
NVH仿真分析工程师
1.4-2.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
工作概述:负责当前量产项目和先开发项目(如悬架电机泵)的NVH测试数据分析、异响原因排查与管控、NVH优化措施的落地与闭环等全域噪音与振动相关工作。
【岗位职责】
1. 识别电磁噪声和机械噪声,能计算永磁同步电机的电磁激励,并建立基于声辐射模型,预测NVH性能;
2. 能够进行NVH测试及测试后的阶次分析、频谱分析和模态分析等,并能识别与定位不同的异响,建立主观和客观的评价指标;
3. 参与总成级的NVH各个工
NPI新产品导入工程师
2-4万/月
其他生产营运人员1-3年本科不需要出差机械加工制造经验有质量管理经验
【岗位职责】
1. NPI 统筹:跟进 EVT/DVT/PVT 试产到量产爬坡,主导 DFM 评审,解决长交期物料瓶颈。
2. 供应商管理:开发核心物料供应商,完成稽核、PPAP 准入,建立主供+备选体系。
3. 量产交付:统筹 MRP 计划、物料跟催、来料处理,保障产能爬坡,管控库存。
4. 成本与风险:拆解 BOM 成本,推进 VAVE 降本和国产化替代,输出风险月报。
5. 跨部门协同+质量:对接研发、生产、财务建立供应链 SOP;对接品质部主导 8D / CAPA 落地,推动 IQC / O
研发技术专员(特尼上海)
1.1-1.3万/月
其他生产营运人员经验不限硕士
一、日常研发事务
1、开展特种尼龙材料的工艺研究小试实验,完成相关质量检测工作
2、收集与整理实验数据,对实验结果进行分析评估
3、检索并研读特种尼龙材料相关的专利及技术文献
二、日常设备维护事务
1、定期清洗实验器具,确保实验室环境整洁、安全、有序运行
2、负责反应釜及各类分析检测设备的日常清洁与基础维护
3、规范执行实验室危废分类与处理流程
4、汇总部门采购需求,提报实验室耗材采购申请
三、项目成果发表
1、协助编制实验开题报告、阶段进展报告及总结性报告
2、撰写专利动态分析报告或文献综述材料
四、为中试或大生产提供支持
1、赴湖南参与中试试验的技术支持工作
2、赴鞍山协助大生产线的运行与问题排查
五、完成上级交办的其他任务:包括根据客户具体需求提供技术解决方案等
任职资格
1、硕士及以上学历,化学、化工等相关专业背景。高分子材料科学与工程、有机化学等方向优先考虑
2、具备实验室实际操作经验,熟悉高分子材料的实验流程、检测或表征方法者优先
3、了解尼龙、聚酰胺或其他高分子材料制备工艺者优先
MSA工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科汽车电子产品新能源汽车
岗位要求:
1. 具备3年以上汽车行业相关工作经验。
2. 掌握扎实的统计学基础,熟悉变差、分布规律、假设检验、方差分析等相关理论。
3. 精通MSA方法论,深入理解GR&R、偏倚、线性、稳定性及Kappa分析的原理与实施流程。
4. 能熟练运用Minitab或JMP等数据分析工具进行统计分析。
5. 具备出色的工程问题分析能力,良好的沟通协调及项目推动能力。
6. 熟悉ITAF16949、VDA、ISO9001等质量管理体系,尤其掌握其中关于测量与测试的要求。
7. 了解计量基本概念,包括量具使用、校准管理及测量不确定度。
8. 具备较强的问题解决能力,能够通过数据挖掘识别根本原因并提出有效改善对策。
9. 工作细致严谨,注重执行过程的准确性与规范性。
岗位职责:
1. 结合产品特性、关键过程参数及客户标准,制定测量系统分析实施方案。
2. 主导开展各类测量系统分析工作(如GR&R、线性与偏倚分析、试验设计等)。
3. 进行数据处理并对试验结果进行专业解读。
4. 编制分析报告并及时反馈结果。
5. 推动测量系统的持续优化与改进。
6. 持续优化测量流程和操作方法。
7. 对作业员、技术员及工程师提供培训与现场指导。
8. 支持新产品及新工艺的导入验证工作。
9. 配合客户审核、客户投诉处理及PPAP文件提交。
10. 负责测量系统的日常维护与持续改进管理。
11. 推进MSA数字化建设与应用落地。
12. 完成上级交办的其他工作任务。
其他生产营运人员3-5年本科设计研发结构设计制图设计特种设备装配工艺焊接工艺
工作职责:
1、负责制冷设备用压力容器的结构设计与强度核算,包括管壳式换热器、储罐等类型
2、依据条件图纸完成产品施工图设计及相关技术文件的编制与归档
3、参与生产现场技术问题处理,并协助推进工艺优化改进
4、开展压力容器的标准化与系列化设计相关工作
5、与AI协同明确设计图纸及规范、标准的具体要求,确保设计方案通过监督检验审核
6、配合完成上级交办的临时工作任务
任职资格:
