岗位职责： 1.计划控制：保障需求计划提交的及时性与准确性，跟进业务端实际需求，开展资源滚动预测，并结合历史销售数据，合理预估基础销售量； 2.生产计划：动态掌握交期变动情况，依据销售规划，监控月度/周度/日度的实际销售需求与库存水平，对比预测数据进行执行分析，及时识别偏差并调整优化，协调处理生产计划执行中的异常问题，减少信息失真对供应链带来的风险； 3.库存周转：推动滞销品及高库存商品的消化与流转，强化库存监管机制，防止积压滞销，有效控制存货持有成本，助力企业降本增效； 4.库存管控：统筹各仓库日常库存管理，负责缺货情况的分析与对接处理，组织订货、调拨等协调工作，确保渠道需求得到合理满足。 任职资格： 1.具备1-3年快消品或服装行业采购计划、需求计划、商品计划相关工作经验； 2.熟练运用数据透视表，熟悉ERP系统操作，精通Word、Excel函数等办公自动化工具； 3.大专及以上学历，统计学、数学、供应链管理等相关专业优先； 4.对数据和市场变化敏感，具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力。

职位描述 ①配合PMC部门各模块工作推进，保障产品按时交付 ②结合订单需求及销售预测，拟定月度交货目标，并统筹资源配置实施落地 ③评估各生产车间产能负荷，分析生产资源对订单交付的支撑能力 ④基于月度订单交付计划与资源状况，编制月/周/日生产排程 ⑤参与产销对接会议，明确每周出货安排及物料配套进度跟进 ⑥参与新订单评审环节，审核材料要求、生产工艺及交期可行性 ⑦组织召开生产协调会议，跟踪生产与物料进展，确保流程顺畅 ⑧优化并完善PMC部门各项管理制度与作业流程，并推动执行落地 ⑨依据订单交付节奏，管控成品、原材料及相关配件库存，提高周转效率 ⑩结合各车间实际产出情况，推动关键物料损耗管理，预防呆滞物料产生 ⑪根据公司供应商管理体系要求，协助开展供应商改进相关工作 ⑫牵头PMC各模块与跨部门之间的协作沟通，提升工作效率 任职要求 教育背景： 统招大专及以上学历，管理类或理工科相关专业 工作经验： 1年以上大中型制造企业PMC岗位工作经验，具备生产计划、成本管控、物流或供应链管理相关经历 知识技能： 熟悉供应链各环节运作（计划、采购、仓储、物流）及ERP系统操作 个人素质： 具备良好的组织协调与沟通能力；逻辑思维清晰；有团队合作意识和责任心；能应对突发工作状况；熟练使用常用办公软件

任职资格： 1、大专及以上学历，模具设计、机械工程、工业工程等相关专业优先； 2、3年以上模具行业PMC或项目管理经验，熟悉五金/塑胶模具制造流程（具备3C行业背景者优先）； 3、掌握模具结构设计、加工工艺（如UG软件操作）、试模流程等专业知识； 4、持有PMP证书或精益生产相关认证者优先。 岗位职责： 1、生产计划制定与执行： 主计划编排：根据客户订单及模具开发周期，编制月度与周度生产主计划，细化每日生产任务，并动态调整产能分配。 进度监控：跟进模具制造全过程（设计、加工、试模、交付），每日核查实际进度与计划偏差，协调解决异常问题。 产能优化：评估各工序生产能力，合理配置设备与人力资源，保障模具按期交付。 2、物料全流程管理： 物料计划与请购：依据生产排程制定物料需求计划，协同采购部门跟踪物料到货情况。 库存控制：监控半成品及在制品库存水平，推动呆滞物料处理，确保库存周转符合目标要求。 3、跨部门协作与异常应对： 内部协调：牵头召开产销协调会议，联动设计、采购、生产等部门，化解工艺矛盾或资源瓶颈问题。 数据分析与改进：分析订单达成率、物料利用率等关键指标，提出提升效率与降低成本的优化建议。

