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公交车驾驶员1.具有中华人民共和国国籍，热爱祖国、拥护党的领导，遵守宪法和法律法规。2.品行端正，作风严谨，无违规违纪及法律规定不得应聘的其他情形，无不良从业行为。3.热爱公交事业，具有良好的精神风貌和职业道德。4.勤奋敬业，责任心强，勇于担当，有团队意识。5.认同并遵守公司的工作理念和相关规章制度。6.热爱公交事业，具有良好的思想素质和政治素养，服从公司安排的各项工作。7.能严格遵守交通法规、操作规程和我公司各项规章制度。8.有较强的安全意识、服务意识和责任感。9.持有中华人民共和国机动车驾驶证“A1”或“A3”且已一年及以上。10.在55周岁及以下(即1971年5月18日以后出生),45周岁及以下(即1981年5月18日以后出生)。11.适应岗位要求的身体条件(身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷，能胜任公交车驾驶员本职工作)。因本公司生产运营需要，从事公交车驾驶工作薪资福利:应聘人员一经录用，与休宁县公共交通有限公司签订劳动合同，录用人员试用期为1个月，试用期满合格者予以正式录用，录用者必须服从公司因工作需要做出的岗位安排、调整，不合格者取消录用资格。工资待遇依据休宁县公共交通有限公司相关规定执行。招工人数:5人1.本公司享有本次招聘最终解释权。有权根据需求变化及报名情况等因素，调整或终止招聘工作。2.报名及资格审核时间：2026年5月19日—5月25日，逾期不再接受报名。3.报名方式：报名时需提交二代有效身份证原件及复印件、户口本复印件、相关从业经历证明材料、机动车驾驶证原件及复印件、无犯罪证明、机动车驾驶人三年内安全驾驶记录、近期1寸免冠彩色照片3张，到指定地点现场报名。4.考试形式：笔试加实际操作，满分100分，理论考试占总分的50%，实际操作占总分50%(具体考试时间另行通知)。5.成绩要求：技能实操考试成绩低于60分(满分100分)的，直接判定为不合格，不得进入后续环节；综合成绩(理论与实操按权重折算后)低于60分，不得进入后续环节。6.录取方式：经两轮考核后，根据岗位招聘计划数，按考试综合成绩≥60分的人员中从高到低依次进入体检环节；体检合格者给予录取，因体检不合格或自动放弃产生的缺额，按考试综合成绩≥60分的人员依次递补。工作地址:黄山市公共交通综合服务有限公司(黄山市屯溪区齐云大道35号)

招聘：客站驾驶员【薪资3500-5500】 薪资：3500-5500元/月 客车驾驶员招聘公告 为保障含山县交通控股有限公司（即原含山汽车站，以下简称“含山交控”）客运班线有序运营，满足广大市民出行需求，含山交控将购置新车，现面向社会公开招聘客运驾驶员2名，由安徽远诚保安服务有限公司负责发布招聘信息及后续劳务派遣管理。有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持公开、公平、公正、择优录用原则，严格按照招聘标准开展资格审查、考核测评，全程接受社会监督。 二、招聘岗位及人数 - 招聘岗位：客运驾驶员 - 招聘人数：2名 - 工作地点：含山县交通控股有限公司业务范围内 - 岗位职责：负责客运车辆安全驾驶、乘客服务、车辆日常检查维护，服从公司线路调度及各项管理规定。 三、招聘条件 （一）基本条件 1、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，无违法违纪记录，热爱客运驾驶事业，具备强烈安全意识与服务意识。 2、 年龄要求： 具有10年以上专业客运单位驾驶经验者，年龄可以适当放宽，但需要提供10年以上的社保缴费证明。 同等条件下退役军人和持有校车资格者酌情优先录取。 3、身心健康，无妨碍安全驾驶疾病（癫痫、、心脑血管疾病、癌症等），无吸食、注射毒品行为，无安全驾驶职业禁忌。 4、责任心强，吃苦耐劳，服从管理，具备良好团队协作与沟通能力。 （二）资格条件 1. 持有有效A1（大客）机动车驾驶证； 2. 持有有效道路旅客运输从业资格证，且在有效期内； 3. 近3年无重大责任交通事故（需提供辖区交警部门证明）； 4. 无犯罪记录（需提供辖区公安派出所证明）。 （三）不得应聘情形 1. 因犯罪受过刑事处罚、被开除公职或党籍的； 2. 驾驶证被吊销、暂扣，有酒驾、毒驾、超速50%以上、超员20%以上等严重交通违法行为的； 3. 提供虚假材料、伪造证件信息的； 4. 与其他用人单位仍存在劳务关系或劳动纠纷的； 5.曾在交通运输系统及关联公司因违纪违规被辞退、解聘的； 6. 法律法规规定不得从事客运驾驶工作的其他情形。 四、招聘流程 本次招聘考核、笔试、驾驶技能测试、体检等全程由安徽远诚保安服务有限公司联合含山县交通控股有限公司组织实施。 （一）报名方式（线下现场报名） - 报名时间：2026年5月26日—2026年5月28日（仅限工作日） 上午：8:30-11:30；下午：14

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