熟悉酷家乐，CAD，办公软件

职位描述 工作内容 1、依据客户具体需求及项目实际情况，独立完成家装空间的室内设计方案； 2、按照公司规范标准，确保设计成果体现品牌调性并满足宣传推广需要； 3、统筹协调设计执行过程中的物料资源与供应对接工作。 任职要求 1、具备认真负责、细致严谨的职业素养，富有责任心，善于团队协作且敬业稳定； 2、能准确领会主管指导意图，同时具备良好的创新思维能力；熟练操作酷家乐软件，具备拆单经验

熟练使用酷家乐，具备团队协作精神，积极配合公司工作安排

岗位职责: 1.负责家装设计项目的创意和实施 2.与客户沟通，理解需求并提供专业设计方案 3.协作团队完成设计项目的整体布局和细节打磨 任职要求： 1.具备良好的设计理念和创新能力 2.能够高效沟通，确保设计方案满足客户需求 3.具有团队合作精神，能够与团队成员共同推进项目进度

你是否也曾面对一个“棘手”户型，默默拧开了第8罐可乐？ 你是否也曾在凌晨，为了一处完美的收口，反复调整SU模型直到天明？ 你是否早已练就“看懂甲方眼神”和“解码模糊需求”的独门绝技？ 如果这些场景让你会心一笑，那不妨停下来看看。我们可能正等着你。 我们是一支致力于打造“有生命”空间的团队。我们坚信，真正的好设计，拥有疗愈人心的力量。此刻，我们正急需一位新的“空间治愈师”加入阵容。 你的职责将是： · 把虚无缥缈的“感觉”，变成真实可感的“打动”。 · 在预算与品质之间，找到最精妙的平衡点，连接现实与理想。 · 妥善应对甲方、施工方以及空间本身的各种“情绪波动”。 我们希望你： · 具备让平凡空间焕然一新的专业能力。 · 内心住着一个对细节苛刻的“小怪兽”，执着于比例、材质与光影的完美呈现。 · 性格积极、耐压抗造（懂的自然懂，这是设计师的基本素养）。 我们能给你： · 一处既能专注创作，也能畅快碰撞灵感的工作氛围。 · 对专业能力的充分尊重，让你的设计被认真对待，方案有价值落地。 · 日常的职场陪伴，以及“步步进阶”的成长节奏。 · 当然，还有与实力相称的薪酬待遇，我们不空谈理想，更重视回报。 所以，如果你早已不甘平庸，拒绝凑合， 请带着你的经历与作品集，来和我们见一面。 让我们一同，做些真正不一样的设计。

做装修效果图

室内装修设计，有5年以上工作经验

一.岗位职责 1.对接客户，全面了解装修需求、风格偏好及预算，提供初步咨询建议。 2.上门精准量房，绘制平面布局图与3D效果图，优化方案至客户定稿。 3.输出完整施工图纸与物料清单，对接施工团队完成现场技术交底。 4.协助客户选材控本，定期巡检工地，处理施工中的设计变更与问题。 二、任职要求 5.组织竣工验收，交付竣工资料并讲解维护要点，提供售后跟进服务 1.本科及以上学历，室内设计、环艺等相关专业优先。 2.2年以上室内设计经验，有独立项目落地案例者优先。 3.熟练操作CAD、酷家乐/3DMAX等设计软件，能独立完成方案与施工图。 4.了解装修材料、施工工艺，具备基础预算与成本控制能力。 5.沟通表达强，细致严谨，抗压性好，有服务意识与责任心。

【岗位职责】 1.接待客户并完成合同签署，达成合同预算目标； 2.上门进行实地测量，与客户深入沟通，制定设计方案； 3.根据预算需求陪同客户在商场选购装修材料； 4.熟练操作酷家乐、CAD、PS等相关设计软件； 【薪资福利】 1.底薪加个人业绩高比例提成； 2.入职即缴纳五险一金，享受国家规定各项福利； 3.享有带薪年假、婚假、产假等休假待遇； 4.公司平台广阔，发展机会多，每年提供内部晋升通道； 【任职资格】 1.大专及以上学历，建筑或室内设计相关专业优先； 2.具备装修设计工作经验，精通酷家乐及CAD软件； 3.沟通能力良好，具备独立洽谈客户的能力；

1、独立完成过室内设计项目，具备谈单及后期跟进经验； 岗位职责： 2、与客户深入沟通，结合客户需求及现场实际情况制定设计方案，并规范绘制施工图纸；（可配备助理协助） 3、负责向客户讲解设计方案、编制工程预算，推动签约，达成公司下达的业绩目标 4、协调客户与工程中心之间的对接工作，确保施工前技术交底清晰到位 任职要求： 1、室内设计相关专业背景，具备2年以上室内设计工作经验； 2、熟练掌握各类常用设计软件操作； 3、具有丰富家装行业实践经验者优先。 薪资待遇：

新高中部后找一个挖机135驾驶员带班挖甘蔗沟

红河哈尼族彝族自治州个旧市招钻机

大棚里种花的，工作简单，只有能吃苦耐劳就行，夫妻工（8000左右）本花卉招夫妻工 要有责任心负责心 主要活是在大棚里面拔草栽苗打药撇差剪花捆花 要会农机要会骑电三轮车 包住吃自己烧 工人4000一个月 工人3600一个月 每天做十小时 超出时间别算 计件活别算 我们招长期的干几个月的短期的

