岗位职责： 1.负责小区指定区域的日常清洁与卫生维护工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3.合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持清洁用具整齐归位，及时报修损坏设备 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3.无不良记录，服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，年龄一般在40-55周岁之间

钟点保洁会骑车导航工资4千到7千吃住自己。(住家养老院)4千到8千包吃住月底休假四天有爱心，善心，责任心，兄弟姐妹必须身体健。

接受新手小白，比进厂普工自由，公司提供岗前专业技能培训 岗位要求: 1、20-55周岁，身体健康(优秀者年龄可超，具体以面试结果为准); 2、学历不限、沟通能力良好，有服务意识和良好的工作心态； 3、会使用导航、识字、新熟手均可、新人有人带，公司也有相应培训。 4、通过学习能掌握一般清洁机械的使用保养知识并注意合理控制清洗药剂的使用。 岗位职责: 1.家电清洗：油烟机，冰箱、滚筒免拆、滚筒全拆、单挂空调、中央空调等。 2.保洁服务：日常保洁、深度保洁、开荒保洁。 3.工作地点:按家庭住址就近派单，客服、小程序派单，不用抢单，不需要来公司打卡上班 4.工资日结、多劳多得、订单需求量大、稳定。平均每日收入300--600(上不封顶)

酒店打扫客房男女都可以，勤劳做事认真。可以包吃包住。

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新手小白也可以,比进厂普工更自由，还不用熬夜。包学会公司提供免费培训，给自己加码技能！！ 一、岗位要求: 1、保洁师姐妹22-50岁，工程师兄弟20-35岁，身体健康，背调合格，会导航能吃苦; 2、学历不限，沟通能力良好，有无经验均可; 3、热爱工作，手脚麻利，吃苦耐劳,从事过家政服务者优先录取; 4、会使用导航，识字，新熟手均可，新手有人带。 二、岗位职责和薪资待遇: 1、工资待遇:7000~12000，优秀者更高不设上限 2、工作内容: 保洁师负责日常家务，室内清洁，如擦桌子，拖地等，收拾房子，不需要带孩子，不需要照顾老人，不做饭； 工程师负责空调、冰箱、油烟机等家电清洗及床垫沙发除螨、木地板打蜡等，不需要高空作业； 3、工作时间:上午8:00~12:00，下午14:00~18:00，做6休1 4、工作地址:按住址就近安排APP派单，不用抢单， 每日保底两单 ，不需要去公司打卡坐班 5、晋升途径: 保洁师-带教师父-组长-培训讲师 6、岗前培训:入职前需参加4-5天免费岗前培训 有意向请投递简历，欢迎推荐身边想找工作的朋友一起前来面试!

岗位职责： 负责客户家6大区域日常基础保洁：厨房、餐厅、客厅、卫浴、卧室、阳台 根据APP系统派单，按时上门进行2-4小时保洁服务 任职要求： 年龄：23-48周岁 全职工作时间：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 吃苦耐劳，会讲普通话、识字 会用导航，会骑电动车，有智能手机 无违法乱纪过往，服务意识强 薪资福利： 免费培训：3天日常保洁培训（1天理论+2天实操） 时薪40-50元：月入7000-9000元，根据月出勤、好评、周期单情况综合评级，收入透明有保障 按单结算：，多劳多得 每月15号准时发薪：上月收入准时到账，平台直发无拖欠 系统自动派单：一般提前1-3天安排，单量稳定不愁活

岗位职责： 1.负责指定区域（如办公楼、商场、小区等）的日常清洁与卫生维护工作 2.按标准完成地面清扫、拖洗、垃圾清运、卫生间消毒及设施擦拭等任务 3.合理使用清洁工具与药剂，确保作业安全与环境整洁 4.配合主管完成临时性清洁任务及突发污渍处理 5. 保持清洁用具整齐归位，及时报修损坏设备 任职要求： 1.工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3.无不良记录，服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，年龄一般在18-60周岁之间

