单休，基本工资5000，其他法定节假日与国家同步 工作内容： 主要负责货物的接收与发放，现场整理与归置，液晶屏玻璃模组客户责任及不良品的检测，背光性能测试等相关工作，有QC工作经验者优先考虑，具备触摸屏行业背景者优先录用，无相关经验但学习能力突出者可安排培训后上岗。 职位要求： 能吃苦耐劳，适应能力良好，视力符合岗位作业需求

1、负责办公物资采购； 2、登记固定资产，维护与盘点； 3、处理水电、办公环境等日常运维； 4、整理后勤相关报表。 大专及以上学历，男女不限，年龄20-27岁。 会基础的办公软件。

后勤，3000

30-45岁，形象好气质佳，学历不限，有后勤或服务行业经验优先。责任心强，做事细心有条理。沟通能力和服务意识良好。

年龄要求在18-40之间; 朝九晚五，室内坐班，后勤负责完成公司更新的产品项目，接受无经验，有专业的技术人员指导，包午餐，下班结账。

港前操作负责货物入库核对、订舱安排、配载计划、出库调度、报关申报等货物离港前的各项仓储与出口准备工作； 港后操作负责派送单据制作、清关手续办理、提柜安排、拆柜作业及后续配送等货物离港后的全程转运服务； 操作岗位任职要求： 1、具备大专及以上学历，国际物流、国际贸易、商务英语等相关专业背景，有相关经验者优先考虑； 2、性格稳重，工作细心，具备较强的责任意识； 3、能适应加班工作安排； 仓库后勤岗位说明： 1、内勤职责：执行仓库卸货、货物整理、标签粘贴等入仓作业；依据装柜清单组织装柜及出仓发货；按公司规范完成仓库定期盘点任务； 2、外勤职责：有出车任务时承担取货、送货、发运及分拨中转等工作；无外派任务时，配合仓库完成卸货、理货等相关内勤事务； 仓库后勤任职要求： 1、身体健康，反应灵敏，工作认真负责； 2、可接受加班及根据业务需求调整工作时间； 3、具有物流行业工作经验者优先录用； 4、退役军人或持有驾驶证人员优先考虑；

说明：这个岗位是隶属于综合部的，只是物料收发、保管等事项占比较大，所以倾向于有仓库管理经验的。 任职要求： 1.大专及以上学历（优秀可者放宽），具备仓库管理、后勤管理相关经验。 2.熟练使用办公软件（有较大量的数据处理工作，但不用担心、会有老同事带领）。 3.勤勉、有耐心、有责任心。 4.具备良好的沟通能力及执行能力，能够良好的协调不同部门之间的合作。 5.有仓储管理经验的优先。 6.不频繁跳槽，稳定性较好。 薪酬福利及工作时间： 1.试用期5000元（试用期3个月，优秀者可提前转正），公司可提供食宿。转正可加1000元绩效。 2.15号前入职的当月购买社保。 3.5-10天年假；全勤奖；学历补贴。 4.公司成立20多年，目前业务稳定。如您做事认真踏实，公司可保证您有一份稳定的收入。如您勤奋好学，可获得一定的晋升。 5.7小时*6天/周：早上9：00-晚上6：00，休息2H。 工作内容： 1.物料及设施设备管理（如办公用品、卡板、叉车等）： 1）筛选物料供应商，负责物料采购。保障物料及时供应的同时管控物料成本和质量。 2）负责物料进销存及发放、使用管理。 3）监控物料用量，及时发现异常并通报给相应部门，追诉异常原因及处理结果。 4）负责物料及设施设备的售后处理及维修。 5）负责相关数据汇总及费用报销。 2.后勤管理（工衣、宿舍、食堂、车辆）： 1）负责工衣的采购、发放，及时回收离职员工工衣。 2）负责员工餐费的报餐、充值、核算、报销等工作。 3）负责员工食堂、宿舍的安全卫生检查、设备设施检查及维护。 4）负责节假日加餐及场地布置、秩序维护、活动安排等工作。 5）负责宿舍住宿费、水电费的核验及分摊。 6）负责小汽车增量保号摇号、保养维修、保险办理等管理。 3.协助销售管理 1）关注销售合同的用量，及时补充、订购。 2）负责销售合同的日常领用、公章核查、盖章发放。 3）分类统计总货量数据，计算分类总公司和分公司货量数据。 4）根据统计的货量数据计算总公司和各分公司操作部、信息部、客服部的货量提成。 5）根据考勤数据、结合部门主管提供的中班情况，统计操作部、信息部的上月加班费。 4、其他： 1）公司经营厂地使用证明的办理及领取存档。 2）公司厂房租赁凭证的申请办理及领取工作。 3）公司赴港商务签注的申请及办理。 4）领导安排的其他工作。 5）装修、活动组织等临时性工作。

