顺丰招聘直招全职、兼职、日结均可：1.负责日常快件收派工作；2.及时回收货款，并在规定时间内；3.开发及维护客户，会骑电动三轮车；4.薪资计提制，日度可查看，日薪超乎想象；5.师傅手把手教学，时间自由，就近分配。

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-12000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，无车辆公司可提供车辆，提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

1.快件收派服务（核心工作）： ·负责指定区域内快件的上门取件和派送服务。 ·严格按照操作规范进行快件的验视、打包、扫描和装卸。 ·确保派送时效，优先处理加急件、特殊要求件。 ·提供上门取件服务，准确填写运单，为客户提供专业的寄件咨询。 2.客户服务与关系维护： ·仪表整洁，穿着统一工服，以热情、礼貌、积极的态度服务客户。 ·及时、有效地与客户沟通派送时间、地点等信息。 ·妥善处理客户查询、投诉及异常情况，并及时上报。 ·维护良好客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3.运营效率与质量保障： ·规划最优收派路线，提高工作效率。 ·确保快件安全，避免丢失、损坏或信息泄露。 ·100%执行开箱验视等安全制度，杜绝违禁品。 ·日清日结，确保账款、票据相符，准确无误。 4.市场开发与销售（增值职责）： ·在收派过程中，主动向客户介绍顺丰的新产品、新服务（如顺丰即日、生鲜速配、国际服务等）。 ·识别潜在客户，积极开发新的业务机会，完成指定的销售指标。 5.行政与合规： ·熟练使用手持终端（巴枪）、微信小程序等数字化工具。 ·负责日常车辆/电动三轮车的简单维护与清洁，确保安全驾驶。 ·参加公司组织的各项培训、会议和安全学习。 三、任职要求 ·学历：高中/中专及以上学历。 ·经验：有物流、快递或相关服务业经验者优先，无经验者可提供带薪培训。 ·能力与素质： ·诚信可靠：责任心强，品德端正，无不良记录。 ·吃苦耐劳：能适应户外工作，承受一定的工作压力，适应天气变化。 ·沟通良好：具备良好的语言表达和沟通能力。 ·服务意识强：热心、耐心，以客户为中心。 ·熟悉区域：熟悉负责派送区域的地理环境者优先。

①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

1.年龄要求：18-45周岁，身体健康，能够承受较大的工作强度和压力。 2.技能要求：会骑电动三轮车或小型货车（需自带车辆者，车辆需符合相关规定且状况良好）；熟练使用智能手机，能够操作快递派送相关的APP和软件，进行包裹信息的录入、查询和签收等操作。 3.经验要求：有快递员工作经验者优先考虑，熟悉快递行业的运作流程和服务标准。无经验者，公司将提供系统培训，确保能够快速上手工作。 4.其他要求：具备良好的责任心和服务意识，工作认真负责，吃苦耐劳，诚实守信；具备较强的沟通能力和应变能力，能够与不同类型的客户进行有效沟通，妥善处理工作中出现的各种问题；无不良驾驶记录，无重大交通事故史，遵守交通法规。

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-15000 ②薪资构成：计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：新工，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供租车，购车有补贴，有车公司提供车油补 【岗位要求】20-50岁、男女不限、老师傅一对一帮带

岗位职责： 1.负责区域内快递包裹的及时收派，确保快件安全、准确送达客户手中 2.按照公司标准完成每日收派任务，保证服务质量和客户满意度 3.妥善处理客户咨询、投诉及异常件问题，做好沟通与反馈 4.维护配送车辆及设备，保持良好工作状态，遵守交通规则 5.配合站点管理，完成临时性工作任务及数据录入等操作 任职要求： 1.身体健康，能适应户外作业及灵活工作时间 2.持有有效身份证件，具备基本识字和手机操作能力 3.自备四轮车者优先，熟悉所在区域路线 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.需有C1驾照，自带车公司提供车油补，到手一万＋

保底5000元加提成系统派单，平均每天可接40-70单，每天收入200-700，月收入8000-15000，多劳多得，不上限 工作时间上午9-14点下午17点-21点，其他时间可自由选择接单或者休息。 每天正常40——80单左右（送餐只送3公里内） 任职要求： 1、年龄18-50周岁，男女不限； 2、会骑电动车、会使用智能手机； 3，有同行业工作经验者(送餐员、快递等)优先录用 工作内容：地点取餐-规划路线-及时稳妥送达客户手里 当天入职即可上班

一、快递员岗位 职位名称（标题）：德邦快递高薪急招自带四轮车快递员 职位名称：城市或详细地址+德邦+四轮车快递员+其他（也可以其他吸引人的） 【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

合肥招内架多名，矮架子，

母婴护理员、月嫂 初中及以上学历，服务意识强，责任心强，能够服从管理，有育婴、月嫂等相关经验和证书优先录用。 薪资福利:6000 - 12000元/月 招工人数:30名 工作地址:黄山路与迎松路交叉口

操作工 身体健康，服从工作安排，从事过机械和电子装配优先。 薪资福利:6000 - 9000元/月，长白班、节日福利品、包住、食堂餐补、团建 招工人数:28人 工作地址:庐江高新区磙桥路198号

我们是做代打电话业务的，我们提供素材，您只要负责素材的发布，回复客询 薪资（日结）： 一个帖子/2元+一个客询回复/1元+转化至私域/3元 每天几分钟轻松赚到奶茶钱，线上居家，有手机就行

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短期快递员 年龄18 - 45周岁，上班时间1月30日——2月14日 薪资福利:计提工资，时间灵活，日工资200左右，周结、月结均可 工作地址:朔州

