岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 普通话流利，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 形象端正，亲和力佳，无不良从业记录

1、负责点位文创的图书和销售 2、负责来货的清点上架，整理库存 3、负责给顾客讲解产品知识解答疑问 4、负责完成上级安排的工作要求 年龄23岁到55岁之间 学历大专及以下

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账款一致 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录，及时反馈市场信息 5.遵守公司服务规范与安全制度，配合店长完成各项临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强、责任心佳 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业文化，愿长期稳定发展

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员管理等工作 4. 协助处理退换货、投诉等售后事务，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力和服务意识 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排 5.无不良从业记录，服从门店统一管理

图书店员 1.职位表述：.负责收货补货贴标签 2:要求：16-45岁以内，身体健康， 3:工作时间：8-8点期间吃饭休息2个小时，能适应轮班，工作时间根据业务需求灵活安排； 4:薪资待遇：综合日薪240-260元一天月薪6000左右月休4天，有加班补贴有意向者可直接投递简历，电话联系，诚邀您的加入！

收银员，店员，店长，能吃苦耐劳。沟通能力强。认真负责。

超市上班，8小时工作时间，上5天休息2天。双休，可连休。月薪4500~6000，有无经验均可。接受短期工！薪资可周日结，可周结，包吃住！宿舍有空调洗衣机 身体素质良好，健康程度正常，文化水平不限，有无经验均可。能适应超市工作环境，具备基本沟通能力和服务意识，无不良嗜好。

【岗位职责】 · 负责早市蔬菜的整理与上架 .日中蔬菜的维护与防损耗 · 协助顾客选购商品，提供简单服务 · 完成日常收银及货架维护工作 【职位要求】 · 高中及以上学历 · 无经验要求，愿意学习即可 · 工作认真负责，有服务意识 .超市行业会比较辛苦，能吃苦，有耐心 【工作时间】 · 白班，具体班次面议 · 【薪资福利】 · 综合薪资4000-6000元/月 · 基础薪资4500元/月 · 五险齐全，月结工资，稳定可靠

桶装水店员招聘 岗位职责 1. 负责门店水桶管理、收纳、整理及清点工作 2. 维护门店环境卫生，保持店内整洁有序 3. 接待到店客人，微信解答咨询、介绍产品 4. 完成门店日常基础运营工作 任职要求 1. 工作认真负责、细心踏实，服务意识好 2. 能吃苦耐劳，服从工作安排 3. 有相关门店工作经验优先 薪资待遇 面议，工作稳定，环境简单 有意者可直接联系电话

岗位职责： 1.负责门店商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序、形象统一 2.主动迎宾接待，精准了解顾客需求，提供专业咨询与贴心导购服务 3.熟练操作收银系统，规范完成收款、开票、退换货及会员服务等全流程作业 4.协助开展日常盘点与库存核对，及时反馈缺货、滞销及商品损耗情况 5. 积极执行门店统一的流程管理 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达能力和服务意识，亲和力强 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者提供系统带薪培训 3.形象端正，责任心强，能适应轮班制及节假日正常工作安排 4. 学习意愿强，服从管理 5. 遵守职业道德，注重团队协作，认同企业服务文化

成华区理工大学要个大姐3500加提成月休两天电话胡师辜介绍

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有人耍起的不，成都那边需要烧电焊的，射洪老板，烧幕墙的架子。

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招聘门店销售专员，薪资3000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系王总。

巨垦农业（边疆特产店）现在开始招聘营业员1.工作内容：主要负责邀约顾客，活动宣传，会议辅助2.薪资待遇:5000-10000元不等底薪3000提成，无责底薪3.上班时间:早八晚五，月休4天，休息1.5小时开业前期前一个月，工作时间，公司临时根据工作需要临时调度任职要求:1.学历:不限学历，不限经验，接受小白。2.年龄要求:18-50岁，男女不限。3.善于表达，有亲和力。4.社交能力强，会说话。地址：巨垦农业，边疆特产店盘山县阳光商城阳光隔壁口袋公园西门：何先生