任职要求： 1、有电工证或能综合维修，后勤、安保经验或持有军人退伍证优先； 2、身170cm以上，五官端正；具有C1驾照，开车熟练3年以上驾龄优先； 3、服从领导安排。 岗位职责： 1、部分工作保安岗位：执行公司安全政策、确保公司财产和员工安全；监控公司设施，及时发现并处理安全隐患；参与处理突发安全事件，维护公司秩序等 2、部分参与其他行政后勤及服务保障需求：根据行政后勤工作的需要，服从领导安排，开车接送客户、参与接待工作等等一切所需要的行政工作。

【公司简介】本公司是经工商注册的合法经营实体，专注于电动自行车的销售与服务，致力于为消费者提供优质的两轮出行解决方案与售后保障。 【岗位名称】财务后勤专员 【招聘人数】1名 【工作地点】深圳市宝安区航城街道后瑞社区兴宇路4号 【岗位职责】 1. 负责门店整车、配件、维修三大板块的进销存全流程管理，熟练使用联壹两轮车行业管理系统，精准统计整车及配件毛利； ​ 2. 负责员工绩效核算、销售提成核算与工资发放，可在联壹系统内完成提成规则设置与自动核算； ​ 3. 负责门店的税务申报、日常收支账务处理与财务凭证的规范整理； ​ 4. 搭建并维护门店收支流水模板，分类统计收入（整车销售、配件、维修）与支出（进货成本、房租水电、员工工资等）； ​ 5. 熟练运用Excel函数、数据透视表完成数据统计与报表制作，确保账务清晰准确； ​ 6. 配合门店运营完成其他财务及后勤相关工作，做好内外部沟通对接。 【任职要求】 ​ 7. 大专及以上学历，财务相关专业，持有初级及以上会计职称优先； ​ 8. 有零售、快消或电动车行业财务工作经验者优先，熟悉联壹两轮车管理系统者优先； ​ 9. 熟练掌握财务软件与办公软件的操作； ​ 10. 工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通协调能力与数据处理能力； ​ 11. 遵守国家法律法规与公司的财务管理制度，具备良好的职业道德。 【薪资待遇】 ​ 12. 薪资：5000元/月起，具体面议，根据个人能力与工作表现可调整； ​ 13. 公司将按照国家法律法规为员工缴纳社会保险； ​ 14. 享有国家法定节假日、带薪年假等福利。 【工作时间】10:00-21:00，月休4天（可自由调整） 【应聘方式】 有意向者请将个人简历发送至邮箱：@qq.com，邮件主题请注明“财务后勤专员应聘+姓名”。合则约见，面试将进行专业能力测试与实操考核。 【温馨提示】本招聘信息真实有效，不收取任何费用，欢迎符合条件的求职者踊跃投递。

