1，维保的活包括，配电室，配电小间，卫生间，风盘，办公室，机组，MCC室，风机，污水泵，隔油器，热风幕，屋顶风机 2，巡视包括 卫生间，排风机，雨污水泵，隔油器，空调冷凝水，屋顶风机，客桥多联机，精密空调，多联机，地沟暖气，热风幕，易冻点 3清扫 新风口，客桥多联机室外机，精密空调室外机，配电室，配电小间，机房，MCC室，热风幕网子等卫生 4，报修 插座，楼内所有照明灯具，冷凝水，水管跑冒滴漏，卫生间上下水，洁具，灯光等 5，深度清理隔油器污水泵 6，运送甲方所有劳保物资，配件物品 7，更换空调机组过滤网，精密空调过滤网 待遇：24小时一个班制，上一休一，月薪4700元左右。上北京五险

招聘弱电工1名，上五休二，6000，管住不管吃，地址海淀区稻香湖，

岗位名称：中控室操作员；低压电工 岗位要求：中控室操作员：1.持有中控中级技能证书2.年龄在3050岁之间3.工资为每月7000元，包吃包住，需要接受12小时倒班的工作安排。低压电工：1.负责维修和维护院内设备，确保正常运转。2.具有相关工作经验和证书。3.不限年龄。 薪资待遇：中控室操作员：月薪7000元，包吃包住。低压电工：月薪5500元。

亦庄开发区京东大厦附近项目兼职招聘:弱电维修薪资6000-6500/月，有三薪持证要求:持消防中级证(持有限空间证优先)，工作内容:主要负责楼宇自控设备(空调.配电.消防)末端维修工作及巡视，班次白夜休休8：00一20：00，要求:年龄50岁以下，近3月体检证明，可开具犯罪记录，联系方式:苏工添加微信

北京市海淀招弱电/安防

明天昌平县城需要弱电大工1人，8小时不管中，室外装电子围栏，

BA运行50岁以下，有楼宇自控工作经验，持有应急管理部可查询在有效期内的对应岗位证书；开具无犯罪记录证明，（二次供水/公共场所），。班次：白夜休休薪资福利:兼职薪资4500，全职税前5000，过节福利，法定三薪招工人数:2人电话太多直接工作地址:通州宋庄附近

北京市昌平区招弱电/安防

北京市顺义区招手机信号覆盖安装大工2人工作内容是地下室放馈线设备安装工资包吃住300-320人走账清

招聘：手机信号安装工（大工） 工作地点：北京市顺义区 一、岗位职责 负责手机信号相关工程施工，包括： 馈线、光缆的熔接与铺设 相关设备的安装与调试 看懂施工图纸，按要求完成天线挂设等作业 二、任职要求 年龄：50 周岁以下 技能：有相关工作经验，会熔接光纤，能看懂图纸 能力：具备高空作业能力，持有高空作业证者优先 优先：有驾照、会开车者优先考虑 三、薪资福利 福利：包住宿，不包餐 发放：月薪可按月发放或发放部分，年底结清剩余薪资 四、工作时间 上午：8:00-12:00 下午：13:00-17:30 五、其他说明 工作地点稳定，长期有活，欢迎踏实肯干、能吃苦耐劳的师傅加入！

北京招聘 知名火锅店新京熹（三里屯店） 鲜切肉师傅 年龄限制55岁以内，交五险一金 宿舍近 三环里 住小区 工资暂定7500 -8000，具体看人 上升空间大 考核通过每个月加五百 有意者联系 （本人） 电话不接 公休一月4天 工作十个小时 9.30-2.30 4.20-9.30 节假日加公休 像10月份就是4+3+1 8天公休 学徒也行，切肉师傅都是年轻人，有共同语言

招工厨房。小时工15一小时，上午3小时。8:30-11:30团餐，工作不累，有意者私聊我，

13-15元/间，分房20-25间左右（合适可长期） 房间简单，没有酒水，不数布草，吃住在酒店 地址：北京西站 招明天临时客房熟手 薪资待遇:18元一间，除夕~初三（双薪），初四到初八1.5倍，房量不限，能者多劳，房间简单好干，管吃 地址：顺义花梨坎 电话：

团餐经理 工作地址:北京医院、大厦类型项目 12000-15000元 3年以上工作经验，有医院、大厦等项目运营经验，技术出身，抗压能力强，运营统筹能力强 45岁以内

面点班长或大工 工作地址:北京医院、大厦类型项目 7500到8000元 擅长各类家常面点，会烘焙产品，有统筹能力和传帮带能力

上海市浦东新区招工地学徒工、二保焊/气焊、弱电/安防、工地小工/杂工

电力工程施工队急招 居民电表箱安装改造岗 主营居民电表箱安装/改造工程，工作稳定、时间友好，团队靠谱不磨洋工，招肯干的兄弟一起干！ 免费考电工证（公司承担费用，无额外支出） 每天工作≤8小时，单休，不加班 - 学徒：免费考证（），考出持证上岗月薪 6000 - 中工：持有效电工证，月薪 7500 - 大工：持电工证+实操熟练，能独立完成电表箱安装改造，月薪 1 万 只要踏实肯干，上手快有晋升空间，团队统一安排施工，不用自己找活！ 有意者直接联系，到岗即可安排上岗/考证

有没有谁知道哪里有修投影仪的？。

年后上班 0312 招聘： 1⃣. 万能工人 1名，要求：吃苦耐劳，熟练使用智能手机，服从公司领导安排，学习能力强，有一定管理能力，工作时间：早8-晚6，4500元/月 月休一天，懂强弱电 有驾驶证优先。节日福利！ 2⃣.轮岗人员 1名，要求：熟练使用智能手机 工作地点 市中心 工作时间早8-晚6 3000元/月 月休一天 冬季有补助 节日福利！ 3⃣.地下车库引导人员 1名 65岁以下 身体健康 工作地点第一医院北院附近 工作时间：早7：00-晚5：00 工资：2300元 ，节日福利！ 招聘电话：