就近分配 每日结算 招聘保洁员，精选平台，知名生活服务平台，海量订单，为您提供稳定业务源，订单不愁。 二、岗位详情 1.工作内容:为客户家庭提供日常保洁，深度保洁，开荒保洁，家电清洗，日常收纳等等业务。 2.时间灵活:可根据您的实际情况，派单为你住的地址5公里内的合适订单，工作时间每天在线5-8小时。临时有事可以无限请假。 3.单子覆盖区域:全成都均可安排订单。公司订单充足。 三、任职要求 1.年龄22~45岁，身体健康。(优秀年龄可放宽) 2.有保洁经验优先，做事认真负责，细致耐心。 3.兼职，全职均可安排。 四、薪资福利 1.8千-1万 上不封顶多劳多得，收入丰厚，平台提供培训，名额有限。 2.订单均有家政险

1.客房清洁工作 •按照酒店规定的清洁标准和流程，负责客房的日常清洁工作，包括打扫房间地面、擦拭家具、清洁卫生间、更换床上用品、补充客用品等，确保客房的整洁、卫生和舒适，为宾客提供一个干净、温馨的居住环境。 •在清洁客房时，需注意细节，如床单、被罩、枕套的更换要彻底，确保无污渍、无破损；卫生间要做到无异味、无水渍、无毛发，马桶、洗手盆、浴缸等设施要擦拭干净并消毒；房间内的玻璃、镜子要擦拭明亮，无水印、无污渍。 2.公共区域清洁 •负责客房楼层公共区域的清洁工作，包括走廊、电梯间、楼梯间等区域的地面清扫、拖洗，墙面、门窗的擦拭，以及垃圾桶的清理和更换垃圾袋，保持公共区域的整洁和卫生，为宾客营造良好的通行环境。 •定期对客房楼层的消防通道、安全出口等区域进行清洁和检查，确保这些区域的清洁和畅通，符合消防安全要求。 3.客房检查与维护 •在清洁客房后，对房间进行细致的检查，确保房间内的物品摆放整齐、设施设备完好无损、清洁质量符合标准。检查房间的门锁、窗户、窗帘等是否能够正常使用，发现问题及时报告维修人员，确保宾客在入住期间能够正常使用房间设施。 •协助工程维修人员对客房内的设施设备进行定期维护和保养，及时清理房间内的灰尘和杂物，保持房间的整洁和设施的良好状态，延长设施设备的使用寿命，降低酒店的运营成本。 4.客用品补充与管理 •负责客房内客用品的补充工作，如洗发水、沐浴露、牙刷、牙膏、毛巾、拖鞋等，确保客用品的数量充足、质量合格，满足宾客的日常使用需求。在补充客用品时，注意检查客用品的有效期和质量，避免出现过期或损坏的客用品提供给宾客使用。 •定期对客房内的客用品进行盘点和统计，及时向客房主管汇报客用品的使用情况和库存情况，以便及时采购和补充，确保客房内的客用品供应不断档。 5.宾客服务与沟通 •在工作中随时关注宾客的需求，及时为宾客提供服务，如为宾客开门、提供热水、协助搬运行李等，让宾客感受到酒店的热情和关怀。对于宾客在房间内提出的问题和要求，能够及时响应并妥善处理，如宾客需要加床、更换房间等，及时与前厅部门沟通协调，确保宾客的需求得到满足。 •与宾客保持良好的沟通，了解宾客对客房服务和设施的意见和建议，及时反馈给客房主管，以便酒店能够及时改进和提升服务质量，提高宾客的满意度和忠诚度。 （二）任职要求 1.教育背景 •初中及以上学历，具备基本的清洁知识和卫生意识，了解客房清洁的基本流程和操作规范，能够按照酒店的要求完成客房清洁工作。 2.工作经验 •具备酒店客房保洁工作经验者优先，能够熟练掌握客房清洁技巧和操作流程，提高工作效率和质量。对于有相关服务行业工作经验的人员，也可考虑，注重学习能力和适应能力的培养。 3.专业技能 •具备良好的清洁技能和卫生意识，能够熟练使用各种清洁工具和清洁用品，如吸尘器、拖把、清洁剂等，确保客房的清洁质量符合酒店的标准。例如，在清洁卫生间时，能够使用正确的清洁方法和清洁用品，彻底清洁马桶