任职要求： 1. 大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），具有后勤管理相关工作经验。 2. 熟练操作各类办公软件（涉及一定量的数据处理，无需担忧，入职后有资深同事指导）。 3. 工作踏实、耐心细致、责任感强。 4. 具备较强的沟通协调能力与执行力，能有效推动跨部门协作。 5. 有仓储管理相关经验者优先考虑。 6. 职业稳定性高，无频繁跳槽记录。 薪酬福利及工作时间： 1. 试用期月薪5000元（试用期为3个月，表现优异者可提前转正），公司提供食宿支持；转正后增加1000元绩效工资。 2. 每月15号前入职，当月即缴纳社保。 3. 享有5至10天年假；设置全勤奖励；提供学历补贴。 4. 公司成立逾20年，经营状况稳定。若您工作认真负责，可获得持续稳定的收入保障；若积极进取，亦有机会获得晋升发展。 5. 工作时间为每周六天，每天7小时：上午9:00-下午6:00，含2小时休息时间。 工作内容： 1. 物料及设施设备管理（包括办公用品、卡板、叉车等）： 1）评估并选择物料供应商，执行采购任务，在确保供应及时的同时控制成本与品质。 2）负责物料的出入库、库存管理及发放使用流程。 3）跟踪物料消耗情况，发现异常及时反馈相关部门，并跟进原因分析与处理进展。 4）处理物料及相关设备的售后问题和维修事宜。 5）汇总相关数据并完成费用报销流程。 2. 后勤事务管理（涵盖工衣、宿舍、食堂、车辆等方面）： 1）组织实施工衣的采购、发放，并及时回收离职人员所用工衣。 2）负责员工餐费的报餐、充值、核算及报销工作。 3）定期检查员工食堂与宿舍的卫生安全状况，以及相关设备设施的运行与维护。 4）统筹节假日加餐安排、场地布置、秩序管理及活动组织。 5）核对宿舍住宿费、水电费用，并完成分摊计算。 6）办理小汽车增量指标摇号、车辆保养维修及保险等相关事务。 3. 协助销售管理工作： 1）跟踪销售合同中的物料使用情况，及时发起补充采购或订货。 2）管理销售合同的日常领用，核查公章使用并完成盖章发放。 3）分类整理总货量数据，分别统计总公司与分公司货量信息。 4）依据货量统计数据，核算总公司及各分公司操作部、信息部、客服部的提成金额。 5）结合考勤记录与部门主管提供的中班信息，核算操作部、信息部上月加班费用。 4. 其他职责： 1）办理公司经营场所使用证明的申请、领取及归档。 2）负责公司厂房租赁凭证的申报、办理与领取。 3）协助完成公司赴港商务签注的申请与手续办理。 4）完成上级交办的其他工作任务。 5）参与装修项目、活动策划等临时性事务的执行。

负责工作室内美甲服务

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负责推广（移动-联通-电信）三大运营商产品 移动流量卡：月租39，包含210G流量 +100分钟通话。成功推广一张可获得160-200元提成，提成日结 联通流量卡：月租38，包含220G流量成功推广一张可获得160-200元提成。提成日结

招懂消防电图纸施工，有建筑电工证

招临时折弯1名夜班，工期15天左右， 设备奥斯玛。60元/H, 地址：宝安区燕罗街道罗田社区。联系：

招聘岗位： 保洁/后勤 工作地点： 鄞州区中山东路鄞招大厦 工作时间： 7:00-11:00，13:00-17:00（每天8小时，月休4天） 薪资待遇： 月薪3600元，另享高温补贴，并 身体健康，工作认真细致 联系方式： （欢迎保存，便于联系）号码可加。

勒流新龙学校 招聘——保安后勤岗 要求 一、岗位应聘条件: 1具有初中或以上学历。 2身体健康，形象良好，工作细致认真，严谨负责。 ，具有保安上岗证，水电工证及相关从业工作经验者优先。如无保安上岗证的，需在入职后一个月内到规定安保部门报考保安证，并且在入职后一年内拿到保安证，不能按时取证的不继续聘用。 4具备一定的沟通、协调、合作能力。5面试时需提供身份证、学历证、无犯罪记录证明，若有其他技能证书也可同时提供。 二、联系方式 黄老师： 更多了解请电话联系。

