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招聘要求：19-42周岁男女不限不体检 薪资待遇：5500左右四个月后6500-8000/月 吃住条件：免费三餐，提供住宿 招聘岗位：普工操作工，不要求经验

岗位概述 急招上百人，岗位多，上手快，普工小工都要！负责库内各区域货品、托盘、耗材转运短驳，衔接收货、拣货、复核、发运、退货库区，保障各环节货物流转顺畅，提升库区作业效率。 岗位职责 1.根据现场调度指令，使用地牛、电动搬运车完成整托货品跨区转运：收货上架补货、拣货托转运复核区、复核完货品转运月台、退货货品转运退货区； 2.转运前核对托盘商品标识、数量，转运过程轻推轻放，防止货品倾倒、破损、挤压； 3.规整库区闲置托盘、缠绕膜、纸箱等耗材，定点堆放，及时补给各岗位耗材； 4.清理转运通道，保证通道畅通，不堵塞消防通道、作业动线，落实库区 5S； 5.每日检查地牛、电动搬运车电量、车况，故障及时上报报修，作业完毕归位充电； 6.配合盘点、库区大扫除，临时完成货物整理、移位等调度安排工作； 7.转运途中发现破损、临期、错分货品立即隔离上报组长。 任职要求 1.18-45 周岁，身体健康，能长时间推拉地牛、搬运货物，适应倒班； 2.识字识货码，有无仓储短驳经验均可，有物流仓转运经验优先； 3.手脚麻利，服从现场调度，做事勤快，有安全意识； 4.遵守仓库 SOP，不野蛮搬运，责任心强，能吃苦耐劳； 5.无不良从业记录，团队配合意识强。

1.年龄18-35周岁（男女不限） 2.会用电脑者优先 3.宿舍4-6人间，空调热水器洗衣机无线网齐全。 4.恒温车间，工作轻松

【小黄蜂家政招商】家政师傅/保洁团队入驻，总部全天候直播派单，无需自费投流，保洁时薪42-53元，开荒到手8.5元每平。成交仅抽佣金，无单零。要求：持有营业执照（个体/公司），不接受个人入驻，有意合作私聊！

常州金坛工厂食堂1：大锅厨师二名，要求55岁以下，菜品稳定，服从安排，工资7500-8500左右具体细节电话、联系

常州市武进区南夏墅附近项目诚聘:1消控员4名，男女不限，45岁以下，需要持有中级消控证，官网可查，免费提供工作餐，月薪:5800-6000(可缴社保)2夜班领班1名，，45岁以下，170cm以上，有厂区保安的管理经验，无明显纹身及犯罪记录。免费提供工作餐，月薪4800联系电话:蒲

现在需要一个钟点工。空的联系我。

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文华北路丽晶街招临工

亿万米服饰｜高薪诚聘服装熟练工，订单常年稳定，不停工不愁活 【招聘岗位】 车间组长1名 底薪8000元，另加车间4%提成，管理岗位薪资上不封顶 平车工20名 保底工资6000元，综合月薪6000—12000元 拷边工20名 保底6000元，多劳多得，月薪区间6000—12000元 全能技工（会两种缝纫机） 手艺优秀者，保底7000～8000元 专项机位： 套结工2名｜四针六线6名（保底7000元）｜双针工2名 大烫工2名（手脚麻利保底6000-7000）｜小烫工2名 【优厚福利】 免费包吃包住，双人间住宿，居住舒适 可缴纳社保，正规工厂有保障 多重额外奖励：全勤奖、全能技术奖、工龄奖、员工返厂红包 工厂货源充足，工期稳定，常年有单，不用临时换厂。 工作地点：诸暨 联系人：李先生 ️电话： 诚邀各位服装行业老师傅、精英工友 流水团队加入公司，携手共赢！

有一定的染厂管理工作经验或者印染行业有一定资源。负责推广ai验布设备

岗位职责： 1.负责服装纺织类成品质检等工序 2 高效完成流水线作业，及时反馈生产异常情况 3 .配合主管完成临时性生产调整与技能学习任务 任职要求： 1. 学历不限 2.能适应车间作业环境，具备基本的手工操作能力与专注力 3.吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排 4. 无不良记录，身体健康，能胜任重复性劳动 5. 具备团队协作意识，沟通顺畅，学习意愿积极

需要衣服的开包熨烫，半成品熨烫

本岗位系本公司直 招岗位（无中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9000+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工： 30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工： 30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5） 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）出行：上下班有厂车接送 （5） 工作地址：江苏省常州市武进区 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

西太湖手工活招人!岗位稳定，留职率高 白班210/天，夜班220/天。 1、坐班，站班岗位都有，大哥大姐都能安排 2、活简单上手快，看一看就会做 3、点对点上班，到点正常下班 4、薪资待遇：白班210/天，夜班220/天 5、上班时间：早上7点—晚上7点 6、工作内容：产品分类，包装，检验 看管机器 轻松手工活 7、招聘年龄：18~50周岁，男女不限 8、食宿：免费提供工作餐 9、发薪：每月30号准时发放工资

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成章光伏车间 19/小时，可日结 日结209/天 包吃包住 18-45 站班 劳动强度不大 要求视力良好 无纹身外露

薪资待遇：计时 26-30 元/小时；月综合8500-10000元，可预支，人走账清；包吃包住 工作时间：早8:00-晚20:00，计薪12小时，实际工作10小时；做六休一 工作模式：全程坐班，恒温车间，普通工衣，不穿无尘服，不看显微镜，轻松手工活，可带手机。 工作内容：电子元器件组装、插件、测试、质检、包装、贴标、扫码、物料整理；简单易上手，老员工带教，无需经验。 岗位职责 1. 按工艺与SOP完成本工位操作，保证产量与质量达标 ​ 2. 做好自检互检，发现不良及时上报 ​ 3. 维护工位5S，正确使用工具与设备，上报异常 ​ 4. 服从班组长安排，配合生产调度与加班 任职要求 ​ 5. 年龄18-55岁，男女不限，身体健康 ​ 6. 识字、手脚麻利、责任心强，能配合长白班节奏

厂区内部招募，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏苏州