
新能源汽车规划师
1-1.1万元/月
电力工程师经验不限高中及以上新能源汽车充电桩合伙人物业小区物流停车场
岗位职责:
1.结合政策导向、市场需求及客户反馈,科学制定并动态优化合作策略;
2.主动拓展优质场地资源,筛选符合充电桩建设条件的点位,并开展商务接洽;
3.具备政企协作背景,能够深度挖掘政府与企业资源,持续维护合作关系并推动项目落地;
4.全面洞察市场动态与竞争格局,掌握客户群体分布及结构演变趋势;
公司及行业优势:
1.公司开放全部资源与政策支持,为合伙人提供坚实后盾;
2.国企授权运营,资质可靠:所用设备软硬件均属同一品牌体系;
3.零投入门槛,收益持久,后期运营省心省力;
4.行业前景广阔:受益于新能源汽车快速普及,充电需求持续攀升,产业空间巨大;
5.政策利好明显:各地政府积极扶持充电设施建设,现行政策宽松且补贴力度大;
电力设备安装
600-1000元/天
电力工程师经验不限学历不限
电力设备安装,需登高证,15米-20米,设备组装安装调试,有培训,提供保险,计件包工,自己带车,按公里数油补,需两人一组,需随车小工安全监护,完工清账,不拖不欠!工期15天左右,日均800-1500,要求身体健康,吃苦耐劳,仔细谨慎!入职需体检,现在可立即上岗
电力工程师
5000-9000元/月
电力工程师1-3年大专及以上电机工程师高低压电工高处作业国家电网高低压柜
工作内容
1.负责国家电网电力工程项目的方案制定、设计及现场执行;
2.负责电力设备的现场安装、系统调试与日常维护;
3.负责电力系统运行状态的实时监控及突发故障的应急处理。
任职要求
1.具备电气工程及其相关领域的专业理论基础;
2.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识;
3.具备分析和解决实际问题的能力,工作认真负责。
新能源汽车项目策划师
1-1.1万元/月
电力工程师经验不限高中及以上新能源汽车充电桩合伙人物业小区物流停车场
岗位职责:
1.结合政策导向、市场需求及用户反馈,科学制定并动态优化合作方案;
2.主动拓展优质场地资源,筛选符合充电桩建设条件的点位,并开展商务接洽;
3.具备政企协作背景,能够深度挖掘政府与企业资源,持续维护合作关系,推动项目落地;
4.系统把握市场动态与竞争格局,熟悉客户分布特征及市场结构演变趋势;
公司及行业优势:
1.公司开放全部资源与政策支持,为合伙人提供全方位保障;
2.国企授权运营,资质可靠:配套软硬件均来自同一品牌体系;
3.无需前期投入,收益持久,后期运营省心省力;
4.行业前景广阔:受益于新能源汽车的快速普及,充电设施需求持续攀升,市场空间巨大;
5.政策利好明显:各地政府大力支持充电基础设施建设,审批便利且补贴力度大;
电气工程师
5000-9000元/月
电力工程师1-3年大专及以上电机工程师高低压电工高处作业国家电网高低压柜
工作内容
1.负责国家电网电力工程项目的方案制定、设计及现场执行;
2.承担电力设备的安装、调试与日常维护工作;
3.对电力系统运行状态进行实时监控,及时处理突发故障。
任职要求
1.具备电气工程及其相关领域的专业背景;
2.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识;
3.具备较强的故障分析与解决能力,工作认真负责。
忻州偏关县水电站维护、机组小修,招强电、弱电,身体健康,有应急管理厅电工证,有经验者优先。
面议
弱电工强电工长期包住包吃1-2人月结包工电工证
水电站维护、机组小修,招强电、弱电,身体健康,有应急管理厅电工证,有经验者优先。
郑州中牟县招水电、强电、给排水、桥架/支架安装、工地小工/杂工
8000-9000元/月
给排水工抗震支架安装强电工小工桥架水电工1-2个月包住3-5人月结
郑州市中牟县招水电、强电、给排水、桥架/支架安装、工地小工/杂工
弱电工强电工小工门禁安装长期3-5人完工结算个人技术好
昌吉回族自治州昌吉市招工地小工/杂工、强电、弱电/安防门禁安装昌吉市有责任心
工作认真负责工资220不管吃住长期短期勿扰
吉安吉安县招氩弧焊、工艺管道管工、不锈钢安装,氩弧焊师傅,会配工艺管道,DN25管道
800-1000元/天
工艺管道管工氩弧焊工不锈钢安装1-4天6-10人日结点工自备工具技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅焊工证
吉安市吉安县招氩弧焊、工艺管道管工、不锈钢安装,氩弧焊师傅,会配工艺管道,DN25管道
【饮料厂贴标签月9K】/五险一金/包食宿
9000-10000元/月
饮料厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
铁路交通指示牌安装
招聘:站场设计人员
薪资:8-15K/月
1.本科及以上学历,交通运输、道路与铁道工程、交通工程、物流工程等类似专业;
2.具备从事铁路站场设计本科生5年、研究生2年以上工作经验;
3.原铁道部所属二本院校优先、具有在铁路设计院担任专业负责人相关经验的优先。