（上班时间再打） 建凯物业招聘 小区保洁员 要求：60岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，责任心强，服从安排，有相关工作经验或服务意识强者优先。工资面议。 工作地点：横州市 联系方式： 招聘 烟花公司仓管员一名 工作内容及要求：全职，管理500平方仓库、负责进销存数据、能熟练驾驶4米2货车、搬运货物 待遇：包吃住、带薪旅游、年薪5-6万元（招长期工） 联系电话：

带薪休假，16岁就能上班，无需经验，面试当天就可以安排吃住，入职可以。 一、招聘要求：16—35岁，男女不限、学历不限、无需工作经验。 二、薪资待遇：6500-8000元/月 三、食宿条件：免费提供宿舍双人间，有夫妻房，免费提供一日三餐，两荤两三一汤水果牛奶。 四、工作时间：08:00――18:00 五、福利待遇：为员工购买五险一金，有升职加薪空间。

1.有无经验均可，日结! 2.18-50周岁，无犯罪记录 3.自由掌控工作时间不打卡不开会 4.站点直招，单价高，多劳多得 [福利待遇] 每月不定时团队奖励(平台奖、冲单奖) 薪资可日结日结日结 只要有能力你就来!!

12小时，包住不包吃6000-6300，年龄50岁以下，身高170以上，持中级消防员证

工作时间早10-晚8午休两小时 工资薪资全职月薪保底八千兼职薪资日结300-400 公司福利待遇好新人奖金 无需经验接受小白工作轻松 无需加班到点就走 有意向随时可以联系我报名

薪资待遇：无责底薪招聘提成，综合月入8000-12000，购五险，提供住宿，月休四天，每月15号准时发薪不拖欠 工作时间12:00~17:00，19:00~22:00 ，每天工作8小时永不加班 工作内容：负责招聘，邀约面试，培训人员，协助管理人员进行工作等，要求认真负责 学历不限，年龄18-25岁 有兴趣可以咨询或者投递！！！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台区域物资、报刊信件收发及办公用品申领，保障日常运转有序 3.协助会议安排、会议室预订及基础行政支持，配合完成临时交办事务 4.维护前台环境整洁美观，及时响应员工及访客服务需求 5.做好基础数据记录与信息汇总，确保信息传递准确及时 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和团队协作精神 3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先 5. 能适应工作地点要求，遵守公司规章制度，稳定性良好

（1）遵纪守法，品行良好，无犯罪前科，无纹身。 （2）身体健康，五官端正，18—48岁。 （3）初中以上文化，有保安证的社会青年及退伍军人优先考虑。 （4）身高：1.68以上 （5）待遇工资；3500—5300 ，身高：162以上，待遇4500—5000元

任职要求： 形象良好，气质大方，着装整洁规范，身高160cm以上。 大专及以上学历，行政管理、文秘或相关专业优先考虑。 1年以上前台或行政类岗位经验，熟练掌握办公软件（如Excel、Word等）。 具备较强的服务意识，沟通表达顺畅，学习能力突出，有基础活动组织与执行经历。 工作细致认真，责任心强，能够高效应对多任务处理及临时性工作安排。 岗位职责： 客户与办公支持：负责来访接待与引导、文件收发寄送、5S环境维护及办公设备日常管理等。 活动与文化：协助开展员工活动，管理员工服装、工牌，定期更新文化墙内容并做好维护。 人事协同：配合完成考勤数据统计、员工入离职手续办理、社保公积金相关事务处理。 风险防控：负责台账记录与管理（含固定资产、消防检查记录、访客登记）、资料归档保存等工作。 岗位福利： 1：工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，标准八小时工作制，周末双休！ 2：假期福利：享受国家法定节假日休假，提供带薪年假！ 3：保险福利：依法缴纳五险一金，践行企业责任，保障员工权益！ 4：补贴福利：年度健康体检、节日礼品、全勤奖励、生日聚会、新婚贺礼、生育礼金等均有覆盖！ 5：旅游福利：每年组织一次国内旅游！ 6：团队福利：定期下午茶，畅享美味时光；每季度开展团建活动，包含国内或国外出行。还有不定期惊喜福利！ 7：以上都算基本操作：更关键的是，团队氛围融洽，同事友善易处，领导亲切好沟通！！！