1、本科及以上学历,过程装备与控制工程或化工机械专业优先,非本专业但具备容器设计经验者亦可考虑
2、具有3年以上压力容器设计工作经验
3、掌握GB体系下压力容器相关法律法规、规程及技术标准
4、了解压力容器常用材料及制造流程(含焊接、无损检测、热处理等)
5、熟悉ASME或PED规范者优先录用
6、具备良好的团队协作意识、沟通能力及抗压能力
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
SMT工艺工程师
7千-1万/月
其他生产营运人员3-5年大专SMT设备工程师SMT设备SMT工艺工程师YAMAHA
工作职责:
1、负责SMT车间生产目标的达成,保障产品质量与物料损耗控制在标准范围内,落实安全生产要求;
2、负责SMT车间现场6S管理工作的执行与持续改进,提升现场管理水平;
3、主导生产异常处理,协调解决技术及物料相关问题,配合新项目顺利导入;
4、持续推进生产质量优化与生产效率提升;
5、组织车间人员培训,提升团队技能水平与综合能力;
6、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职条件:
1、大专及以上学历,具备3年以上生产管理经验,其中至少1年SMT自动化产线管理经验;
2、掌握SMT生产工艺、流程及相关标准,有Yamaha自动贴片机操作经验者优先考虑;
3、了解PCBA加工规范与质量要求,具备IE改善实际经验者优先;
4、具备现代化制造现场管理思维,拥有下属培养的实际经验与能力;
5、抗压能力强,具备良好的沟通协调能力,工作认真负责。
活动布场1-2人
厦门
今天。11月12号(周四)
(室外干活的)
要人搭建展台、卸货、搬东西.
晚上22:00开工
8个小时之内,工资180.
超过8个小时算25一个小时的加班费.
【要加班的,
预计工作到早上9点左右】
包夜宵包水
地址: 厦门磐基中心
(厦门市思明区莲岳路17号)
联系电话
【工资日结】
福建福州闽侯县上街镇招聘水电小工,年龄30到40之间,待遇200到260。
工地小工/杂工水电
福建省福州市闽侯县上街镇招聘水电小工,年龄30到40之间,待遇200到260。
厦门岛内湖里钟宅找水电工配管、穿线,接线,工钱周结。
240-260元/天
水电工二次配管穿线工15-30天1-2人周结点工
厦门岛内湖里钟宅找水电工配管、穿线,接线,工钱周结。
陶瓷配釉师傅&炼泥师傅/兼职日结
100-150元/天
其他陶瓷类1-2人日结兼职
本公司因业务发展需要,招聘陶艺配釉师一名和炼泥师傅一名
陶艺配釉师工作内容如下:
1-根据样板和色卡配制釉料。氧化烧为主。
2-根据泥坯上,调整颜色。
炼泥师傅工作内容如下:
主要制作泥料和回收泥料。
不需要每天都上班。兼职时间可商量。
感兴趣者请附上期待薪资与我们联系。
配釉师傅&炼泥师傅/ 兼职/ 日结
100-150元/天
其他陶瓷类1-2人日结兼职
本公司因业务发展需要,招聘陶艺配釉师一名和炼泥师傅一名
陶艺配釉师工作内容如下:
1-根据样板和色卡配制釉料。氧化烧为主。
2-根据泥坯上,调整颜色。
炼泥师傅工作内容如下:
主要制作泥料和回收泥料。
不需要每天都上班。兼职时间可商量。
感兴趣者请附上期待薪资与我们联系。
配釉师傅&炼泥师傅/兼职/日结/
100-150元/天
其他陶瓷类1-2人日结兼职
本公司因业务发展需要,招聘陶艺配釉师一名和炼泥师傅一名
陶艺配釉师工作内容如下:
1-根据样板和色卡配制釉料。氧化烧为主。
2-根据泥坯上,调整颜色。
炼泥师傅工作内容如下:
主要制作泥料和回收泥料。
不需要每天都上班。兼职时间可商量。
感兴趣者请附上期待薪资与我们联系。
发泡陶瓷生产安装技师,高工资可包工,可月薪
5千-1.5万/月
其他陶瓷类包住包吃6-10人月结全职兼职
发泡陶瓷技师,生产发泡陶瓷及雕刻板,安装发泡陶瓷及雕刻板。
计件,计时都可以,要熟手,生手勿扰。
生产跟单/文员
5-9千/月
工厂文员生产跟单包住有提成1-2人月结经验不限高中全职不需要出差
岗位职责:
1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求
2.整理并维护生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),保证文件准确及时归档
3. 与车间、采购、品质、物流等部门沟通对接,及时反馈异常并推动解决
4.录入及更新ERP系统数据,定期输出生产进度报表与跟单台账
5.协助处理客户验货、出货资料准备及售后问题初步跟进
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Office办公软件,能快速上手ERP等业务系统
3. 有生产跟单、计划文员或制造业文职类工作经验者优先