长期快递员 薪资福利:6000 - 9000元/月，全职交五险，薪资高于同行业；公司提供电动车；全市就近安排 工作地址:朔州

康巴什快递揽收员年龄20-50岁，男女不限，岗位职责：揽收的快件交回公司，完成交接手续。任职要求：1.具有良好的沟通能力，2.会使用智能手机，会骑电动车，3.工作认真负责，确保快件安全、准确，薪资待遇7000-12000多劳多得，上不封顶，管住宿。外地员工干满一个月，工作地点：鄂尔多斯康巴什，联系️:(微信同号)

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岗位职责： 1、落实并优化配送中心的各项管理制度，完善配送作业标准与操作流程，提升运作效率，降低运营成本； 2、编制部门年度预算，有效管控配送环节成本支出，合理安排装卸作业，提升整体配送服务效能； 3、确保仓储数据的真实准确，组织定期盘点工作，保障账实相符、账目规范，支撑系统稳定高效运行； 4、合理规划货品存储布局，持续优化库位管理方案，提升仓库空间利用率； 5、监督仓库盘点执行过程及结果复盘分析，针对问题提出切实可行的改善措施； 6、负责配送中心团队建设与日常管理，增强团队协作力，提升员工专业技能与综合素养。 任职资格： 1、本科及以上学历，能力突出者可适当放宽至大专； 2、具备6年以上物流仓储行业从业经历，其中至少2年同岗位管理经验，有生鲜食品行业背景者优先； 3、精通仓储物流各环节操作流程，了解常用物流设备的使用与维护要求，具备ERP系统实操经验； 4、具备良好的沟通协调能力、问题处理能力及团队领导力，熟练掌握各类办公管理软件； 5、为人正直、责任心强、吃苦耐劳，具备较强的适应能力和抗压性。

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②特色福利：储备晋升，中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①负责指定区域日常收派件工作 ②尽量自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限，驾龄不限 德邦人事部直招，不收取任何费用

保底5000元加提成系统派单，平均每天可接40-70单，每天收入200-700，月收入8000-15000，多劳多得，不上限 工作时间上午9-14点下午17点-21点，其他时间可自由选择接单或者休息。 每天正常40——80单左右（送餐只送3公里内） 任职要求： 1、年龄18-50周岁，男女不限； 2、会骑电动车、会使用智能手机； 3，有同行业工作经验者(送餐员、快递等)优先录用 工作内容：地点取餐-规划路线-及时稳妥送达客户手里 当天入职即可上班

现在过去-20：00 拉托盘，55以下 工资：18一个小时 地址：肥西 桃花镇朝阳物流。

合肥长丰拼多多仓库7500+ 【接受学生工，长期工，短期工，能预支】 【岗位】果蔬，小百货，分拣，码货，等 【时间】16.00-3.00 【薪资】7000-8000【计件上不封顶】 【年龄】18–55岁，男女不限 【注】，可以预支 【待遇】前期有保底，提供住宿，保险，月休4天，冷热补贴，工龄奖，年终奖金，节假日福利，可以预支，生活压力。 【地址】苏宁长丰物流中心-北门 【电话】同步

岗位职责: 1.主动开展客户对接与拓展工作，构建并维护长期稳定的客户合作关系； 2.紧跟市场动态，灵活优化销售方案以契合实际市场需求； 3.定期与客户保持联络，收集意见建议，快速响应并处理客户问题； 4.协同参与销售目标规划，推动计划落地并保障业绩指标完成。 任职要求： 1.拥有优秀的沟通表达与商务谈判能力； 2.具备较强的市场洞察与分析判断力，能精准把握并响应客户需求； 3.富有团队协作意识，可与团队成员顺畅协作交流； 4.具备强烈的进取心和结果导向思维； 5.具备一定抗压能力及销售实操经验

1、全面负责配送中心的日常运营，规范各岗位工作流程，严格审核收货区商品及相关单据，确保信息准确无误并高效流转。 2、统筹库存商品的调拨、配送及对账环节，保障账实相符与作业顺畅。 3、保证收货区域商品数量齐全、品质完好，杜绝损毁或缺失情况发生。 4、及时处理商品出入库过程中的异常问题，遇重大事项迅速上报相关职能部门。 5、监督收货区信息化设备及各类工具的使用情况，落实维护保养措施。 6、按商品类别有序堆放，保持收货区域整洁规范。 7、主动配合其他部门开展工作，有效协调本部门与相关部门之间的沟通与协作。

１、大专及以上学历 ２、具备三年以上三方城配行业管理经验，有直接管理驾驶员的经历 ３、具备良好的沟通协调能力，工作责任心强 岗位职责： １、负责项目操作流程与管理流程的制定，并对执行成效负责 ２、负责项目运力资源的开发、日常管理及人员培训，确保配送准时交付 ３、负责项目车辆的巡检与规范管理，保障车辆安全、清洁及温控达标 ４、负责配送全流程异常情况的应对与解决，提升客户满意度 ５、负责项目回单的统筹管理，确保回单回收的及时性 ６、完成上级安排的其他相关工作 薪资福利：薪资面议*

1、查找企业相关信息并主动联系开展业务拓展； 2、通过电话与客户深入交流，准确把握需求，发掘合作契机； 3、持续跟进已有客户，提升老客户的合作深度与价值； 4、定期与合作客户保持沟通，巩固长期稳定的合作关系； 5、每月末跟进客户回款进度，确保款项及时到账

县城工人 现在去—20:00左右 15一小时 不管饭 电话