主要负责著录、扫描、装订、整理工作，工作地：五彩湾、吉木萨尔县

文员一名，18/30周岁，做一些工程类资料，招一名有责任心，有一定工作经验的优先录用。

岗位职责： 1.司机招聘、入职办理及车辆档案，项目公司资产管理； 2.办公区、住宿区行政事务处理，安全卫生管理； 3.业务合同管理； 4.各类制度和流程的协助管理和出台； 5.会议纪要； 6.员工活动组织实施； 7.日常与总部对接和办公用品采购管理。 任职要求： 1.具有1年以上人事行政工作经验； 2.认真负责，亲和力强，工作抗压； 3.有驾照，会开车； 4.具有文案编写能力。 包住宿

1、负责售后：根据订单信息，联络对接物流公司，跟进产品装车出库，相关合同、协议制作和保管， 2、负责客户日常沟通交流，做好客户维护 3、大专及以上学历， 4、年龄32岁以内，有售后相关经验年龄可放宽至35岁； 5、有良好的沟通能力、细心耐心，较强责任心、服务意识，能够及时响应客户的需求并解决问题； 6、有较强的学习能力和适应能力； 7、熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件技能。

岗位职责: 1. 负责日常行政事务，保障办公环境高效有序运行 2. 高效执行上级交办的各项任务，确保工作进度与质量 3. 积极配合团队成员，协同推进项目顺利完成 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能与团队及客户顺畅交流 2. 适应高强度工作节奏，保持主动积极的工作状态 3. 拥有较强的统筹协调能力，可同时处理多项任务并按时交付

勤奋，好学，会维语，能吃苦，有上进心能接受偶尔加班。

一、岗位名称 行政文员 二、岗位职责 1. 负责公司日常行政文件的起草、整理、归档，确保文件管理规范有序。 2. 协助组织公司内部会议，做好会议记录、纪要整理，并跟进会议决议的落实情况。 3. 接待来访人员与接听咨询电话，协调各部门间的日常沟通，传递重要信息。 4. 处理办公用品的采购、入库、发放登记，管控办公物资消耗，保障办公需求。 5. 完成领导交办的其他行政相关工作。 三、任职要求 1. 学历：全日制本科及以上学历，专业不限，行政管理、汉语言文学、文秘等相关专业优先。 2. 年龄：25-45周岁，具备良好的职业素养与沟通表达能力。 3. 技能：熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，有较强的文字撰写与数据整理能力。 4. 经验：有1年及以上行政、文员相关工作经验者优先，具备严谨细致的工作态度和较强的责任心。 四、薪资福利 1. 薪资：4000-6000元/月（根据个人能力与工作经验面议）。 2. 福利：缴纳养老保险，节日福利、定期团建，提供完善的内部培训与晋升机会。

岗位职责: 1.负责仓库内物资的日常管理与维护工作 2.开展库存数据的统计及分析操作 3.保证库存信息的准确性并及时完成更新 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧，能高效推进各项工作任务 2.具备团队协作意识，积极配合同事推动项目进展 3.学习能力强，能够持续优化和改进工作流程

内勤文员

工作内容: 1.协助销售经理完成日常销售支持相关事务。 2.负责接听客户电话，提供产品报价，处理下单及退单事宜。 3.进行销售数据的统计与基础性分析工作。 4.熟练使用管家婆财务软件，具备基本的财务知识。 岗位要求： 1.能熟练操作电脑，掌握常用办公软件。 2.形象良好，气质端正，富有亲和力。 3.具备良好的沟通技巧和应变能力。 4.有销售工作经验者优先考虑。 职位福利：全勤奖、节日福利、五险

卡瓦普工 烤羊肉串、烤鸡肉串、各种卡瓦普制作，学习不会的可以教，不会可以教，能吃苦耐劳，按时完成工作

今天需要顶班师傅联系电话

阿克苏市温宿县清餐诚聘 烧烤师父2名 服务员5名 烧烤学徒2名 厨房帮工2名 有意向打电话洽谈

一名服务员收银也行人在温宿别的地方不去就在温宿这边

喀什招聘 拉面师傅一名 服务员两名 工资面谈 联系号码：

招聘招聘 东莞市第二人民法院 工期：4个月，吃住自理 工作内容：信息录入 要求： 18-35岁，会基本电脑操作，有责任心，团队意识强，能适应重复工作，且认真、细心、对工作负责，有档案数字化加工工作经验者优先 工资待遇： 试用期一个月，试用期薪：120/天+全勤奖200元； 转正后薪资：底薪115/天+15元餐补+5元车补+全勤奖200元 上班时间： ：8：30-12:30 下午：14：00-18:00 上班地址： 东莞市第二人民法院 周一至周五正常上班，周六周日可选择上班 联系方式：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 3.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）要懂函数的运用，数据表格的透视。以及各类公式的运用！ 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备5年以上文员或行政助理相关工作经验者优先

1、负责物料下单和物料进度更进。2、月结供应商负责对账发票更进。3、有人事经验的优先。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正，待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能适应快节奏办公环境 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 遵守公司制度，具备良好的职业素养与保密意识

