今天来2个员工临时工地址：农贸城18c-33仓任务：分拣红薯年龄：25-55岁员工17/一小时工资：要来打电话：

商品分拣员10名3.5k-6000k 1、按订单需求精准配货核对商品规格、数量 2、负责商品入库验收、分类上架及货架整理 3、遵循先进先出原则避免错拣、漏拣 4、完成商品打包、贴单、装箱及出库登记 5、职位迁升拣货员-店长-区域经理能力越大福利越好 6、 岗位福利:全勤奖加节假日福利任职即入职，没有试用期，直接参与店长经理考核多个连锁店铺，欢迎咨询

 马上来3个员工临时工地址：通翔物流园任务：分拣红薯年龄：25-55岁员工工18/一小时男工20/一小时工资：要来打电话：

公司直招!不是中介!0元入职无需押金! 工作内容:负责京东连锁超市分拣无需搬运抗 需要会骑电动车偶尔取下货 员工福利:每个月额外发放一条玉溪+一箱东方树叶作为员工福利日保底260 14天薪资4300+新人第一个月保底(1.1万)入职签订保障合同每天下班先给300，其余次月15号结清 可日结可周结可兼职可全职 工作简单易上手 ，工资准时发

工作内容: 1、拣货打包岗：顾客在app下单，根据订单信息把商品从货架上拿出来打包好给配送员(生鲜、日用品、休闲食品等) 2、商品岗（理货）：按照流程标准要求，完成商品收货、上架、补货等作业流程，并根据标准做好商品陈列，保证作业质量，做好先进先出，提升拣货岗人员作业效率

双福大福城铿哒冷库招土豆装包工需要熟手，工资计件联系电话

龙泉平安一期仓库日结薪资：16一小时18-45岁，，视力清楚，认识字母识字，会熟练使用打包器工作内容：化妆品电脑复核打包，上班时间：白班：9:00-22:00左右(能接受加班）上班地址：龙泉平安一期联系人：

1.负责化妆品，服饰、生活用品、饰品等的分拣、打包、扫描、上架、接货、理货等，都是小件物品，岗位简单轻松，容易上手，无需搬运。 2.年龄28-33岁优先，学历不限，会基本电脑操作。 3.有过电商仓储和24小时便利店工作经历最佳。

明天7点帅香工业园区需要3个分拣水果员工熟手，包饭。15一个小时联系电话：

仓库捡货员

重庆市两江新区招拆除/运渣

兼职｜新能源充电桩维修电工 岗位职责 重庆各场站充电桩上门故障检修、定期巡检、配件更换； 排查线路、模块、通讯等常见故障，填写维修工单； 严格遵守高压/用电安全作业规范，现场做好安全防护。 任职要求 持有效期内低压电工证，无证勿扰； 有充电桩、配电柜维修实操经验，看得懂电路图； 自备基础维修工具，有交通工具（电动车/汽车）； 时间弹性，能承接白天及偶尔应急抢修； 责任心强，工单及时反馈，拍照留存维修记录。 报酬：按工单结算，普通巡检单、维修单价格不同，故障抢修加价，月结/完工现结可谈，长期有订单，量大 工作范围：重庆区域，急需涪陵 联系方式：

长白班包吃住 可预支全勤奖 夜班补贴大龄工 南川—凯乐玩具 【招聘岗位】： 工作内容：生产王者荣耀等手游玩具手办，愿意做包进。 彩绘工（长白班） 【要求】：20-30岁，20-45岁，有无经验均可。忙的时候两班倒。 【薪资】：计件，综合薪资4500-5500 UV打印车间普工（两班倒 【要求】：年龄20-35周岁 【薪资】：计时12/小时+夜班补贴+全勤奖 注塑工（两班倒） 【要求】：年龄20-50岁，不限，适应倒班。 【薪资】：计件薪资4000-5000，夜班补贴。 【上班时间】：早8-晚8 【福利待遇】：包吃住，宿舍8人间，平摊水电费。夜班补贴10元/晚。不穿无尘服。可坐可站，工作轻松。 三个月内常规体检报告，无犯罪记录证明，身份证复印件1张，1寸免冠照片一张（蓝底/红底） 【导航地址】：南川凯乐玩具（重庆）有限公司

年龄要求在20-45之间 诚招短期兼职/全职人员 打字就好！耐心倾听客户诉求 并认真解决问题 一台手机就可以居家办公。 薪资： 兼职三个小时100~300 全职六个小时200~500 要求：年龄20~45之间 不论学生还是宝妈均可尝试！无经验要求~