工作要求： 1.大专及以上学历； 2.具备生产制造企业PMC相关工作经验； 3.熟练掌握Excel函数及数据透视表操作； 4.具备良好的沟通能力，学习能力强，能快速适应新环境。 工作内容： 1.结合客户订单需求与实际生产情况，制定合理的生产排程计划，确保按时交付； 2.监控生产计划执行过程，跟踪交付进度，及时处理异常订单问题； 3.积极参与公司各类活动，强化跨部门协作，高效完成上级交办的其他工作任务； 4.具备较强的抗压能力，能在快节奏环境中稳定发挥。

任职要求： 1、教育背景： 本科及以上学历，财经类、管理学或相关专业，接受过团队管理、生产运营管控、财务知识、领导力等相关培训。 2、工作经验： 具备5年以上大中型制造企业PMC部门全面管理工作经验，精通生产计划制定、成本管控、物流调度及供应链运作等实际管理事务。 3、知识技能： 熟练掌握供应链各环节（计划、采购、仓储、物流）的运行机制，熟悉ERP系统的应用与操作流程。 4、个人素质： 具备较强的组织协调与沟通能力，思维清晰，判断力强；富有团队意识和职业责任感；能有效应对工作中的突发状况；熟练使用各类办公软件。 岗位职责： 1、全面负责PMC部门各模块工作的统筹安排，保障产品按时交付 2、结合订单需求与销售预测，制定月度出货目标，并组织资源推进执行 3、评估各生产车间产能负荷，分析现有资源对订单交付的支持能力 4、依据月度订单情况及生产能力，编制月/周/日生产排程计划 5、组织召开产销对接会议，明确每周出货任务并跟进物料配套进度 6、参与新订单评审，审核材料准备、生产工艺及交期可行性 7、主持生产协调会议，跟踪生产进展与物料到货情况，确保生产有序进行 8、优化和完善PMC部门管理制度与作业流程，并推动落地实施 9、根据订单交付节奏，合理管控成品、原材料及零部件库存，提高周转效率 10、结合车间实际产出情况，推动关键物料损耗管理，预防呆滞物料产生 11、按照公司供应商管理体系要求，配合开展供应商绩效提升工作 12、主导PMC与其他职能部门之间的协作对接，确保信息畅通与高效联动

岗位职责: 1.制定并落实订单生产计划，保障执行到位； 2.跟进订单全流程，确保各环节按期交付； 3.与相关职能单位对接协作，推动订单高效流转； 4.及时处理订单执行中出现的异常，保障交付品质； 5.定期复盘订单排程情况，持续优化计划方案。 任职要求： 1.具备较强的统筹与协调能力；有PMC经验者优先 2.能够合理规划时间，高效掌控订单进度； 3.具备良好的问题分析与应对能力； 4.抗压能力强，确保订单数据准确及交付及时； 5.具备团队意识，能与成员保持良好沟通协作。

岗位职责： 1、负责生产计划的制定与调度安排。结合销售预估、客户订单及库存实际情况，编制合理且可执行的月度、周度及每日生产排程方案。 2、实时跟踪生产执行进度，针对突发插单、设备异常、物料到货延迟等情况，及时优化调整生产计划，确保产线平稳运行。 3、开展物料需求测算工作。基于生产排程，准确核算原材料及辅助材料的需求数量与时间节点，形成物料需求计划（MRP）。 4、协同采购团队，重点跟进核心物资（如原纸、淋膜、油墨等）供应进度，预防因缺料导致的生产中断。 5、统筹库存与交付控制。对原材料、在制品及成品库存进行动态监控，设定合理的安全库存标准，在保障出货的前提下持续压降库存占用。 6、挖掘计划管理与供应链运作中的薄弱环节，牵头或配合相关部门推进流程优化项目，提升整体运营效能。 任职资格： 1、供应链管理、工业工程、物流管理、印刷包装等相关专业背景者优先考虑。 2、具备3年以上制造企业生产计划、物料控制或供应链计划相关工作经验，有食品包装、印刷包装或快消品（FMCG）行业经验者更佳。 3、熟练操作ERP系统（如鼎捷T100）中生产与物料相关模块，掌握MRP运算逻辑，能高效响应计划变动并协调内部资源保障交付； 4、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能够推动跨部门协作顺畅开展； 5、工作认真细致，责任感强，对数据和交付周期具有高度敏感性； 6、熟练使用Office办公软件，尤其擅长通过Excel完成数据分析与处理任务。

