
昆明官渡区招装修木工、腻子/大白/墙漆(还有两个c1驾驶员)
装修木工大白工腻子工
昆明市官渡区招装修木工、腻子/大白/墙漆(还有两个c1驾驶员)
业代主管-昆明
7000-9000元/月
渠道销售1-3年大专及以上
岗位职责:
1、销售目标达成:
落实年度及阶段性销售方案,实现区域业绩考核指标;
开发新客户资源并巩固现有客户关系,提高产品渗透率与市场占有率。
2、经销商管理:
维护代理商及分销网络,提升合作质量与效率;
监控经销商销售表现,定期实地走访并优化运营策略。
3、市场策略与费用管控:
制定并审定区域市场投入预算,确保费用高效合规使用;
采集市场信息(含竞品动向、消费变化),为上级决策提供可行性建议。
4、团队与终端管理:
辅导业务人员掌握终端拜访方法,完善拜访路径与执行计划;
搭建终端客户信息体系,促进精细化管理落地实施。
任职要求:
1、退伍军人优先,具备餐饮渠道(包括但不限于酒水饮料、米面粮油、生鲜蔬果、调味品、耗材等)经销商业代或直营代表团队管理经验者优先考虑。
2、具有两年以上单个城市或直辖市(省会城市)多个片区独立运营管理经历。
3、熟悉深度分销模式、终端拜访标准流程及市场费用管理机制。
4、有从一线岗位成长至团队管理者的职业发展路径,过往工作中获得过销售冠军或相关荣誉者优先。
5、大专及以上学历,能力突出者可适度放宽学历条件。
性格特征:
1、承压能力强,目标明确,执行果断,沟通顺畅,坚守职业底线。
2、做事严谨务实,态度端正,责任心强,工作勤勉踏实。
3、具备较强逻辑分析能力,理解产业运作规律,具备商业运营思维。
4、擅长跨部门协作与沟通协调。
5、认同企业核心价值观,尊重管理层决策,与公司发展保持同步。
工作地点:呈贡区&宜良县&石林县&禄劝县&寻甸县
HRBP(昆明)
8000-10000元/月
HRBP5-10年本科及以上
岗位职责:
1、参与公司人力资源相关制度的拟定,并推动在所属业务单元的有效执行与落地;
2、汇总业务单元的招聘需求,依据既定招聘计划有序开展人才引进工作;
3、落实集团绩效管理政策在本业务单元的具体实施;
4、与业务团队保持高效沟通,快速理解业务运作模式,提供匹配业务发展的人力资源支持;
5、统筹业务单元内的培训安排及各类组织活动,负责员工关系管理以及入职、离职、调动、转正等事务办理。
岗位要求:
1、本科及以上学历,人力资源或相关专业,具备5年以上人事岗位工作经验;
2、熟练操作各类办公软件及相关招聘工具;
3、工作主动积极,具备较强的自我驱动力,拥有良好的沟通表达与同理心;
4、了解医疗行业背景,有医疗领域销售类岗位招聘经验或HRBP实践经历者优先。
绿化修剪
【招聘岗位】
绿化岗位
年龄18~55周岁,工资2600-2800元,8小时工作制,中午休息一个半小时,负责园区内绿化修剪维护,有绿化工作经验从业者优先。年终奖励,提供吃住,免费发放工作服,月休4天。
保洁岗位
年龄18-55周岁,工资2400-2600元,8小时工作制,中午休息一个半小时,负责项目指定区域的保洁工作,有保洁工作经验从业者优先。年终奖励,提供吃住,免费发放工作服,月休4天。
工程维修岗位
年龄18-55周岁,工资3500-3700元,8小时工作制,中午休息一个半小时,对指定区域内的设备维修、维护、检查、保养,必须持有电工证,有泥工,灰工经验者优先。年终奖励,提供吃住,免费发放工作服,月休4天。
以上岗位入职均需要开具无犯罪记录证明,人员一经录用享受多种福利,工作稳定,定时发工资。
昆明五华区吊篮安拆学徒工,维修工,小工,杂工,熟练或有经验者优先,工作稳定,工资按时发放,
吊篮安装小工工地学徒工
吊篮安拆学徒工,维修工,小工,杂工,熟练或有经验者优先,工作稳定,工资按时发放,公司统一购买保险
小工餐补1-2人日结
招聘打杂工,1名年龄20到30岁。能吃苦耐劳,不抽烟,手脚灵活。可以日结可以长期,120元一天,中午餐补15元,上班时间早8:30至下午6:00,中午吃饭时间1小时,工作轻松联系电话:先打电话谈妥后再加微信
昆明安宁市招汽车货箱喷漆工,每天9个半小时,工资200--240元/天,要求熟练勤快的
200-240元/天
铁艺油漆
昆明市安宁市招汽车货箱喷漆工,每天9个半小时,工资200--240元/天,要求熟练勤快的
昆明呈贡区工作地在江西。主要做护坡。55岁以下。有要去的看准工资联系我。暂时不做包工。非诚
6000-7000元/月
护坡长期包住包吃20人以上月结班组技术好
工作地在江西。主要做护坡。55岁以下。有要去的看准工资联系我。暂时不做包工。非诚勿扰。
栏目概述
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