8600元双休五险一金招聘西城区菜市口物业电气主管领班（一）食宿环境：，吃饭有食堂；（二）工作时间岗位班次：【1】电气主管正常班：上五休二，早8:30—晚5:30。要求年龄45岁以下，须持有高压电工证。要求有3年以上写字楼相关工作经验，具有一定的责任心；【2】工作环境：菜市口地铁口写字楼，大约十七层四万平米左右，主要负责商写楼物业大楼的日常维修以及其他日常工作。【3】工资待遇：税前8600元/月，五险一金，双休。【4】投递简历：先发送简历，再面试。联系电话

物业公司现正招聘一名主管，要求如下:12.年龄:50岁左右3.办公楼管理经验:2年以上4.工作时间:早7点至晚5点，周末双休5.提供住宿和餐饮6.管理人数:25名7.工资:根据能力，约5000元8.工作地点:西城区复兴门有意者，请致电:

有建筑工地相关经验，该岗位在工地上的项目不是小区的物业经理1、全面负责食堂以及超市项目的人员管理、财务管理和各项现场管理2、积极配合项目负责人处理项目管理过程中产生的所有问题及突发事件的应对处理岗位要求1.具有物业管理经验，了解物业行业的法律、法规、政策规定;2随项目地办公吃住3高中以上学历，40岁以下，身体健康包吃包住年底奖金发放

【岗位职责】1.负责学校的物业管理日常运营管理工作，确保设施设备的良好运行及校园环境整洁。2.协调各部门资源，制定并执行项目计划，保障学生、教职员工的生活与学习需求得到满足。3.有效解决各类突发情况，及时处理投诉，并保持良好的客户关系。【任职要求】1.拥有物业管理或相关专业本科及以上学历，具有项目管理经验者优先；2.具备出色的组织协调能力和团队协作精神，能独立解决问题；3.沟通交流能力强，具备优秀的客户服务技巧，善于倾听和反馈；4.地方户籍者优先考虑，熟悉当地教育行业规则和政策。【福利待遇】1.竞争力薪酬体系，月薪面议；2.提供完善的社保及公积金；3.弹性工作时间以及年度带薪假期；4.食堂优惠券或补贴，定期职业发展培训机会；5.优秀的工作氛围，注重员工个人成长和发展空间。

北京科住物业管理有限公司一、岗位：客服前台1名薪资：薪资3600-4000岗位职责：1、熟悉接待礼仪，具备良好的服务意识与语言表达沟通能力。2、反应迅速，性格开朗。3、具备良好的协调能力、理解能力、学习能力和团队合作精神。4、具备良好的职业道德素养，有较强的责任心、上进心、吃苦耐劳、认真细致，能承受一定的工作压力。5、日常英语沟通书写。6、具有相关工作经验者优先。7、大专以上学历。8、性，身高：168cm（含以上），年龄：28岁以下。二、岗位：楼宇门值2名薪资：薪资3500-5000岗位职责：1、对外来人员进行询问、检查，确认来访人员身份信息2、楼宇施工人员进出检查。确认身份信息3、消防报警现场处理、恢复、初期火情扑救并确认是否误报4、楼宇天台钥匙借用，做好登记，检查证件相符熟悉管辖区域内的设备设施，维护岗位周边的环境卫生及岗位卫生5、大型物品及设备搬进、出时，应与相关部门联系确认后填写《物品出入批准单》后放行6、认真填写交班记录，把当班情况、注意事项、遗留问题、移交物品书写清楚交接给接班人员7、引导人员的正常进出，维护管辖区域内的安全和秩序8、每日早08:00-09:00、午11:00-12:00、晚15:30-16:30为门岗迎宾时间，进行早迎晚送9、完成领导交办的其他工作三、岗位：保洁员10名薪资：3780元岗位职责：1、保洁部主要负责各楼宇等内外公共区域清洁清运、日常消杀等工作。2、负责外围主干道清扫、地下通道、过街天桥、垃圾桶、垃圾场清理，消杀。3、负责学生退宿后为迎接新生对各公寓楼内进行每个房间的打扫。4、负责防汛、防火；以及秋天落叶的清扫和冬季的扫雪、除冰工作。5、负责重大活动时保洁清理。6、负责校区的垃圾清运工作。7、完成领导交办的其他工作。岗位要求：年龄55以内。四、岗位：楼宇管家1名薪资：3600岗位职责：1、负责楼宇内师生的投诉、咨询、求助和外来人员的接待工作，协助楼宇部门值对进出大楼的人员进行合理询问；2、对楼内报修要做好报修记录并及时通知维修人员赶赴现场进行处理。对于反映的问题，要能够准确判断，并将信息及时反馈到相关人员或部门；3、配合校区管理部门建立和更新教室、会议室、教师休息

招聘物业经理45岁以下，大专学历以上，有3年物业管理经验优先，无犯罪前科，待遇5000元—6000元，有公积金，社保节假日全休，联系人：程经理地址：北京市大兴区西红门镇育才路2号

