岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4. 熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

招聘：仓库保管员1.负责仓库物料的入库、码放、保管、出库、调拨等工作；2.负责库存物料梳理及定期盘点；3.负责仓库相关单据的制作、传递、存档，系统数据的输入、过账等；4.负责保持仓库内物料和环境的清洁整齐，并符合5S和安全管理要求；5.配合车间的领料工作，填写物料卡并管家婆ERP系统下账等，做到帐目清晰每月自盘并协助财务盘点工作6.完成部门领导安排的其他任务 四川省成都市郫都区成都峰泰电气有限公司

成都武侯世纪城需要全职一名入库200左右人工出库，月休四天，工资3500。

招聘：库管员薪资：3000元-4000元1、原辅料收货，需独自操作叉车完成装卸、码放及入库作业；2、原料出入库管理与分切；3、成品出入库与发货；4、办公类用品管理；5、月度物料盘点工作；6、使用ERP管理系统，做好收发货物登记与库存数据维护。

月综合收入7500-12000一个月，包吃住年龄要求18-44周岁仓库管理员(10-20名)分拣员(50-80名)品质部(50-80名) 搬运工，装卸工(20-30名)普.工技工岗位(100-150名) 一、工资待遇: 1、小时工:30-32小时，300-320/天(名额不限经验不限)综合工资6800-10000 2、:基本3000-6000+计件提成+岗位津贴100-1000,综合7000-12000，购买社保 正式工小时工自由选择，辞职提前7天申请!

仓管员负责原材料、半成品、成品出入库登记，单据核对，有仓库管理经验优先，熟悉食品仓储规范更佳。仓管薪资福利:3500-5000元/月，单休+工龄+饭补+社保+年终奖招工人数:1名工作地址:蒲江县鹤山镇工业大道上段20号（蜡笔小新园区内）

【招聘】出库员：2人要求：男女不限，经验不限，物流工作经验优先工资：5000-5500地址：成都市新都区新都安博国际物流港5号仓库4号门联系人：杨总

【国航招航材库房管理人员，目前抢手岗位】国航飞机维修——航材库房管理员；部分工作内容：1、部分航材验收工作，包括接收航材到货、信息输机、验收入库、包装等；2、部分航材送修工作，包括接收退库航材、信息输机、送修出库及包装等；3、部分库房发料工作，包括白班发料和夜班发料；4、部分库房清仓工作，包括巡回清仓、年度清仓及差异分析报告；5、部分库房储仓架位管理工作，包括航材架位调整、包装及标识检查纠错，温湿度控制等；应聘条件：1、大专以上学历，退伍军人和有工作经验者优先；2、35岁以下;无任何犯罪记录，条件优秀者可适当放宽要求；3、身体健康，思维敏捷，态度端正，有较强责任意识和安全意识；4、工作严谨、认真;能上夜班；5、熟悉办公电脑操作。工资待遇：1、第一年综合年薪6一8万。有年终奖，过节费，生日补贴，时间越长工资越高，文化越高升职空间越大。2、一经录用，即购买社保及意外险。工作时间：上二休二(白+夜+休+休)、元旦、春节、端午、中秋、国庆等节日福利包或慰问金。企业年休：工作一年以上可享受5天带薪年休。工作地点：双流机场/天府机场，不晒太阳不淋雨办公室上班，下周面试，政审体检过关就上班。

岗位名称：仓库管理员（中药材管理）岗位要求：1.有过库房管理经验。2.能吃苦耐劳，接受搬运和晾晒货物等工作。3.熟悉仓库货品出入库流程，严格登记货品，管理出入库单据。薪资待遇：双休，节假日正常休。具体薪资水平未提及。注：工作内容涉及中药材管理，需注意晾晒药材避免潮湿或生霉长虫，以及配合咨询团队做相关工作。

龙桥鞋厂招底部库管一名，联系电话刘姐

管道工岗位招聘。 工作地址位于龙泉驿区经开区雅士路。 工作时间7:30-18:30，午休1小时，有加班，上六休一，具体视排产情况而定。 薪资28元/小时，次月15日发薪，入职购买社保。 工作内容为设备上水管、气管、消防管路安装，要求有管路制作经验，能独立使用套丝机/压管机。 年龄要求20-52岁。