重庆市北碚区招工地小工/杂工

最少半个月起，无人机打包 折算26-28/小时纯工价，, 小时工 长期工 短期工 临时工、包吃包住+住公寓有空调有热水器. 清工资，如果觉得可以，做长期，就签合同。买五险一金 【工作内容】数码产品，电子小件如耳机音响产品理货分类贴标签 包装盒扫码，检测，简单易懂。 【工作时间】 8.00-20.00 【工作待遇】折合26-28元/时+包吃住+入职满7天可以预支300-500生活费，综合工资6800-8500元/月，每个月15号发工资，离职提前三天说，人走账清

.辛口宇培物流园今天再加2人，随时上班，21点左右下班，男女不限食品打包，17一小时，工资日结可试做一天，满一天有工资介绍新人做满一天10元。

【昆明水果包装200-220/天】 可日结（低于两个月勿扰） 当天办理入职当天就可以安排住宿。 岗位要求： - 年龄16-40岁，男女不限，身体健康 无需经验 不限学历 工作内容： - 负责各种水果的分拣、称重和打包，包装，封箱等（手工活不累人） 薪资待遇：综合工资5000到6000左右每个月15号统一发工资（上满7天就可以预支200~500） 工作时间：早八晚八，中途休息两个小时 食宿情况:提供吃住，住宿4-6人间，有夫妻房 入职送被子三件套. 报名不收取任何费用

【产品类型】 主营产品日用品，饰品，手机，电脑，蓝牙耳机，充电器等电子零配件货品。 【工作内容】 扫描，贴标签、打包装，质检等简单易学易懂手工活。 【薪资待遇】 （1）小时工20-22元/时综合工资6000-7000/月。 （2）正式工计件制+保底+绩效+五险一金，订单稳定工时充足，可自主选择加班。 （3）入职满7天可预支300-500元生活费。 【福利】 推荐朋友入职可享有500至800元推荐奖。 【工作时间】 工作时间：8:00-20:00（加班可以到晚上20点）。 20.00-8.00 百分之80长白班百分之20两班倒，班次可选择，夜班补贴20块钱一晚上 中间有休息时间，吃饭时间1小时。 每周日休息，月休4天。 【薪资发放】 每月15号准时发放工资！ 发放银行卡，中国银行，农业银行，工商银行，建设银行！ 提前3-7天辞职，！ 【伙食住宿】 包吃包住、标准4菜一汤，公寓室宿舍4人一间，独立卫生间、配有WIFI、热水、空调、洗衣机、保险柜等等！

【招聘岗位】
拼多多小件仓库——打包、拉车、分货等岗位，大量要人，可长期做。 【薪资待遇】 做满15天以上：18元/小时 做满30天以上：19元/小时 11月1号开始，未满工期按 16元/小时 计算 【任职要求】 员工，年龄16.5-51岁； 黄头发、纹身可收，黑名单不收； 不能穿拖鞋、短裤及有孔泡沫鞋；烟需放柜子里。 【辞工说明】
辞工需提前5天申请，第五天下班发150元；有事必须请假，否则按旷工处理。出厂清账。 【吃住情况】
场地10元/餐，自费；住：空调宿舍，扣水电费。 【报名方式】
报名请发：姓名 + 电话 

和平精英手戏陪玩 要求： 男女均可 要求声音好，技术好，会聊天，会运营，情商高，可以线上 男孩子金星kd4以上。女孩6星kd3以上 待遇：可以包住，提供游戏设备，手机或者平板或者键盘鼠标用电脑操作 电竞耳麦，电竞桌椅。接单氛围好，全天空调开放好。 工作时间自由:主要为下午2点~晚上12点之间 工作待遇:转正后一个小时40~60元，每天平均200-400，月保底6千-1W之间，工资日结，需在工作室干满两个月方可转正，前面两个月为实习考核期。

【西废安旧品分拣工招聘】适合53岁以下员工，要求身体健康无心脏病高血压，月薪4500-5100元，提供吃住，每班10小时工作制，住宿每月需扣240元。

日薪100-200欢迎中介，年龄25岁以下

岗位职责： 1.执行消杀作业规范，对指定区域开展病媒生物防制、环境消毒等专业操作 2.熟悉消杀药剂、器械的使用与保管，做好作业记录及安全防护 任职要求： 1.有消杀行业从业经验，熟悉常见消杀流程与安全标准 2. 责任心强，具备基本沟通能力与应急处置意识 3. 身体健康，能适应轮班及户外作业环境 4.无违法犯罪记录，服从管理，纪律性强 5.学历不限，持有害生物防制员证或相关培训证书者优先