快餐店招聘小工一名，工资2500到3000，工作地点蒙自草坝镇一村。联系电话。

明天还有人吗要三个做卫生

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3.协同施工团队跟进现场进度，解决设计相关技术问题，确保效果还原度 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.配合市场或运营部门提供设计案例、宣传素材，支持品牌建设与业务拓展 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，需提供原创作品集 3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 4. 具备良好的审美能力、沟通表达能力及团队协作意识 5.热爱设计行业，责任心强，能适应阶段性项目节奏

核心要求 1.精通CAD施工图绘制，熟练3D建模渲染，VR全景有计划发展吗？ 2.持C1驾照，驾驶熟练，方便外出量房洽谈； 3.沟通能力强，精准对接客户需求，推动方案落地。 我们提供 •底薪加项目提成，行业优质资源对接 •坪山区办公，团队氛围融洽，践行信任共赢理念，坪山优先，随时上岗，不符合从扰 联系方式 联系人：傅姐 电话： 地址：深圳市坪山区

工作经验者优先

找一个可以做设计和报价单

招装修设计师

711弥勒店薪资详情 薪资范围：2800-3000元/月 发薪日：25日 奖金补贴：夜班补助，法定节假日加班费,绩效奖金 工作内容 1、负责接待顾客，了解顾客的需求并达成销售 2、制作好炖(关东煮),销售包子，炸品,袋装食品等工 作 3、做好所负责区域的卫生清洁工作 4、完成上级领导交办的其他任务。 5、高中以上学历 6、有相关工作经验者优先，没做过也没关系，只要你好学 了、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳8、年龄18-40岁，身体健康。 9、可接受夜班 10、店铺招工作日兼职夜班专职兼职

弥勒云鲜到家 招聘岗位： 1.店长 待遇：工资5500左右 2.店内销售员 数名 工资3800左右 休息时间：月公休3天 要求：年龄25周岁-50周岁，需身体健康，性格开朗，能吃苦耐劳 ，有责任心，学历不限，有较强的团队意识和沟通能力，有经验者优先。 上班时间：早班8:30-18：00；晚班：12:00-22:00 联系电话： 地址：云鲜到家西秀园店

岗位职责： 1.负责奶茶饮品的制作与出品，确保产品品质稳定、口感一致 2.熟练掌握门店各类设备操作，按时完成日常备料和清洁工作 3.热情接待顾客，准确完成点单、收银及外送对接，提升顾客满意度 4.维护店内整洁卫生，遵守食品安全与操作规范 5.配合店长完成库存管理、物料盘点及临时性运营任务 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，持有有效健康证明 2.有服务行业经验者优先，无经验可提供带薪培训 3.性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作认真负责，能适应轮班制和节假日上班 5.对茶饮行业有兴趣，愿意长期发展者优先录用

【招聘】：奶茶店招数名营业员（蒙自），，做事主动，踏实，手脚麻利，性格开朗。有奶茶工作经验者优先。短期，暑假工勿扰。有意者电话咨询

【招聘】：奶茶店招数名营业员（蒙自），年龄18～30，做事主动，踏实，手脚麻利，性格开朗。有奶茶工作经验者优先。短期，暑假工勿扰。有意者电话咨询

花果果招聘 门店营业员（数名） 应聘要求 身体健康，能吃苦耐劳 薪资待遇 月薪 2600元 - 3300元（具体薪资按所在门店核定） 试用期30天，工资 2500元/月 转正满3个月享有 晋升机会（店长助理 → 分店店长） 工作满一年，每月加 100元工龄工资 生日福利：超市代金券100元 工作时间与福利 每月休息 4天（特殊情况可调休） 加班享有 补贴 面试联系 周经理：

开远市咖啡店招聘 服务员工资：2000-2600 工作9小时，月休息2天 要求：干净 勤快 地点：开远市 窗里咖啡店 电话：

【急招！中国移动话务员/店员】 招话务员、店员啦！ ✅ 每天上午9:00到12:00，下午2:00到18:00（7小时），轻松不加班 ✅ 100元/天+提成，多劳多得 ✅ 长期稳定、有服务意识优先，有经验更好~ 地址：大屯 联系： 想找稳定活儿的朋友速来！

蒙自店员 热情细心，服务意识好，执行力强，能快速上手门店工作。 薪资福利:月薪4k - 8k 招工人数:1名 工作地址:元阳县南沙镇、红河州蒙自市、云南省昆明市

岗位职责： 1.负责奶茶饮品的制作与出品，确保产品品质稳定、口感一致 2.热情接待顾客，快速准确完成点单服务，提升顾客满意度 3.保持操作区域整洁卫生，遵守食品安全与设备操作规范 4.协助完成店铺日常备料、物料盘点及损耗控制工作 5.配合门店促销活动，主动推荐新品，提升销售业绩 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队合作精神 2.具备基本的沟通能力和抗压能力，能适应轮班工作节奏 3.有餐饮或奶茶店工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 4.学历不限，年龄18-30岁，身体健康并持有效健康证明 5.对饮品行业有热情，愿意长期在连锁茶饮行业发展成长