4. 具备基础英语读写能力,能读懂简单英文资料者更佳
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
水产车间主任
1-2万/月
车间主任包吃包住20人以上月结10年以上学历不限全职
一、岗位职责:
1、负责所管辖部门生产、品质、安全、人员、设备统筹管理,组织制定部门发展计划,并推动实施;
2、协助支持完善生产管理体系,组织制定生产计划,监督生产工作,保证产品和交期;
3、组织对生产改善专案立项,技术改进和流程优化等工作,组织对生产工艺等提出合理化建议,并组织持续改进;
4、负责组织建立科学的激励体系,优化生产流程、自动化设备提升,提高生产效率,降低生产成本;
5、培养下属人员,员工培训、考核等工作。加强部门团队建设,营造团队氛围,逐步提升员工整体工作效率和工作业绩,持续推进团队的凝聚力、向心力;
6、负责其他部门沟通协调,确保各项工作有序的运行;
二、任职要求:
1、年龄35---45周岁,经验丰富者可放宽年龄要求,大专以上学历,水产行业;鱿鱼类加工优先;
2、有10年以上水产品深加工及冷冻食品行业工作经验,五年担任车间主任、生产经理、厂长管理岗位经验;
3、熟悉食品工厂的生产运作和管理,拥有一定的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理的经验;
4、具有强烈的市场导向意识、质量意识和成本控制及安全生产意识
5、具备较强的生产计划、现场管理、流程优化、生产制度改善、生产质量控制等统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题能力;
6、了解6S管理、熟悉精益生产管理、质量管理体系等运作;
7、工作积极主动,富有激情和责任感,创新能力强;
8、熟悉食品行业的相关法律、法规、食品安全生产相关规定。
质量主管
1-1.4万/月
厂长/主管3-5年本科QA认证QA审核
General requirements:
Expert in management systems and quality assurance.
Education: Bachelor’s degree or higher in mechanical engineering or related fields.
Experience: Minimum of 7 years of relevant experience in quality assurance within US or European companies operating in the equipment manufacturing sector.
Language: Proficient in English, both written and spoken.
Computer: Skilled in Microsoft Office applications.
Others: Hold valid ISO/OHSAS/API internal auditor certification; possess strong advisory capabilities, practical mindset, attention to detail, self-driven attitude, and effective communication skills.
Tasks:
1. Develop and maintain the Quality Management System (QMS)
Assess QMS according to Huisman global standards and recognized international/local regulations (e.g., compliance matrix), and establish/maintain the QMS in alignment with applicable requirements (Huisman global, ISO, OHSAS, API, etc.);
Formulate and monitor implementation of quality assurance plans with emphasis on reliable and high-quality management processes;
Take full responsibility for all internal and external QMS audit activities;
Organize and follow up on management review meetings.