四川彭州项目需要电仪技术员一名，目前有空闲的人员可联系报名。

招聘选哈密瓜人员，薪资为18元每小时，要求年龄在55岁以下。有意者可来电联系。

胡晓庆二、工程综合维修岗2名岗位职责：1.负责管辖区域内强电、弱电、空调给排水及综合土建等设施的日常巡检、维护与保养工作。2.根据维修计划，及时处理各类设备故障报修，确保设施正常运行。3.协助完成设备安装、改造及应急抢修任务，做好维修记录与台账管理。4.配合团队完成其他工程综合维修相关工作。任职要求：1.精通强电、弱电、空调给排水或综合土建中至少一个专业，持有相关作业证书。2.具备较强的责任意识、服务意识和团队协作精神，吃苦耐劳，服从管理。薪资：5000-5500元/月工作地点：阿里云成都未来科技城1期联系方式：

锦江区大业路财富中心项目招聘物业小区工程部设备运行（值班）人员，要求55岁以下，持高压电工证。工作时间为上一休二，入职即购买五险。

招聘仓管一名，年龄18-45岁，有无经验均可，男女不限，工资具体面议，地址:东方兴业城，联系电话

9.17[庆祝]黄茅坪｜福特民生井号招聘岗位：❶中储（安吉库）-库管工❷二厂（黄茅坪）-库管工/叉车工❸中储（长福路）-库管工18-45岁，，目前长白班，面试需要接受能倒班。薪资待遇：认识26个英文字母，工资：库管18元/小时，叉车20元/小时，包工作餐（下午加班简餐）每个月18号发上月薪资，，叉车工。免费工作餐，交通车，提供住宿（，水电气平摊）。厂车线路:兰亭新都会（回兴）—2号转盘（回兴）—翠云—花朝—黄茅坪————【面试通知】————带队老师：郑面试地址：长安民生物流仓储中心（翠云翠桃路39号）面试时间：上午10点/下午14点

长安福特民生物流招聘岗位：二厂（黄茅坪）招聘库管工、叉车工、数据员、货车司机；中储（长福路）招聘库管工、数据员、货车司机。年龄要求18-45岁，目前为长白班，面试需接受能倒班。薪资待遇：库管工和数据员20元/小时（含2元绩效），叉车工22元/小时（含2元绩效），货车司机（B2照）底薪1750元加计件工资，月综合薪资6000元以上。提供免费工作餐（下午加班有简餐），每月18号发放上月薪资。免费工作餐、交通车，提供住宿（水电气平摊）。厂车线路：兰亭新都会（回兴）—2号转盘（回兴）—翠云—花朝—黄茅坪。

乌洋日用陶瓷厂因扩产需要，招聘：1，仓库管理2名，联系电话：

招聘：烘干打包工一名白坯仓管一名白坯叉车一名地址：恒利印染有限公司滨海小区镜海大道495号电话：

早8点半—晚5点半，月休4天，年终带薪长假，底薪+提成+社保 综合薪资 6-9k 1.快速，准确进行 童装库房整理，配货，送货 2.会基础手机，电脑操作 3.老板，同事都很好相处 4.有服装，库房相关经验优先 5.完成老板交代的其他事项

【企业背景】 醒市砖块隶属于深投控上市企业天音集团旗下能良电商，是集团核心的同城即时履约、门店落地服务专属板块。主打带电产品同城即时配送、上门履约交付、门店落地服务、履约标准运维，搭建「前置仓+线下门店+同城速配」的即时服务体系，是公司即时零售闭环的核心履约支撑板块。 公司目前全国27城规模化开店布局，重点覆盖：广东、广西、福建、湖南、湖北、江西、浙江、江苏、四川、重庆、河南、河北等全国核心省市，持续落地新开履约门店、前置仓网点，不断扩张同城即时服务网络，同城履约订单量、线下服务场景持续爆发。专为校招优质人才开设专属管理储备项目，定向培养门店管理、中台履约运营核心骨干，支撑全国新门店批量落地、即时履约网络规模化扩张。 【岗位职责】 1. 本岗位为纯校招管理储备岗，区别于配送员、基层执行岗，全程按照门店管理、中台履约运营管理层级定向培养。 2. 前期轮岗只为吃透履约业务、门店服务逻辑，最终聚焦门店全盘管理、全国履

