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操作工
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岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及异常反馈 4.配合质检人员进行产品自检与互检,及时发现并报告质量问题 5.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 任职要求: 1.年满16周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2.能适应倒班或计件工作制,具备基本的识字与计算能力 3.工作认真负责,服从管理,有团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可带薪培训 5.遵守公司规章制度,能长期稳定工作者优先
操作工普工3-5人
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全 3. 协同班组完成日常巡检、设备简单维护及现场5S管理 4.如实填写生产记录表,及时反馈异常情况 5. 配合质检人员完成产品自检与互检工作 任职要求: 1.45周岁内,身体健康,无传染性疾病 2.能适应倒班制及流水线作业节奏 3. 工作认真负责,具备基本识图与计量能力 4. 服从管理,有团队协作意识和学习意愿 5. 有制造业普工/操作工经验者优先 6.早八晚六,工作轻松
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成本分析与报价制定 依据项目需求、技术图纸及产品规格,核算电气设备、系统或工程所需的材料、人工及设备等各项费用,编制完整的成本分析文件。 元器件配置 结合项目技术条件,合理选用电气元器件、设备及相关配件,掌握主流品牌产品的技术参数、性能特点及市场价位。 电气方案设计与元件选配 根据项目实际需要,参与电气系统方案设计,完成电气原理图、接线图等图纸绘制,确保设计满足相关技术规范与安全要求。 负责PLC、变频器、传感器、电机、开关等核心电气元件的选型工作,综合考虑性能、成本与系统兼容性,确定最优配置,并输出物料清单(BOM)。
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你跟别人的差距,不在于你入职的慢;而在于别人入职的时候,你还一直在等待。 【可内推亲戚朋友500-1000!!!】 【可内推亲戚朋友500-1000!!!】 【可内推亲戚朋友500-1000!!!】 一、【薪资待遇】: 1、【现在入职工价】:300/天 300/天x26=7800/月【保底7800】 308/天x28=8400/月【最高8400】 2、【发薪准时】: 每月15号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,随走随结算!各岗位工资不低于每月保底8008。 3、工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 4、我们是现场签订纸质版合同,一式两份,你自己签字手印,合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资,我们赔偿你所有及损失,请您放心 二、【工期灵活】: 工期1-6个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣,恒温车间、无噪音、无异味。 2、岗位很多:组装、包装、成品、质检、巡检、物料、仓库、仓管、分拣、搬运、维修、可晋升。 四、【入职要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职, 3、经验不限,能长期稳定的优先。 五、【福利待遇】: 1、住宿:配备空调、洗衣机、热水器、独立卫生间、国家标准4人间、衣柜、wifi、24小时热水供应,基本生活设施齐全; 2、吃饭:提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、砂锅、面包、牛奶等,供员工自主选择; 3、休假:员工享受法定节假日:婚假、丧假、产假、带薪年假15天; 4、公司人性化管理。 六、【班次选择】: 长白班、两班倒,入职自行选择
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