猫粮打包 猫粮打包工作 薪资福利:15元/小时 加好友时请备注“长沙这有钱赚”不备注可能不通过；请勿信（·轻松拿高薪等） V 工作地址:长沙

多多买菜分拣员（急招 计件高薪） 【岗位职责】 根据系统订单，对蔬菜、水果、日用品等商品进行扫码分拣、核对数量； 检查商品质量，剔除破损、变质、过期货品，确保订单准确无误； 按站点/团长归类码放、打包贴单，保持分拣区域整洁； 配合完成上架、补货、盘点及仓库日常辅助工作。 【任职要求】 1. 年龄18-45岁，男女不限，学历不限； 2. 会使用智能手机，识字即可，无需经验，简单培训上岗； 3. 能吃苦耐劳，手脚麻利，责任心强，服从管理； 【薪资待遇】 综合月薪5000-8000元，旺季可达9000+，多劳多得

美团快驴雨花仓。夜班分拣员 (4小时工)急聘 正式启动招聘 岗位：夜班分拣员(4小时工) 任职要求 班次： 年龄： 长期夜班00:00-04:00 20-45岁，男女不限 薪资： 无犯罪记录 综合时薪27-28元/小时， 犯罪记录，能稳定出勤， 绩效可浮动 服从现场管理安排 福利： 有超市理货，分拣相关 每月15号准时发薪； 经验优先 工作满10天可申请工资预支(每月1次)

岗位职责] 1、负责仓库日常物资的收货，清点，上架，拣货，打包及发货工作。 2、协助进行库存盘点，确保库存数据准确。 3、维护仓库区域(如货架，通道)的整洁与有序。 4、完成上级安排的其他仓储辅助性工作。 可接收全职，兼职，寒暑假工，日薪200-400，每月稳定6K+ 面试通过，当天办理入职，提供住宿，当天安排入住。[公司直聘]入职无任何费用，每月薪资有保障，全城就近安排。 入职即可预支工资，入职有专人带教，快速上手，收入稳定。 [工作时间]8小时工作制，月休4天，时间灵活， 工作要求]年满18周岁，男女不限，身体健康，无犯罪

芙蓉区零食王国夜班周结，缺口100人 最少一个月起做。 工作时间22:00-8:00左右。 能配合加班。 人员要求:男女不限，年龄18-40周岁。 工资19元/小时，每周周结500。 工作内容:零食收货，拣货，上货架，轻松简单。 集合地址:瑞幸咖啡（世茂环球中心店） 面试时间:每天下午15:00

每天要人，日结临时工 岳麓区宇培物流园 日结临时工 工作时间:9:00-20:00，能接受加班，中午一个小时吃饭休息（不记工时） 工作内容： 装车18/小时 打包15/小时 地址:岳麓区宇培物流园

工作内容：1.接到订单，从对应货架分拣商品，扫描商品二维码，全部商品分拣完成，打印出对应面单 2.负责在云仓协助收货，核对来货数量，把商品上架到货架，理货工作 薪酬福利：白班/晚班-18元/小时、凌晨班-21元/小时 月结，每月20号发上个月薪资，入职首月可预支500元薪资 月休4天，不包吃住， 时间：凌晨班: 00:00-12:00（5人） 要求：年龄18~45，不限经验，做事稳定， 吃苦耐劳， 无纹身，无犯罪记录，适应长时间走动，（需要办理健康证）

直招包住有餐补夜班 招聘电叉车司机（白班、中班、晚班均招）（提成制，班次会根据业务情况调整） 岗位职责：负责使用电叉车进行货物分拣扫描，将货物分到制定区域。 任职资格： 1、男女不限 2、有电叉车操作经验优先考虑，没有经验可以培训（无需叉车证）； 3、身体健康、责任心强，能吃苦耐劳，能接受夜班； 4、薪酬福利：基本工资+货量提成+晚班补贴+特色福利+全勤奖，月工资5000元至8000元以上，上不封顶，计件工资； 以上职位均可享受： 1、免费提供宿舍（4-5人间，有空调、热水器），有食堂（包吃） 2、提供法定节假日、年假、婚假等； 3、工作满1个月，表现优秀可参加晋升选拔为叉车组长

