日结日结 薪资:171-216 时薪:18 岗位:拣货上架打包 时间:9点-22点

厦门仓储临时工 岗位：拣货，上架，打包 年龄，18-45岁 班次：7-20，14-03 两班倒 需倒班 工价20/小时 岗位要求 男女不限，身体健康，18-45岁

20元/时，同安京东招聘周期工， 每天先结180元，男女不限18-54岁 不体检不考试，当天安排宿舍！不卡纹身，花臂都行带冰袖 上班时间：白班早上9:00-23:00，夜班：下午14:00-凌晨3:00（小件仓需要倒班，有空调仓名额） 中午休息一个小时，下午休息一个小时 岗位打包：拣货，打包，上架，盘点，异常处理 18+2工期至9月30日（小时工后期也可以转正 ） 面试时间：早上9点到10点，下午两点到4点 招高叉司机正式工三人，有叉车证，25-45岁，薪资6000-7000 上班时间：7-20 10-23.30 2-3。要先做小时工，后期转正 面试时间：早上8:40，下午13:40 （可直接上班） 面试地点：亚洲1号东一门 （禁止备注：京东所有面试人员，不要穿拖鞋短裤，凉鞋洞洞鞋裙子，不戴金银首饰手表）

招聘岗位】:打包，拣货，分拣员，发货，收货等 【薪资】小时工240天 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18- 45岁 每天下班可以预支100 工期到10月8号

仓库物品：以生活用品类，日用品类为主 工资内容：负责仓库里面货物打包，拣货，上架，收货盘点，等，小件物品，工作简单易上手。 上班时间：09-21点左右，忙时候需要加班 工作岗位：拣货，打包，上架，收货，等， 年龄要求：18-48岁，中途可以转正长期做， 工资待遇：正常日薪约220/天-260/天 (日结，三天结，十天结，三十天结，每天可以发工资)

同安菜鸟大量招聘长期日结工 18-48岁，男女不限，卡案底卡征信 上架：19 元/小时 下架：19.5元/小时 合单：20 元/小时 装柜：22 元/小时 称重：19 元/小时 ，要长期做的 上班时间8:00-18:00左右 工时稳定、长期有活，长白班 入职满三天日结 15天后可申请转长期（有餐补房补） （综合月薪6000～8000）

果蔬打包正式工 18-55 6k-1.2w 岗位内容：将水果蔬菜打包、称重、贴标签、码筐 内设民工食堂食堂，提供吃 个人计件

会用只智能手机即可 主要负责小件货品分拣 时间自由灵活 上班轻松 男女不限 只要愿意做百分百录取

工作内容：叠纸板，摆保温箱，放冰块等辅助工作 上班时间：16点—3点左右，以工作结束时间为准 薪资：综合薪资5800，月休4天，，18-50岁

招聘岗位】:打包，拣货，分拣员，发货，收货等 【薪资】小时工240-320/天 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18- 45岁 吃苦，耐劳，配合现场工作，身体健康， 无犯罪记录 食宿:包住，4~6人间，空调房、独 立洗手间 其他福利:可借支、年终奖、过年值班 奖等。 面试材料：身份证原件或照片

厦门市同安区招吊顶

新人入职奖励1000 1、6000+提成5-8元/单综合月薪9000-12000+ 2、兼职日结，日结380-400/天多劳多得!! 3、上班时间10:00-14:00/17:00-21:00, 4、工作地点就近安排，配送范围0-3公里!

要求经验丰富

入职即享1000元+入职奖励 薪资上不封顶：按单结算、多劳多得，勤劳者月薪可轻松过万。 岗位职责 1. 通过手机接收客户外卖订单。 2. 按时、准确将订单配送到客户手中。 任职要求 18-55周岁 会骑车，会使用导航软件。 薪资福利 1. 可提供车辆/自备车辆 2. 提供员工宿舍，为员工购买保险。 3.超距离补贴、超金额补贴。 加班补贴、。满勤奖、月度贡献奖、骑手星级奖、工龄奖励。 4. 每日配送30单，月收入约7000元+ 每日配送50单，月收入约10000元+ 工作地点 可就近安排合适站点，或根据需求安排单量大的站点，部分站点提供宿舍。 应聘方式 若有意向，可直接投递简历，或交换微信/电话，我们将尽快与您联系。