员工指导（往管理层发展），2工作地址:安福国光超市月休4天入职起薪3200-5000自营人员有五险一金带薪培训，生日福利，节日福利35岁以下大专学历

蔬菜员工，1工作地址:安福国光超市月休4天薪资待遇:3000—4000自营人员有五险一金年终奖，带薪培训，生日福利，带薪年假，节日福利35周岁以下中专以上学历

【岗位职责】 - 负责生鲜超市商品的上架、陈列与整理 - 协助顾客选购商品，提供简单购物咨询 - 完成日常收银、库存盘点及清洁工作 【职位要求】 - 1年内相关经验，不限学历 - 能适应倒班工作，具体时间面议 - 身体健康，吃苦耐劳，责任心强 【工作时间】 倒班制，具体班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：3500-6000元/月 - 基础薪资：6000元/月 - 绩效奖金：按月发放 - 福利：五险齐全

早餐店…主要打包…蒸包…热粥…日常卫生…之类的…简单易上手，负责店内日常，配合店长完成工作… 身体健康，踏实勤劳，长期稳定无经验亦可… 无责任底薪+补贴+提成… 包吃… 月休四天… 兼职全天，半天均可…

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与销售服务，提升客户满意度 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4.协助库存盘点与出入库登记，及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班及节假日上班安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.无不良从业记录，遵守公司规章制度

三星旗下品牌：BEANPOLE招聘：导购25-38岁*性格好，积极主动，对待工作认真负责、具有团队意识！上班时间：一全一休**薪资待遇：底薪提成五险一金十三薪地址：天府大悦城A馆一楼联系电话:（）

水产市场需要挑选规格， 然后把货销售出去。

童装/女装店招聘营业员，工资待遇底薪1800+提成3%+社补1200，要求有责任心童装销售经验丰富优先，上班时间早9:00-晚9:00月休4天（周末和节假日不休）年假6天，地址大邑安仁，电话

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点餐引导及餐品配送，提供热情周到的用餐服务 2. 协助披萨制作与打包，确保出品准确、卫生、及时 3. 保持就餐区与操作区整洁有序，定期清洁维护设备设施 4. 主动了解顾客需求，妥善处理咨询与反馈，提升服务满意度 5. 店长完成日常盘点、物料整理及营业数据记录 任职要求： 1. 学历不限，有服务行业经验者优先 2. 形象端正，性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应快节奏餐饮工作环境 4. 具备团队协作精神，统一门店管理与排班安排 5. 对健康饮食有认同感，愿意在用心做好每一款披萨的团队中成长 待遇+时间： 1.转正：4000元/月（含全勤和绩效）+业绩提成 2.试用期：15天，100元/天 3.转正6个月后，增加工龄工资200元/月 4.10小时/天，排班 5.可提供住宿

时代奥莱轻奢女装｜招聘导购奥莱门店，客群25-38岁品质女性，VIP客源稳定薪资透明底薪3000+激励奖金1000-5000阶梯提成0.5%～5%，业绩越高提点越高，上不封顶任职要求有销售经验，擅长成套穿搭、维护VIP客户亲和力佳，寻求长期稳定发展福利系统培训｜清晰晋升通道｜员工专属内购联系：（，欢迎自荐、推荐伙伴）

（联系，联系，联系，重要的事情说3遍）周结的优先； · 确保客人消费体验顺畅； · 遵守公司服务流程及安全管理制度。 任职要求： · 年龄 上线要求25岁以下（需提供有效身份证件）； · 身体健康，无不良嗜好； · 有服务意识，能适应夜班工作节奏； · 有无经验均可，提供岗前培训。 薪资待遇： · 底薪 + 提成 + 全勤奖，月综合 6000-10000元（上不封顶）；

1、货品管理:做好订货，收货工作，安排好每天的销售工作; 2、店务管理:严格遵守公司各项规定，不隔夜肉菜，不短斤缺两，不得有欺瞒顾客的行为:做好店面销售任务和工作安排。做好店面商品的陈列规划，控管好商品的损耗及商品毛利工作。 3、店员管理:做好店面人员的日常管理和培训，提高工作效率和服务质量。提高各项服务技巧5和销售水平，确保公司良好的服务形象 4、会议管理:严格按公司要求，每天开5-10分钟早会，给店员安排当天工作。 5、为门店的销售业绩、毛利负责； 任职要求： 1、大专或以上学历； 2、较强的口头表达、沟通能力，娴熟的销售技巧; 3、能吃苦耐劳、服务意识强、工作积极主动、责任心强: 4、有超市同等职位的工作经验或生鲜门店管理经验3年以上； 5、接受轮岗轮店学习新事物，接受早起；