广西南宁小工女的160至180，男的180至240，进度款来了，每个月走桂建通，没有进度款可以借支

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西乡塘区科建西路现招聘长期杂工两名，寻求一男一女加入组建置业团队，每月按时发放工资，有意者请联系广西自治区南宁市的王经理。

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煮饭阿姨招聘启事 本教培机构因运营需求，现诚聘煮饭阿姨2名，两人分工合作、协同完成工作，具体要求如下： 1. 工作地点：南宁市西乡塘区明秀西路53号广西民族印刷厂内 2. 工作时间与休息：周一至周日需负责煮早、中、晚三餐，每日用餐人数约10~25人；无固定休息日，每月可根据机构运营情况协调安排调休，调休需提前沟通确认。 3. 薪资待遇：月薪2000-3000元/人，包工作餐（有意向者可以议谈） 4. 岗位要求 - 身体健康，持有有效健康证，注重个人卫生与厨房环境卫生 - 擅长家常菜烹饪，能根据用餐人数合理搭配菜品 - 工作认真负责、手脚麻利，具备良好的团队协作意识，能与搭档高效配合 - 年龄、学历不限，有相关厨房工作经验者优先考虑 联系方式： 期待您的加入！

互动NPC人员 【要求】有活动经验者优先。 性格活泼外向，具备强互动意识， 身高160以上主动配合工作安排与游客互动。 无需自带服装，现场统一提供 【时间】15:30-21:00， 一天活动共四个环节 【薪资】120/天 【地点】西乡塘区 【联系方式】报名参加：A

包吃中晚餐，包住宿4人间，160元一天，免费包吃住，，第6天开始每天下班日结预支100元工资！ 【工作内容】生产牛奶、冰淇淋、雪糕等食品； 【人员要求】男女不限，18-48周岁，工人18-50周岁，身体健康，能适应倒班； 【工作时间】两班倒：7－19点，19－7点 【薪资待遇】150+10元一天（稳岗补贴），，！ 免费包中晚餐，包住，月休4天！ 【综合工资】4000-5500元/月 免费提供住宿四人间，一年四季空调，24小时热水，入职需做职业健康体检；

广州化龙佛山揭阳可预约12月-年底 免费住酒店，免费包来回，两班倒 广州化龙顺丰日结230元/天 工作内容：分捡、装卸码货(小件场地99%的货都是不超过20kg) 要求：16-58吃苦耐劳 上班时间：两班部门 白班:9-21 晚班:19:30-7:30 每天约11.5*20=230/天 . 伙食：自费 住宿：（住酒店2人-4人/间） 地址：广州化龙顺丰

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广州增城石滩工地需要增加一对熟手夫妻清材料拔钉包住不包吃，男小工240元一天包住不包吃，女小工220元一天包住不包吃，干活一天九小时，，入场15天后可预支生活费工地活量大工资发放准时，年龄男不超过55周岁，女不超过52周岁，没做过吃不了苦的勿扰。做临时短期的勿扰。

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堂二里一街新村 2【辛  章招杂工一名】

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明天京唐港要三个年轻点的小工，耍滑干活不好的勿扰

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【最新消息】包住有餐补有社保 高新区申通快递客服部招聘客服啦 一、薪资福利： 月综合薪资4000以上，有社保 工资构成： 底薪+绩500~1000+全勤200+学历补贴（大专200，本科300），月餐补360块，水电费平摊，每个月15号发上个月工资（建设，招商） 二、招聘要求： 男生18-30岁，女生18-35岁 学历要求大专以上学历 要求电脑打字一分钟30字以上； 三、上班时间： 8:30-18:00午休1.5h；做六休一，月休4天 四、职位描述： 网络平台后台管理，负责处理快递工单，包括丢失、破损、投诉、理赔、异常件、问题件等 工作地址：南宁市高新区东盟总部5期

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不体检+长白班20元/时+可转正，日结220一天 【要求】男女不限，18-55岁，纹身、染发、只有身份证照片等都可以安排 【待遇】长白班，20元/时，不用体检，每天可预支，包住不包吃， 【食宿】独立宿舍住空调宿舍4人间，干净整洁，有洗衣机、茶水间、娱乐房，园区有大型饭堂6-8元，丰俭由人，好吃不贵 【工作】长白班，仓库主营3C电子产品。都是小包裹的收货、上架、分拣、扫码、拣货等工作，简单易学，一看就懂

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岗位：普工（包装，贴标签等岗位） 主要生产电子产品，手机，笔记本电脑，音响，数据等 一：工价18-20元每小时，每月15号发上月薪资，工资均在5000-6000月，月休4天，月工时300左右，早上八点到晚上八点，中间和下午各吃饭休息1个小时， 二：一周可休息一天 缺钱上一周预支300元！，包吃住，水电费平摊，住宿6人间-热水器，Wi-Fi等等 全勤奖200，稳岗奖300，绩效奖200，新人入职奖

招募王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。