岗位名称：全职骑手；全职分拣员；兼职送餐上楼分拣员； 岗位要求：1. 会使用智能手机；2. 身体健康；3. 男女不限，年龄18到50岁。 薪资待遇：综合到手工资4000，提供5元工作餐。

新政策来袭大涨价 分拣打包无经验要求 4.7空港--民生物流 打卡10天1500无V （） 每周可大额预支 分拣/打包/投料/扫码，18-48岁，工资18/h≈220/天 叉车20/h≈240/天，综合6000-6500/月 上下班厂车接送，先吃后补，餐补9元，提供住宿150/月，水电费平摊，年终奖 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，每月18号发薪，入职常规体检95元（芳华医院）。 面试接待：上午9点，下午13—15点 联系关老师

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0元入职，当天安排佳宿 年龄：16-45 福利：现在入职发放300块钱入职奖励 工作满七天每周可以预支 500-1000生活费 临时工 220-240天 长期工 240-260天 6500-7500月（配合加班8000+） 上班时间8-8点一天10.5个小时，上六休一包吃住 当天入职安排宿舍（住宿4-6人间）人走帐清

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【工作内容】：儿童玩具上架分类贴标签手上活轻松简单 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，260元/天，综合工资:6000-7000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调包吃住上6休1买社保

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岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常运行、巡检与维护 2.执行强电设备的安装调试、故障诊断、应急抢修及预防性保养 3.编制并落实强电系统运行规程、安全操作规范及应急预案 4.配合工程验收、能效评估及节能改造项目，提供专业技术支持 5. 做好运行记录、台账管理及备件计划，确保系统安全稳定高效运行 任职要求： 1.具备强电相关工作经验，熟悉国家电气设计、施工及验收规范 2.熟练掌握高低压供配电系统原理及常见故障处理方法 3. 持有有效高压电工操作证，具备特种作业安全意识和实操能力 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神 5.身体健康，能适应倒班、应急响应及现场作业要求 6.年龄60以下，无不良记录

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打卡满三天后每天预支150元 希音佛山三水安博仓-格罗仓 临时工  20一小时包住，先吃后扣（工价包含2块餐补） 工期要求：预计2026年6月8号 （仓库提前撤场或做满工期按最高价发放） 不用体检～不查征信 入职签订劳动合同有保障 公寓电梯宿舍，环境优美，免费住宿，，空调，热水器（水电费10元一天） 每月15号发工资，离职3-5工作日结清工资 工作内容：跨境电商，衣服 鞋子 包包 手饰（没有大件物品，不需要体力） 岗位工种： （播种、打包）、扫码、分拣、上架、盘点、入库、拉车、发货、异常处理岗位，集货员， 面试要求：18岁-40岁，身份证有磁性而不能过期，纹身没问题，会用智能手机，下载SC 软件打卡 4月14号中午12点到厂门口，带上身份证原件，不要穿拖鞋短裤凉鞋短裙。

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 工作地址：昆明

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主要操作手机组装及测试。 男女不限，身体健康年龄16-45岁。 8小时制，超出算加班。 综合薪资4k-5k