岗位职责: 1.跟进生产订单的实施过程，确保各环节按计划有序推进； 2.协同团队制定并完善生产排程，提升整体作业效率； 3.实时跟踪生产运行状态，针对异常情况及时调整方案； 4.汇总并分析生产相关数据，为管理决策提供有效依据； 5.落实生产安排，并对执行结果进行日常核查与反馈。 任职要求： 1.具备较强的统筹与沟通能力，能高效推进生产计划落实； 2.了解生产工艺流程，可对现场作业进行监督与指导； 3.具有处理突发生产问题的经验，能快速应对各类异常； 4.熟悉数据整理与分析方法，善于通过数据发现改进机会； 5.工作认真负责，具备良好的协作意识和抗压能力。

岗位职责： 1.结合客户订单、销售预估、库存情况及生产能力，科学制定各车间生产排程，并监督计划实施与目标达成； 2.依据生产排程制定物料需求方案，管控库存节奏，有序安排采购、生产及入库流程； 3.跟进并监控生产与物料计划执行进度，协同生产、采购、品质等相关部门保障计划顺利推进，定期复盘并优化计划方案； 4.开展人力与产能预判，保障订单按时交付；合理规划物料库存，避免积压或短缺； 5.完成上级交办的其他临时性工作任务； 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程、机械设计与制造、工业工程、电子信息技术、物流管理等相关专业； 2.具备3年以上机械加工领域生产计划、物料控制或相关岗位工作经验； 3.熟悉数据分析，熟练使用OFFICE办公软件，掌握ERP系统或生产物料管理相关软件操作； 4.具备良好的沟通协调能力与应急处理能力； 5.对数字化工具应用及智能制造发展方向有浓厚兴趣。

工作内容 1.制定并落实生产计划，保障生产流程按进度有序推进； 2.组织物料采购与仓储管理，确保原材料供应及时到位； 3.监控生产运行过程，持续优化作业流程，快速响应并处理异常问题。 任职要求 1.身体健康状况良好，能适应现场工作环境要求； 2.工作态度积极务实，具备较强的抗压能力； 3.具备良好的沟通协调能力，能够实现跨部门高效协作。

招聘春节顶班司机，干固定线路，

嘉兴市桐乡市招装修木工

嘉兴市南湖区招水电工老师傅会做铁管，穿线，，350左右一天，人走账清，能做到下个月10号，

嘉兴市海宁市招水电、给排水

职位详情： 1、薪资范围：7000-11000元/月 2、提成方式：按单提成，每单提成5-9元/单，每天40-85单；时段补贴，天气补贴，距离补贴，重量补贴，月度奖，新人奖，等等 3、美团站点直招，外卖骑手送餐员，0元入职，可就近安排，有车有住，月入过万， 4、新员工入职有老员工带，可以就近安排，也可以安排住宿。有无经验均可，要求会开电动车，会使用智能手机导航，3公里范围左右配送。 岗位要求 1、18—50周岁，身体健康，没有犯罪记录 2、会开电动车，会看导航。 年底了，冲单量、冲奖金，多劳多得！有意者请打招呼

汽车内饰厂小时工20元/小时 做到17元/小时 长期小时工20元/小时（年前2.13放假，年后需要2.26左右正常返岗） 包吃包住 男女不限，18-45岁， 要求视力好，加班多，工时稳定，免体检，白班每天11小时，夜班每天11.5小时。 包住、包吃工作餐 两班倒:白班8:00-20:00夜班20:00-8:00(半个月倒一次班) 主要工作:放物料，质检，可以带手机上班。工期最少俩个月可长期做。私聊发位置 月收入6000-6800元/月。