16-46岁都可以包吃包住，只需要看机器设备是否正常运行就行，可以预支

织布车间后处理，机器操作工 工作内容：两人一组操作机器吊货物，清理机器，机器上油，工位清洁 上班时间：十二小时两班倒，月休4-6天 福利待遇：出勤满174小时，3070+800+夜班补贴+高温补贴+加班费，25天出勤，综合7000左右/月 满月买社保，包吃住，有厂车接送，节假日三倍工资和礼品 有意向直接电话联系

9.18长安福特民生物流[加油]带队更新招聘岗位：二厂（黄茅坪）-库管工/叉车工/数据员/货车司机中储（长福路）-库管工/数据员/货车司机18-45岁，，目前长白班，面试需要接受能倒班。薪资待遇：认识26个英文字母，工资：库管/数据员18元/小时，叉车20元/小时，货车司机（B2照）：底薪1750+计件工资，月综合薪资6000+包工作餐（下午加班简餐）每个月18号发上月薪资，，叉车工。免费工作餐，交通车，提供住宿（，水电气平摊）。厂车线路:兰亭新都会（回兴）—2号转盘（回兴）—翠云—花朝—黄茅坪————【面试通知】———面试地址：长安民生物流仓储中心（翠云翠桃路39号）面试时间：上午10点/下午14点[红包][红包]供应商政策井号打卡大于25天2300元。

农贸城招长期员工一名，打包贴签，下午2点到凌晨12点，月薪4500元，月休2天，包晚饭，年龄50岁以下。联系电话

1. 新锐之星-青干班项目为京东战略性人才引进与培养计划，旨在通过为期三年的系统化发展路径，打造支撑基层业务可持续发展的核心骨干力量； 2. 采用轮岗实践机制，从一线岗位起步，逐步深入参与或主导物流各业务模块的具体项目任务，通过实战推动项目落地，全面提升专业素养与实操经验，助力业务持续优化； 3. 全面参与物流运营各环节的管理工作，涵盖仓储、分拣、转运、运力调度、大件配送、逆向物流、冷链等领域的履约服务管理、物流体系规划及业务流程改进； 4. 深度融入区域运营管理，推进新业务模式及运营标准落地，不断探索物流业务流程的创新与升级，保障运营质量目标有效达成； 5. 聚焦物流供应链体验提升、成本控制与运作效率优化，持续推进业务流程革新与精益管理。 任职资格： 1. 毕业时间在2025年10月1日至2026年9月30日之间，全日制本科及以上学历，理工科相关专业背景，物流类专业优先考虑； 2. 对物流行业有浓厚兴趣，具备长期投身该领域发展的意愿；认同京东企业文化与发展愿景，愿意扎根一线，从基础岗位成长，立志成为行业领军者； 3. 具备较强的逻辑分析能力与沟通表达能力，富有责任感，拥有良好的团队协作精神及初步的团队管理潜力； 4. 保持持续学习的动力，能够主动思考并解决实际问题；善于归纳总结，推动工作流程迭代优化； 5. 可接受轮岗安排，具备从基层岗位开始历练的成长心态。

工作职责： 组建物流操作团队，开展人员培训、业务指导及绩效评估，持续提升团队专业水平与工作积极性，构建高效协同的工作氛围。 科学安排团队工作任务，协调内部成员及跨部门协作关系，保障各项物流作业有序、准时完成。 全程监控货物运输与配送动态，快速响应并处理运输过程中出现的异常问题（如货损、遗失、延迟等），确保货物安全、准时到达指定地点。 工作经验： 需具备5年以上物流行业从业经历，其中至少3年从事物流操作管理工作，全面掌握物流各环节运作流程。有顺丰、跨越、京东等大型物流企业工作背景者优先考虑。 个人素质： 具备高度的责任意识与职业操守，工作严谨踏实，能适应高强度工作节奏。 拥有良好的协作能力，善于激励团队并带领成员达成工作目标。 学习能力强，富有创新思维，能够紧跟物流行业发展趋势并积极应对变化。 若综合能力优异（如具有大型物流项目管理经验、卓越的团队领导能力及成本管控能力等），学历条件可放宽至高中。