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岗位职责： 1. 负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、三维建模、运动仿真与样机验证 3. 与生产、工艺、采购等部门协同，解决设计落地中的技术问题，保障项目进度 4. 编制设计文档、BOM清单及技术规范，配合完成产品认证与标准化工作 5. 持续跟踪行业新技术，参与现有产品迭代升级与降本增效改进 任职要求： 1. 机械类相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可灵活设定） 2. 具备机械设计相关工作经验，熟悉常用设计标准与材料特性 3. 熟练使用SolidWorks/UG/CAD等主流设计软件，具备独立建模与出图能力 4. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心 5. 有非标设备、自动化产线或重工行业经验者优先

桥南外企高价小时工 1⃣装配工26 元/时（无经验要求）10名 2⃣尼龙工26元/小时（无经验要求） 3⃣叉车工27元/小时（要N1叉车证） 4⃣机加工27元/小时（要求有经验）6名 综合薪资：6800～7500 包吃工作餐，提供住宿350一个月。厂区附近两公里内 工，18-40 岁之内。 发薪：次月10日发上月工资 地址：萧山桥南高新六路 :

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1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、给排水管道等水电安装维修工作； 2、积极配合公司调度，接收工单，准时到达客户家完成维修服务； 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务；

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岗位名称：普工（冲压车间、装配车间、发泡车间、二保焊）。 岗位要求：1. 身体健康，无前科；2. 能够适应厂内住宿和饮食条件，吃饭每天补助10元；3. 住宿为6-8人间。 薪资待遇：1. 冲压车间：每小时工资20元；2. 装配车间、发泡车间：工资待遇为综合工资5900-8500元/月；3. 二保焊：每小时工资25元；4. 每月25号发工资，打卡支付；5. 提供包住（餐补）待遇。

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萧山临浦紫光招聘小时工，面试通过当天安排住宿！ 【岗位】普工30人（组装，测试，包装，焊接，目检，DIP等） 【工资】白班21元/时，夜班23元/时（含餐补），包住，综合薪资5800-6500元，剩余工资每月15号发放。 【食宿】包住，厂区宿舍4人间，设配齐全，独立卫生间，空调热水器，水电平摊。 【要求】1.男女不限，年纪18-45周岁。 2.认识字母，能接受站班和倒班 3.3个月内合格体检报告可用 ⚠（） ☎面试时间:12:30集合面试。

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我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：成都

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