优秀者可适当放宽上述条件之一。 5、提供住宿，五险一金，餐补。

主要负责仪表设备日常巡检、校准、故障诊断和系统维护工作，执行"五查法"日常巡检和"三级校准法"季度校验，使用多功能过程校验仪对仪表进行五点校准，处理仪表常见故障，维护在线分析仪表，确保测量准确性。需熟悉各类仪表设备(压力仪表、流量仪表、温度仪表、液位仪表等)的维护校准，持有相关仪表操作证书，掌握精密仪器的操作技能和数据管理能力，了解防爆区域作业安全规范，具备仪表故障诊断能力，能够进行仪表系统联调。 在操作规范方面，仪表技术员需严格执行"五查法"日常巡检:查显示值与工艺状态匹配性、查仪表外观完整性、查安装固定牢固度、查连接管路密封性、查电缆走线规范性。 机电设备巡检班组长 岗位职责: 1.负责班组日常工作安排、安全交底、作业过程监督和质量验收，协调解决现场问题，确保维保工作按计划完成。2.指导团队成员进行设备维护和故障处理，执行设备管理流程，维护团队稳定性和工作效率。3.管理职责，实行"区域负责制"，负责各自所属生产车间的设备维护。包括设备及仪器仪表日常维保、油样采集、润滑故障诊断。4.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控 制。 5.参与月度联席会议制度，促进设备部门与生产部门的信息互通，确保维保计划与生产排期的动态平衡。 6.实行"区域负责制"，每个班组负责各自所属生产车间的设备维护。日常工作采用"区域"责任制，管理关键设备及各类仪器仪表的全生命周期管理，建立包含设备台账、维护记录、故障历史的"一人一机一档"。 任职要求:1.具备5年以上机电、机械设备行业从业经验，持有特种作业操作证及相关认证资质。2.熟悉相关安全标准，包括但不限于《制糖行业受限空间作业规范》和《粉尘防爆安全规程》。3.负责维保计划完成率和安全事故发生率的控制，需具备现场管理经验和各专科领域技术专长。掌握"五定"管理模式，能够使用专用工具进 行设备检修。 4.有明确的晋升通道，能够通过公司管理培训提升管理能力。 5.能够与管理层密切合作，了解公司战略发展方向。

机电技术员

一、岗位职责：1.负责日常风机设备调试和试运行等工作2.准确了解电控机电系统的技术参数3.电器故障处理.变频器调试及变桨系统调试、风机维护等相关工作；4.对设备的检测，调试，维护与检查，保障设备正常运行。 二、薪资待遇（1）6000-12000元（基本工资＋出勤补助＋技术奖金＋其他福利补贴）（2）待遇；入职享高温补贴、项目奖金、激励奖金、员工体检。 三、条件要求（1)年龄18-32周岁中专以上学历(2)无纹身，无犯罪记录（3）积极上进，吃苦耐劳，见习地区服从单位安排（4)专业：机电一体化、机械制造与自动化、电器类等应届毕业生优先录用。 四、.工作时间月休5-6天可每月休息也可累计休息2-3个月一休八小时工作制长白班。 五、不以任何名义收取任何费用、且直接与企业签署正规的劳动合作，企业直发工资

四川发电厂招：机电专业工程师3人，有相关经验岗位经验3年以上，可以提供国家官网资质证书和最近一年以上保险，持高低压证安全员10人，x

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