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强电工1-2人月结
招聘高压电工1名,要求持有高压电工证。工作内容为分布式光伏电站维护与巡检。薪资为每月4500元。联系人为刘经理。
聊城
6月1日 12:04拨打电话
电工电力工程线路1-2个月包住11-20人
青岛金沙滩啤酒节现场需要20名带低压证的电工,工作内容:电力保障,线路巡视、突发事件抢修。工资300~330管住。工期2个月。每天工作时间:16个小时!不听从指挥放鸽子勿扰!
青岛 黄岛区
6月2日 09:05拨打电话
潍坊昌邑市招强电
300-400元/天
强电工1-2人
潍坊市昌邑市招强电
潍坊 昌邑市
4月24日 09:26拨打电话
日照五莲县高压,低压电工,负责厂区用电维修
5000-7000元/月
低压电1-2人
高压,低压电工,负责厂区用电维修
灯具电工电缆长期11-20人月结点工低压电工证
高薪招聘电工400一天长白班,活不累。 留职率高可预支工资抵达青岛就安排住宿 工作内容岗位:接灯线,按托盘,盘柜,电缆接线 招聘要求:20-52、 薪资待遇: 初级电工28元/小时,综合工资8000-9500元/月 中级电工32元/小时,综合工资8300-11000元/月 高级电工35元/小时,综合工资9100-12000元/月 全能工42.5/小时,综合工资9500-13000 工作时间:早7:30-晚17:30每天至少工作8小时,有加班基本10-12小时。 工作位置在黄岛区,
潍坊寿光市招消防水、消防电、强电
消防水强电工消防电
潍坊市寿光市招消防水、消防电、强电
潍坊 寿光市
2月15日 09:44拨打电话
济宁任城区招强电
300-400元/天
强电工长期1-2人月结高压电工证
济宁任城招强电
济宁 任城区
5月31日 09:46拨打电话
山东烟台需要会干十千伏的高压电工,必须要有证,要五个,附近有空的马上联系
强电工3-5人
需要会干十千伏的高压电工,必须要有证,要五个,附近有空的马上联系
烟台
3月21日 14:29拨打电话
日照岚山区招强电,有高压证,能登高作业,需要4到5人,会看现场,看图纸
1-1.1万元/月
强电工3-5人
日照市岚山区招强电,有高压证,能登高作业,需要4到5人,会看现场,看图纸
日照 岚山区
5月4日 09:26拨打电话
枣庄市中区市东湖春天小区物业招电工工资面谈联系电话:
2000-3000元/月
电工1-2人月结
枣庄市市中区 东湖春天小区物业 招电工 工资面谈 联系电话:
枣庄市中区主要的是拔萝卜,装卸车,月工资8000-10000,管吃管住,行李自带,要求能吃苦耐劳,
200-400元/天
种植工月结
主要的是拔萝卜,装卸车,月工资8000-10000,管吃管住,行李自带,要求能吃苦耐劳,
枣庄 市中区
6月2日 09:55拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住月结
新厂开招!大量招人!全程免费!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接的 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:异地招工在苏州请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方 【立即投递】咨询详谈报名新厂开招!
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数据标注/AI训练师经验不限中专/中技
工作地点:聊城市东昌府区数据标注基地 岗位职责: 负责 AI 人工智能相关数据的标注任务,包括数据清洗、分类、标注等核心环节,严格依据标注标准推进工作,为算法模型训练输出高质量、规范化的数据支撑;遵守公司作业流程,协同团队完成数据标注的质量检查与进度管理。无需具备相关从业经验,公司提供全程带薪专业化培训! 任职要求: 1. 身体健康,无不良职业记录; 2. 工作细致严谨,责任心强,能胜任重复性较强的工作内容; 3. 具备较强的学习能力及良好的团队协作意识; 4. 遵守公司工作安排,积极协助团队达成工作目标。 工作时间: · 工作日:上午 9:00 - 11:50,下午 13:20 - 18:30 · 午休:11:50 - 13:20(1.5 小时,保障充分休息) · 月休:4 天,休息时间可根据个人实际情况灵活协调,实现工作与生活的良好平衡 薪酬福利: (一)双轨薪酬机制,收入与付出成正比,多劳多得无上限 1. 