海吉星大厨房10个人蔬菜打包分拣 17一个小时，204一天，每天要人 18.30-6：00 蔬菜打包贴单分拣 地点：海吉星旁边

长沙雪碧分拣打包320一天包三餐下班结算日结 年龄18-55 上班轻松 小件 可携带手机 能服从上级安排 把自己分内事情做好就行 人数要求2-7人 更多的日结临时工点下方 右下角【免费聊】报名

望城人民医院这边找指挥代班两天，27号跟28号，200块钱一天包吃住！电话联系

长沙坪塘招指挥一名，5500 高层有意者联系陈

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

长沙市开福区杨基水泥制品过梁厂招聘长期普工2名，适应期4000一个月，适应期一个月过后，以后每个月4500元，要求身体健康，听话，照做，无需文凭和技术。包吃包住，每个月16号准时发工资。

瑜伽服厂 1.熟手坎车一名 2.打边车了两名 3.平车两名 以上工种计时计件，均可 4.杂工一名，45岁以下 每月10号发工资,东塘南向大街8号，

招聘：库房肉品分拣员缺口，工作时间：下午1点到12点工作简单，日结，周结，月结，，长年有活联系电话：同上缺口一人工作地点：顺义南法信附近

淘顺鞋业招仓库打包发货员两名，工资面议，熟手优先，联系人罗先生

鹤山希音嘉民仓 开招 男女不限：18～40岁 岗位：入库，上下架，扫描，打包 员工发 20元/小时，包住不包吃， 工期： 不查征信，不用体检，要求身体健康。 做到工期或企业撤场的员工发 20元每小时， 工期：最少做到5.15。

韵达快递招聘 1、翻件员一名 早七点-九点，下午一点-三点 男女不限50岁以内，干活麻利。 2、扫描装车员一名，下午两点半到六点半。 电话： 工作地点：西外环创业孵化基地韵达快递库房

葛沽汽车园上 8 点下 6 点 包装，贴标签 贴面单好干 下班结工资140元长干优先 自己来同

做工件表面处理，正在招聘挂件，刮灰，打磨的员工 另外招聘有证熟手叉车工 【职位要求】 公司招聘大龄普工，男女不限，25-54岁 有责任心，能吃苦耐劳，服从安排， 适应倒班，岗位计件，多劳多得 【挂件普工】：工资5500-7500元/月。 【刮灰/打磨工】：工资8000-10000元/月。需要做过熟练工 【叉车工】：工资7000-8000/月，需要做过熟练工，有叉车证 【工作时间】：早班7.30-19.30 晚班19.30-7.30。 【薪资福利】包住，8元一天包吃三餐饭， 每月15号发薪，月休4天。 另外急需20名 年龄: 25-48岁 工价：计件工资，到手5000-6000。 职责：补油漆、扭螺丝之类的轻松活。 上班时间：长白班，偶尔晚班。 面试时间： 周一至周 【工作地址】：长沙县大众产业园

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

汽车零配件，长白班，赶货时偶尔会开夜班，招聘普工 车间辅助工岗位，5男5女，上挂，下挂零件，外观检查坐班22-48岁。 工作轻松，不是流水线 待遇：17元/小时(含1元稳岗补贴，离职没有稳岗补贴），三个月后18元/小时。 上班时间：8：00-20：00赶货时会加班，，下午吃饭各半小时，月底发工资。 包吃住，提供宿舍，（宿舍离厂区有2.5公里，无厂车，）无外宿补贴，走动式站班。能接受加班。 有三个内体检报告的可以不用体检，不要健康证。 综合工资4800-6800元/月， 面试时间：周一至周五下午14:00 工作地点：永佳东路 联系电话:

岗位职责： 1、处理客户运输需求：受理客户订舱委托，核对货物资料（品名、体积、重量、起运港），制定运输方案（船期、航线、拖车费用对比）； 2、落实订舱操作：向船公司或合作方申请舱位，安排拖车提柜相关事宜； 3、单证处理与报关配合：缮制提单文件，协助报关行完成报关、报检及特殊单证（如原产地证、熏蒸证明）办理； 4、全程运输跟踪：监控船舶航行情况、集装箱在途状态，预判延误风险，应对异常状况（如甩柜、改港、海关查验），协调应急处置； 5、费用审核与结算：核对海运费、港口杂费、拖车费等明细，确保账单无误，与供应商对账并跟进付款进度； 6、客户沟通与风险防范：定期向销售同步物流进展，提升服务体验，识别潜在运输风险，拟定应对预案。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，物流类相关专业优先考虑； 2、熟练掌握Excel等常用办公软件操作； 福利待遇： 1、入职即缴纳六险一金； 2、工作时间早九晚六点半，中午休息一个半小时，周末双休； 3、享受全薪病假（12天/年）、年假7天以上； 4、节日红包、配备笔记本电脑、季度绩效奖金、年终奖、加班补贴、年度全员体检； 5、新员工配备专人导师，提供一对一指导与培训； 6、每年两次人才评估，拥有良好的晋升发展机会； 7、团队年轻化，管理扁平，工作氛围融洽。

一、岗位职责 1、参与新产品配方的初步试验，规范记录实验过程数据及产品感官测评结果。 2、参与生产工艺改进工作，协助处理生产中的技术难题，并跟进优化成效。 3、配合开展原材料筛选与评估，参与制定原材料质量标准，并监控其质量稳定性。 4、负责研发相关资料的整理归档，协助完成研发报告的编写工作。 5、完成上级安排的其他临时工作任务。 二、岗位要求 1、食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业，硕士及以上学历。 2、具备1年以上相关领域工作经验。 3、掌握食品加工基础理论，具有基本实验操作能力，熟练运用办公软件。 4、工作态度端正，细致严谨，具备良好的学习能力和团队合作意识。 三、福利待遇： 五险一金、绩效奖金、周末双休、节假日福利等。 有行业经验者薪资可面议~

1.提前联系客户通知有货 2.合理安排车子 3.签收单核对 4.异常处理

2026长沙蓝思直招｜榔梨园区正式工 ✅ 0入职 不体检 当天安排 ✅ 订单足 加班稳 管理超人性化 薪资待遇 综合月薪 5500-7500 底薪2400+餐补390+工龄奖最高600 加班费按劳动法：1.5倍/2倍/3倍 夜班补贴260+岗位津贴+激励奖金 五险一金齐全，每月15号准时发薪 工作环境 空调车间，普通工衣，部分坐班 主要岗位：组装/检测/包装/机台操作 食宿福利 免费公寓宿舍（6-8人间） 空调+热水+洗衣机，水电平摊 厂区食堂，餐补390元/月 招聘要求 18-45岁，男女不限 无大面积纹身烟疤，体内无金属 正常离职满3个月可再入职 发送：姓名+电话+身份证号 当天报备，次日直接厂区面试。

