能够独立完成样衣制作自裁自检吃苦耐劳有10年以上的工作经验在定制店工作经验优先年龄30~50岁

电脑绣花工

根据客户的需求和设计图纸制作头版纸样，熟悉服装制作工艺及流程，熟悉服装构造及面料性能

岗位职责 1.团队管理与流程优化 -统筹纸样、样衣团队日常工作，制定部门工作计划并监督执行，优化打版、放码、样衣制作全流程。 -组织产前技术会议，评估大货生产风险，协同生产、采购、质检部门优化工艺，降低返工率。 2.技术开发与版型创新 -主导内衣/运动服新款纸样开发，精准解读设计稿及客户技术包，构建标准化基础版型库。 -针对海外市场体型特征优化版型，提升产品中单率。 3.质量把控与技术支持 -监督样衣试身评审，输出Fitting评估报告，指导版型迭代。 -解决大货生产中的工艺难题，确保纸样设计与成本控制、生产效率匹配。 4.跨部门协作与客户对接 -作为技术核心，联动设计、业务、生产部门，确保技术需求与订单信息无缝衔接。 -直接对接欧美客户，提供专业版型解决方案。 5.技术沉淀与团队赋能 -建立内衣/运动服版型数据库，定期组织技术培训，培养后备人才。 任职要求 1.硬性条件 -经验：5年以上内衣/运动服纸样经验，3年以上团队管理经验，熟悉欧美品牌版型标准。 -技能：精通ET/力克软件，掌握文胸罩杯处理、无缝运动围等特殊工艺，熟悉针织、弹力网等面料特性。 2.核心能力 -管理能力：具备跨部门统筹协调经验，能适应快节奏高强度工作。 -技术敏锐度：熟悉人体工学与运动功能设计，能预判版型风险。 -运动服方向需强化功能性版型开发能力，内衣领域需关注无尺码、环保面料等新兴需求。 -建具备数据化版型管理经验，熟悉3D虚拟打版技术者更具竞争力。

岗位内容： -负责服装样板的裁剪、缝制工作，确保样板的质量和尺寸符合设计要求。 -根据设计师提供的图纸和样衣要求，独立完成服装样板的制作。 -与设计师和版师紧密合作，对样板进行调整和修改，直至满足设计要求。 -可协助试穿样衣。 任职要求： -教育背景：通常要求有服装制作或相关专业的教育背景。 -工作经验：需要具备一定的服装制作经验，特别是车版经验。 -技能要求：熟练掌握各种缝纫技巧，能够独立完成样板制作。 -沟通能力：良好的沟通能力，能够与团队成员有效沟通。 -其他要求：如对时尚行业的热情、对细节的关注等。 面试地点：广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS 上班时间：08:30-18:30，中午12-13.30休息，月休4天。

一、学历与专业背景 -学历要求：多数岗位要求具备中专及以上学历。也有部分岗位对学历要求较为灵活，如“学历不限”或要求高中学历。 -专业要求：通常会优先考虑服装设计、纺织品设计、服装制版与工艺等相关专业的人才。 二、工作经验 -经验年限：行业对工作经验要求较高。大部分招聘岗位要求应聘者拥有3年以上的制版经验，也有岗位要求5-8年甚至10年以上的丰富经验。 -经验类型：一些岗位会特别指出，有特定类型服装（如女装、男装、童装、运动休闲装或外贸服装）的打版经验者优先。 三、专业技能与知识 -软件操作能力：必须熟练使用专业的打版软件，如ET系统是行业内较为普遍的要求。同时，也需要掌握Excel等办公软件进行工艺单制作、生产制造单处理等工作。 -制版与工艺知识：精通各种类型服装的纸样制作、版型修改与完善、推板（放码）、排唛架等专业技术。需要对面辅料特性、服装生产流程、车缝工艺等有深入了解。 -审美与沟通能力：具备良好的时尚嗅觉和服装审美能力，能够准确理解设计师的设计意图并将其转化为纸样。同时，需要具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，以便与设计师、车版师傅及其他部门顺畅协作。 四、综合素质 -责任心与抗压能力：工作需要高度的责任心和耐心，注重细节。能够承受一定的工作压力，并具备吃苦耐劳的精神。 -学习与适应能力：愿意不断学习新的技术和知识，以适应不同款式、面料和市场需求的变化。

岗位职责： 1.熟悉不锈钢饰品工艺，实际不锈钢饰品工厂任职3年以上 2.根据产品的情况和图片报价，打板，能研发打实物版 3.需要你有一定抗压能力和一颗上进的心;具有较强的事业心,对公司忠诚，有责任感 任职要求： 1.熟悉不锈钢饰品制作工艺及成本拆分，成本控制 2.熟悉东莞、广州等地不锈钢饰品材料市场 3.能独立完成打板，报价及产后实际做货价格 4.及时跟进更新公司安排的事务 福利待遇: 1.公司拥有具有竞争力薪酬体系； 2.包吃二餐不扣钱 3.特殊节日及生日公司有礼品或者礼金发放， 4.公司不定时组织下午茶与团建活动 5.年终带薪休假:7-12天. 6.年终奖红包500-2000元不等。

