福田保税得物电商长期工，长白班：22元一小时 工作内容：打包、质检、拣选、等 要求：18–45岁，男女不限 薪资:22元一小时，留年价格24元每小时一个小时（1月30-2.7号） 借资：每周可预支500-800元 上班时间：9:00–20:00 注意：禁止穿拖鞋，凉鞋，短裤，首饰。

打包/分拣/扫描/贴标员 主要是对3Ｃ产品（平板，电脑，手机，笔记本等） 在电子产品的生产流程中，每个零部件或成品上都会附上二维码或条形码。 扫描员通过扫描这些码，记录生产加工到成品组装的每一个步骤 根据产品的特点和扫描要求，设置合适的扫描参数，如扫描速度、亮度、对比度等。 对电子产品进行扫描。在扫描过程中，密切观察扫描图像的质量，如有问题及时调整扫描参数或重新扫描

平均300元一天（社会工临时工，辞职结清） 没有什么华丽的语言，工资决定一切。 1、小时工：28一小时（长短期）纯工价，每 月有：260-300个工时（每月保底260个工时以 内)，月综合工资8500 2、长期工：8000--9500 离职只需提前3天，离职当天结清工资、可选 择长期或者短期或者 招聘要求： 年满16-45周岁，本人身份证 理货打包分拣，扫描，贴标签、打包装。简单易学易懂手工活。 福利项目： 1、新进员工满月有新人入职奖3000元 2、或带朋友一起入职的奖金500元人 3、与朋友一起入职的宿舍、部门岗位均可安排在 -起 4、提供公寓宿舍,4-6人间,电脑桌,衣柜,空调,洗衣 机,无线网,24小时热水,独立卫生间,洗衣房基本设 施齐全方便求职者拎包入住(需带被褥) 5、工作环境：公司设有免费健身房、瑜伽室、台 球、乒乓球、网球、羽毛球、篮球场和图书馆国际 化生产车间，有空调24小时恒温恒湿环境舒适

深圳松岗申通 在招岗位：分拣员、扫描员、集包员、供件员、装卸工等任选 【工资】 白班6000-7000 夜班6500-7500 装卸工7000-8000 【时间】 班次任选可固定 白班7-20点(休2小时) 夜班19-7点(休1小时) 【要求】 男 20-45 岁，女 20-40 岁，身体健康无不良记录 【待遇】 免费包吃住，不扣住宿费，免费吃两餐，水电费平摊 +15号发薪

打包，装车，卸车，分拣。打板，扫描，拖车，

快递分拣，贴标签，打包装，扫描 年龄18到48岁

可15天起，可做短期，可做正式工 小物件组装，打包，分拣，理货，贴标签 折算:26-30元/时，不等岗位+包吃住+坐班+长白班 正式工:底薪+加班费+全勤+岗位遵贴+补助=月入7000-9000元+，包吃住+五险一金+福利 普通工衣，不需经验文化小白也可以做，福利多多，不压工资，人走账清

分拣员：7000-9200/月 计件提成，单量稳 白班理货：6600-7600/月 轻松稳定，补货整理 夜班理货：7400-8600/月 高额夜班补贴，后半夜清闲 水产专员：7800-9500/月 水产技能补贴，熟手高薪 工作内容（新手1天上手，全程老带新） • 分拣：PDA扫码拣货、线上订单打包，简单重复不累 • 理货：货架补货、盘点、整理排面，白夜班可选 • 水产：鱼虾暂养、清洗宰杀、冰台打理，免费培训 排班&地点 • 白班/夜班自选，做六休一月休4天 • 龙华/福田/罗湖/南山/光明全深圳站点就近安排，离家超近 • 室内恒温空调，干净舒适。

临时工28-30块钱一个小时 平均一天280-300元。 税后月收入7000-7500元 包吃包住 长白班岗位 每周可借支800元 正式工：底薪3200加班费福利加计件绩效；平时1.5倍，周末2倍，节假 日3倍 5天8小时制，（每天都是有稳定的加班时间，加班自愿） 绩效奖（800元）全勤奖（300元）岗位补贴（800元） 7000-7500 招聘年龄：18-40周岁。原件身份证、临时身份证、有效期 当天过来入职安排宿舍 宿舍4人一间、热水器、空调、洗衣机 综合工资7000-7500