2. Drive continuous improvement in product quality and QMS
Establish a quality data system encompassing data collection, analysis, and reporting;
Lead client satisfaction surveys, including analysis and reporting of results;
Manage the Quality Improvement Proposal Plan (QIPP), initiated from quality data and customer feedback;
Promote the use of quality tools within data analysis and QIPP processes.
3. Supplier quality management
Conduct supplier evaluations (including audits) during sourcing phase, and track corrective actions until suppliers meet qualification criteria;
Collaborate with SCM to assess supplier performance, and initiate/propose quality enhancement plans for existing suppliers;
Work closely with supply chain teams to elevate overall supplier quality performance.
4. Other responsibilities
Foster a strong quality culture through initiatives such as training programs and awareness campaigns;
Maintain control over QMS documentation;
Provide expert advice on Quality Assurance matters.
5. Perform additional duties assigned by the QESH manager.
电子制造业 生产计划主管(PMC)
1.5-2万/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理
岗位职责: 一、生产计划体系建立与优化 -负责制定和完善公司生产计划管理体系,根据销售预测、订单及产能情况,组织制定中长期及月度生产计划; - 主导生产计划的评审、发布与调整,确保计划的可执行性与科学性,保障订单按时交付 - 评审销售订单/预测,结合产能、模具、人力、设备负荷,编制月/周/日主生产计划(MPS)与排程,明确投产/产出节点。 - 平衡多产品线产能,识别瓶颈,提前预案;处理插单、急单、订单变更,快速调整排程。 - 每日跟踪生产进度,核对达成数据,异常(设备故障/缺料/质量问题)即时协调,保障交期;定期复盘计划达成率,优化排程逻辑。 - 统筹委外加工计划(如电镀、机加),跟进进度与质量,确保协同交付。 二、产能负荷管理 - 定期做产能负荷分析(设备/模具/人力/工时),评估瓶颈,提出产能提升、设备维护、人力调配建议。 - 统筹车间人力、设备、模具调度,优化资源利用率,提升生产效率。 - 参与新产线/新产品产能规划与试产计划,保障量产衔接。 三、数据、报表与复盘 - 统计计划达成率、准时交付率、产能利用率、库存周转率、物料损耗率等核心指标。 - 编制日/周/月生产与物料报表,复盘偏差原因,输出改进方案,推动PDCA闭环 。 - 维护计划台账、BOM数据、生产日历,保障ERP/APS系统数据准确。 四、跨部门协同 - 对接销售:确认订单交期、反馈进度、协调变更,提升客户满意度。 - 协同生产车间:落实计划、解决现场异常、保障执行效率。 - 联动采购/供应商:跟催物料、处理异常、优化交期与品质。 - 配合仓储/物流:物料收发、成品入库出库、发货排期,保障账物一致 。 - 协同质量/研发:处理质量异常、执行ECN变更、跟进旧料消耗 。 五、团队与流程优化管理 - 管理PMC日常工作,分配任务、培训指导、绩效评估。 - 优化计划、物料、库存管理流程,制定SOP,提升整体运营效率 。 - 识别计划风险,制定应急预案,保障供应链稳定 -主导或参与ERP/MES等相关系统的需求提出、流程优化及功能完善,提升生产与物料管理的信息化水平。 任职要求: 1. 学历与经验 - 大专及以上学历,工业工程、企业管理、供应链管理等相关专业优先; - 5年以上制造业生产计划与物料控制相关工作经验,其中至少2年以上PMC团队管理经验。 2. 专业知识与技能 - 精通生产计划、物料控制、库存管理、精益生产等理论与方法; - 精通ERP/MRP系统逻辑与操作,具备系统流程优化或实施经验者优先; - 熟练掌握Office办公软件,尤其擅长使用Excel进行复杂数据分析。 3. 核心能力 - 出色的领导力、组织协调能力和决策能力,能有效推动跨部门协作; - 优秀的数据分析与逻辑思维能力,能基于数据发现问题并提出系统性解决方案; - 强大的压力管理能力和问题解决能力,能应对复杂的生产异常和紧急订单; - 良好的沟通表达能力和团队管理技巧。
CCS研发工程师(J10180)
7千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限本科结构设计焊接工艺
岗位职责:
1、具备2年以上CCS研发相关工作经验;
2、负责3D转2D图纸绘制及材料选型与定义;
3、开展CCS可制造性(DFM)评估分析;
4、熟悉连接器行业产品,能根据不同应用区域完成选型与报价;
5、参与项目前期客户对接,主导TR、QTR、DFM、SOR流程及样品交付工作;
6、在PLM系统中搭建和维护BOM结构;
7、编制OTS、PPAP、APQP等项目开发资料文件;
任职要求:
1、熟练使用主流3D设计软件;
2、具备良好的客户沟通协调能力;
3、具有扎实的设计功底和问题分析能力,逻辑性强,可独立完成失效原因排查;
4、了解连接器类产品特性,能依据区域需求进行合理选型与成本估算;
5、具备持续优化产品性能与质量的意识;
6、积极参与新技术导入及现有工艺技术升级;
7、通过CET-4,具备日常英语听、读、写应用能力
其他生产营运人员3-5年本科嵌入式硬件开发嵌入式软件开发
岗位职责:
1、依据公司发展战略,制定电控研发院长期规划及年度研发方案,并推动实施与过程管控;
2、组织编制部门年度经营计划报告及财务预算方案,并监督落地执行;
3、带领团队开展产品电控系统的技术前瞻研究、新产品开发、测试验证及持续优化迭代;
4、配合新产品量产导入,主导异常问题分析与解决,为智能及轻智能化产品提供技术支撑;
5、建立并完善部门工作流程与管理制度,推进技术文档规范化与标准化建设;
6、负责研发团队搭建与人才梯队建设,合理配置内部资源,制定绩效管理体系并组织实施;
7、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化、电子工程、计算机科学等相关专业背景;
2、具备10年以上大型家电企业电控研发工作经验;
3、具有3年以上研发团队管理经历,具备出色的组织协调与沟通能力;
4、精通硬件架构设计,具备较强软件系统设计能力者优先考虑。
储备干部
4-7千/月
其他生产营运人员经验不限大专
【岗位要求】
1. 专科以上学历,无专业限制。(优秀应届毕业生优先)
2. 年龄30岁以下,无需管理经验。
3. 形象专业、学习能力强、态度端正、对管理工作感兴趣、有热情。
4. 有上进心和事业心,有较强的团队合作精神。
5. 作为公司后期中层管理者,需具备不怕吃苦耐劳的精神,有较强的责任心、学习能力和适应能力。
【薪资待遇】
底薪2000+300全勤+200交通补贴+1500绩效奖金,综合薪资4000-6000元。试用期一个月,第二个月无责底薪+提成+管理绩效,绩效根据个人工作能力增加。喜欢有野心有想法的人,只要你敢想那就来,需要的就是你。团队全是年轻的新思想、新鲜的血液和灵魂,期待你的加入!