根据单子拣货打包，放置指定地点，能熟练使用手机，工作细心有责任心耐心，有电商工作经验优先，年龄45岁以下！

不体检丨当天安排宿舍 长期日结丨每天得钱 可转正 【工作时间】: 拣货打包分拣:长白班8:00-20:00 中途有吃饭休息，正常月休4天，具体根据现场安排 【工资】:拣货打包、小件分拣18元/小时 (工资优先银行卡，可微信/支付宝)。日结:150元/天，剩余工资每个月最后一个星期五发 【工作内容】:工作时间灵活，主打一个活做着走就OK，中途吃饭休息时间自行安排 小件仓拣货打包(服装、化妆品、零食等)--仓库内根据客户订单拣货后打包，贴标签扫码 【年龄要求】:23-45岁，身体健康。 【吃住】:包住不包吃，园区有微波炉，园区外也有很多小摊贩，转正后餐补360元/月。宿舍4-8人间(配套齐全)

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，确保单据完整、可追溯 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录与核对能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 熟悉常用办公软件，会操作扫码枪、叉车（持证者优先）者更佳 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

【青白江长白班】长期工男女不限 ----------------------- ️可预支、不体检 ️所有岗位统一工资结构：底薪600+绩效500+全勤300+餐补260+计件或记时 ️需满足仓库仓库要求 招聘分拣岗位：有物流分拣经验优先，（根据订单到作业结束） 薪资：6000—9000 招聘打板岗位：码货缠膜、熟手 薪资：6000—9000 （根据订到到作业结束） 招聘T20叉车岗位：必须熟手、辅助收绷带、托盘。 薪资：5500-7000 上班时间（根据订单到作业结束） 岗位：出库专员相关工作经验坐岗 招聘要求：20——35岁、，大专文化以上，会电脑基础表格、基础函数 ️综合：4500——6000 岗位：收退组收货专员缺 招聘要求20——35岁、、人员稳定，做过收货相关工作 月综合：5000——7000 高叉薪资：8000——1200（暂停面试） 休假安排：每周六休假一天 吃饭自理，带饭有微波炉，厂门口也有卖东西的，住宿有空调洗衣机（，水电费均摊） 面试时间：下午13点准时

【岗位职责】 · 负责货物的分拣、理货、出/入库操作 · 按要求完成每日发货任务，确保准确高效 【职位要求】 · 无经验要求，零基础可上岗 · 年龄16-45岁，身体健康，能适应站立作业 【工作时间】 · 做五休二 或 做六休一 · 具体班次面议 【薪资福利】 · 综合月薪 6000-7000元，薪资月结/周结可选，支持预支 · 绩效奖金 + 全勤奖金 · 包吃包住 + 五险一金 + 年底双薪 · 周末双休 + 加班补助 + 饭补 + 话补 + 交通补助

工作内容： 1.公司性质为危险化学品物流公司； 2.对危险化学品运输行业安全管理工作有深入了解； 3.主攻资料方向，做好上级部门所需的相关资料； 4.完成公司上级交代的其他工作。 5.会开车 要求：有丰富的相关岗位经验

一、岗位职责（安全科成员之一） 1、负责公司自有车辆运输环节安全监察，常态化开展出车、运输、返程全流程隐患排查，建立隐患台账，跟踪整改闭环，防范安全事故。 2、负责车队日常安全管理，管理车辆及驾驶员安全档案，组织安全培训、例会及应急演练，规范车队作业行为。 3、协助完善仓储、装卸、运输全链路安全管理体系，制定、修订安全管理制度及应急预案，明确各岗位安全责任，推动制度落地执行。 4、负责安全台账、巡查及培训记录整理归档，协助安全事故排查、复盘与上报，优化安全管理工作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，安全工程、物流管理等相关专业优先。 2. 持有安全员证书优先，有自有车队、物流车队安全管理经验者优先。 3. 熟悉物流运输安全规范及交通法规，可独立开展隐患排查、制度编写、应急处置等相关工作。。 4. 具备较强的风险识别与应急处置能力，能独立制定针对性安全管理方案。 5. 责任心强、执行力高，具备良好的统筹协调能力，熟练使用办公软件，无不良从业记录。 补充说明 1. 招聘人数：2人 2. 晋升路径：初级安全监察员→中级安全监察员→高级安全监察员

招聘仓管一名，，要求45岁以内，工资面议，联系电话