工作，合规、长期稳定，且处于高速发展期，我们坦诚招聘。 二、没有试岗期。文职 三，工作职责：办公室坐班，负责查询处理一些简单问题等。（挣钱不内耗，静心不糟心） 四、福利待遇纯纯纯无责底薪！ 1、薪资待遇：6000-11000，五险+高额提成+福利。 2、福利保障：入职就享受正式员工待遇、节日福利礼品（端午节、中秋节、春节等）； 3、假期组合：提供婚假、丧假、生日带薪假、带薪年假，考试带薪假等假期。 我们期待着完美的双向奔赴！

昌吉回族自治州奇台县招强电

油田单位招聘以下岗位： 地址：轮台县轮南小区塔一堪井下项目部基地 红案1名：工资7500 面点师1名：6500（要会牛肉面和抓饭） 帮厨1名：4500 餐厅服务员2名：4000 客房服务员2名：4000 绿化工2名：4250 电工1名、锅炉工1名持有上岗证件工资面议，以上岗位要求年龄55以下，有工作经验者优先。联系电话微信同号。

招聘 分项一 乌鲁木齐经开区洪湖路58号某研究院招聘保安班长一名，同时兼顾绿化工作。 ，年龄:限55岁以下。 福利待遇: 可以缴纳社保，实发3400多元。 要求: 无犯罪记录，身体健康，持保安证上岗，退伍军录用。 分项二、乌鲁木齐北京南路大寨沟某单位招聘持证电工一名，，要求年龄55岁以下。 福利待遇: 可以缴纳社保，实发工资4400元左右。 要求:无犯罪记录，身体健康，服从管理。 联系人: 康先生 请朋友们！

【岗位职责】 1.负责日常文件的起草、整理及归档工作； 2.协助组织各类会议及活动，并做好相关记录； 3.管理固定资产管理，确保资产的准确性和完整性； 4.参与接待来访人员，协调内外部关系； 5.协助进行绩效考核管理，参与员工评价； 6.定期更新并维护公司内部规章制度。 【任职要求】 1.具备良好的文字功底，能够熟练使用办公软件； 2.有1-2年的人事行政工作经验，熟悉档案管理和固定资产管理； 3.能够独立完成文书起草工作，具备一定的沟通协调能力； 4.熟悉商务礼仪，具有较强的团队协作精神；

通讯施工人员，会熔纤的。

阿勒泰地区福海县招强电

岗位名称：变电一次设计工程师；二次设计工程师岗位要求：1.参与或独立完成变电工程的一次或二次专业设计；2.参与咨询工作关于输变电工程一次、二次部分；3.配合其他部门完成输变电工程的规划或设计。薪资待遇：月工资15K25K，年薪约百万，经验丰富者待遇更优。 招聘人数:2人 工期:长期

任职要求: 1.年龄60岁以下； 2.懂水电； 3.园区日常维护、巡检工作； 4.保证园区日常生产经营活动； 5.专兼职均可 6.包住，需自己做饭，求职者请综合考虑。 工作地点：米东甘泉堡工业园区内。

招聘：电工 薪资：8.0K-15K 职位详情： 重卡新能源电工的核心职责是专注重卡三电系统（电池、电机、电控）及高压电气设备的安全检修、维护与故障处理，保障车辆高压系统安全和动力性能稳定，具体职责内容如下： 1. 三电系统核心检修与维护 - 电池系统：检测动力电池包的电压、温度、电芯一致性及绝缘状态，排查单体电池故障、鼓包、漏液等问题；进行电池均衡维护，校准电池管理系统（BMS）参数；检修电池冷却/加热系统，确保电池工作环境达标，延长电池寿命。 - 电机系统：诊断驱动电机及电机控制器的故障（如电机异响、转速异常、控制器报警）；检测电机绕组绝缘性、相位电阻，清洁电机内部灰尘与杂质；对电机控制器进行软件升级、参数调试，确保电机动力输出稳定。 - 电控系统：维护整车控制器（VCU）、高压配电盒（PDU）等核心部件，排查高压电路通讯故障、绝缘故障；检测高压接触器、熔断器等元件的通断性能，确保高压系统逻辑控制正常。 2. 高压电气系统安全管理 - 严格遵守高压操作规范，作业前执行“断电、验电、挂牌”流程，佩戴绝缘手套、绝缘鞋等防护装备，避免高压触电风险。 - 检修高压辅助设备，包括车载充电机（OBC）、直流转换器（DC-DC）、高压空调压缩机等，确保高压设备绝缘电阻、接地电阻符合安全标准。 - 处理高压系统应急问题，如电池包起火预警、高压漏电报警等，按预案完成断电、隔离等安全操作。 3. 数据记录与问题复盘 - 详细记录三电系统维修数据（如电池健康度SOH、电机运行参数、故障代码），建立车辆电气维修档案。 - 参与故障复盘，分析三电系统常见故障原因（如电池衰减、电机绝缘老化），提出针对性维护建议，优化检修流程。 - 配合厂家技术支持，完成新能源重卡电气系统的软件标定、硬件升级，确保车辆符合最新技术标准。

克孜勒苏柯尔克孜自治州阿图什市招通讯工程小工/杂工，弱电/安防