通过生产产能数据评估，对物料管控及生产计划进行合理编排，为公司实现生产目标提供有力保障。 1、物料控制 负责及时了解材料、原材料、半成品及其他物料的供给和库存状况，对客供短缺或申购的物料及时跟催，保证生产物料正常供应。 对物料不足可能会造成滞后生产的情况及时协调和反馈。 通过对生产所需物料包括但不限于偏光片、ACF胶、绑定材料、包装材料等的管控，确保库存达到合理水平，并避免物料短缺或过剩。 定期对公司呆滞物料进行统计汇总分析，持续提供优化库存方案，降低库存成本。 2、生产计划编制 依据业务下达的生产订单情况、物料到位状况及生产能力等因素，制定出合理的生产计划。 根据生产实际情况应对业务下达的急单和插单情况，调整生产计划，滚动更新生产交付时间，以保证订单的顺利交付。 3、生产进度跟踪及调度 熟悉掌握各工序的产能变化，根据生产计划及任务，对生产进度进行跟踪，并及时制定相应措施。 及时上报和协调生产过程中出现的问题，并进行生产计划调整，确保生产任务的按时完成。 负责将当日生产计划完成情况、过程情况及异常事项向部门负责人汇报，以便对次日生产计划需要临时调整的及时安排。 4、主持会议 主导生产计划排产会议，根据出货要求调整生产计划并开会讨论，以满足订单及时交付。 5、其他工作 协助上级顺利完成部门工作及交办的其他工作任务。

招工信息：(星期二)【锐迈机械】：正式工上午9:00进门面试，男女不限，18-45周岁。免费4人间宿舍，独立卫生间、空调、电视、热水器等，有五险一金。电机车间（电子部）作业员男女不限、注塑车间作业员物料员（有叉车证，会手工做账）、品检2名（男女不限）、注塑架模工（熟练工）、五金模具（熟练工）、注塑模具工（熟练工）。电焊工（熟练气保焊，要有电焊证）敏华干过的进不了，锐迈正常辞工可进锐迈门口【和信/和泰】：➊小时工：作业员（有适合岗位），上午8:45前到厂门口，男女不限，18-45周岁，员工20元/小时。长期支付】小时工要体检，每月8号发工资。，45-50周岁，工资以底薪+加班费计算。【派遣工。

岗位职责：1.负责生产计划编制与动态调整，统筹订单交付周期，确保准时交付率≥95%2.主导物料需求计划（MRP）运算与库存管控，优化安全库存水平，降低呆滞物料占比3.协同采购、生产、仓储部门推进跨环节协同，及时预警供应风险并推动闭环解决4.分析产销数据，输出周/月度计划执行分析报告，持续提升计划准确率与物料周转效率 5.参与ERP/MES系统计划模块优化，推动计划管理流程标准化与数字化落地 任职要求：1.2年以上PMC相关工作经验，熟悉电子制造/机械加工/消费品等行业生产运作逻辑2.熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶）及Excel高级函数进行数据分析3.具备良好的逻辑思维与跨部门沟通协调能力，能独立推动计划异常快速闭环 4.大专及以上学历，工业工程、物流管理、工商管理等相关专业优先 5.工作细致负责，具备较强的数据敏感度与持续改进意识

优派一首单周三面试，12点半新北美资特雷克斯提前报备，扫码填写简历装配岗位可年底结清，目前无需（如若长期做，年后过来再补即可）1.装配:男女不限，50岁以下，有机械厂装配经验，23元/H2.发货员：40岁以下，有叉车证，开叉车为主，23元/H3.物料：40岁以下，有经验，23元/H4.气保焊：40岁以下，有3年以上焊接经验，有焊工证IC卡，会多层多道，要会焊圆，33元/H时间：长白班，午饭12元餐补，晚饭包吃，无住宿职业病电测听检查！三个月以内报告可用，每月十号发薪！面试通过，需进车间试工。面试地点：吕汤路厂区[4块6个月名单报备：巢

