岗位职责：1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；5、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划任职资格：1、人力资源或相关专业大专以上学历；2、两年以上人力资源工作经验；3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

招聘人事专员（HR）20名，底薪2600+永久提成+奖金+团队奖金3个月2600-50003-6月6000-80006月-1年人均过万人事专员是一个具有销售性质的工作，不限制性别，要求沟通能力强，性格外向，做过销售经验的优先录取，年龄要求10-45

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集团公司从事畜牧行业，现在招聘人事，负责公司招聘，双休法定节假日正常休息， 上班时间，8：30-12：0013：30-17：00

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1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；任职资格：1、不限经验和学历2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。工作时间：早九晚六，中间休息两个小时

招聘：综合业务员薪资：5500-8000元/月职位描述1.协助公司招聘、工资、福利、审核和记录。2.执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；3.文员工作主要工作报表、office文档操作、工作内容较为简单轻松！任职要求初中及以上学历，有无工作经验都可；要求工作认真，品行端正、遵纪守法、诚实守信、无违法违纪等不良记录【工作地址】：线上或者公司办公

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