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电脑绣花工，技术熟练工优先，包工

工资面议! 按图片、图稿或着样衣制版。制好捏纸样或套3D给师傅审板。师傅会从板型,尺寸，比例等多个维度去审版,然后给出修改意见。你们按意见改版,不会改的时候，找师父协助。改版完成,把样版完整做好，做成能直接做样衣的样板，再交师傅检查一遍，主要查刀眼、文字、属性、缝边、拼合等。然后安排做样衣。样衣出来确定后，在师傅的指导下完成算料、放码、大货下单等工作

薪资：税前6500，缴纳五险一金，高温费，不提供吃住 工作地点：上海市宝山区淞南镇323弄WEPARK芳草寓项目 证书要求：高压证，低压证，有酒店二装经验，无犯罪记录，年龄50周岁以下 班次：做一休一 长白班8：00-20：00，长夜班20：00-8：00 电话：袁女士

薪资：税前6500，缴纳五险一金，高温费，不提供吃住 工作地点：上海市宝山区淞南镇323弄WEPARK芳草寓项目 证书要求：高压证，低压证，有酒店二装经验，无犯罪记录，年龄50周岁以下 班次：做一休一 长白班8：00-20：00，长夜班20：00-8：00 电话：袁女士

上海市宝山区招起重维修安装人员，2026年3月入职，有相关人员联系，有工作经验优先，招学徒小工，电话

货物进出库前扫码，导入电脑，开单；帮客户联系货运物流公司等；定期协助仓库盘点。

包吃住接受大龄工 包装工和操作工 两班到，早8-晚8 12小时，2-4天休息 白班22/时，夜班24/时 免费吃住，可预支 位置：上海宝山罗宁路1168号

招聘信息（） 企业名称 东港鲁湘制衣有限公司 1、招聘岗位：样品员 岗位要求：熟悉服装制作工艺，能看懂工艺单纸样，有做各类型样品经验，能独立完成样品，工作细心、责任心以及执行力强。 工资待遇：4500-5000元/月 样品员学徒 岗位要求：有多年缝纫基础，工作细心有耐心，年龄45岁一下。 工资待遇：面议 福利待遇：一经录用缴纳五险，食堂免费就餐，早晚免费班车，节假日福利等。 地址：东港桥南 联系电话：

2026年皮装厂高薪诚聘： 1：机台工四组 2：样衣工两组 3: 熨烫工一名 联系电话：

样衣工，全能机手，组长知检 男女不限，三至400人 宿舍方便电暖气，空调，洗衣机 裁剪服装工，养义工后勤整理工熨烫工 有需要的电话联系. 路程遥远的，咱们公司有班车上下班接送

工作内容： 1、负责服装拆线、剪线、手工活等，视力没问题。 2、熟悉梭织、雪纺、真丝、双面呢面料优先考虑。 3、完成主管临时安排的工作。 任职资格： 1、从事品牌样衣制作3年以上工作经验； 2、有时装制作经验优先； 3、性格随和，和同事和睦相处。 面试地点：广州市白云区石夏路96号龙泉楼九楼MKS ，月休4天。

天津贸易公司在曲阜设立办事处，招打样衣技术人员5名，就可以上班，有想换工作的可以联系

岗位职责: 1.负责女装模特整体造型搭配，确保搭配方案兼具时尚感与实穿性 2.结合流行趋势及用户需求，策划并执行女装搭配创意方案 3.与团队协同配合，确保搭配风格契合品牌调性与市场定位 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效推进工作落实 2.熟悉时尚女装搭配逻辑，敏锐洞察市场变化与消费者偏好 3.拥有较强的学习意愿，持续提升专业水平与创新思维能力

岗位职责 1. 协助设计师完成品牌运营，参与制定每季产品设计企划方向与开发计划，公司主营高端女装品类 2. 结合国际流行趋势，共同探讨并确定季度主题概念，规划色彩体系及基础面料选用 3. 围绕当期产品主题风格，开展款式搜集、创新开发与设计执行 4. 主导销样审核工作，并跟进打板、修板进度，确保开发流程顺利推进 5. 定期开展市场调研，掌握并有效应用流行趋势与色彩预测信息，积累高质量行业资讯 6. 熟知服装市场动态，精通服装设计与制作工艺流程，具备面料辅料相关知识，拥有敏锐感知力与独特设计视角 7. 对时尚潮流与流行元素具备高度洞察力，熟练使用photoshop、ai、cad等专业服装设计工具 8. 具备较强抗压能力，沟通协调顺畅，团队协作意识强 9. 热爱时尚服饰行业，工作积极主动，富有职业热情 10. 面试时请携带个人原创设计作品集 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与一定的管理潜力 2. 一年以上品牌女装从业经历，有电商渠道工作经验者优先考虑 3. 拥有丰富的创意想象力和持续的创新能力 4. 工作态度严谨，责任心强，具备较强的自我驱动力

