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超人帮×聚格装饰全国重磅招贤｜连锁品牌工装施工团队专属招募 高薪诚聘：连锁门店施工工长、专业水电工、资深装修木工深耕连锁快装赛道，背靠头部品牌资源，诚邀有技术、想稳定增收的工装匠人/工队加入，共拓全国市场！ 品牌背书・实力护航只做头部连锁 专注连锁品牌门店标准化装修，长期服务蜜雪冰城、幸运咖、喜姐炸串、益禾堂等国民知名品牌，多品牌稳定派单，全年无淡季，施工有保障！ 高薪厚酬・结算无忧 标配组队：2人一组（木工1人+水电工1人），一店一结，回款及时 薪资上限可观：长期深耕连锁工装，月入15000-20000元，技术过硬者薪资可上浮 团队整体加入更有专属合作福利，欢迎有实力的专业工队洽谈 专业赋能・免费培训 施工前统一开展免费标准化培训，全程讲解品牌专属施工流程、拆解实操重难点、分享行业资深施工经验，零基础适配连锁工装标准，上手快、操作简！ 全国布局・长期有活 施工区域覆盖全国，按品牌分配施工地点，长期承接连锁品牌门店装修工程，固定业务、持续派单，告别找活难、接单不稳定问题！ ️规范作业・安全保障 全套标准化施工体系+完善安全作业规范，专业防护配套齐全，全程保障施工安全，让匠人安心作业、放心增收！ 招募要求 有连锁快装门店施工经验者优先录用 水电工/装修木工需具备扎实专业技术，工长需有门店施工统筹、现场管理能力 接受全国区域外派施工，服从团队调配，能配合标准化作业要求 优先招募有技术、有团队、有责任心的专业工装工队整体加入 招商应聘・推荐合作 专业平台+头部品牌+高薪结算+规范保障诚邀各路工装匠人/优质工队携手，共赴财富之路，推荐成功有惊喜！ ▷本招聘长期有效，只做连锁品牌工装，拒绝零散活计，专注稳定增收

一、工作职责： 1.新工队入职带领：全面负责新招聘工队的第一家门店（样板店）的全程施工带领工作，确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务； 2.现场教学与示范：在施工现场，亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点，指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点，进行专项突破和手把手教学； 3.标准落地与质量控制：确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导，及时发现并纠正偏差，确保首店施工质量100%达标； 4.流程与规范灌输：带领新工队熟悉公司的项目管理流程，包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等，培养其良好的工作习惯； 5.考核与反馈：在首店项目结束后，对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程，向公司反馈新工队的优缺点，并为工队的后续培训和优化提供建议。 二、招聘要求： 1.年龄35岁以内，大专及以上学历； 2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验，精通各项施工工艺、技术节点和验收标准； 2.有亲自带队施工的经验，亲手操作过多项工种； 3.有带徒弟、教学或培训经验者优先，能熟练看懂施工图纸，并能向工人清晰地解读和技术交底； 4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范； 5.卓越的动手能力和实操演示能力，愿意并能亲自下场操作教学； 6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。