全职薪资模式:底薪 + 绩效奖金,综合月收入可达 5000+ 元,能力越强薪资越高; 2. 承包合作模式:按任务量结算,自主掌控工作节奏,综合月收入6000元+/月起,上不封顶。 (二)舒适住宿条件 公司设有专属员工宿舍,全面保障居住品质: · 房型:4-6 人间,营造轻松宜居氛围; · 配套:房间配备地暖、空调、热水器、独立卫生间,生活便捷; · 床铺:采用2.4米宽大床上下铺设计,提升睡眠舒适度。 (三)其他福利待遇 1. 带薪岗前培训:零基础可报名,专业导师全程教学,快速掌握岗位操作技能; 2. 弹性安排:休假时间可协商调整,便于兼顾学习、生活与工作; 3. 团队环境:团队成员年轻化,工作氛围开放融洽,定期开展团建活动; 4. 发展通道:晋升路径清晰明确,可从数据标注员成长为标注组长、质检专员、项目主管,为应届生及实习生提供稳定成长平台。 应聘须知: 面试流程简洁高效,现场沟通匹配后即可安排入职培训,快速上岗; 实习期间表现突出者,有机会直接转为正式员工,享受更优厚的薪酬与福利待遇。
深圳宝安区开门洞机械开整齐了的非要机械开
开门洞1-2人
深圳市宝安区开门洞机械开整齐了的非要机械开
深圳 宝安区
6月2日 09:54拨打电话
广州海珠区招水电、强电、弱电/安防、消防水、消防电
40-50元/平
水电工消防电强电工消防水弱电工1-2个月1-2人月结包工电工证
广州市海珠区招水电、强电、弱电/安防、消防水、消防电
广州 海珠区 赤岗
6月2日 09:53拨打电话
海南乐东黎族自治县招强电(电工师傅),酒店改造项目,约40天
300-400元/天
强电工1-2个月1-2人
乐东黎族自治县招强电(电工师傅),酒店改造项目,约40天
乐东
6月2日 09:53拨打电话
广西钦州招强电
200-300元/天
强电工长期包住包吃6-10人月结
钦州市招强电
高薪诚聘电工
300-400元/天
电工1-2人
电工要求:经验丰富,能独立走线,看线标接线,自带工具,服从安排。 工资10000-12000
济宁鱼台县招充电桩安装
1-1.3万元/月
充电桩安装1-2人
济宁市鱼台县招充电桩安装
济宁 鱼台县
4月29日 08:11拨打电话
泰安泰山区招充电桩安装
充电桩安装
泰安市泰山区招充电桩安装
德州德城区招强电会爬杆,
7000-10000元/月
强电工长期包住包吃20人以上月结点工电工证高空作业证
德州市德城区招强电会爬杆,
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师经验不限本科电路设计Protel万用表示波器PCB设计
岗位职责: 1.电子、计算机、通信类专业,本科及以上学历; 2.具备扎实的数字电路与模拟电路基础,掌握计算机硬件相关知识,理解计算机运行机制,熟悉常用接口功能特性; 3.能熟练运用PROTEL或同类工具完成原理图设计及PCB布局布线; 4.熟练操作万用表、示波器等测试设备,具备基本焊接技能; 5.熟练使用Office或其他办公类软件; 6.具有军工类产品开发经验者优先考虑。 岗位描述: 1.负责加固型信息产品中电路部分的整体方案规划与设计; 2.根据产品技术指标,开展元器件选型、测试与验证工作,输出可用于生产的电路装配指导文件; 3.承担模拟电路、数字电路、接口电路以及电磁兼容性方面的设计任务; 4.编制产品相关技术文档,包括使用说明书、调试规程、技术规范等; 5.提供生产阶段及交付后的技术支持,参与部分产品的维修与维护工作。
电气工程师
9000-12000元/月
电气工程师经验不限本科安装/调试维修/保养测试
岗位职责: 1. 负责轮胎生产线上各类设备的日常巡查、维护保养及突发故障处理。 2. 按计划实施设备预防性维护,提升设备运行效率,减少停机时间。 3. 参与新设备的安装、调试以及技术改造与升级相关工作。 4. 建立并完善设备维修记录,制定备品备件管理方案。 5. 对操作人员进行设备规范操作指导,提供必要的技术支持与培训。 任职要求: 1. 具备电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景(公办四年制本科)。 2. 能够适应倒班制度,青岛地区实行三班轮换,每天工作8小时(单休),公司设有海外生产基地,具备外派发展机会。 3. 熟练掌握PLC编程,以及变频器的安装、接线与调试技能。 4. 了解工业4.0背景下智能化设备的运维原理与应用逻辑。
弱电工安装监控智能化门禁安装安防工程长期3-5人月结电工证技术好专业师傅