厦门市同安区招管道安装/维修 进行配管圆水管，镀锌钢管等工作 一天8小时，主要跟随班组长指挥调用

宝山分拣公司：就是把收回来的废品进行分拣一下1、基本工资5200加300房补（住宿舍就）2、上班时间6：30一17：30每天10小时工作制，夜班18：30—5：30（夜班满勤补贴500元）3、包住包吃一顿工作餐4、能吃苦耐劳5、月休两天6、男女都要，年龄55以下 。

根据你住的位置就近安排门店上班，有意者可直接投递简历或电话联系。 综合薪资：7000-8000元 【工作内容】 1、按照岗位要求进行商品分拣、打包、上架等工作； 2、做好仓内货品和环境6S清洁、整理等工作； 3、服从店内工作安排。 【职位要求】 1、有仓库、商超便利店工作经验者优先考虑，全职兼职皆可； 2、良好的沟通表达能力，吃苦耐劳，强烈的责任心与服务意识； 3、年龄：18-40周岁。 发薪时间：固定每月15号发薪，如遇周末顺延周一。

韵达快递公司直招招聘岗位:分拣扫描员、装车工、卸车工招聘要求:19-50周岁，男女不限，初中以上学历;时间任意选：①08:00--20:00分拣扫描②09:00--16:00分拣扫描③14:00--01:00装车、供件扫描④01:00--12:00卸车、分拣扫描⑤19:00--07:00分拣扫描⑥08:00--12:00分拣扫描⑦20:00--00:00分拣扫描⑧03:00--07:00分拣扫描⑨21:00--07:30卸车、分拣扫描福利待遇:缴纳社保、开年红包、开年抽奖、节日福利、带薪年假、提供食宿、(空调间、24小时热水)一日三餐(早、中、晚)，高温防寒补贴。薪资待遇:介绍新同事入职满三个月奖励700元/人，奖励有效期2026年-分拣员/扫描员综合工资:5000-65=6000元/月装车工综合工资:8000-10000元/月卸车工综合工资:7000-9000元/月(计件工资，多劳多得，每月18号发工资);工作地点:临沂市兰山区马厂湖镇智慧物流园联系电话:

招聘职位：产品分拣员，50岁以下，手头快，头脑灵活，身体健康，吃苦耐劳，早八晚五，西郊工业园区附近优先考虑。地址：西郊工业园区兴工大街9号联系电话：

急需大量员工，新员工入职0费用！不压工资！接受短期工！当天安排宿舍，第二天开始上班！感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名 一、薪资待遇 1.小时工24-28元/时，根据岗位、工期和熟练度定级，熟手可谈 2.每天有效工时10小时左右，月休4天，正常出勤综合月薪6500-7500元 3.每周可预支生活费500-1000，短期工做满工期 4.，不拖欠不扣款 二、食宿环境 1.免费包一日三餐，荤素搭配，入职当天凭厂牌即可 就餐 2.免费公寓式住宿，带独立卫生间、阳台、空调、24小时热水，水电费平摊 3.厂区全程恒温空调，工作环境舒适 三、招聘要求 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.有无经验均可，新手有老员工带，上手简单 3.服从现场管理，能接受安排 四、工作内容 主要负责产品包装、打包、扫码、贴标签、分拣、装袋、小件搬运岗位，岗位可选，可提前沟通安排 五、其他福利 1.法定节假日带薪休假，节日发放礼品福利 2.员工生日有生日礼品，定期举办团建活动 3.，正式工补贴 立即沟通

1.招普工工名 2.能吃苦，愿意学习， 3.能配合加班，服从管理

计件普工（正式工）： 公司产品：主营研产销一体的制造企业，自行车架、车圈等。 工资：综合薪资:7500-13000元，实行计件模式，多劳多得! 年龄：18-45周岁，男女不限，学历不限（能阅读书写），吃苦耐劳 上班时间：两班倒 半个月倒一次班 吃：餐补一个月200元，中午休息一个半小时 体检：工业集中区医院（报公司名称，） 工作环境及福利：空调车间，入职缴交五险，带薪年假、年终奖、工龄奖、结婚礼金、节日礼品，健身房、职工书屋等，提供工作餐或餐补10元/餐。 发薪日：每月15号