隧道洞口，值夜班，负责人员进出洞管理登记，气体检测等年龄要求60岁以下男女不限

招铁路打杂

负责农村自建房的放线，技术监理，现场管理

信阳市平桥区招其他路桥隧人员一天工作四个小时

河南南阳铁路维护一天工作四个小时

管道技术人员

去三门峡要二保焊工干几天活，管住不管吃30元一小时，年前结账，汽车配件有趣的抓紧联系电话，明天就走，后天也可以

配送司机薪资福利:底薪+绩效+提成+下乡餐补+月带薪4天休假+福利+春节7天带薪休假招工人数:数名

三门峡市灵宝市招强电

55元每小时中高级焊工要求有证。有探伤经验，年龄可放宽48岁。免费住宿，常年有活无淡季。 工作地址：山东潍坊

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

广东韶关仁化项目工地技术岗招聘（技术负责人+技术员） 本项目位于广东省韶关市仁化县，涵盖土建、钢结构、园林绿化全施工板块，工期1年，现因项目建设需求，诚聘技术负责人、技术员各岗位专业人才，团队氛围融洽、福利完善，欢迎有相关经验的技术人员加盟，具体招聘信息如下： 一、招聘岗位一：工地技术负责人（1名）（要求驻现场） 岗位职责 1. 全面统筹项目现场技术管理工作，主导土建、钢结构、园林绿化各板块技术方案落地，独立解决施工全流程各类技术难题； 2. 独立编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，确保符合当地规范及项目施工要求； 3. 负责现场测量放线核心工作，独立操作RTK、全站仪、经纬仪等测量仪器，保障测量数据精准、施工定位无误； 4. 把控施工工序与工程质量，制定质量管控标准，组织技术复核、隐蔽工程验收，规避技术层面质量风险； 5. 对接监理、质监等相关部门，完成技术报审、项目验收等合规性工作，统筹技术团队开展现场作业； 6. 整理归档项目全套技术资料，做好技术档案管理，同时开展团队技术指导与培训，提升团队实操能力。 任职要求 1. 拥有5年及以上土建、钢结构、园林绿化相关技术管理工作经验，技术功底扎实，熟悉工地全流程技术运作； 2. 曾独立领导10万㎡及以上工程项目2个，具备完整的综合项目技术管理实操经验； 3. 熟悉广东省韶关市仁化县当地工程建设规范、标准及地方施工管理要求； 4. 能独立完成各类技术文件编制与报审，具备优秀的方案撰写能力，可精准处理现场测量、质量管控等核心工作； 5. 能吃苦耐劳，适应工地现场工作节奏，责任心强，具备优秀的统筹协调、问题解决能力及团队领导能力。 薪资福利 根据个人经验、技术能力面议。 二、招聘岗位二：工地技术员（数名） 岗位职责 1. 配合技术负责人落实项目现场技术工作，执行土建、钢结构、园林绿化各板块施工技术方案，协助解决现场基础技术问题； 2. 参与施工组织设计、专项方案的编制与整理，做好技术交底下发与落地，指导现场施工人员按规范操作； 3. 负责现场日常测量放线工作，熟练操作RTK、全站仪、经纬仪等测量仪器，做好测量数据记录、复核与整理； 4. 跟进现场施工工序，协助把控工程质量，参与技术复核、隐蔽工程验收，做好问题记录与整改跟进； 5. 配合对接监理部门，整理、报审各类技术资料，做好技术档案收集归档，保障资料完整规范； 6. 完成技术负责人交办的其他现场技术相关工作，及时反馈施工过程中的技术问题。 任职要求 1. 拥有3年及以上土建、钢结构、园林绿化相关技术实操经验，熟悉工地现场技术工作流程，有综合项目经验者优先； 2. 了解广东省韶关市仁化县当地工程建设基础规范及施工要求，能快速适配项目现场技术标准； 3. 能熟练操作RTK、全站仪、经纬仪等常用测量仪器，掌握现场测量放线、数据处理基础技能； 4. 具备基础的技术文件撰写能力，能协助完成施工方案、技术交底、施工记录等资料编制； 5. 能吃苦耐劳，服从工作安排，具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识。 薪资福利 根据个人实操经验、技术能力面议；，资深技术负责人带队指导，提供技术提升机会。 三、通用招聘信息 1. 工作地点：广东省韶关市仁化县项目现场（具体地址面议） 2. 报名时间：自招聘发布之日起至招满即止 3. 联系方式：联系电话 4. 其他说明：项目驻地办公 本单位诚邀技术过硬、踏实肯干的专业人才加入，携手

【诚达建筑公司--招聘岗位】1.土建技术员（持建造师、工程师证优先考虑）2.土建施工员（持施工员证）3.土建安全员（持安全生产考核合格证C）4.安全资料员薪资:面议联系人:段经理电话:应聘地点：通辽市红胜大街与福利路交汇龙庭秀舍东侧商业楼五楼517室

岗位职责： 1.负责工程项目的技术方案编制、施工图审核及技术交底工作，确保符合规范与设计要求 2.组织现场技术管理，协调解决施工过程中的技术难题，保障工程进度与质量 3.监督执行国家及行业相关技术标准、安全规范和质量验收标准 4.参与材料设备选型与技术评估，配合成本控制与变更签证管理 5. 指导并培养基层技术人员，协助建立标准化技术管理流程 任职要求： 1.学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业） 2. 经验要求：不限（具备1-3年施工现场技术管理经验者优先） 3.熟悉建筑施工流程、常用施工工艺及BIM、CAD等基础技术软件操作 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境 5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先

有相关管理经验

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国网电力工程施工

商丘市虞城县招其他路桥隧人员

岗位职责： 1.负责工程项目的技术支持与现场管理，确保施工过程符合设计要求和安全规范； 2.编制技术方案、施工组织设计及相关技术文档，提供可行性优化建议； 3.协调解决施工过程中出现的技术问题，指导现场作业人员规范操作； 4.参与项目进度管控与质量检查，配合完成工程验收及资料归档工作； 5.跟进新技术、新工艺的应用，提升项目实施效率与技术水平。 任职要求： 1.学历专科及以上，土木工程、建筑工程类相关专业优先； 2.有1-3年及以上工程技术岗位工作经验，具备独立处理现场技术问题的能力； 3.熟悉建筑工程施工流程和技术标准，能熟练使用CAD等绘图软件； 4.具备良好的沟通协调能力，责任心强，能适应施工现场环境； 5.有总包技术负责人经验的优先考虑； 6.持有相关职业资格证书者优先考虑。

洛阳涧西区，招聘专业，园林园建市政技术员。

⑥许昌市建安区招专业 急用：空调暖通按装5人（工长1各） ①服装装修10人（工长1各） ②超市门头3人 ③广告门头安装工2人 ④电器展柜装修丶贴膜5人（工长1名 ⑤焊工电梯井道丶 监控按装

招施工技术员主要用于GPS，工资面谈

水利技术员 岗位职责: 1.负责高标准农田提升改造项目 2.确保技术符合相关法规和标准 3.与项目协作，解决工程过程中技术问题 4.完成领导交办的其他任务 任职要求: 1.大专及以上学历，会开车（自己有车） 2.具备出色的沟通能力和团队协作精神 3.能够高效完成任务，并具备解决问题的能力 4.热爱水利工程领域并有持续学习的精神 薪资待遇: 工资5000元-7000元 工作时间: 弹性工作制

能独立负责别墅项目放线定位，合理安排施工工艺工序

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

熟悉装修施工图纸及项目施工流程，并有一定的经验和管理能力，合理安排和分配施工人员，控制装修成本，有成本核算能力。独立完成过施工项目。