分拣员:16:00-凌晨3:00左右，18-45周岁男女不限 保底5000元或计件前20天保底200元+后10天保底150元综合5000-10000元 码货员:16:00-凌晨3:00左右(弹性工作制)，18-50周岁， 综合5000-10000元 保护期两个月保底4500综合4000-7000元 以上岗位工作内容简单智能手机，身体健康、吃苦耐劳，无不良记录 月休4-5天，15号发薪，提供住宿(带卫浴、空调)，生日福利计件员工享受工龄奖

招聘：因工作需要，招聘配货员（上午班）一名，能早起，年龄20岁以上 因工作需要，招聘配货员（上午班）一名，能早起，年龄20岁以上，工资3200元。 工作时间05:00---12:00 地址：金乡县凯盛市场丫丫冷食店 电话：

分货装卸工 负责分货，理货，装卸车 薪资福利:综合月收入4000-5000元 招工人数:2名 （） 工作地址:兖州 中通智慧产业园北面库（金村社区西）

招聘：金乡弘宬农贸有限公司招聘会计、电商会计各2名、理货员1名、发货员，工作地点：马庙蒜通天下 招聘职位：会计，电商会计各2名，理货员1名，发货员招聘单位：金乡弘宬农贸有限公司招聘坐班会计，电商会计各2名，理货员1名，发货员1名，有工作餐，工作环境优，待遇好 联系电话 田总 联系电话：地址：马庙蒜通天下

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岗位名称：仓库装卸工（打包卫生纸装车）;仓库搬运工。 岗位要求：1. 年龄55岁以下；2. 工作时间：14:00-22:00，装完一车可回家休息，来车后需返回继续上班；每天需处理约三车货物；3. 薪资待遇：每日工资180元，不提供餐食。

仓库配货员 - 40岁，为人实在，工作认真负责的优先。配送管道卫浴厨电 薪资福利:基本工资一天90元，吃饭每月补贴150元，加班补贴，满勤奖300元，满年奖3000元，次月15号发上个月的工资 上班时间:八点，一个小时吃饭 工作地址:鱼台县西外环

兖州中通快运物流招聘 1.自带车 派送货工人5名 工作内容：负责客户物流货物的接收与派送 要求具有C1或D驾驶证，会开4.2米厢式货车及三轮车，45岁以下，实际驾龄一年以上，肯吃苦耐劳，有外卖快递工作经验者优先。(大三轮或者箱车均可) （综合工资6000-1元12000元) 2.快运客服2名 熟练使用电子表格，逻辑思维清晰，语言表达能力强. （综合工资3000-4000) 3. 承包区 出货口 片区承包 大客户 同行发货口 4.分货装卸工 负责分货，理货，装卸车 （综合工资4000-5000元) 5. B2 司机2名 (9.6厢车司机)快递班车点对点(6000元) 联系电话：

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岗位总体目标： 负责公司海外仓储物流的日常运营管理工作，保障海外仓在入库、存储、出库、配送等各环节高效、准确、有序运行，优化库存结构，降低仓储成本，提升物流时效与客户满意度，为跨境电商业务提供坚实可靠的供应链保障。 主要职责与工作内容： 1. 海外仓日常运营管理： 对接公司自建海外仓及第三方海外仓服务商（3PL），开展日常沟通、协调与合作关系维护，确保各项操作执行符合合同约定标准。 全程监管海外仓作业流程，涵盖货物入库、上架、库存管控、订单拣选、包装、出库发货、标签更换及退货处理等环节。 快速响应并处理运营过程中出现的异常问题（如货品差异、损坏、遗失等），联合相关方制定并落实解决方案。 2. 库存管理与优化： 定期组织国内团队与海外仓库进行库存数据核对，保证系统数据（如ERP、WMS）与实物库存相符，及时定位并解决账实不符问题。 跟踪库存周转率、库龄分布、滞销商品等核心指标，参与制定并推动实施库存优化措施（如促销清仓、转移调拨等），减少积压风险和长期仓储费用支出。 统筹安排海外仓盘点计划，并对盘点结果进行汇总分析。 3. 订单处理与物流追踪： 将销售订单准确、按时同步至海外仓操作系统，并持续跟进订单履约进度。 监控出库包裹的运输路径，及时应对物流异常情况（如包裹延误、丢失），牵头与承运商交涉理赔事宜。 协同处理客户关于物流进展的咨询与投诉，提供专业解答与应对方案，提高客户服务质量。 4. 数据管理与报告分析： 系统整理仓储与物流运营数据（包括入仓时效、出库效率、库存健康状况、费用明细等），形成定期运营分析报告。 基于数据分析识别流程短板，提出可行性优化建议，助力降本增效。 5. 系统与费用管理： 审核海外仓服务商及物流供应商提供的账单，确认计费准确性，有效控制物流支出。 6. 跨部门协作： 与国内采购、销售、客服团队保持紧密联动，共同推进备货规划、销量预测及售后支持工作。 协助财务完成物流费用核对及付款流程。 任职资格要求： 学历与经验： 大专及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、电子商务等相关专业优先考虑；具备1年以上跨境电商海外仓运营或国际物流领域实际工作经验。 专业知识与技能： 熟悉跨境电商物流整体流程，尤其掌握FBA及第三方海外仓的运作机制。 具备较强的数据分析能力，能熟练运用Excel等办公工具进行数据处理与报表制作。 有使用主流ERP系统（如店小秘、马帮、万里牛等）或WMS系统经验者优先。 语言能力： 具备良好的英语读写水平，可独立处理英文邮件及与境外服务方开展业务交流。 个人素质： 工作细致认真，责任心强，具备优秀的沟通协调能力和突发事件应对能力。 拥有较强的成本控制意识和客户服务导向，能够接受跨时区协作的工作节奏。 具备良好的团队协作精神和抗压能力。