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厦门日立能源高压开关有限公司 工作时间：早班8:00-下午4:30，中班4:15夜间12:15，半个月左右倒一次 机械测试人员: •熟悉电气安全规程，熟悉测试设备操作安全规程，有低压电工证优先； •熟悉国内外相关行业标准：如SGCC/CSG、DL、IEC等； •熟悉断路器、隔离开关、接地开关、快速接地开关的主要技术参数的定义及测试 方法。 •熟悉常用机械测设备：如KoCos设备了解及使用，KoCos软件了解及使用，磨合 仪的使用，主回路电阻测试仪了解及使用，二次耐压设备的了解及使用等。 •自动化或电气工程等专业背景，熟悉继电保护原理，能够熟读 一，二次原理图，可以快速定位接线错误； •基本办公软件熟练使用。

招电工，必须有低压证，或高压证，年龄38周岁以下，经验不限，肯学肯干。

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厦门翔安新机场招收做智能化小工3名，年龄18岁至48岁，能吃苦耐劳，无需工作经验，招收智能化师傅3名，从事弱电工作多年，听从指挥能吃苦者优先，联系人周先生

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同安西洪塘集安路666号3楼招平车省位，平车车不包光脚口，平车压线多名，电话

有没有会修对讲门铃的？电子门门铃的，联系我。

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智能家居项目安装，联系电话

郑州站目前100个小区弱电改造。中广电，直接中企大合同。10个小区，为一个片区。一个小区7～10个人，计划上两三百人。签合同不交钱，领材料的时候，。进场施工，。需要专业队伍。 。直接关系有兴趣领资料私聊

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该岗位急聘，欢迎您的到来。 【岗位职责】 1、按照生产要求，完成GIS壳体的一次组装作业，确保装配质量符合标准。 2、准确识别GIS壳体相关装配图纸，根据图纸参数和工艺要求开展操作。 3、作业过程中做好设备、工具的日常检查与维护，及时反馈装配过程中的问题。 【任职要求】 1、年龄20-45周岁，身体健康，能适应制造业车间工作节奏。 2、具备基础的图纸识别能力，可看懂机械装配相关图纸优先。 3、有机械装配、五金加工等相关工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训。 4、工作认真负责，遵守车间安全规范，具备团队协作意识。 【薪资福利】 -薪资：综合月薪4500-6000元（根据技能水平和工作量调整）。 -福利：缴纳五险，提供免费岗前培训、午餐补贴、节日福利，定期组织员工体检。 –环境：恒温无尘车间，车间舒适，工作环境优良。 –发展空间：本公司与ABB、中国华电、许继电气等，建立了长期稳定合作。能为您提供电力设备相关的个人发挥与发展空间。

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厦门翔安区船舶涂料厂招弱电/安防工人，须有电工证。维修维护设备，按小时计薪，40元/小时。周末双休！适应岗位后可以做长期。 名额有限，欲报从速！

薪资待遇 基本工资（底薪2750-3050元）+工作津贴200元+地区津贴400元+绩效奖金（JG1-JG3：0-600元）+全勤奖150元+夜班津贴20元/天+加班费（根据法律规定：以基本工资为基数平时1.5倍周末2倍法定节假日3倍），综合薪资6400-7800元。 *自2026年1月起，JG1-3底薪将上涨150元。 干满一个月补贴500块钱，共奖励3500元 临近过年如果能接受留年上班工资高 留年福利，过年期间会有额外3200块钱的留年补贴 小时工28块钱一个小时 大量招小时工，正式工免费招聘 赶订单，加班工时多。 辞职方便，人性化管理 可以长久，干得越久工资越高 公司主要生产汽车锂电池+新能源配件等产品 岗位：质检员，生产员，仓库管理员，组装员，包装员，等岗位 坐班，可以带手机进车间，做事轻松简单，无需经验。 其他福利      住宿&补贴：免费1-2人间空调公寓宿舍，公司为外宿员工提供外宿补贴200元/人/月；若夫妻双方均在企业就职且外宿，提供外宿补贴300元/人/月。     节日慰问：过年红包、节日礼品、生日礼品。

长白班 宏发集团电器设备 ✅ 男女不限18-42岁 ✅ 不体检 不穿无尘服 ✅ 薪资待遇： ▸ 底薪2265 + 满勤200 ▸ 加班费：平日19.53/h 周末26.03/h 法定39.05/h ▸ 夜班补贴5⃣0⃣/晚 + 绩效500-600 ▸ 工龄奖50-250（满3个月）+ 技能补贴200-800 ▸ 焊接岗位额外补贴200 ✅ 综合薪资：5000-6000 联系电话（同号）

上六休一 年龄18-35周岁 主要是做半导体芯片 包吃住 入职缴纳医社保 月综合工资8000-9000

装车，打杂