9.19-10.7号无人机表演彩排协助，可开实习证明 人员要求:18-45岁男生可以少量女生 工作时间: 班次️9.19-10.7号 晚7-凌晨3点140包餐20车补 班次️9.22-10.7号 早9晚6130包餐 工作内容：给无人机充电，协助无人机表演以及收放测试工作，轻松简单 工资统一活动结束后三天内结，单个连续做完优先，欢迎各位组队 工作地址:黄埔区黄埔新港地铁站附近 发姓名电话年龄照片

岗位职责： 1.负责保护地动物调查类项目的资料收集和分析； 2.依据野生动物（鸟类、兽类、两爬类等）生活习性，制定科学合理的红外相机布设方案，包括确定布设区域、数量及具体位置； 3.完成红外相机的野外布设工作，详细记录相机及样地信息，建立完善的台账； 4.定期对布设的红外相机进行检查、维护和数据回收，及时处理相机故障，保证设备正常运行； 5.协助团队进行数据整理和分析，并撰写相关报告； 6.完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1.野生动物保护与利用、野生动物与自然保护区管理、动物学、生态学、林学等相关专业本科及以上学历，条件优秀者可放宽至大专； 2.熟悉野生动物调查工作，掌握野生动物识别及分类鉴定，监测调查常用方法； 3.熟悉相关政策法规和标准规范，能利用遥感影像和地形数据优化布设点者优先； 4.具有良好的沟通协调能力和团队协作精神； 5.身心健康、热爱野外工作、能接受长期野外调查工作； 6.熟练掌握驾驶技能者优先考虑。

现场服务导玩员 男女不限，年龄18-48岁，每天8小时工作制（早/晚班）；认真耐心、工作积极主动、有责任心，具有良好的沟通能力、学习能力及服务意识，服从工作安排 薪资福利:底薪+绩效奖金+全勤奖+丰厚提成，月薪4200-6000元/月 招工人数:数名 长期招聘兼职、国家法定节假日兼职，薪资面议

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国际物流经理 【岗位职责】 1、统筹物流运营及销售管理等相关领域的综合事务； 2、参与市场经营策略的拟定与落地实施，助力公司业务拓展； 3、全面负责分公司管理，保障区域业务目标达成； 4、依据公司战略规划国际物流网络，提升运作效率并优化成本结构； 5、定期组织团队培训，强化成员专业能力（如国际货运规则、关务知识）； 6、确保物流流程符合国际贸易规范（如Incoterms、海关规定）、目的国政策及行业准则。 【能力要求】 重点：具备出色的管理能力与领导才能。 专业背景：物流管理、供应链、国际贸易等相关专业者优先。 经验要求：三年以上国际物流从业经历，熟悉海运、空运、陆运操作者优先。 【薪酬待遇】 底薪+绩效，薪资可面议。（综合15k--20k） 工作地点：广州分公司

岗位职责： 1、管理体系建设：负责运营管理体系的搭建与落地执行，完善客户服务机制及管理制度，细化服务规范、投诉处理流程与KPI考核标准，定期开展评估、复盘与优化，确保业务操作手册具备实用性和指导价值；监督各运营单元的服务质量与指标达成情况，推动绩效改进并落实考核机制，保障物流运作高效有序，支撑业务目标达成； 2、运营管理：主导新产品及新业务的上线落地，构建标准化、系统化、数字化的订单执行流程并组织实施，对执行效果进行跟踪与评价，持续优化物流运营环节，提升流程效率、合规水平与成本管控能力，并结合实际运行情况提出可行性优化建议；全面负责物流运营部门的日常运作与团队管理，涵盖人员配置、预算规划、资源协调等工作； 3、运营信息化建设：研究并引入新技术、新模式、新设备，推进运营环节的信息化升级，实时监控与分析物流运营数据，设计关键指标和报表体系，提供数据支持与决策依据，快速识别异常并制定应对措施； 4、运营改善与优化：通过培训、巡查、督导等方式推动各业务部门及平台严格执行运营标准，提升整体运营质量与效益；促进供应链上下游协同运作，加强与采购、质量、生产等相关职能部门的联动，提升供应链响应速度与服务水平； 5、运营设备管理：牵头制定运营设备及资产管理制度、流程与规范，推动实施与执行，做好设备日常管理，科学调配内部闲置资源，控制库存成本，提升资产使用效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链管理等相关专业；具备8年以上大型物流企业工作经验，其中至少5年在总部担任同级别管理岗位； 2、在全国范围内的仓储或运输领域有深厚实操经验，具备独立主导相关项目管理的能力； 3、具备宏观视野，优秀的统筹规划与跨部门协作能力； 4、精通经营管理与业务分析，对数据高度敏感，善于通过数据分析发现并解决运营问题； 5、熟练使用办公软件，掌握仓储管理系统操作，具备独立编制SOP文件的能力； 6、责任心强，工作积极主动，勇于面对挑战，抗压能力强。

新仓招聘日结小时工 日结，包住，宿舍在厂区 待遇:月薪7500-12000元多劳多得 ·提供住宿，4-6人间空调宿舍位 ·工作主要母婴用品小件打包，简单易上手 ·可选班次：（中间有休息时间） ·招聘18-45岁，男女不限，需做到3月10日 ·工期结束后3天内结清全部工资 ·面试时间：每日12:00-14:00

工作职责： 1.负责轿运车辆日常运营的统筹管理与监督执行； 2.监督车辆保养维护、行车安全及驾驶员技术操作规范； 3.制定并持续优化车队管理制度与作业流程； 4.协调并维护与客户、供应商之间的良好合作关系； 任职要求： 1.具备5年以上车队管理经验，有大型物流企业、轿运车或汽车零部件运输领域背景者优先； 2.熟练使用车队管理相关系统软件，熟悉交通运输行业法规及运管政策； 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力，拥有应对突发事件的经验及交通事故风险防范能力；