监控弱电安装及维修人员 25到45岁，会开车，有经验者优先 薪资福利:4500元

职位：信息优化师 招聘人数：一人 薪资待遇：15K+全绩效 岗位要求： 1.深入掌握平台流量分发机制及信息流投放的核心逻辑 2.具备独立拆解直播间的综合能力，能够分析浅层数据，并针对直播间各项转化指标提出有效优化策略，涵盖人群TGI与CVR的数值模型调优 3.熟悉千川标准计划与全域计划的投放操作（支持直投，不依赖素材放量），可高效搭建多类目莱卡定向及竞品对标方案 职位：中控人员 招聘人数：两人 薪资待遇：4K+绩效 岗位要求： 熟练操作巨量百应后台系统，具备理解并落地执行数据运营制定的直播执行方案的能力，积极配合主播完成直播流程中的各项配合工作 职位：带货主播 招聘类型：长期招聘 招聘人数：不限 薪资结构：4K—15K+绩效 岗位要求： 全职在岗！普通话表达清晰，方言口音不影响沟通即可 年龄、性别均不限 有女性周边品类经验者优先考虑，包含但不限于饰品、女装、女鞋、美妆及大牌平替等细分品类 具备憋单、控单、闭单技巧者优先录用 工作地点：房山窦店（提供住宿） 工作时间：排班制 上午10点—下午12点，轮岗安排，按轮换表执行 每周休息一天，轮休制度 面试联系电话：***********贺 ***********韩

北京市大兴区招弱电安装工

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 招募婚礼、寿宴、宝宝宴、生日宴、升学宴以及订婚宴等活动主持人 【岗位职责】 1.负责活动现场的彩排与主持，保障流程有序推进； 2.与客户保持顺畅沟通，确保主持内容贴合实际需求； 3.维持良好的现场互动氛围，提升整体活动效果； 4.灵活应对并妥善处理各类突发状况。 【任职要求】 1.普通话标准、形象气质良好，女生身高160以上，男生身高175以上； 2.播音、表演、声乐、空乘等相关专业者优先考虑； 3.具备主持相关经验者优先录用； 4.时间意识强，做事细心，诚实守信，具备高度的责任感； 5.乐于学习成长，敢于挑战自我，积极追求进步。 【工作时间】 周末及法定节假日为主，不影响周一至周五日常工作，属于灵活兼职。 【工作地点】 北京各大酒店、婚礼堂、宴会厅等场所。 【福利】 1.提供线下免费培训，定期组织提升课程与专家授课； 2.参与各类沙龙、团队建设、推介活动及经验分享会； 3.团队环境融洽，无内耗无纷争，倡导互助共赢的协作精神。

最重要的一点：自带粉丝基础、形象出众的网红达人，可直接享受签约奖金 1、外貌出众、气质良好、有个人风格、穿搭有品、热衷于短视频创作与表演者优先。（满足任意一项条件即可） 2、按照脚本完成角色扮演，配合短视频内容拍摄，思维反应迅速，具备良好的语言表达与临场应变能力。 3、工作积极主动，具备较强的职业素养与责任心。 4、有短视频拍摄经历者优先考虑，优质素人同样欢迎加入。 如有疑问欢迎随时咨询，也支持实地到公司参观交流。 绝不收取任何形式的押金或费用 无需经验、无需才艺也可报名参与 5.公司提供系统的才艺指导与短视频制作培训 薪资结构：纯无责任底薪6000-15000元，业绩优异者收入上不封顶 享受节日福利，团队定期组织聚餐活动~

弱电技工年龄25-40岁薪资福利:每月6000元，有餐补招工人数:10名工作时间：上五休二，每天8点半上班，17点30下班。运行班组是白夜休休工作地址:顺义区国展二期（展会中心）

物业直招兼职：高压运行要求：高压运行证,50岁以下薪资：3800元/月，免费提供午餐福利：✭节假日三薪、重要节日福利购物卡时间：7：00-19：0019:00-7:00班次：4号白、5号夜（白夜休休）项目地点：王府井地铁站附近联系电话：

北京市大兴区招弱电/安防，年龄25~35岁，无不良嗜好，无犯罪记录，吃苦耐劳，有责任心，服从管理人员优先。

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物业急聘：兼职高压运行（白夜休休） ✭要求：50岁以下，高压操作证 ✭薪资：4000元/月； ✭班次：4号白班5号夜班 ✭节假日三薪、重要节日福利购物卡 ✭时间⌚：白班：7：00-19：00 夜班：19:00-第二天7:00 ✭项目地点：朝阳区东五环公交402、418路南皋站附近 ✭联系电话：

岗位职责： 1、负责发掘并签约优质的娱乐或才艺类主播，达成既定招募指标； 2、通过线上及线下途径拓展主播来源，持续完善人才储备体系； 3、评估主播综合能力，协助规划成长路径并跟进相关培训进度； 4、保持与主播的良好互动，提升合作稳定性与长期留存。 任职要求： 1、了解直播领域（如抖音/快手等平台），具备招聘或艺人经纪背景者优先； 2、具备良好的沟通与谈判技巧，能高效识别主播发展潜力； 3、目标感强，适应高强度工作节奏，拥有主播资源者更具优势； 4、待遇：底薪+提成，提供专业培训，团队氛围积极融洽。