前台综合收入：试用期4000，转正后4500+奖金（面议） 工作时间：9:00-19:00单休（介意者勿扰） 工作要求及内容： 1、负责日常来访人员接待，检查并维护办公环境整洁（包括宣传物料摆放、访客登记、公共区域设备开关管理、重点区域卫生upkeep等） 2、管理打印机运行状态，协调会议室预约安排，协助各部门间的工作对接与沟通 3、处理快递收发分类，配合完成节庆期间的场地布置等支持性工作 4、形象端正，气质良好，性格乐观外向（需附照片） 5、上班须着装正式，化淡妆，注重个人仪容仪表 6、具备良好的沟通能力，有主动服务意识； 7、责任心强，富有亲和力，心态积极向上者优先考虑！

地铁安检安保7千+包住吃 【年龄要求】：18-45岁，身体健康，有责任心，能服从安排，无需经验； 【工作内容】：入闸口检查行李物品，车巡，维持出入口秩序，工作简单； 【薪资待遇】包吃包住 实习期月均薪资3800-4800，转正后月均4800-7000/月 【工作地点】：全市区各城轨站均可合理就近分配上岗；持工作证免费乘坐 【晋升空间】：班长-队长-中队长-大队长-运营经理。 【其他待遇】 1、享受免费培训，免费发服装 2、法定大型节假日额外发放福利 3、良好的晋升通道 4、持工作证免费乘坐城轨

【岗位职责】 1、负责门店日常巡查与监督，统筹行政事务推进（包括决策传达落实、会议及活动组织、资产维护管理等）； 2、开展招聘组队、考勤管理、人事流程办理等人力资源相关工作，协助店长落实团队建设与人员培训带教方案； 3、审核门店合同、收据及款项，管理日常运营费用，配合财务完成税务等相关事务处理； 4、协同营销条线开展业务检查与督导，推动各项业务规范有序执行； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 【任职资格】 1、统招大专及以上学历，具备人力或行政类专业背景或从业经验者优先； 2、形象良好，性格积极开朗，品行优良，具备较强的主动沟通与反馈意识； 3、认同公司发展平台及企业文化，拥有良好的协作精神，工作踏实尽责； 4、学习能力强，有一定文字表达能力，熟练操作各类办公软件； 5、处事稳重细致，应变灵活，具备较强的问题洞察力、抗压能力及组织协调能力。 【薪资待遇】 1、深圳月薪5500~12000元，平均月收入7500~12000元！另有高额业绩奖励、推荐奖励等多项激励，每年至少一次晋升调薪机会！ 大学生租房免佣金 五险一金、带薪休假、节日福利礼包、授课奖金、仁杰奖金、员工互助金支持 丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外高端旅游 2、培训与晋升体系健全 乐学堂APP移动学习平台，每年投入2亿元用于专项培训，配备3000余名专业讲师。实行一对一导师制，专属高阶燎原人才发展计划。 特种兵式闯关考核，设立1000多个实训基地，开设1000余门课程，配套精选习题超2万道！ 清晰的职级晋升标准与后备人才培养机制，下属成长晋级纳入上级考核重点；职能与营销双通道晋升畅通，助力多维度职业发展！ 3、团队特色 集团化运营，学习型组织，创业型团队，开放包容文化，年轻活力团队，职业化素养，专业化协作，扁平化管理，透明公正，真诚务实，期待优秀人才加入！

招聘条件: 1.男女不限，，。身高1.55米以上，身高1.70米以上。 2.无犯罪记录，身体健康，无传染病、无纹身， 3.高中以上文化程度，有正式、有效的身份证。 4.退伍军人;警校、武校、体校、政法学校毕业生;取得保安员证的优先。 5.待遇:月薪5000左右元，岗位不同，薪资待遇不同(提供住宿，购买五险)。 6.工作地点:松岗人民医院。 联系电话:王先生