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招聘：供应链管理部管培生 薪资：6000-7000元/月 职位详情： 任职要求： 1.供应链管理、物流管理、机械制造、自动化相关行业； 2.良好的沟通协调能力，抗压能力较强； 3.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有团队协作精神； 4.熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 岗位职责： 1.生产计划管理：负责基于销售订单、客户交期及产能负荷，编制月度、周度、日度生产计划。 2.跨部门协同：作为核心枢纽联动销售、生产、采购、仓储、质量等部门，平衡客户需求与生产能力；定期组织物料进度会，同步计划执行情况、物料缺口及异常问题；协调解决生产与采购交期冲突、物料质量问题等跨部门矛盾，保障生产顺畅推进。 3.风险管控：提前预判生产过程中的潜在风险（如关键物料供应中断、设备产能瓶颈）制定风险预案；针对设备故障、物料延期、质量不良等生产异常，快速响应并协调资源解决，缩短异常影响时间。

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招聘：运营官 薪资：8000-10000元/月 职位详情： 1.熟悉公寓运营方式及销售核心渠道，了解系统使用; 2.3年以上酒店/公寓运营工作经验，优先有团队管理经验； 3.良好的人际沟通能力，较强的抗压能力，能有效地进行内/外部沟通，富有工作热情。 4.优先考虑在公寓做过运营及销售工作，或者在国际品牌酒店做过运营及销售工作; 5.优先考虑有项目筹开经验的候选人;本科以上学历(经验丰富可适当降低) 6.负责协助项目外联、公共关系维护、内外商务及事务性重要接待以及突发事件上报、沟通、协调以及解决工作，协助地产公司和商业公司品控等相关部门做好项目经营性证照办理工作; 7.负责协助长租公寓项目的营销、运营以及品牌推广及社群工作; 8.负责项目日常管理和团队建设； 9.负责协助项目年报、月报的总结上报和日报汇总；， 10.定期完成门店运营报表的制作或复核； 11.协助总部相关业务板块做好行业市场调研及经营分析报告的撰写; 12.负责协助项目营销推广、客户拓展、用户调研、住户访谈等工作； 13.定期分析市场及竞争对手； 负责公寓部分的运营制度及销售策略和计划的制订和落实，达成营业收入目标。

基本的开发能力vue，JavaScript，ant design vue，沟通能力，动手能力强，大专以上实习生。

岗位职责: 1、负责Windows/Mac系统下PC外设驱动的设计与开发工作； 2、根据客户需求，开展Windows/Mac平台驱动方案的技术可行性评估； 3、承担Windows/Mac驱动相关缺陷的定位与调试工作； 4、跟踪并研究游戏类外设如键盘、鼠标、耳机等设备驱动的新技术及核心实现方法； 5、具备Qt开发基础，掌握gss样式表的使用，熟悉paintEvent绘图事件的应用； 6、具备USB/HID设备通信开发经验者优先考虑； 7、有Windows平台WASAPI音频开发经验者优先； 8、有QMLOPENGL项目开发经历者优先。 岗位任职资格: 1、全日制大专及以上学历，计算机相关专业，具备2年以上Windows/Mac驱动开发经验； 2、熟练运用QT、C++、Vs、swift等开发工具及相关语言； 3、掌握常用Windows API技术及系统各类回调机制； 4、理解Windows/Mac内核运行机制，有USB键鼠、耳机、声卡等设备驱动开发经验者优先； 5、具有良好的服务意识、责任心以及较强的自主学习能力； 6、具备优秀的沟通协作能力，能够适应一定强度的工作压力。

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学历要求本科及以上 工作年限1-3年 后端开发1.围绕HCS专业服务工具平台,开展架构设计、特性开发与性能优化; 2.负责云服务模块的独立设计、开发与维护,保障平台高可用生与扩展性; 3.对接华云基础设施,参与跨组件集成与兼容性适配工作E, 岗位要求：技能：Java,Node,CSS3,ES6+,VUE 1，本科以上学历，3年以上实际开发经验，计算机相关专业，可独立解决复杂技术。2，后端：精通Java，熟悉SpringBoot/Cloud架构。3,AI实践能力(核心亮点)：能够熟练使用提示工程指导AI编写，重构或调试前端代码，熟练使用MCP及 Skills进行工具调用和自动化流程开发。有使用AI工具进行技术栈迁移或快速学习陌生领域知识的成功案例。4，软素质：具备抗压能力与坚韧性格，适应敏捷开发节奏。拥有极强的自主学习能力，对新技术保持好奇心。坚韧，担当，自主，抗压，自强。加分项：有过AI相关项目开发经验。

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招聘：生管专员 薪资：5000-8000 1、大专及以上学历，英语相关专业优先；英语CET-4及以上，有良好的英语听说写能力； 2、熟练使用office办公软件，做事细心，工作踏实，责任心强；有较强的表达和沟通能力； 3、接收客户订单，推进各项目的生产进度；及时跟进订单、物流及售后情况并向客户或公司内部相关部门提供反馈

招聘：设备统计员 薪资：3000-5000元 1. 负责电子设备部各类文件、资料的归档与管理。 2. 整理设备相关配件信息，建立并维护规格、台账等表格。 3. 准确记录并核算部门员工加班时间，配合完成考勤报表。 4. 协助设备部门做好机修仓库及各车间小仓库整理、归类，定期盘点并核对账目。 5. 负责能源统计表抄表、数据统计与分析。 6. 月度会议内容整理、事项跟踪，安全隐患整改情况核查。

招聘：后整收发（蒙山俊博服装厂） 薪资：3001-5000元/月 1. 负责服装后整工序的收发、登记及跟踪，确保物料与成衣的交接准确、及时； 2. 核对生产单、工艺单等资料，与各部门协调沟通，保障流程顺畅； 3. 记录并汇总收发数据，定期提交报表，协助优化库存管理； 4. 检查成品质量，发现问题及时反馈并跟进处理； 5. 维护工作区域整洁，遵守工厂安全及5S管理规范。

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