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日结300元一天，包吃住 杭州萧山万向汽配厂 【工资】26元/小时，300元一天，每月7500～8000元左右，日结工作 【要求】男女不限18-45岁，简单识字，包进厂 【工作内容】主要做小配件组装，包装等工作 【吃住】包吃住宿舍4人间。空调热水器都有 【厂地址】杭州萧山创业路

薪资待遇： 时薪28元/时每个月保底260-300个工时 计算方式：工价x工时每个月10号准时发工资月综合工资8000～8500元月 模式2：正式工底薪（2380～2850）+加班/岗位补贴/夜班补贴/全勤奖/效绩奖/餐补/工龄奖/年终奖 结算方式：每个月工资准时发放综合工资：7500～8000 工作时间： 早8晚8中午晚上各休息1小时，上六休一 【厂区福利】 1、提供一日三餐 2、提供公寓宿舍，6人间，空调，洗衣机，24小时热水器。WIFI独立卫生间。

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岗位职责： 1. 按照标准作业流程完成A12、706、707产线装配作业，确保产品组装准确、高效 2. 执行包覆、发泡等手工操作工序，保证工艺质量与外观一致性 3. 严格遵守8:00-20:00长白班作息（含两餐各1小时），服从现场管理与工作安排 4. 做好工位5S管理，及时反馈设备异常及质量问题 5. 配合完成岗前培训与技能提升，持续优化操作熟练度 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，具备基本识字算数能力，能看懂简单作业指导书 3. 有发泡、包覆或装配经验者优先，熟手可快速上岗 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识和执行力 5. 服从管理，适应工厂环境，接受统一食宿安排

明早直接入职｜无需面试｜不体检 全部长白班，不上夜班！ 工厂：生产摄像头、监控等设备 岗位：组装、包装、打螺丝、质检，等岗位随机分配，手工活简单好上手。 上班时间：8:30～20:30 / 21:30 住宿：提供厂区宿舍 薪资：20元/小时（需满月） 吃饭：厂区食堂，餐补12元/餐 可预支生活费 工作地址：杭州萧山 任职要求： 1. 能适应流水线作业，服从工作安排 2. 工作认真负责，吃苦耐劳 3. 有电子厂工作经验者优先考虑

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不需要体检，纯包吃住【工作内容】一 主要做烟盒等的包装，扫码，贴标，打单等工作，工作轻松易上手 一【薪资待遇】一 按天算工资，260-280/天，岗位不同薪资待遇不同，综合月薪6800-7500，每个月15号发工资，每周可以预支500（可周结，月结，） 3、车间环境：车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟 都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松一【招聘要求】一 1、年龄：16周岁---50周岁 2、身体健康，无不良嗜好。 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。 福利待遇(包吃包住): 1、食堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜，早餐有:水饺、馒 头，粥，包子; 2、免费住宿、4人/间; 3、宿舍有WIFI、独立卫生间、洗衣机，空调、学习桌、热水器等用品; 4、宿舍楼有网吧，员工上网有折扣; 5、每月发放:部分生活用品给员工，如:卫生纸，洗衣粉; 工作环境: 1、坐着上班:上班轻松，加班稳定 2、全空调车间;厂内除湿、26°C恒温、无噪音、无异味; 3、车间环境、车间配有:饮水机，休息间(管理宽松); 4、车间配有中央空调冬暖夏凉; 5、都是坐着上班，穿的是普通工衣; 6、上班气氛好、管理宽松、车间在上班时间、会播放轻音乐; 7、上厕所不管控(15分钟内能回来，不需要请假，不是流水线)、车间有专门吸烟区，每上2小时休息15分钟; 上班时间:8:00一12:00;13:00一17:00;18:00-20:00

一、 岗位基本信息 岗位名称：普工/操作工 工作地点：江苏省扬州市施桥镇 招聘要求：男女不限，年龄18-53周岁，不限学历（会简单写字即可），身体健康。 二、 工作内容与环境 工作内容：主要负责贴海绵、粘胶带、卡扣、堵帽、拆分等简单手工活，非常简单轻松。 工作环境：车间干净宽敞，穿简单工服或自带便装即可。 工作形式：设有独立岗位，坐班、站班均有，入职后可根据个人情况申请调岗。 三、 薪资与结算方式 薪资标准：点对点日薪200元/天（加班费另算），综合月薪5500-6000元。 结算方式：。 四、 食宿与福利待遇 餐饮：免费提供一日两餐。 住宿：免费提供4人间宿舍，配备独立卫浴，水电费由室友平摊。 五、 工作时间 两班倒（白班/夜班），具体按车间排班执行。

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年龄18-47岁， 坐班，包吃住，班组集体计件，全勤奖，夜班补贴，综合工资6500-9500

岗位职责： 1、独立开发各季流行款式设计，对自己的开发的产品有清晰的定位； 2、负责制定产品设计策略和计划；（如风格走向、面料配比；颜色搭配等计划表） （1）负责市场调研、确定风格定位； （2）与研发总监、市场部门、销售部门和客户进行需求沟通，准确掌握客户需求； （3）根据“纳纹”品牌的整体发展战略，确定年度产品发展目标、策略和市场计划； 3、按季度计划负责设计完成系列款式效果图，注明工艺要求及所需物料清单； 4、每季投产款式下单面辅料确认。 任职资格： 品牌设计师品牌5年及以上工作经验 2、对色彩感觉良好，较强的创新能力，对中国都市***有独立的见解； 3、能准确把握品牌主题及风格，可独立开发系列设计，对面料属性及版型有一定把握能力； 4、熟练操作AI、PS等设计软件，并有良好的美术手绘功底； 5、沟通理解能力强，责任心，情绪稳定。

岗位名称：上等工序（5名）、管理（1名）、后道（1名）、车位（夫妻对，共8位）。岗位要求：1.上等工序：岗位职责具体未提及，可能需要具备一定的生产或加工经验。2.管理：岗位职责为管理秋款上新及相关工作，要求具备良好的组织和管理能力。3.后道：岗位职责具体未提及，可能涉及生产流程的后期处理。要求熟悉工作流程，具备一定的技能和经验。薪资待遇：上等工序工资范围270-300元，。其他岗位的薪资未具体提及。

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