装卸工
明天快递用男女工20人,分三个上班时间上下午2.00到12.00点左右普工16一个小时,装车工18一个小时,晚班管饭早班凌晨一点半到早晨八点工人18一个小时晚班六点半到十二点左右下班,工人16一个小时,工人15一个小时岁数18-55岁,下班结账,谁有时间联系我可以长期干到年的活
装卸工分拣
日结2⃣1⃣0⃣元,✅【河北沧州顺丰小件仓】工人18-55岁,少量接受员工一天2⃣1⃣0⃣元,(点对点12小时,2天以后一天一结工出勤时间19:00-07:00点(点对点12小时)⚠员工最少出勤一个月以上,主要工作分拣,扫描,装卸全部小件.,⚠黑户,案底不行。联系同步
装卸工分拣
河北沧州沧县顺丰快递分拣装卸大量要人,长短期都行,不包吃住,工资待遇面议,要求:男女不限,19~54周岁时间:晚7点~早7点地址:沧州高新区韩正庄对面顺丰快递
临时工
1.招聘临时工 会认字 室内有暖气 活不累 满19周岁到54周岁之间的考虑 一小时20日结 2.长期要临时工 长期聘 快递 餐饮 工地
沧州沧县普工诚聘6-8k五险一金
6000-8000元/月
理货员分拣包住月结
【工作内容】快递分拣,扫码,理货,拉地牛,装卸车等,小组作业,每一项都会做,不是单独做某一项,有人教。【工作时间】晚班19点-7点;白班9点-21点【薪资待遇】基本工资+小组绩效,综合薪资:6000-8000,入职即为京东正式员工,五险一金,餐补360/月,管住,水电均摊,高温寒暑补贴,京东商城福利券等。【发薪日】每月30或31日发放当月前20天工资+上月21到月底的工资,直接打到本人的银行卡。
装卸工分拣
无人扶我青云志,我自踏雪至山巅圆通速递•肃宁转运中心诚聘招聘人数:20人,男女均可招聘岗位:分拣、扫描、装车、卸车、管理层及储备管理干部岗位要求:20-50岁薪资福利:5500-7500元/月绩效考核、多劳多得包吃包住(空调、热水)伙食好,工龄工资、带薪年假,节日/生日礼品,各种福利补贴公司 直招 ,待遇从优,招满即停!地址:沧州市肃宁县尚村镇圆通速递转运中心电话即刻起,点赞你的生活,从这一份工作开始
分拣临时工
日结工资!小件!8-12小时!班车接送沧州开发区快递分拣招聘男女临时工,17-60周岁以内,四个班次!1⃣6-6点男工160女工1502⃣1-1点,男工160,女工1503⃣下午5-1。男工110女工1004⃣下午5-5或6-6点男工170女工150有来的速度报名!
装卸工文员
【招聘】司机、杂工、文员、收派员【公司】极兔速递【招聘】司机一名【工资】7000【要求】4米2车上下货【招聘】杂工【工资】5000【招聘】文员两名【工资】4500【招聘】收派员多名【工资】9000-13000【联系方式】(董生)【工作地点】桥头镇桥霖路15号
装卸工分拣
小件分拣,扫描,装卸工作地址:回里邮政快递白班:8:30-20:30 中班:16.00-7.30 夜班:20:30--7.30 /8.00白班:170元 中班:230元 夜班:170元/175元小件分拣,扫描,装卸55周岁以下
装卸工分拣
分拣员工作地址:青岛市胶州区京东亚洲一号青岛物流园二期2号仓库上午9点下午1点准时面试7:00-19:00/19:00-7:00两班倒,月休4天月薪6500-7500左右,计件形式,随货量有浮动分拣员主要负责快递分流、码盘
物流叉车工配货员
分波配货,5工作地址:城东万春苏宁云仓某食品物流部20一小时,月工资4500–7000左右,电叉 配货岗位也可计件会更高5000–8000左右分波配货45周岁以内,上过年龄可以放宽
分拣临时工
分拣,贴标,承重,翻面,仓库找货,上下货工作地址:城东快递物流早八晚八记10.5工时工价17/小时,3天后日结178.5元分拣,贴标,承重,翻面,仓库找货,上下货16-45岁
分拣临时工
日结工资!小件!8-12小时!班车接送沧州开发区快递分拣招聘男女临时工,17-60周岁以内,四个班次!1⃣6-6点男工160女工1502⃣1-1点,男工160,女工1503⃣下午5-1。男工120女工1004⃣下午5-5或6-6点男工170女工150有来的速度报名!
厂区仓储跟单8000+包吃住
8000-12000元/月
跟单员包住包吃社保保险高温补贴餐补20人以上月结全职
厂区仓储跟单岗位职责:工作内容:部门领取货单—仓库清点提货—指挥监督叉车工装卸货—随车前往目的地—与客户方工作人员进行交接—签署回执单并将单据带回公司交接。主要厂区的产品,例如电子产品、汽车配件线束、电器、医疗器械之类的。薪资福利:1、有带薪年假:婚假,产假至少按照法定2、薪酬:基本工资6500元/月,全勤奖500元/月,话补300元/月,绩效奖金500-1000,等,月综合9000左右,3、工作时间:8:00--17:00中间休息1-2H,实际工作8小时,上五休二4、有带薪年假15天,每年有10天带薪病假,每个月10号发上月的薪资;5、一年2次晋升/调薪机会,多通道晋升机制(领导岗位100%内部晋升);
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