一、工作内容 设计构思 ：紧跟男装时尚潮流，参与季度产品规划与创意设计，确保设计理念契合品牌调性。 图纸创作 ：完成款式图绘制，明确标注工艺细节及面料建议。 样衣审核 ：跟进样衣开发流程，把控样衣效果与设计标准的一致性。 沟通协作 ：协同版型师、工艺技术人员高效配合，保障设计方案顺利实施。 二、任职要求 教育背景 ：本科及以上学历，服装设计或相关专业毕业。 工作经验 ：具备5年以上男装设计经历，拥有成熟落地的设计案例。 专业技能 ：熟练使用服装设计相关软件，熟悉男装常用面料与制作工艺。 其他能力 ：富有创意意识，具备良好的团队协作能力。

岗位职责 1.协助设计师完成品牌运营，参与制定每季产品设计企划方向及开发规划，公司主营高端女装系列 2.结合国际流行趋势，协同确定季度主题概念，规划色彩体系与基础面料选用 3.围绕公司当季产品风格，开展款式搜集、创意开发与设计执行 4.负责销售样衣的评审，并跟进打版、修版各环节进度把控 5.定期开展市场调研，准确掌握并应用流行趋势与色彩预测，整合有效行业信息 6.熟悉服装市场动态，精通服装设计与制作全流程，了解常用面辅料特性，具备敏锐感知力与独特设计理念 7.对时尚潮流与流行元素具有高度洞察力，熟练使用photoshop、ai、cad等专业设计工具 8.具备较强抗压能力，拥有良好的团队沟通与协作意识 9.热爱时尚服饰行业，工作积极主动，富有职业热情 10.面试时请携带个人原创设计作品集 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及一定的团队管理潜力 2.一年以上品牌女装相关工作经验，具备电商背景者优先考虑 3.拥有丰富的创意想象力与持续创新能力 4.工作态度端正，责任心强，具备较强的进取心

岗位职责: 1. 负责女装模特整体造型搭配，确保穿搭方案兼具时尚感与实穿性 2. 结合流行趋势及用户需求，策划并执行女装搭配创意方案 3. 与项目团队协同配合，保障搭配设计贴合品牌调性与市场定位 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能高效推进工作进度 2. 熟悉时尚女装搭配逻辑，敏锐洞察市场变化与消费者偏好 3. 拥有较强的学习意愿，持续提升专业水平与创意思维能力

一、工作内容 设计构思：洞察男装时尚潮流，参与季度产品规划与创意设计，确保设计理念契合品牌调性。 图纸创作：绘制服装效果图，明确标注工艺细节及面料选用方案。 样衣审核：跟进样衣开发过程，把控样衣效果与设计标准的一致性。 沟通协作：协同版型师、工艺技术人员高效配合，保障设计方案顺利实施。 二、任职要求 教育背景：本科及以上学历，服装设计类相关专业。 工作经验：具备5年以上男装设计岗位经验，拥有成熟落地的设计案例。 专业技能：熟练使用服装设计相关软件，熟悉男装常用面料特性及制作工艺流程。 其他能力：具有创新思维和良好的团队协作意识。

岗位职责 1.协助设计师完成品牌运营，参与制定每季产品设计企划方向与开发计划，公司主营高端女装系列 2.结合国际流行趋势，共同探讨并确定季度主题概念，规划色彩体系及基础面料选用 3.围绕公司当期产品的主题风格，开展款式搜集、创新开发与设计执行工作 4.负责销售样衣的审核，并跟进打版、修版各环节进度，确保设计落地时效 5.定期开展市场调研，准确掌握并应用流行趋势与色彩预测信息，积累有效行业资讯 6.熟知服装市场动态，精通服装设计与制作流程，具备面料辅料相关知识，具备敏锐感知力与独特设计理念 7.对时尚潮流与流行元素具有高度洞察力，熟练使用photoshop、ai、cad等专业服装设计软件 8.具备吃苦耐劳精神，拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识 9.热爱时尚设计事业，保持高度职业热情与责任心 10.面试时请携带个人原创设计作品集 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及一定的管理潜力 2.拥有1年以上品牌女装设计工作经验，具备电商项目经验者优先考虑 3.富有想象力，具备创新思维与产品开发拓展能力 4.工作态度端正，积极主动，具有强烈的责任感和进取心

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