济宁市曲阜市招弱电/安防 核心工作内容: 1.负责弱电系统(含安防监控、门禁、楼宇自控、综合布线等)的现场勘查、方案设计与施工指导 2.独立完成安防设备安装、调试、联网及日常运维,保障系统稳定运行 3.配合项目进度开展弱电系统验收、资料整理及客户培训工作 4.排查并解决弱电系统常见故障,提供技术支撑 与优化建议 5. 严格遵守施工安全规范,落实现场文明作业与质量管控要求 岗位基本条件: 1.具备弱电/安防领域多年实操经验,熟悉主流品牌设备及平台操作 2.熟悉 GB50311、GB50339等弱电相关国家及行业标准 3.具备独立分析问题与动手解决问题的能力,责任心强、服务意识佳 4.持有安防工程师、智能化系统工程师或相关职业资格证书者优先 5. 能适应济宁市曲阜市本地项目驻场及短期出差
济宁 曲阜市
5月2日 19:09拨打电话
强电工弱电工1-2人
德州市宁津县招强电、弱电/安防 招聘电工2名, 工资8000元需住厂 懂强电弱电有证的优先 地址:山东省德州市宁津和信生态园 电话同微信
德州 宁津县
5月29日 15:15拨打电话
山东青岛招干长期的消防水、弱电智能化、通风管道人员工作地址:
智能化通风安装消防水弱电工
青岛招干长期的消防水、弱电智能化、通风管道人员工作地址:青岛
青岛
5月31日 14:30拨打电话
强电工电力工程长期3-5人月结电工证
招工:电气安装运维岗位职责;(高低压一二次装配,电力施工,电力运维) 岗位要求; 1.具备高压电工证(有理论基础没证公司可统一安排考证) 2.电气自动化、机电一体化专业、能初步看懂图纸原理图。 3.有驾驶证会开车。 4.会基础办公软件操作。 5.能吃苦耐劳、有团队协作精神、有责任心和良好的客户服务意识、长期稳定。 联系人:孙先生(微信同号)
青岛 即墨区
1月21日 09:34拨打电话
济宁任城区招弱电/安防,一线施工人员,具备调试设备能力,有责任心、认干的来,长期有活!
200-300元/天
弱电工长期1-2人
济宁市任城区招弱电/安防,一线施工人员,具备调试设备能力,有责任心、认干的来,长期有活!
济宁 任城区
5月20日 10:05拨打电话
数据标注/AI训练师经验不限大专图像标注文本标注
工作地点:聊城市东昌府区数据标注基地 岗位职责: 负责 AI 人工智能相关数据的标注任务,包括数据清洗、分类及标注等核心环节,严格按照既定规范推进工作流程,确保输出高质量、标准化的数据成果,有效支撑算法模型的训练与优化;遵守公司管理制度,积极协同团队完成数据质量核查与项目进度管理。无需具备相关从业经验,入职后提供全程带薪专业化培训! 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无不良从业背景; 2. 工作态度端正,细致耐心,具备较强的责任意识,能胜任重复性工作任务; 3. 具备良好的学习能力和团队协作精神; 4. 遵守工作安排,主动配合团队达成各项任务目标。 工作时间: · 工作日:上午 9:00 - 11:50,下午 13:20 - 18:30 · 午休:11:50 - 13:20(1.5 小时,保障充分休息) · 月休:4 天,休息时间可根据个人实际情况灵活协调,实现工作与生活的良好平衡 薪酬福利: (一)双轨薪酬机制,按劳分配,收入上不封顶 1. 全职薪资制:底薪 + 绩效奖金,综合月收入达 5000+元,能力越强,收益越高; 2. 承包合作制:以任务量为单位承包,多劳多得,综合月收入6000元+/月起,上不封顶。 (二)优越住宿条件 公司统一配备员工专属公寓,全面保障居住品质: · 房型:4-6人间,营造轻松和谐的居住氛围; · 配套:房间配备地暖、空调、热水器、独立卫浴,生活设施齐全; · 床铺:采用2.4米宽大床上下铺设计,提升睡眠舒适度。 (三)其他福利待遇 1. 带薪岗前培训:零基础可报名,由专业导师全程授课,快速掌握岗位操作技能; 2. 弹性休假机制:支持个性化调休,便于兼顾学业或个人事务; 3. 轻松团队环境:成员年轻化,沟通顺畅,氛围融洽,定期开展团建活动; 4. 明确晋升通道:提供从数据标注员到标注组长、质检专员、项目主管的成长路径,为应届生与实习生搭建稳定的职业发展平台。 应聘须知: 面试流程简洁高效,现场沟通匹配后即安排入职培训,迅速上岗; 实习期间表现突出者,可优先转正,纳入正式员工编制,享有更完善的福利保障体系
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成高社发[2019]12号
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