岗位名称：普工、叉车工、QC、设备维修； 岗位要求：1.普工：2545周岁，，身高需158cm以上，身高需165cm以上，初中及以上学历，谢绝纹身。2.叉车工：2545周岁，有叉车证，熟练操作叉车。3.QC：男女不限，2545周岁，初中及以上学历，3年以上相关工作经验。4.设备维修：2548周岁，初中及以上学历，有焊工证。 薪资待遇：1.普工：标准工时制，综合薪资70008000/月。夜班补贴20元/班。2.叉车工：两班倒，综合薪资80009000/月。3.QC：两班倒，综合薪资75008500/月。4.设备维修：65008000/月，加班另算。福利待遇：入职当月交五险，满3个月缴住房公积金，提供宿舍、工作餐，13薪，工龄奖，年资奖，高温费，法定节假日休息，节日礼品等。

汽配厂小时工招聘 岗位类型：小时工（汽配普工/操作工） 核心优势：时薪28元+春节留任奖最高6100元，长白班上六休一，纯坐岗不劳累，统一发放正常工作服 岗位职责 1. 按照车间生产规范与质量要求，完成汽车配件的组装、分拣、包装、贴标等基础工序，确保任务高效完成 2. 妥善保管岗位相关工具，做好工位日常清洁，维持作业环境整洁有序 3. 严格遵守厂区安全管理制度，规范操作，杜绝安全隐患，保障自身及他人作业安全 4. 服从车间管理人员的合理工作安排，配合完成每日生产指标，无特殊情况不推诿拖延 5. 按要求穿戴厂区发放的工作服，维护岗位及厂区整体形象 任职要求 1. 年龄18-50周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病、重大疾病史，肢体灵活能适应坐岗作业 2. 无需相关汽配工作经验，新手入职有专人带教，简单培训即可上手 3. 能认可长白班上六休一的工作节奏，责任心强，做事认真踏实，服从统一管理 4. 春节期间能留岗不回家者优先录用，留任奖可叠加时薪发放 薪资福利 1. 核心薪资：时薪28元，按实际出勤工时精准核算，多劳多得，工时透明无猫腻，薪资每月按时结清不拖欠 2. 重磅福利：春节留岗不返乡，即可享受梯度留任奖励，最高可领6100元，达标即发不克扣 3. 工作模式：纯长白班，上六休一，全程坐岗作业，无重体力劳动，久坐不累 4. 基础保障：入职统一发放正常工作服，无需购置；厂区配套食堂、卫生间等基础设施齐全 5. 其他：定期发放劳保用品，操作简单易上手，无复杂考核，适合各类求职人群

金属制品公司（钣金厂）普工 要求： 1.初中以上学历 2.吃苦耐劳，接受加班 3.待遇：交社保，单休，加班费，工资20-22元/小时 4.年龄：18-45周岁

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《11月份》：28/H一天286~312块 《12月份》：28/H一天286~312块 《1月份》：28/H一天286~312块 《2月份》：28/H一天286~312块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。 工作时间:面议

家纺织造行业，面料染色跟单

本公司五金厂因生产发展需要，急需招聘氩弧焊工，待遇面议，欢迎意向者来电咨询或来厂面议。招聘信息位于浙江嘉兴海洲民康路056地址。

{工作内容} 汽车底盘二保焊补焊 {工资待遇} 焊工33/小时，每天计时10.5小时，综合10000+包吃住+4人间福利好 {基本要求} 55岁内，不要证，不体检，会焊就行

岗位名称：电脑横机售后机修 岗位要求：1.具备5年以上电脑横机修机经验。2.能够熟练处理和维修单、双、三系统机器出现的故障和问题。3.具备良好的语言沟通能力及协调能力，服务意识强。懂制版优先。 薪资待遇：面议。

浙江嘉兴沈荡工业园招聘激光焊摆料工一名及打磨工四名。

浙江嘉兴大型机械厂 1⃣ 二保焊工30/小时，不要证，18-45岁，会调电流电压，会平角焊。 2⃣打磨25/小时 提供住宿（高档公寓，空调，独立卫生间）水电费均摊。免费提供两顿工作餐。车间工作，长期稳定！每月25号发上月工资！可预支生活费！ 现在报名，明天面试！ 报名    ，值得我信任！