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
工程师
1-1.1万元/月
电力工程师5-10年本科及以上
项目地点
岗位名称:电力工程师(施工方向)
招聘类型:全职,需常驻工地
岗位职责
负责工地现场高低压电力设备(如变压器、开关柜)的安装、调试及验收,确保符合《GB50150电气装置验收规范》。
编制施工技术方案,协调土建、电气班组作业,解决现场技术问题(如电缆敷设冲突、设备接地异常)。
监督安全规程执行,落实防触电、防高空坠落措施,保障零事故作业环境。
参与图纸会审,优化施工流程(如采用BIM技术减少管线碰撞),缩短工期。
对接业主、监理单位,完成工程资料整理与竣工验收。
任职要求
教育背景:本科及以上学历,电气工程、电力系统自动化或相关专业。
工作经验:
5年以上电力工程现场经验,熟悉变电站、输电线路施工,有110kV项目经验者优先。
能独立处理设备故障(如继电保护装置误动、GIS设备漏气)。
技能资质:
精通AutoCAD、ETAP软件,具备基础BIM应用能力。
电力设备生产、维护及现场检测技术人员
4000-8000元/月
电力工程师3-5年高中及以上电力行业无人机操作
一、岗位职责
•负责电力检测设备的生产制造工作,严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节,确保产品质量达标;
•承担电力检测设备的日常维护工作,包括定期检查、故障排查、保养维修及校准,保障检测设备长期稳定运行;
•负责户外输电线路相关设备的检测作业,含操作无人机携带检测设备开展现场检测,做好数据记录与初步整理,严格遵循作业规范及安全标准;
•作业过程中需与团队成员协作配合(户外检测多为两人协作),高效推进各项工作;
•负责作业现场与客户及相关方的沟通协调,及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题,解答基础技术疑问,保障工作顺利推进;
•积极参与公司组织的技术培训、技能考核,主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能,持续提升专业能力。
宜春高安市宜春市高安市招充电桩安装,最好住高安的,能覆盖宜丰、上高、樟树、丰城、靖安、奉新
8000-13000元/月
充电桩安装长期1-2人月结
宜春市高安市招充电桩安装,最好住高安的,能覆盖宜丰、上高、樟树、丰城、靖安、奉新区域的安装,做过平台高端订单最好,不会公司可以免费培训。单量稳定,月结
南昌红谷滩区招强电高压班值班师傅工作时间8点到18点单休一定要有高压证有工作经验者优先
4000-5000元/月
强电工长期1-2人月结
南昌市红谷滩区招强电
高压班值班师傅
工作时间8点到18点单休
一定要有高压证
有工作经验者优先
江西景德镇浮梁县本司因业务需求,现招聘高速机电维护员:10-15名,主要职责:对高速公路的
4000-7000元/月
机电工长期11-20人月结
本司因业务需求,现招聘高速机电维护员:10-15名,主要职责:对高速公路的机电设备进行维护。需驻勤(江西省内),综合薪酬4000-7000,包吃住。有相关高速机电维护经验优先,能熟练驾驶手动挡车辆,寻志同道合之人,欢迎电联,舒先生:
强电工包住包吃月结
南昌融创乐园诚聘
岗位名称:强电专员
岗位职责:负责乐园高压开闭所、配电室倒闸维护保养,强电间巡检,园区强电维修、保障园区公区线路正常运行,其他工种的美陈搭建辅助工作。
任职要求:45岁以下,持有高压电工操作证+低压电工操作证。
薪酬福利:基本月薪(具体面谈)+高温补贴+年终绩效奖金 ,缴纳五险一金、包吃包住、带薪年假
☎联系方式:成 ()
景德镇浮梁县招工地力工、工地小工/杂工、水电、给排水、强电
200-300元/天
给排水工力工强电工小工水电工3-5人
景德镇市浮梁县招工地力工、工地小工/杂工、水电、给排水、强电
发光字电焊
招聘:住家带宝宝阿姨
薪资:5500-6000
公司:章贡区闪联电脑科技经营部
招聘人数:10人
工作经验:不限
学历要求:不限
工作时间:上午:08:00-12:00 下午:14:00-18:00(普通)
职位描述:会骑三轮车,有机动车驾驶证者、会安装发光字,电焊者优先。联系电话: 李先生
工作地址:地址:赣州市章贡区红旗大道69—1(理工大学大门对面)
江西景德镇中国铁通浮梁驻地网抢修人员3-5K✅要求:大专及以上,需要有驾照。负责光缆抢修、
3000-5000元/月
光缆月结
中国铁通
浮梁驻地网抢修人员3-5K
✅要求:大专及以上,需要有驾照。负责光缆抢修、排障;分纤盒更换等井号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江西景合电力设计院有限公司招聘在线招聘信息,主要招聘江西电力工程师相关人才。作为电力工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电力工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。