招聘 因公司发展需要，招聘保洁、机动岗位、绿化、开扫地机师傅员工多名，年龄65岁以下，男女不限，熟手优先，服从管理调配，入职即买意外保险，月工资2200元至2500元；重要楼层有补贴，视岗位而定；8小时工作制，月休4天，加班有加班工资， 工作地址：双流区公兴镇歌德堡小区 联系：方主管

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招聘：运营储备干部-五险一金 薪资：10000-15000元 工作地点在成都、重庆、川南、川北区域就近分配 一、工作内容（一）市场与客户精细化运营1. 新校区拓展支持：深度参与新校区选址全流程工作，独立开展区域教育市场全景调研，调研范围覆盖竞品课程体系、定价策略、家长核心需求等关键维度，最终输出具备决策支撑价值的《区域市场分析报告》，为校区选址科学性、产品定位精准性提供数据保障。2. 客群运营与招生策略：聚焦校区周边3公里核心辐射圈，开展客群分层调研工作，构建“家庭结构 教育需求 消费能力”三维客群标签体系，实现客群画像精准化；基于不同客群特征定制差异化招生方案，例如针对低龄段家长设计“体验课 亲子活动”的情感联结组合，针对升学阶段家长推出“升学规划讲座”的价值输出活动，全程落地获客、试听、转化等关键环节动作，提升精准获客效率与转化成功率。（二）业绩目标攻坚与学员维护1. 招生

招聘保洁人员 岗位职责： 1、负责所分配区域或的卫生清洁工作； 2、保证按质按量的完成所分配的任务； 3、听从分配和安排。 任职资格： 1、身体健康，年龄30-60岁； 2、品行端正，能吃苦耐劳，有亲和力。 3、有相关工作经验者优先考虑。 工作时间：每月4天休假 综合薪资：3000 + 联系电话：

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一、工作要求: 1、负责酒店入住客户的登记，资料上传； 2、负责客户入住房卡发放； 3、负责房间的调配； 4、负责待卖房间的销售、价格调整； 5、负责酒店销售的线上推广。

【岗位职责】 - 负责室内日常保洁工作，保持环境整洁卫生 【职位要求】 - 无经验要求，愿意从事保洁工作 - 不限学历、不限工作年限 【工作时间】 - 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合月薪5500-8000元 - 五险+包住+包吃+年底双薪+周末双休 - 交通补助+加班补助+饭补+话补+房补

目前正在急招人中！58岁以下阿姨不限经验，全市可就近安排工作！ 1、25-58岁之间的 2、学历不限，经验不限 3、身体健康，无不良嗜好 4、有一定的沟通能力，健谈型 5、性格温和，身体健康，有精气神职位描述： 1、招钟点工10名，58岁以下阿姨，经验不限，可就近安排工作地点，200-300/天，工作时间自由，也可长期做。

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夫妻两都是干部退休，爷爷72岁婆婆68岁，都能自理，子女在外务工不经常在家，需要有人陪同老两口唠嗑解闷，陪同照顾，夫妻两喜欢外出旅游，需要能接受陪同外出的接单

成都天府五街酒店 招聘 五星级酒店熟练工人 （公司提供食宿） 一、客房卫生服务员：10名 1、上班时间 早班7：30-16：30 白班8：30-17：30 中班14：00-23：00 夜班23：00-07：00 2、薪资:17～18元/间（多劳多得） 3、年龄50岁以下，有五星级酒店从业经验者放宽至55岁以下，身体健康，无犯罪记录。 二丶公区保洁工人：5名 1、上班时间 白班8：30-17：30 中班14：00-23：00 2、每周休假1天（法定节假日调补休）。 3、薪资： 普工3000～3200元/月 熟练技工3500～4000元/月 4、年龄55岁以下，有五星级酒店从业经验者放宽至60岁以下，身体健康，无犯罪记录。 有意应聘者，请联系（面试）： 张经理：