工作地点在深圳市宝安区石岩街道，确定地址再来哈！不要聊大一圈发现地址太远了！ 工作时间：早上9点到下午6点，一天算八个小时，中午吃饭不算工资，工作完成也可以早下班（中午吃饭时间12点到一点） 薪资：时薪20/h，包中午饭，当天结算，有打包经验的优先，打包太慢的勿扰。  任职要求： 1工作主动积极、执行力强，良好的沟通能力和团队合作精神，有强烈的责任心，进取心，事业心，上手能力强，工作时间不能偷懒！性格好相处的！ 要18到50岁的 工作内容： 打包产品，贴标签，需要搬重货。 看完职位详情没问题，先发自己的年龄和性别给我，尽快了解双方信息确定工作！不浪费彼此时间！辛苦各位啦！

乐尔乐生鲜集市招聘 1、岗位：店长 薪资：5000-8000元 招聘人数：2人 2、岗位：蔬菜搬运工 薪资：2800-3300元 招聘人数：2人 3、岗位：卤菜区厨房帮工 薪资：2600-2800元 招聘人数：1人 招聘电话：（黄女士） 工作地址：特校隔壁，乡里乡亲农贸市场一楼乐尔乐生鲜集市

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实发周结工资，干满三月奖励500[红包]站岗：220/天(干满半年240一天）22-45周物流工：180/天，20-45周免费工作餐，提供食宿地点：绿园区聚缘街与集礼路联系电话：

招打单发货1名，有过网店工作经验优先，地址：安定东亚物资边上工作时间短，工资面谈，电话

招聘快递打包计件工，多劳多得，工资面议地址：北郭村菜市场附近联系电话：

急招杂工面包车送货年龄要求50岁以下，凌晨4点到上午10点下班，工资3000/月。 适合抓紧来我店里面试。 地址：城北 急招夜班年龄要求 50 岁左右以下，没什么事情。7点半到夜里4点左右，工资3500/月。适合抓紧打电话面试。 地址：三匹马附近。 冷库管理，整理冷库，盘点缺货，减少损耗，配货出货， 上班时间7点到7点 管饭，三轮车送货。 带薪月休2天，年龄50岁以下 第一个月5100/月，以后正常满勤5500/月。 地址：城区。

分拣员 1、男女不限，20 - 45岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从安排能适应夜班。2、会使用智能手机扫码操作，细心负责，手脚麻利。大概5 - 8小时，现在凌晨1点上班(货少早下班，货多大家一起努力也可以下早班) 薪资福利:面议 招工人数:数名 工作地址:博白县马头岭桂东南汽车城

年龄:25-45岁，专业国际物流标准海柜码车工，物流搬运工。有1-2年工作经验者优先录用。

招聘调度员。伶牙俐齿，聪明伶俐。善于沟通。

有意者请投简历，， 本招聘是站点直招，，求职者当天就可以免费安排住宿 入职。 每月薪资：8800-13500元,单价8-10元 岗位福利：包住,年底双薪,交通补助,加班补助,饭补,话补,房补 薪资福利： 1、公司提供送餐车辆 2、有员工宿舍,带洗衣机 空调 热水器 3、购买保险、 4、补贴：骑手生日会、高峰补贴、恶劣天气补贴等其它补贴 工作时间：10:00-14：00，17：00-21：00 其他时间段可自由安排（全天有单可接） 晋升渠道：骑手——组长——副站长——站长——区域经理 站点直招，岗位职责： 1、及时接收客户外卖订单； 2、准时配送客户外卖订单； 3、系统自动派单，日均40-80单。 任职要求： 1、18-55岁内，身体健康，骑手吃苦肯干月入过万 2、经验不限，学历不限，赚钱欲望强！ 3、会骑电动车。 4、能识别导航（不熟悉路线，外卖软件自带导航）。 有意者请投简历，，，有意者请投简历，