1，具备管理能力2，具备项目上的协调能力3，积极配合项目的进展，安定人员情绪配合公司需要调动其他项目，适应能力较强

社区经理要求大专及以上学历；年龄20-35周岁，仪表端庄；普通话流利，语言表达及沟通能力强；具有良好的销售和服务意识；亲和力强，能够承受一定的工作压力；有销售经验者优先。社区营销，电信宽带业务的营销与下单；社区周边业态拓展，对社区周边的商机进行拓展合作治谈；维系社区，物业关系，有相关工作经验者优先。薪资福利:五险一金，员工补充医疗保险，员工子女补充医疗保险，餐补，高温补贴，洗衣，劳保，带薪年假，定期体检，工会福利等。工作地址:海淀区海淀山后网

物业公司招聘物业管理人员及电工50岁以下身体健康五险一金，双休，国家法定节假日，工资面议，地址：北京市丰台区开阳阳里三街

小区物业领班主管岗位，管吃住的一个月休四天，交保险，5000管吃住，50岁左右，工作认真负责，地址崇文门都市馨园物业或者双桥六号井小区

酒店直招中控员要求:中级国本证书，1年以上工作经验。薪资待遇:4000元/月，包食宿，法假三薪，夜班补贴，高温补贴，节假日福利等。班次:白夜休休8:00--20:00，20:00--次日8:0024白，25夜酒店地址:北京市东城区美术馆后街71号，北京内蒙古宾馆联系方式:或添

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招聘助理北京市朝阳区百子湾，11月15号·下午13:0020岁以下，63岁以上谢绝参加

安检员工作地址:北京故宫上6休一100−110一个班，实习3个月，3个月之后转正工资更高18周岁以上30周岁以下

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物业经理年龄要求：25-45/岁学历要求：初中以上。物业经理薪资福利:2800-3500/元招工人数:3人工作地址:定边

岗位职责：管理物业团队，包括招聘、培训、排班等人事工作，合理分配工作任务，监督员工工作表现，提升团队整体素质。负责小区或商业区域的财务管理，如制定预算、控制成本、收缴物业费等，确保收支合理有序。维护和管理物业设施设备，安排日常保养和维修工作，保障设施正常运行。处理客户关系，及时回应业主或租户的需求、建议和投诉，组织社区文化活动，增强客户满意度和归属感。还要负责安全管理，包括制定安全制度、监督安保工作、处理突发事件等，保障区域内人员和财产安全。

物业经理

形象好1、领导公司的日常工作，向公司传达业主和住户及法律、法规要求的重要性；2、制定质量方针和质量目标；3、负责拟订公司年度工作计划和工作总结；4、负责召集和主持经理办公会议；5、负责公司重要投标书和公司经济合同的审批。6.负责组织接待来宾

1、进行综合维修的日常工作，月入1W+2、综合维修，精通水电、墙面地面、门窗家具、疏通等;3、有2年以上的家庭维修经验，能独立完成检测及维修，如条件优秀，年龄可适当放宽;入职统一购买意外保险;4、具有良好的现场沟通能力、表达能力和服务意识，会使用智能手机，简单的系统探作:5、积极配合公司调度，接受工单，准时到达客户家完成维修服务;公司平台大，品类多，单量稳;上不封顶，多劳多得，时间自由无需做班打卡;6、需自行安排交通工具及住宿7、年龄45岁以下

北京用人单位:万科物业下属公司。工作内容：承接业主家里的维修、设施更换、装修需求。结算方式:底薪+提成+五险一金，或者灵活用工单纯拿提成。需求工种:瓦工+水电，水电，安装。工作地点：奥运村街道、马连洼街道、海淀区、星园区。联系电话:汪

大兴公司直招维修工4人，长期工，管吃管住，工资每月5100，年龄在50岁以下，联系电话

总合维修

岗位：综合维修要求：年龄50周岁以下，无不良嗜好，有电工证，有工作经验者优先。工作内容及时间：科研院所内部。八小时工作制，双休日法定假日。待遇：岗位工资+绩效+年终奖，五险一金，带薪年假，职工体检，职工宿舍，免费培训，有晋升空间，一经录用，待遇从优。工作地点：北京市朝阳区东二环与三环之间

岗位：综合维修要求：年龄50周岁以下，无不良嗜好，有电工证，有工作经验者优先。工作内容及时间：科研院所内部。八小时工作制，双休日法定假日。待遇：岗位工资+绩效+年终奖，五险一金，带薪年假，职工体检，职工宿舍，免费培训，有晋升空间，一经录用，待遇从优。工作地点：北京市朝阳区东二环与三环之间

物业写字楼招综合维修白夜休休运行班，4500-5000/月，有高压低压电工本，早8:30至晚8:30兼职优先。联系电话

上班时间早8:30到晚17:30中午有休息时间，上六休一，工资5000元/月。有意者电话联系.

主要负责一片区域内零星维修。有活就干，没活就休息，家庭电路维修，水电维修，通下水管道等。配合项目部零星工作。月工资5000元，小零星维修收费有标准。但是不上交（部分件需要上交），管住不管吃。

招聘：物业维修薪资：5000元以上/月有经验者优先联系人：刘老师