模拟设计工程师(增强现实方向)(J12240)
2.5-5万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科像素电路ARMICRO LED
岗位职责:
1、参与硅基 AR 微显示驱动芯片(如硅基 OLED、Micro-LED 等)的需求调研、架构规划、技术开发及量产配套支持;
2、协同跨职能团队(算法、版图、测试、市场等),保障芯片从方案定义到批量生产的顺利推进;
3、关注行业先进技术方向(如超高PPI显示、节能驱动、AR近眼系统匹配等),持续提升产品性能表现;
4、主导 AR 微显示驱动芯片中模拟电路的设计工作,涵盖像素单元、高压驱动模块、高精度数模转换器(DAC)、低噪声电源管理单元(LDO/PMIC)、高速信号接口(MIPI/D-PHY)、时序控制逻辑等关键模块;
5、完成模拟电路的仿真验证(HSPICE/Spectre)、关键参数优化(线性度、噪声水平、功耗控制、稳定性等)以及与版图设计的协同配合;
6、针对芯片流片后测试阶段出现的模拟类问题进行定位分析,协助提升产品良率并推动量产落地。
任职要求:
1、本科及以上学历,微电子、集成电路、电子工程等相关专业背景,具备3年以上芯片研发或应用实践经验;
2、理解硅基 AR 微显示驱动芯片的基本原理,具有硅基 OLED、Micro-LED、LCoS 等微显示器驱动芯片开发或应用经历者优先考虑;
3、具备良好的沟通协调能力、问题排查能力及团队合作意识,能够高效推进多部门协作项目;
4、熟练使用模拟电路设计工具(Cadence Virtuoso、HSPICE/Spectre 等),有高压 BCD 工艺或先进 CMOS 工艺(如 180nm/110nm)实际项目经验;
5、掌握显示驱动芯片核心性能指标(如灰阶表现、刷新率、功耗控制、EMI 抑制),具备高 PPI(≥3000PPI)或低功耗驱动设计经验者优先;
6、拥有芯片流片和量产导入经验,能独立完成模拟电路失效分析并提出有效改进措施。
加分项:
参与过已实现量产的硅基 AR 微显示驱动芯片项目;
了解 AR 显示光学特性(如畸变校正、瞳距调节)及相关处理算法;
具备半导体封装测试、可靠性评估(如 HTOL、TC)相关经验;
发表过专业技术论文或持有芯片设计相关专利。
针车助理文员
5-6千/月
生产跟单/文员1年以下中专/中技
【岗位职责】
1. 协助针车生产线进行日常文书处理及数据记录工作
2. 负责生产试做鞋分单、鞋补单递交签字
3. 配合主管完成生产任务安排的传达与信息反馈
4. 车间员工件资配合财务电脑表格录入等基础事务
5. 维护车间文件资料的准确性与可追溯性
【岗位要求】
1. 熟练操作常用办公软件,具备基本文档处理能力
2. 工作细致认真,有较强的责任意识和执行力
3. 具备良好的沟通协调能力,能与生产团队有效配合
4. 能适应车间工作环境,服从工作安排
5. 具备一定抗压能力,能够按时完成交办任务
【工作时间】
8:00-21:30,中午休息一个半小时,晚上休息半小时
不锈钢钣金车间主任
8千-1.2万/月
车间主任3-5年学历不限生产计划管理现场管理质量管理焊接工艺钣金工艺
【岗位职责】
1. 负责不锈钢钣金车间的日常生产管理,确保生产任务按时保质完成;
2. 统筹车间各工序人员调配与设备运行,优化生产流程,提升作业效率;
3. 监督安全生产执行情况,落实安全操作规范,杜绝安全隐患;
4. 协调与其他部门的工作对接,保障物料、工艺、技术等环节顺畅衔接;
【岗位要求】
1. 具备钣金车间现场管理经验,熟悉激光切割、折弯、焊接、喷涂等工艺流程;
2. 熟练掌握生产计划排程与产能评估,能有效控制生产进度与成本;
3. 具有较强的团队管理能力和沟通协调能力,能应对多任务工作环境;
4. 责任心强,具备良好的问题分析与解决能力,能够承担工作压力;
金刚石工具总工程师
1.2-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科连接/切割工艺经验五金经验不需要出差钢铁经验AutoCAD机械加工制造经验专用机械经验有色金属经验
【岗位职责】
1. 掌握金刚石工具生产全流程,包含烧结工艺、焊接工艺等。
2. 能够不断学习和更新产品知识,改进技术,发展新工艺。
3. 了解最新的技术趋势和生产设备,提供金刚石工具生产技术支持,进行工艺改进,降低不良率,提高生产效率。
4. 负责产品分析,对产品、金刚石、钎料/焊料、粉末等进行全面综合分析。
5. 负责原材料分析、选型与检测,开展金刚石、金属粉、树脂、磨料等性能研究与材料选型,制定检验标准并分析结果。
6. 负责成品质量检测,制定检验标准并分析结果。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,金刚石制品专业(超硬材料及制品、粉末冶金等相关专业),对超硬材料制品行业有较深的了解。
2. 有3年以上相同从业经验,具备项目运作及团队建设管理经验者优先。
3. 在大中型企业从事过产品开发工作者优先。
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