岗位职责： 1、负责跨境物流各环节服务商的甄选与管理，并整合形成可对接同行及电商平台客户的标准化物流产品； 2、开展新物流线路与项目的调研及方案设计，优化国际物流全链路成本结构； 3、制定运营监控指标与执行方案，实现线路运行透明化，持续输出稳定且可迭代的物流解决方案。 任职要求： 1、具备将英语作为工作语言的能力； 2、掌握供应链全流程物流与关务运作，对干线运输及末端派送市场有深入了解； 3、具有较强的抗压能力。

1、规划建设：主导美国海外物流业务板块的战略规划，搭建流程体系与信息化系统，统筹清提派供应商管理，引入并谈判清关及派送渠道资源，负责客户资料审核与系统数据维护工作 2. 清关流程管理: 1）负责货物全链条清关单证（装箱单、发票、提单）的审核与制作；核对商品编码（HS Code）及适用税率，开展预归类操作以提升通关效率 2）执行通关全流程：包括目的港申报、查验协调、税款缴纳与放行跟进；持续优化清关环节，减少滞港时间与关税支出，应对突发通关异常，确保符合当地海关法规及国际贸易规则 3）制定高风险货品清关应急方案，妥善处置滞留、罚没等突发事件 3、‌合规与风控： 1）税费与合规管理：准确计算关税、增值税等应缴费用，安排税金支付并保存完税凭证备查；跟踪海关政策动态（如反倾销措施、敏感品类管控），及时调整申报策略以规避合规风险 2）贸易政策研究：梳理美国清关相关政策与税务要求，分析附加税变动、产品侵权、反倾销调查及认证需求，识别潜在风险并推进合规整改，提前制定归类调整预案 4. 成本与时效优化 1) 跟踪清关时效指标（从到港至放行周期） 2) 通过优化关税分类方式，降低单柜清关成本 3) 建立本地清关代理评估机制，定期开展服务费率磋商 4）整合区域配送资源，对标同行水平，持续压降末端配送成本 5、配合总经理落实业务对接、商业模式设计及客户关系维护工作 6、系统支持：推进关务模块系统建设与迭代升级 职位要求： 1、本科及以上学历，电子商务、物流管理、国际贸易、英语等相关专业优先； 2、具备5年以上跨境电商或国际物流企业物流实操经验，3年以上物流运营及团队管理经历； 3、精通海运、空运、快递渠道作业流程及清关环节，掌握美国贸易政策及相关合规管理要求； 4、责任心强，具备良好逻辑思维与执行能力，擅长数据分析、问题判断与解决； 5、诚实守信，工作积极主动，抗压能力强，富有责任感； 6、执行力突出，沟通协调能力强，具备良好的团队合作意识 薪资待遇： 1、底薪20k起步+绩效奖金+五险一金 2、带薪年假 3、节日福利 （如：端午节、中秋节、妇女节等礼品或礼金发放）、法定假期跟着国家放（元旦 端午、中秋、国庆、春节等~） 4、为内部优秀人员提供晋升通道及外出学习、专业技能培训机会； 5、公司将不定期组织部门聚餐、旅游及团建活动等。

一.薪资福利 核心新资:日薪450元;周薪2500-3000元;月新7000-14000元，支持日结、新资预支，，薪资结算透明。 二:任职要求： 1:年龄18-45岁，身体健康 2;责任心强，服务意识好，能吃苦耐劳； 3:需具备有效身份证、 三.工作时间 上午10点上班，实行8小时工作制，上六休一，不强制加班，工作时长固定。 经验要求:不限工作经验，岗位操作简单，新手可快速上手，提供住宿 新人第一个月保底入职签订保障合同 食宿都有当天提供0费用 可日结可周结可长/短期不压工资 人走账清接受小白..