岗位职责要求 1.库存管理核心工作：全面负责仓库库存的精细化管理，制定并组织实施月度、季度及年度盘点计划，确保库存准确率不低于99.97%；及时排查和处理库存差异问题，深入分析成因并提出有效改进方案。 2.仓储流程优化：系统梳理入库、出库、盘点等关键作业流程，识别运行中的瓶颈环节，推进流程优化措施（如批次管理、ABC分类管理），提升作业效率，减少运营损耗。 3.团队管理与培养：统筹团队日常排班与任务分配，实施绩效考核；定期开展仓储操作规范、安全作业规程及WMS系统应用培训，持续提升团队专业水平与协作效能。 4.数据统计与汇报：按日/周/月汇总库存相关数据（如库存周转率、缺货率、在库时长），制作可视化报表（如Excel数据透视表），定期向仓经理提交库存分析报告及优化建议。 5.跨部门协作与异常处理：协同采购部门跟踪物料到货进度，配合生产部门落实出库安排；快速响应并处理仓储现场突发状况（如物料破损、物流延误），保障供应链稳定运行。 6.安全与合规管理：严格落实仓储区域安全管理职责，定期检查消防设备、货架结构及作业工具（如叉车、地牛）使用状态，确保符合安全生产标准；执行危险品、高价值物资的专项存储规定，防范安全风险与资产损失。 岗位任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3年以上仓储管理工作经历，其中至少2年团队主管经验；有库存管控实操经验者优先，熟悉快消品类库存特点者更佳。 3.技能要求： 熟练使用仓储管理系统（WMS），可独立完成数据录入、查询与分析工作； 精通Excel办公软件，掌握VLOOKUP函数、数据透视表、条件格式等技能，能独立编制库存分析报表； 了解常用仓储设备（如叉车、扫码枪、分拣机）的操作规范，熟悉仓储安全管理体系（如消防安全要求）。 4.能力素质： 具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能迅速定位库存异常并提出应对策略； 拥有较强的沟通协调能力，能够高效联动采购、生产等部门推动任务执行； 抗压能力强，能适应阶段性加班，保障仓储工作有序开展； 责任心强，注重细节，具备成本控制意识和团队管理意识。

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核心职责： 1. 运营指标与绩效管理： · 制定、跟踪并保障配送中心各项日常运营KPI的达成（如：订单履约率、人均产出、车辆周转效率、成本控制等）。 · 按日、周、月开展运营数据复盘，及时识别异常并提出切实可行的优化方案。 · 实施运营成本的精细化管理，合理调配人力、物资与运力资源，推动降本增效目标落地。 2. 配送时效管理： · 设计并持续优化配送路径与调度安排，确保所有订单准时、准确交付。 · 应对配送过程中各类突发状况（如交通管制、恶劣天气、客户无法签收等），快速响应并执行应急方案，降低时效影响。 · 统筹第三方物流服务商或自有车队的协作管理，监督其服务表现与时效达标情况。 3. 数据分析与流程优化： · 搭建并完善运营数据监控机制，定期输出分析报告，为管理层决策提供有力支撑。 · 深入分析运营数据，定位流程短板与关键问题（如分拣速度慢、装车耗时长、路线设计不合理等）。 · 牵头或协同推进流程改进项目，引入新工具或管理模式，持续提升配送网络整体作业效率与准确性。 4. 安全生产与团队管理： · 作为配送中心安全工作首要负责人，落实EHS（环境、健康、安全）管理体系的建设与执行。 · 定期组织安全培训、消防演习及设备巡检，强化全员安全意识，防范重大安全事故发生。 · 负责团队组建、培养、激励与考核，增强团队稳定性与专业水平。 · 统管仓库设施与运输车辆等资产，确保设备处于良好运行状态。 任职要求： · 大专及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先考虑。 · 5年以上物流仓储及配送运营管理经验，其中至少3年担任城市配送中心或类似末端仓储运营团队全面负责人经历。 · 具备扎实的数据分析能力和逻辑思维，熟练掌握Excel、PPT等办公软件进行数据处理与汇报，有WMS、TMS系统操作经验者优先。 · 拥有优秀的团队领导力和跨部门沟通协调能力，能有效带动团队完成既定目标。 · 熟悉国家安全生产相关法规，具备系统的安全管理认知和实际操作经验。 · 能在高强度工作环境下同时处理多项任务，并高效应对突发事件。