本公司招聘，培训，绩效，激励物流团队，有责任心，能吃苦耐劳，能起早，要有时间观念5到8人，公司直招工，年龄在40一60周岁之间，应聘者必须要通过五到七天的培训，考核，考核通过后才能上岗，上班地址在内蒙古鄂尔多斯。应聘前一定要考虑清楚，必须要有5一7天足够的时间，来考察，考察期间，公司包吃包住，不会者可以先培训，包教包会，有需求者电联系

岗位职责： 1、协助企业推进新产品开发工作 2、主导在售产品的口感与工艺管理，持续开展优化与改进 3、负责产品从小试到中试再到大试的全过程验证，编制生产工艺规范并推动量产实施 4、跟进新产品上市后的市场表现，积极获取用户使用反馈并开展数据分析 5、承担实验室及研发设备的日常保养与工作区域清洁维护 任职要求： 1、具备凝胶糖果、硬糖等类别的糖果产品研发经验； 2、掌握食品原辅料特性、食品添加剂应用知识，了解食品安全法规及预包装食品标签通则等相关执行标准； 3、具有创新意识，能够协同开展新品种开发及配方改良工作； 4、拥有良好的沟通能力与学习能力，工作认真负责，具备自我推动力

主要负责生产笔记本，岗位轻松，坐班，不穿无尘服 √涉及组装、物料、贴标签、质检、测试、包装等多个工种(可分轻松岗位)[职位要求] √18-45周岁，身体健康 √无案底，身上无钢板钢钉 √无经验要求[工作时间] √上班时间8点-20点，中午和晚上各休息1小时√计时12个工时，上班10个小时，吃饭不扣工时[薪资福利] √小时工26元/小时，日薪280元，综合工资6000-8000元，节日假提前发工资，年终奖√吃住全包 √每月10号发工资，支持预支

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!!

岗位职责: 1. 负责食品产品研发的全流程管理，保障产品创新性与品质达标。 2. 与市场部门协同配合，确保研发策略贴合实际市场需求。 3. 跟踪项目实施进度，推动研发任务按计划节点顺利完成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，善于在团队中高效协作。 2. 熟悉食品科技领域知识，能及时掌握行业发展趋势。 3. 具备较强的项目统筹能力，可科学规划研发工作节奏。

一、岗位职责： 1、主导公司新产品研发与设计工作； 2、制定并审核新产品的工艺流程、操作程序、质量控制标准及相关工艺规范； 3、参与产品品质优化，负责生产工艺升级及新品投产的技术指导； 4、组织实施产品小试、中试及试生产阶段的放大验证，确认工业化关键参数； 5、统筹资源协调，确保信息收集的及时性、有效性与准确性； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，食品类相关专业； 2、具备独立开展食品配方研发的能力，掌握产品评估与测试方法； 3、熟知食品行业相关法规、标准及合规要求； 4、具备产品设计、生产流程规划及工艺参数设定的专业能力； 5、具备良好的沟通协作能力，敏锐的市场洞察力与创新能力； 6、有预制菜或米制品领域研发工作经验者优先，优秀应届生亦可考虑。

一、岗位职责： 1、负责与业务部门及内部团队沟通需求，将抽象需求转化为具体实物，并完成初步样品呈现； 2、负责与外部客户对接，明确其需求并转化为实际样品，开展小规模试制展示； 3、参与新产品在车间各阶段的测试工作，现场提供操作指导与示范支持； 4、定期提出新品创意构想，制作相应样品，并协同工程师推动项目落地执行； 5、协助完成感官评审前的现场布置及所需样品的准备工作； 6、对新开发产品进行口味品评，提供真实、客观的评价建议； 7、持续关注市场动态，调研前沿趋势，实地考察各地特色风味食品，挖掘可工业化生产的潜力项目并推进实施； 8、主动学习专业领域及相关领域的知识，不断提升个人技能与综合认知水平； 二、任职要求 1、具备10年以上调味酱料研发或制作相关工作经验； 2、熟悉原材料特性，掌握酱料稳定性、增稠、护色等功能性添加技术，味觉敏锐，能独立调配多种酱类产品； 3、具有航空餐食或食品研发背景，拥有产品成功上市的实际经验； 4、富有创新精神，具备良好沟通协作能力，工作踏实认真，积极进取。

废纸打包厂招收两名熟悉搅拌和开抱车的师傅。工资面谈