岗位核心使命： 全面负责公司跨境电商业务的物流体系运营与管理，精通“小包直邮”、“FBA/头程运输”及“海外仓”全链路业务。通过优化物流模式组合、开发并管理全球优质物流供应商，保障公司国际物流链路的高效、稳定与成本最优，直接为业务增长提供坚实的物流保障。 岗位职责 1、全链路物流规划与模式优化： ①根据公司销售策略与商品特性，制定并动态调整最优的物流发货方案（小包、头程、海外仓组合），平衡时效与成本。 ②监控全球物流网络的表现，持续提出并推动物流模式与路由的优化方案。 2、三大核心业务模块管理 ①小包/专线管理：开发并管理多家邮政、商业专线等服务商，监控轨迹上网率、时效与妥投率，处理包裹遗失、延误等异常问题。 ②头程运输管理：负责FBA及第三方海外仓的头程运输（空/海/铁），管理订舱、报关、清关及到港配送全过程，确保时效并控制成本。 ③海外仓运营协同：管理与协同第三方海外仓，监督其入库、存储、分拣、出库及本地退换货服务的效率与质量，协同内部团队预防库存风险。 3、供应商开发与管理 ①持续开发、评审和整合小包、头程及海外仓服务商，建立并维护多元、有韧性的跨境物流供应商体系。 ②主导与各环节核心供应商的商务谈判与合同管理，建立并执行供应商考核与淘汰机制。 4、成本控制与数据分析 ①进行全链路物流成本分析，通过数据分析驱动成本优化和效率提升。 ②定期输出物流运营分析报告，为管理决策提供数据支持。 任职要求 1、大专及以上学历，物流、供应链、国际贸易等相关专业优先。 2、硬性要求：3年以上跨境电商物流经验，必须精通小包、头程、海外仓中至少两项核心业务。 3、加分项：拥有成熟的FBA、知名专线、海外仓服务商资源者优先。 4、专业知识与技能 ①业务精通：深刻理解小包、头程、海外仓的业务流程、成本结构和常见风险点。 ②数据分析：熟练使用Excel（需熟练掌握数据透视表、VLOOKUP等函数），能独立撰写数据分析报告。 ③系统能力：熟悉ERP、TMS系统或各大电商平台后台物流设置者优先。 ④商务能力：具备优秀的商务谈判技巧和供应商管理能力。 ⑤综合素质： 出色的跨部门沟通协调能力，责任心强，具备主人翁意识。 对数据敏感，具备强烈的成本意识和解决问题的能力。 能承受快节奏的工作压力，具备开拓精神和团队协作精神。 ⑥语言与证书 持有物流师、报关员等相关证书者优先。

要求： 年龄18/50，性别不限，经验不限 福利： 住宿2人间，宿舍水电全免，带行李入住，包三餐，吃住全免 薪资： 工资按天算，一天400元，下班结工资 欢迎吃苦耐劳身无分文挣钱欲望强的朋友来上班，0元入职，当天安排住宿

3公里内的蔬菜、水果、生鲜配送，公司提供电动车、单休、吃住、、每天工作8小时

职位描述: 1、 每日按时审核运输订单，核对货物名称、价格、业务类别、配送地址等关键信息； 2、 测算航线成本与收益，复核系统录入数据，按日/周/月整理并提交各类统计报表； 3、 按周更新对外服务报价及内部结算标准，并组织内部说明与条款解读； 4、 及时响应销售或客户提出的报价咨询，解答疑问，提供专业建议，为销售及客服团队提供有力支持； 5、 参与专线物流产品的全流程设计，涵盖空海派、整柜海运等相关产品方案； 6、 与运营人员密切协作，确保航线运行顺畅高效，跟踪运输时效及各环节异常情况； 7、 完成产品经理或上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、 具备清关或关务操作经验者优先，不限具体航线区域； 2、 至少1年以上电商物流专线岗位经历，或2年以上货代物流（海运操作方向）工作经验； 3、 工作细致认真，追求精准，具备钻研精神和较强的责任意识，能适应一定工作压力； 4、 熟练掌握EXCEL等常用办公软件，具备良好的数据分析能力与数据洞察力； 5、 本科及以上学历，国际物流、国际贸易相关专业优先，具备基础英文读写能力。